1.负责公司在抖音、小红书、快手等平台直播卖货， 2.口齿流利，普通话标准，良好的镜头感/妆发，容貌较好，品行优良，有较好的逻辑思维和反应能力，回答直播间观众的问题。 3.不断反馈调整、优化直播、熟练话术技巧、知晓直播平台违禁词。 4.有责任心，有团队意识，有金、银、珠宝饰品销售经验优先；有直播带货经验优先，自带视频；有教师工作经验、口才类工作经验优先。 5.较强的沟通表达能力、工作抗压能力、逻辑思考能力和情绪控制能力；较强的创新创造能力、配合短视频拍摄，有想法、能共同策划直播内容。 6.学历：大专以上；年龄22-40，薪资：5000-8000   工作时间：弹性工作时间 试用期一个月

工作内容：在抖音平台直播（有无经验均可）时间不限 每天最少直播3小时 月休4天 线上线下均可 线下提供住宿 公司环境好

网红艺人孵化，短视频推广运营，打造流量明星，主播直播培训，拍段子 工作时间轻松自由 男女不限，欢迎大家多多报名

工作内容： 1.要求性格开朗，爱说话爱交流，审美较强，有良好的镜头表现力，年龄满18均可 2.可以配合公司提出的建议以及合理要求，对直播行业感兴趣，积极乐观有上进心 3.工作时间自由，地点不限，包头市内可提供直播场地 4.在公司播，公司免费提供专业直播设备 5.新人不用担心经验问题，只要对直播感兴趣，公司进行1对1指导培训，以及短视频热门，直播热门扶持 6.公司负责包装拍摄短视频 7.全职每月保底5000-20000不等，每日直播4-6小时， 8.保底具体看个人颜值，才艺，口才，以及对待工作的用心程度，

招聘岗位：全职、兼职 直播职位描述：1、兼职直播4小时，全职5小时，主要配合拍摄。   2、颜值在线，性格开朗，有过直播经验，3、有才艺，有直播经验待遇优厚；4、在校大学生，应届毕业生，社会人士都可以，只要你有野心，公司负责运营，专业运营2对1！公司有专业的拍摄团队，摄影部门编导，进行拍摄短视频帮你打造网红个人ID 福利待遇：1、保底5k～2w左右审核定，加提成，礼物提成百分之四十2、提供宿舍：一人一间单身复试公寓楼（包括水电，独立卫浴、电视、空调、热水器、衣柜）3、视频拍摄：一个团队从账号定位策划到拍摄剪辑都有团队配合。4、精细化运营服务、管理，专属运营陪伴。5、定期流量投放，舞蹈培训，化妆培训6、舞蹈课，健身房等公司提供：7、短视频包装，推荐导流扶持。8、直播内容培训，舞蹈培训，唱歌培训9、写真照特别声明：诚信**，旗下艺人不涉及任何技术内容抵制一切不正当的内容也不收取任何费用。公司一人平均收入20k+，十几万的月收入也是很正常的。请你相信我们的专业运营！！！！！你不懂，我们包教会。但同时也要求你自己要配合，只要你配合我们的运营，有赚钱的野心就没有做不起来的事！！！

职位职责： 1、负责番茄畅听产品内广告产品设计和策略制定，实现产品收入增长、收入结构优化等目标； 2、建立数据监控体系，通过数据分析实现需求挖掘、实验、分析，完成策略产品的设计工作； 3、负责商业产品的项目管理，推动设计、技术、测试等相关团队及合作部门按时完成产品研发、高质量上线； 4、持续跟进用户反馈，在产品形态、交互样式方面不断探索，追求用户体验和商业价值的共同提升； 5、关注行业动态、深入理解市场需求，分析当前市场和产品。 职位要求： 1、数学、统计学、计算机相关专业，有互联网商业广告产品实习经验者优先； 2、良好的逻辑思维能力和快速学习能力，熟悉R/SQL等工具优先； 3、良好的沟通协调能力，可独立完成跨职能和跨部门沟通； 4、好奇心强，求知欲强，有钻研探索精神，严谨细致认真。

职责： 1.主导设计规范的制定和实施; 2.指导高品质的视觉设计工作; 3.设计团队管理，项目拆解及团队分工; 4.理解产品的战略意义，提出符合产品的视觉设计解决方案，组织并审核设计方向保持一致。 要求： 1.5年以上互联网或移动互联网UI设计相关工作经验； 2.主导过完整的移动项目设计工作，独立的多项目管理能力，团队管理能力; 3.创新型的设计思维，开阔的设计视野，优秀的审美修养，熟练的软件技能 ，能将前期产品气质转化为最终UI界面，对颜色、光影、排版、动效等表达均有良好控制力；

