岗位职责： 1.与业务保持紧密沟通，帮助业务部门发掘分析需求，涉及系统设计、开发需求或问题进行详细调研、分析以及形成具体解决方案； 2.整理和分析业务需求，对其分类汇总和实现预估，提出需求分析报告和实现计划要求； 3.跟进需求的功能设计，系统开发、测试、上线运营，跨部门协调资源，对需求的全生命周期负责； 4.能够独立跟进相关的项目管理工作； 5.对功能或项目上线后的情况要进行数据分析或结案。 任职资格： 1.本科及以上学历，至少3年以上互联网工作经验，或OTA相关行业者优先； 2.有过to B产品/系统全生命周期开发经验，熟悉产品从市调到开发落地的全过程； 3.具有较强的沟通能力、逻辑分析和文档编写能力，熟练使用流程图制作工具； 4.具有较强的，逻辑思维能力和文档编写能力。

1. 客户开发与维护：通过公司提供的名单或自主寻找，筛选潜在客户；定期回访老客户，维护客情关系，挖掘复购或转介绍机会。 2. 电话沟通与需求挖掘：按话术框架或灵活沟通，向客户介绍产品/服务核心优势；倾听客户反馈，判断其真实需求与顾虑（如价格、效果）。 3. 销售推进与转化：针对客户顾虑进行解答，提供解决方案（如优惠政策、试用方案）；引导客户完成购买决策，或推进至下一步（如预约面谈、提交资料）。 4. 数据记录与复盘：详细记录每通电话的沟通结果（如意向等级、跟进时间），录入CRM系统；总结每日/每周销售数据，分析未成交原因，优化沟通策略。

岗位职责： 1、负责推广公司福利产品，根据公司战略方向拓展福利产品新企业用户，针对企业客户提出的需求给出福利解决方案； 2、负责完成具体销售目标并交付结果； 3、及时了解和搜集行业、同行及竞争产品的动态信息； 4、与相关项目部门协作，把握客户需求，整合现有资源，发掘潜在客户，共同完成部门销售目标。 1、专科及以上学历，5年或以上工作经验；具备大客户销售经验； 2、有HR领域或IT工作经验，了解SAAS软件（偏平台福利）销售，具备一定行业及客户资源或相关渠道资源优先考虑； 3、具有优秀的销售谈判能力，思维敏捷、善于沟通，有优秀的方案整合能力； 4、善于开拓客户市场，懂得其客户群体的需求，有强烈的进取精神。 公司优势：国资委直属企业、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不！加！班！ 薪资范围：薪资美丽；社保类型：六险二金；有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软，文化活动多。 通勤时间：9:30-18:00，周末双休

岗位职责： 1.负责联通用户的销售工作，负责客户关系的拓展、维护 2.参与标书制作、现场竞标等相关工作 3.负责收集、汇总、挖掘用户的潜在需求 4.负责市场、行业、用户信息的收集、整理、分析 5.完成公司下达的销售、回款等指标 任职要求： 1.大专及以上学历，对通信领域、网络安全或信息安全领域有销售经验者优先考虑 2.良好的沟通能力与团队协作精神 3.勤奋踏实，执行力强

工作职责： 1、结合业务视角和互联网经验，对广告业务进行多维度深入分析，输出分析报告，为管理层决策和业务运营提供支持； 2、参与广告资源产品管理，从数据分析出发，结合业务实际情况，输出资源产品相关策略及优化建议； 3、设计并优化数据监控体系，搭建数据看板（Dashboard），实时跟踪广告业务情况及异常波动，及时预警风险； 4、利用专业能力为前台团队进行赋能，为广告收入持续增长提供支撑； 5、与产品、运营等团队紧密协作，通过数据分析方法驱动广告策略优化； 6、参与数据仓库建设，完善数据采集、清洗及存储流程，提升数据质量和分析效率； 岗位要求： 1、**本科及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业优先； 2、有3-5年商业分析、数据分析、经营分析的相关工作经验，有互联网广告行业经验者优先（如效果广告、程序化广告、DSP/SSP平台等）； 3、对数字敏感，熟练使用Excel、PPT等软件，熟练掌握SQL，能独立完成复杂数据查询与处理，具备Python、R等数据分析工具能力者优先； 4、良好的沟通能力，能够有效跨部门交流和协作，较强的学习能力、适应能力和逻辑思维，能够承受一定的工作压力；

职责职责： 1、深入理解公司业务战略、商业模式及需求场景，开拓大B端企业客户，完成业务目标； 2、与B端客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系，提升客户满意度，并能基于B端使用场景和延展需求，挖掘二次机会； 3、组织、带领销售团队开展各种销售活动； 4、完成公司或领导交办的其他各项工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历，3年及以上面向大B端客户的经验； 2、 具有人力资源专业服务背景、同业公司、SAAS等B端方面销售背景优先考虑； 3、 具备优秀的客户沟通能力以及交际技巧，反应敏捷，亲和力强，善于和客户业务部门以及高层对话。 公司优势：国资委直属央企、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不！加！班！ 薪资范围：薪资美丽；社保类型：六险二金；提成方式：销售额提成；有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软，文化活动多。 通勤时间：9:30-18:00，周末双休。

