岗位职责：负责AI大模型算法训练推理部署应用，AI框架软件开发，性能优化，基础算子开发，软硬协同优化； 任职要求：有C++/C/pyhon语言背景，熟悉基本语言规范，了解TensorFlow、PyTorch、MindSpore框架； 岗位福利：OD岗位公积金自缴比例12%，薪资独立评议，12-15薪

岗位职责： 1.负责云平台软件系统的设计、开发 2.负责项目的架构设计 3.技术的演进，架构的升级等工作 4.对系统和性能进行优化 任职条件： 1.计算机、软件工程等专业本科学历或以上 2.5年以上.Net相关开发经验 3.可独立根据需求完成相关工作; 4.有较强的问题分析和解决能力 5.精通C#语言， 6.熟悉常见web框架并了解其优缺点 7.具有较强的自我学习能力 8.熟练掌握数据库SQL Server或MySQL等的开发工作，可以熟练运用SQL语言； 9.熟悉分布式、延展性、可扩性架构设计，具备大流量、大访问量、高负载环境下的系统开发及优化经验 10.为人正直，具有强烈的责任心，有良好的沟通，协调和组织能力。 11.具有AWS Service开发经验优先

岗位职责： 1、协助销售组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈； 2、在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导； 3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督； 4、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件； 5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理； 6、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析； 7、协助区域负责人完成市场计划。 任职资格： 1、大学大专以上学历，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先； 2、熟悉电商行业，一年以上相关工作经验，具有产品市场专员从业经验者优先； 3、具备较强的中英文字表达能力，文档组织编写能力； 4、熟练使用MS Office软件编写产品文档、产品演示文稿和进行数据分析； 5、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营敏感 , 思维清晰而有条理； 6、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力； 7、良好的职业素质和敬业精神。 工作时间：朝九晚六

【岗位职责】： 1.了解公司产品及运营系统，能熟练的掌握企业品牌推广及业务开展； 2.按照公司要求，配合市场主管开展工作； 3.通过学习，制定自己的推广计划，开发新客户，维护老客户 4.前期公司会安排优秀主管亲自一对一的培训； 【任职要求】： 1.可以接受应届毕业生、实习生； 2.强烈的责任感，敢于承担团队责任，有较强的实现个人价值的愿望。 3.能吃苦耐劳、有上进心、愿意改变及学习； 4.有很好的沟通、协调、组织能力； 【晋升制度】： 市场营销专员—主管—高层管理—副理—公司经理 【郑重承诺】： 公司直招 、无须经验、带薪培训、内部晋升，为员工提供公平，公正，公开的发展平台 职位福利：节日福利、绩效奖金、创业公司、包住、员工旅游、晋升快、每年多次调薪、氛围好

岗位职责： 1、全面计划、安排、管理部门工作； 2、根据公司发展战略，参与公司经营模式、品牌战略、市场策略的制定和设计； 3、统筹计划并执行公司年、季、月各项市场推广活动； 4、负责组织市场调研与分析，定期研究行业发展趋势、进行市场预测、情报的收集、整理和分析以及广告策略的分析 5、带领团队做好公司线上、线下的公司推广，包括媒体策划与投放，行业媒介推广，展会、论坛、促销活动等策划与组织，公司网站建设与内容维护； 6、通过内容营销、市场合作、活动营销等多种渠道推广，开发有效客户，帮助企业提高用户转化； 7 、负责建立完善的部门工作流程及制度规范，提高团队凝聚力，营造良好的工作氛围； 8、协调部门内部与其他部门直接的合作关系。 9、领导安排的其他相关工作 任职资格： 1、本科及以上学历，市场类相关专业优先； 2、熟悉各种市场推广的媒介与方式，优异的活动策划与执行能力； 3、具有敏感的商业嗅觉和市场意识，分析问题及解决问题能力强，执行力与目标精神强； 4、具有优秀的资源整合和业务推进能力，有良好的团队合作精神和沟通协调能力； 5、拥有团队管理经验； 6、有一定的抗压能力，能适应短期出差。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、周末双休