工作职责 1、主导开展科技系列人事管理制度化工作和管理提升，开展科技序列干部考核与日常管理 2、参与制定科技管理指标，完善业务赋能价值管理体系，并协助开展落实相关工作 3、参与科技战略项目的规划设计和落实跟进，包括科技创新策略的分析与落实 任职要求 1、本科及以上学历，管理、人事管理、计算机科学及相关专业 2、具备2-3年IT咨询、人力资源咨询等相关项目管理工作经验 3、具备良好快速学习、逻辑推理、数据分析和问题解决能力，能够主动思考、制定方案、积极与相关方沟通并推动落实 4、工作细致认真，对自身的工作产出有较高要求，并具有较强的沟通协调和文字表达能力

岗位职责 1. 定价策略制定与执行 -根据市场动态、竞品分析及公司成本结构，制定并优化AI产品/服务的定价模型及动态调价策略。 -针对不同客户层级（如战略客户、渠道客户、中小客户）设计差异化报价方案，并确保符合公司利润目标。 2. 报价全流程管理 -主导报价审批流程，协调产品、技术、财务、法务等部门完成成本核算、条款审核及最终报价输出。 -建立标准化报价模板与知识库，提升跨部门协作效率及报价准确性。 3. 商务策略宣贯与支持 -为销售团队提供定价策略培训，协助一线销售人员在客户谈判中有效运用定价规则与谈判技巧。 -对重点或复杂项目提供专项支持，平衡客户接受度与公司盈利目标。 4. 数据分析与优化 -定期分析报价转化率、毛利率、客户反馈等数据，识别定价策略的不足并提出改进方案。 -结合市场趋势与内部成本变动，持续优化定价模型与商务政策。 5. 跨部门协同 与销售团队、业务线、技术部门、财务部保持紧密沟通，确保定价政策与业务目标、成本控制要求对齐。 6. 其他 其他部门、业务相关工作。 任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，经济学、管理学、市场营销或相关专业优先。 2. 工作经验 -5年以上商务管理、定价策略或售前支持经验，有AI行业或toB领域经验者优先。 -熟悉动态定价模型（如需求预测、竞品对标分析）及成本核算方法。 3. 核心能力 -数据分析能力：熟练使用Excel、SQL、Power BI等工具，具备数据驱动决策思维。 -快速学习能力：逻辑清晰，有强烈好奇心和探索欲望，学习能力强。 -跨部门协作能力：善于协调资源，推动流程高效落地。 -抗压能力：能在快节奏环境中处理多线程任务。 4. 加分项 具备AI（大模型、智能体开发平台、智能体）或 科技行业资源或成功案例者优先。

[岗位职责]： 1、通过原理图和相关文件，完成PCB布局和Layout工作； 2、协助硬件工程师完成PCB调试验证工作； 3、建立并维护元器件封装库； 4、跟踪PCB制板流程和供应商交付PCB质量，跟踪SMT加工流程和供应商焊接质量，与相关部门及供应商密切协作，解决相关问题； 5、编写相关的PCB Layout开发及调试日志。 [任职资格] 1、电子工程等相关专业***本科以上学历，具有显示器、投影行业、平板、广告机Layout工作经验优先； 2、3年以上多层PCB Layout实际开发经验，有4层以上RF、高速、高密度PCB layout经验，熟悉ESD/EMC/EMI设计要求； 3、精通PADS、Allego软件PCB设计，熟悉使用CAM350及AutoCAD等相关软件； 4、熟练使用EDA工具独立进行PCB设计，熟悉layout基本规范； 5、有PCB封装建库经验，了解SMT生产制造工艺，并能独立解决PCB工程问题； 6、能够阅读和理解电路原理图； 7、热爱电子行业，具有创新精神和良好的团队协作精神。 我们是个管理上扁平的团队，我们希望有目标、有活力的你加入。如果你希望找个养老的地方，这里不适合你。如果你希望能够成长更快，这里**你的乐土，我们愿意分享，也愿意一起成长，期待你的加入

岗位职责： - 参与小红书商业平台后端系统设计和研发工作，业务方向包括销售平台、资金交易、伙伴平台、广告风控、账户资质等 - 与产品、运营、前端、测试、运维等多角色协同工作，包括业务理解，需求评审，方案沟通，系统维护等 - 运用领域驱动建模、后端开发、大数据开发等多种技术手段进行系统建设，保证产品功能交付的质量和效率 - 负责复杂业务系统架构、稳定性、成本、性能等方面的优化工作，保障线上服务运行稳定，资源使用合理 任职资格 基本要求： - 本科及以上学历，计算机相关专业及优秀院校毕业者优先 - 具备扎实的Java语言开发功底，良好的代码风格与习惯，对自身代码精益求精，追求优雅 - 熟悉Spring、MyBatis、Thrift等常用开发框架，掌握常见功能场景的框架应用最佳实践 - 熟悉MySQL、Redis、Kafka、ElasticSearch等常用中间件，掌握常见功能场景的中间件应用最佳实践 - 优秀的面向对象设计能力，有重构意识，不只满足于完成产品需求交付，更能抽象提炼出可复用的模块或组件，提升代码复用度 - 具备一定系统架构能力，能够关注系统的非功能性需求，例如性能、可用性、扩展性等方面，持续优化服务稳定性和迭代效率 - 良好的沟通、协作、学习能力，能快速融入团队，积极面对困难和挑战，协同其他角色一起达成目标