岗位职责： 1、负责开拓移动市场业务，建立市场运作体制，负责对移动集团市场任务的落实和市场目标的完成。 2、分析和预测市场、把握市场趋势，为招标项目提供准确的相关信息。 3、了解移动集团的年度、季度、月度招标需求计划、招标项目跟进，同时将了解到的情况上报公司。 4、及时了解客户发展趋势、对商务信息进行收集、分析和总结 5、带领销售团队在一个亿存量市场的基础上，维系和开拓移动集团市场，包括软研院、渠道中心、移动在线等子公司 任职资格： 1、**大专以上学历 2、在移动集团有一定人脉、具备复杂项目和人际关系的处理能力、有较强的沟通能力和执行力

1 开拓电商渠道线上分销商、分销平台客户工作 (线上电商渠道不做限制，不限于社交平台、社群、新媒体、抖音等） 2 负责维护电商渠道线上已有客户建立新活动等工作 3 独立完成客户开发、签约、活动销售、回款、维护工作 任职资格： 1 大专以上学历，1年以上电商分销、电商线上销售经验 2 反应敏捷、表达能力强，有较强的沟通能力、交际技巧和亲和力 3 有良好的团队精神和执行力，勇于挑战自我，不服输精神 4 有深度渠道客户和电商渠道销售资源，能快速完成产品销售 5 性格开朗，喜欢电商销售业务

岗位职责： 1. 根据市场需求，负责寻找合适的供应商，并进行评估、谈判、合作签约。对新产品筛选对接谈判，引入产品及配合产品对接；做好新品市场的调研评估工作，给出合理的市场销售预期。 2. 了解市场情况，负责现有客户的维护，并积极拓展销售渠道，开发新客户，建立稳定的客户关系，提高销量，达成销售指标。 3. 根据电商平台销售属性，负责销售活动、促销活动方案的策划、执行和追踪。 4. 根据公司供应链及平台活动安排，积极合理配货，确保指标达成；负责所辖客户的报单，输单，账单核对，回款跟踪等销售工作。 5. 按期回访客户，了解业务情况。 6. 努力完成公司领导安排的其他临时性工作工作。 任职要求： 1. 3年以上相关工作经验，本科及以上学历，有电商平台快消品的营运销售工作经验的优先； 2. 有O2O新零售、传统电商销售经验、有兴趣电商（短视频、抖音、）经验的优先； 3. 有一定的抗压能力，具有较强的销售能力和业务拓展能力；具有较强的人际沟通协调能力、谈判能力、执行能力、观察力和应变能力； 4. 拥有相关人脉或企业资源，能力优秀者可放宽学历要求； 5. 熟悉操作办公软件，EXCEL/PPT等。

技能要求：熟练使用办公软件，具备互联网相关知识，熟悉政企采购入电商围，移动电商，社交电商者优先 招聘岗位：电商事业部大客户销售 岗位职责： 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，能够独立介绍公司产品的优点和特色； 4、为客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料 6、负责对接政企电商客户需求开发 7、针对移动电商，社交电商、全网商城、跨境电商、定制商城产品销售 任职要求： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力。

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1、21-35岁，勤奋好学，积极上进, 大专以上学历 2、性格开朗，良好的自信心及明确的自我目标； 3、有良好的语言表达能力，反应灵敏，逻辑思考或说话有条理； 4、普通话标准，掌握一般电脑操作以及相关办公软件的操作； 5、有互联网行业、电商行业、培训行业、房产中介等电话销售经验或咨询类客服经验可优先考虑。

如果 您有迎接挑战的激情和渴望成功的酣畅；喜欢创业公司的简单、快乐和高效，乐于不断学习和创新； 如果 您有事业上的雄心大略，胸中还有“不甘平庸”的小火苗儿， 如果 您鄙视各种职场恶俗，依然坚信“勤恳付出总会有收获”的鸡汤， 您应该就是我们要找的伙伴！ 岗位职责： 1、负责本公司产品在小红书、抖店主流电商的推广、销售、运营，提高店铺点击率、浏览率和转化率，完成店铺销售目标; 2、店铺及产品推广方案的制定及执行，并通过策划各类活动，结合各种互联网资源有效的提升店铺知名度，聚齐流量和人气，提升整体销量; 3、相关产品视频的构思拍摄发布，输出你的创意能量；完成包括产品上架、推广、销售、售后、库存等工作，把控全流程，对工作质量负责； 4、收集分析店铺及产品各类数据，制定单品及店铺销售计划，店铺爆款打造及站内其他推广引流; 5、对整体电商营销体系定期梳理、思考，提出落地计划和运营策略； 6、完成交办的其它运营相关工作； 7、绩效激励机制面谈； 任职要求: 1、**大专及以上学历，电商相关岗位5年+的新媒体（兴趣类）电商运营经验；有从0-1打造爆款经验优先；仅传统电商（淘系、京东系）经验、无电商从业经验，暂不在考虑范畴； 2、持续关注宠物用品市场动态，爱猫养宠人士优先； 3、关注宠物领域或相关类目的市场现况，能精准定位潜在客户群； 4、熟练使用办公软件，对数据敏感，有较强的逻辑思维与数据分析能力； 5、敬业、责任心与抗压能力是做人基础，学习力、自驱力、沟通力是成长空间。基础决定你的事业底线，空间勾勒你的发展高度；