岗位职责： 1.负责协助部门同事完成APP推广，粉丝和微信社群的日常运营与管理，用户体系的建立和维护，完成社群运营流程的梳理和标准化，从而拉新转化； 2.负责持续挖掘用户需求，完成社群用户线上引导，进行社群转化，输出社群增长策略，运营方案、日常运营流程，完成用户激活； 3.负责对社群人员活跃，话题、活动和内容的策划等方式，为社群不断引入新流量，优化拉新、激活、留存和转化策略，推动社群的良性发展； 4.负责分析私域用户管理和流量转化，提出对公司有建设性的社群运营建议。 5.负责线下活动执行协调及管理工作，确保物料准备充足等。 入职要求： 1.有较强的人际沟通和语言表达能力，不怯场； 2.有运营社群经验，喜欢组织线上线下活动的应聘者，可优先考虑； 3.亲和力佳，有爱心和耐心，灵活机智的处事能力； 4.有强烈的工作责任心和团队合作精神。

线上营销经验 1.你需要做什么？ （1）负责业务拓展、产品推介、客户维护，完成个人年度销售指标。 （2）负责APP平台的宣传推广，围绕产品策划执行线上线下的营销宣传活动。 （3）调研市场与竞品情况，为产品研发提供信息支持。 （4）完成领导交办的其他工作任务。 2.你需要具备什么？ （1）大专及以上学历，具备良好的销售能力及推广经验。 （2）有销售，地推销售等行业经验优先。 （3）服从上级的工作安排，有团队合作和服务意识。 （4）积极主动，勤奋踏实，抗压能力强，能适应经常出差；具有良好的执行力，有较强的责任心和进取心。 一些你们关心的重要tips （一）薪酬待遇如何？ 老规矩：****，但是以下几点必须有： （1） 提供具有行业竞争力的薪酬待遇，年底还有诱人的考核奖金； （2） 缴纳五险一金，提供节假日慰问、补充医疗保险、蛋糕券、休闲聚餐等多种福利。 （3） 拥有良好的职业发展空间和专业的岗位培训。

岗位职责： 1、依据公司整体销售目标订立行动计划，按照计划完成销售任务、协助客户注册APP，完成公司下达的任务； 3、负责区域内商家客户和企业客户的跟踪维护工作； 4、负责客户的维护推广，协调注册APP，以及提升客户满意度； 5、不断优化客户关系的开发及管理； 6、负责与客户的维系沟通，建立良好的长期合作关系； 任职要求： 1、大专以上学历，1年以上销售工作经验； 2、有较强的市场开拓能力及客户维护的能力； 3、熟悉B2B营销模式，有顾问式和解决方案营销经验优先； 4、具有一定抗压能力，良好的计划、执行和团队协作精神； 5、良好的沟通表达能力，有开发人际资源的能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、不加班、周末双休

岗位职责： 1负责推广 app 软件的用户，扩展粉丝； 2．负责完成公司 app 的推广和宣传； 3．根据新市场，发展新客户，增加 app 推广范围； 4．解答用户疑问，提供疑问解答与公司 APP 介绍，保持用户关系。 工作内容： 1负责公司官方 APP 平台的线上运营工作，了解竞品平台，挖掘平台特点； 2竞品里寻找用户资源，进行用户引导，注册及使用； 3对接平台，处理平台问题。 任职要求： 1、男女不限、年龄18-29； 2、爱好社交，沟通能力良好、熟悉网络聊天工具。 我们能提供 1、【完善的薪酬制度】：综合有责薪资5000+提成+奖金，拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制，试用期综合薪酬可达6000--9000元。 2、【作息时间】:中午9：00-18:00. 8小时工作，有1小时休息时间 3、公司不收取任何费用，有兴趣的朋友可以面试了解！ 4、同事都是同龄人，学习/工作氛围朝气蓬勃;办公环境舒适 5、福利员工生日蛋糕、下午茶，过节物品等福利、团建、旅游等丰富活动;年底年会奖金; 总之这里有属于你的天地和有大家庭般的温暖,期待你的加入。 备注：（很重要，请看完再联系我们） 1.公司目前规模不是很大哦，有大公司情节的小伙伴不适合。 2. 团队年轻有活力，公司都是90后，交流无障碍。小伙伴们业务能力都很能打好！老板也是一个兼听则明又很乐意吸收新想法的人