美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类，通过与产业上下游的深度合作，为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织，使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率，更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链，用数字化服务助力实体商家高质量经营，探索自有品牌等供给新模式，打造健康的商家生态，保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求，我们将聚焦亚太区域，打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间，无论是向往的远方还是眼前的工作，一路都是风景相伴。加入我们，共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻！ 岗位职责 1. 参与酒旅指标框架搭建，能完成供给/用户等模块的指标洞察及建设，灵敏有效的反映业务发展变化。 2. 监控酒旅各业务经营情况，以专题形式针对某一问题、机会点进行深入分析，输出有业务价值的洞察发现，形成研究报告。 3. 持续优化经营管理机制流程，统筹各业务线协同方，保证目标及经营管理工作的高效有序进行。 岗位基本需求 1. 本科学历或以上，数学、统计学、经济类或商科相关专业背景； 2. 3年或以上互联网商业分析或咨询公司工作经验； 3. 具有良好的商业洞察及严谨的逻辑思维，能结构化拆解问题并完成分析，推动问题解决； 4. 熟练掌握常用的数据分析工具，具有扎实的数理统计基本功者优先； 5. 具有较强的主观能动性、执行能力、沟通协同能力，主人翁意识强。 岗位亮点 1.提供广阔的发展空间和平台，有机会参与的重要决策和战略规划。 2.业务与团队的快速发展期，成长空间大。 3.能够与团队紧密合作，共同探讨解决方案，营造良好的团队氛围，共同推动业务发展。

岗位职责： 1.负责项目的需求采集工作； 2.负责向开发团队讲解业务需求和业务流程； 3.负责通过与开发人员沟通，评估判断需求的可行性和合理性； 4.负责根据用户需求、技术可行性、部门已有的产品体系编写完整的解决方案和需求规格说明书； 5.辅助项目经理完成项目实施落地； 6.辅助产品经理搭建完善数据产品体系。 能力要求： 1.具有极强的文档撰写能力，可编写包括需求分析文档、用户使用手册等材料； 2.会使用各种计算机工具，包括系统原型设计(Axure等工具)、流程图设计（Visio等工具）、思维导图设计（Xmind等工具）； 3.具备较强的沟通能力，能准确把握需求的核心要点，能同时与用户和开发人员进行良好沟通； 4.具备一定的美工设计能力和PPT制作能力。 接受出差者优先考虑。

岗位优势： 该岗位采用前沿的远程办公模式，您可以不受交通的困扰，快乐生活舒适工作，欢迎全国各地优秀人才投递~ 说明：senior 5年以上工作经验，最好有小团队管理经验（3-5 人），国内远程办公；junior 3-5 年工作经验，人在北京居家办公。 主要职责 1. 软件账户管理： - 维护公司软件许可证、订阅及应用程序的清单； - 确保遵守软件许可协议，并优化软件使用效率； - 与各团队合作，处理软件相关需求并跟踪用户反馈。 2. 公司资产管理： - 管理公司资产清单，包括办公设备、技术设备和家具； - 按需安排资产维护和维修； - 跟踪资产折旧情况，确保符合公司资产管理政策。 3. 内部审批流创建与管理： - 制定、建立并更新内部审批流程，涵盖采购、财务、人力资源和运营等职能，确保符合公司政策与合规要求； - 作为审批相关问题的主要联络人，跨部门协调流程步骤、所需文件及审批权限等事项。 4. 合同与账单管理： - 管理供应商合同，包括续签与更新； - 监督供应商履约情况，及时处理相关问题； - 审核与处理供应商发票，确保付款准确及时。 5. 其他行政支持任务： - 提供一般性行政支持，处理各类临时性行政事务。 任职资格 1，本科及以上学历，拥有工商管理、财务或相关专业，3年以上工作经验，英文书写口语流利； 2，具备软件账户管理、资产管理、供应商谈判及行政支持等方面经验者优先； 3，熟练使用办公软件及财务管理工具，具备出色的组织能力与多任务处理能力； 4，注重细节，具备良好的问题解决能力，沟通协调能力强，具备良好的人际交往能力； 5，能够独立工作，同时具备良好的团队协作精神，适应远程办公环境。

岗位职责： 1. 负责公司的HR政策、制度、体系与重点项目在所属业务领域内部的落地与推动执行； 2. 深入了解所负责领域业务与人员发展状况，评估并明确组织与人才发展对HR的需求； 3. 联动COE制定HR解决方案，并整合内部资源推动执行； 4. 提升管理干部的人力资源管理能力，关注关键人才融入与培养，确保持续的沟通与反馈； 5. 协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等，确保公司文化在所属业务领域的落地。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上人力资源专业经验，至少熟悉HR领域中的两个及以上模块，具备丰富的实践经验和扎实的专业功底； 2. 优秀的个人综合素质，有较强的事业心与成就动机； 3. 人际理解力、同理心、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成，出色的多任务、多角色平衡能力； 4. 有企业人力资源经理背景者优先。