岗位职责： 1、以品牌产品GMV和毛利为结果，以品牌自运营角度出发，部署开展各项前置工作； 2、基于品牌产品卖点，建设有关卖点的各类视频、图文素材，并以品牌角度进行输出传播； 3、基于直播/视频带货/货架电商，开展产品的销售运营工作；包括抖音、京东、淘宝及微信渠道的店铺建设及运营，直播团队建设，以及相对应的运营数据转化的提升、投放管理等； 岗位要求： 1、有较好的品牌运营销售操盘经验； 2、熟悉关于产品声量的素材制作和铺垫工作，熟悉基于用户反馈的运营体系； 3、熟悉直播/视频带货/货架电商的工作体系，能够构建有效的销售团队和销售能力；能够通过数据分析和措施制定，不断调整各个店铺和销售渠道的打法，提升业绩；

职位名称：销售经理（销售总监） 汇报对象：总经理 工作地点：根据区域分配（可根据公司具体情况调整） 职位概述： 我们正在寻找一位具有市场开拓、私域流量运营经验以及良好医生合作背景的销售经理，帮助公司在儿童过敏健康食品市场迅速起量。您将负责拓展和管理多样化的销售渠道，同时与医生和医疗机构合作，通过私域运营提升产品的转化率和客户粘性，确保全年销售目标的达成。 主要职责： 1. 销售渠道拓展与运营管理： - 负责京东旗舰店日常运营维护及销售增长策略制定； - 持续拓展销售渠道，包括私域推广资源（如医生私域、社群团长、健康达人）、母婴/营养店、药店等； - 结合产品特性和渠道特征制定差异化的销售策略并推动落地。 2. 医生合作与院外转化： - 参与与儿科/过敏科医生的合作建立，协助其进行产品推荐、科普教育与患者转化； - 组织医生小范围讲座、患教活动等形式，提升品牌专业力与医生忠诚度； - 帮助医生构建患者私域流量池，形成产品复购和品牌信任闭环。 3. 私域运营与用户增长： - 支持医生、渠道方搭建私域销售场景（如微信社群、有赞商城），提升用户粘性与复购转化； - 协调内容、物料和服务节奏，打造高质量的用户运营体验； - 定期复盘私域运营数据，优化转化路径和客户生命周期价值。 4. 销售支持与跨部门协同： - 协助制定并执行季度销售策略和落地执行计划； - 与市场、产品、设计等团队密切配合，推动宣传物料、培训方案、转化工具等上线应用； - 跟进前线反馈，参与销售打法优化。 5. 客户关系管理与售后支持： - 负责核心客户（医生、渠道商、电商平台）关系维护与激励计划执行； - 定期回访客户，收集反馈并改进产品推介，提升客户满意度。 6. 数据分析与目标管理： - 定期追踪销售数据，分析不同渠道表现，进行策略调整； - 输出销售月报、竞品情报、用户反馈等，为管理层提供参考依据。 职位要求： 1. 学历要求： - 本科及以上学历，市场营销、医学、药学、营养学等相关专业优先。 2. 经验要求： - 有1–3年健康产品、儿童营养品、母婴品类或消费品销售经验，熟悉电商或渠道拓展者优先。 3. 能力要求： - 有与医生合作经验，懂得如何激活并转化其患者资源； - 熟悉私域运营逻辑，擅长从内容到服务实现用户粘性提升与转化闭环； - 较强的沟通能力和谈判技巧，能够与电商平台、线下渠道及医生合作伙伴建立长期关系。 - 良好的市场分析能力，能够根据销售数据调整策略，快速响应市场需求变化。 - 有较强的执行力，能够将战略目标转化为具体的销售行动。 4. 个性特质： - 有主人翁意识，愿意承担责任并主动推动工作； - 适应快速变化、节奏紧凑的创业环境； - 热爱儿童健康事业，有同理心和用户思维。 5. 其他要求： - 能够接受适度的出差，适应快速变化的工作环境。 我们提供的机会： - 有竞争力的底薪+销售提成+绩效奖金； - 完善的培训体系与快速晋升通道； - 弹性办公与区域灵活分配机制； - 成为倍益达创始团队成员，亲历一个新品牌的崛起。 加入我们 这不仅是一份销售岗位，而是一次与品牌共同创业的旅程。 如果你渴望在一家有温度、有格局、有未来的公司中证明自己， 那就联系我们吧—— 在倍益达，你的努力不仅决定业绩，也将参与塑造中国儿童健康行业的新格局。