岗位职责: 1、以面销形式，向各个门店或商户推广公司电商APP ; 2、负责开拓市场及新客户，发展增加公司的产品销售范围; 3、根据公司营销计划，完成部门及个人销售指标任务; 4、负责新老客户关系维护，完成公司营销活动计划。 岗位要求: 1、专科及以上学历，经验不限(有销售工作经验者优先)，行业不限; 2、做过地推、拉新、渠道开发及维护等工作经验者优先考虑; 3、 有共享充电宝、移动支付宝、信用卡等地推经验这优先考虑; 4、性格外向、热情开朗，具有强烈的上进心及拼搏精神。 福利待遇: 基础薪资6K起+绩效奖金+销售额提成（年薪约20K起），五险一金，周末双休，生日带薪休假(含直系亲属) 晋升通道: 员工-储备主管-主管-储备经理-经理-大区储备总监-大区总监

【岗位职责】： 1.在指定区域内、对产品进行推广及销售工作； 2.制定自己的销售计划，开发新客户及维护老客户； 3.按照公司要求，配合市场及时完善所负责的区域客户信息；； 4. 线下推介会、业务交流活动寻找用户资源，进行用户引导，注册及使用； 5.与客户建立长期的合作关系，维护公司形象。 【岗位要求】： 1.反应敏捷、表达能力强，具有亲和力和沟通技巧； 2.富有激情，认同和热爱销售工作； 3.勇于接受挑战，具有团队合作精神； 4.可接受应届毕业生、实习生； 5.能吃苦耐劳，有上进心，愿意改变及学习。 【薪酬福利】： 1.基本工资+奖金+ +内部晋升=平均月薪5000-20000 以上【上不封顶】 2.公司每年会组织2-4次的团建活动； 3.定期为员工提供系统化一对一的培训； 4.为员工提供公平、公开、公正的发展平台； 5.国家法定节假日公司会定期组织集体活动及福利发放。

职位描述： 1、拓展、开发新客户，邀请客户入驻APP，完成预期的业绩目标； 2、通过电话、网络等媒介，以及拜访的方式进行新客户开发，产品销售，完成公司下达的销售任务； 3、负责向目标客户介绍产品，推广促销活动，新客户开发和业务开拓工作； 4、及时完善所负责的区域客户信息； 5、收集和分析客户信息，积极完成销售任务，建立和维护客户档案； 6、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 职位要求： 1、热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感； 2、具有一定的销售及团队管理经验，具有良好的团队合作精神； 3、熟悉相关行业客户情况，有一定销售经验者优先考虑； 4、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力，有良好的客户服务意识； 5、勤奋、敬业、勇于接受挑战高薪； 6、乐于与人沟通，普通话标准，具有良好的语言表达能力与沟通能力，乐观外向，有良好的抗压能力，具备坚持不懈、吃苦耐劳的精神。 职位福利：绩效奖金、五险一金、全勤奖、员工旅游、通讯补助、周末双休

职位职责： 1、资源开发： a.根据IoT整机产品需求，评估EMS & ODM供应商资源与能力，推进资源认证准入及合同签署； b.针对整机项目需求，组织内部各领域评审，完成项目供应商选择及系统报备； 2、商务管理： a.负责EMS & ODM供应商日常商务管理，包括费用合理性评估、日常运营风险监控等； b.组织供应商绩效考核，推进绩效持续改善与提升，建设与维护良好、长期合作关系； 3、成本管理：负责整机EMS & ODM费用合理性评估及洽谈，同步推进项目生命周期内成本持续优化； 4、交付保障： a.项目前期，组织整机BOM评审，包括物料级通用性、优化及交付风险等评估； b.量产阶段，协同交付、质量等部门管理EMS & ODM运营，保障整机交付； 5、体系建设：采购流程和规范遵守、优化建议及效率提升。 职位要求： 1、本科或以上学历，理工类，电子类、机械工程、自动化等相关专业优先； 2、5年及以上通讯、消费电子行业采购工作经验，5年及以上EMS & ODM工厂管理经验优先； 3、能力要求： a.具备良好的市场分析和洞察力，对上下游游市场有较好的预判和行动力； b.具备较强的组织协调能力、思考决策能力、商务谈判能力和营销策划能力； c.具备独立分析、解决问题能力。 4、特质：诚实守信，具有较强的工作责任心，良好的职业道德，工作态度认真积极，性格开朗外向，能承受压力。

职位描述 1.负责智能座舱内场景规划，能够基于用户体验、商业价值进行场景服务产品规划 2.负责智能座舱场景产品(场景模式、个性化场景服务应用等）的竞品对标、产品设计及落地 3.负责项目管理，协同研发、测试等团队保证项目按计划上线，并完成针对用户使用指导 4.负责跟踪产品运营情况，通过数据分析、收集产品问题反馈等方式，持续持续优化产品方案 任职要求： 1. 学历要求：***大学本科及以上学历 2. 工作经历：3年以上座舱产品经理工作经验，熟悉新能源汽车智能化领域 3. 专业技能： 3.1 能够独立承担产品基础架构设计、产品规划、制定合理的实施路径 3.2 熟练掌握互联网产品设计方法和工具，包括原型设计、用户体验、产品价值分析等 3.3 具有清晰的逻辑思维能力和数据分析能力，对业务数据、产品数据敏感 3.4 学习意愿和学习能力强，思路开阔，具备较强的总结分析能力，善于挖掘问题背后的原因 4.语言要求：本科生获得CET四级，硕士生获得CET六级 5.综合素质：以结果为导向，有较强的抗压能力，有良好的沟通能力和团队协作能力 6.有驾驶证，具有熟练的驾驶能力，可独自完成远距离自驾；喜欢驾驶，热爱生活，喜欢与家人、朋友驾车出游

岗位职责： 1. 配合销售团队完成售前咨询、需求分析、产品调研、系统演示、方案撰写、讲解及谈判等工作，根据客户需求，快速出具解决方案及实施方案； 2. 参与项目各阶段的技术方案设计、撰写及报告陈述，参与投标过程； 3. 技术文件的撰写：熟练使用 Office 系列软件进行方案、标书撰写； 4. 进行相关竞争厂商产品和方案的竞争分析，跟踪与研究产品动态和业界发展趋势； 5. 收集、整理和分析竞争厂商产品情况，分析产品优劣势，配合销售团队完成客户需求的建立与引导； 6. 协助销售人员培养和维护客户关系，与客户技术部门建立长期稳定的合作关系； 7. 定期与客户进行沟通，了解客户对产品使用、功能需求的情况，提供持续的服务和支持； 任职要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业知识基础； 2. 两年以上 IT 软件行业的售前工作工作经验，具备软件开发工作经历优先； 3. 熟悉售前工作流程，具备独立负责售前项目的能力； 4. 熟悉业内主要商业或开源研发工具体系，并对部分工作具有实际的使用经验。包括但不限于 Swagger、YApi、Postman、Mockjs、Jmeter、Jenkins、Docker 等；能够结合客户需求和场景设计解决方案，解决客户技术性问题； 5. 了解主流开发语言（如 JAVA、JavaScrip、Python 等）； 6. 具备良好的方案汇报、协同沟通的能力，能够高质量的完成公司产品及方案的讲解工作； 7. 熟练掌握标书编写与流程流程、规范，具备技术谈判经验与技巧； 8. 具备亲和力、耐心与洞察力，善于聆听别人意见，洞察客户潜在想法与需求，能够适应短期周边城市出差；