招聘: 吉他老师 类目：民谣吉他弹唱 工作内容：负责公司吉他在线教学工作（需全职坐班、不接受兼职） 工作时间：下午1：30—6：00，晚上自己安排上课时间，可在家里上课。 每周一上午参与部门月例会或教研活动。每周单双休，法定节假日正常休息。   岗位职责： 1. 负责学员的日常教学、答疑、排课、检查作业等工作。 2. 协助进行课程优化的相关工作。 3. 参与教学部门的月例会及教研活动。 人员要求: 1. 由于教学工作一旦变动涉及到学员交接，所以需要入职人员有长期工作的打算，不考虑短期入职及兼职意向的人员。 2. 教学老师需要有一定的民谣吉他弹唱基础，具备最基本的乐理知识。 3. 需要有比较清晰的语言表达能力，能做到对学员耐心、负责。 4. 音乐学院毕业、有教学经验的优先考虑。同时也欢迎愿意学习、积极进取的新人。   薪资待遇： 1. 试用期1到3个月，试用期底薪3000，上班时间为9：30—18：00。试用期表现优秀可提前转正，转正后上班时间13:30—18：00。 2. 转正后成为普通教师，工资组成为: 底薪3000+住房补贴500+课时费+项目奖金。 3. 公司每季度进行一次教师评级，等级越高，工资越高，教师评级有明确指标与制度执行。   我们有几个优势: 1. 由于公司只做在线教育，有稳定的前端流量，所以不存在淡旺季，也不用担心生源问题。 2. 公司有完善的教学大纲和上课流程，教师熟悉流程后上课轻松，不用频繁备课。 3. 公司有明确的晋升指标和成熟的教师等级制度，随着入职时间变长，等级的提升，工资也会提升，您可以大显身手。 4. 我们是一个音乐教育的公司，公司平均年龄98后。工作氛围好，不压抑。每周日公司内部组织乐队排练，没有职场的尔虞我诈，让你真正感受做自己喜欢的工作那份幸福感。

① 公司介绍： 乐事吉他是业内知名的机构，拥有独栋办公楼和湖北省最大的民谣吉他琴行，拥有吉他博物馆展厅，是湖北省高新技术企业。 公司线上教育：拥有付费学员数量超过30万人。正式课程被歌手李健推荐过。 公司电商业务：拥有天猫京东店铺数十个，是多个品牌的中国区销冠。 ② 项目介绍： 本次招聘：引流课广告投放负责人。 产品介绍：投放的产品为29.9元300节吉他视频教学课程，有以下几个优势： 1.本套课是由美女老师录制的，课程画面质量高。 2.本套课是0基础吉他系统课程，每节课平均10分钟，是目前市面上课时数量最多的课程。 3.本套课课后有专门的答疑服务人员，服务质量高，课程售卖5年来，销售超过30万单，无一例差评。 4.吉他行业系统课程时长均价为200元，课时数量均为50节课。本套课程29.9元，课时数量为300节课。 5.低转高模式我们跑了5年，后端产品固定，后端高价产品转化率稳定，模式清晰，团队完整。 6.课程主要人群为中老年用户，消费能力强。 7.吉他行业还没有任何一家做“低转高”模型的竞争对手，投放时几乎0竞争对手。 8.后端产品有2个：正课（1599元），被歌手李健推荐过；29元课程配套的书（199元），被中国国家图书馆收录过。 9.课程效果好：投手可以跟着这套29.9元的课，轻松地把吉他学好学会。 ③ 招聘要求： 1.本科及以上学历。 2.拥有丰富的广告投放经验。 3.可以不会弹吉他（公司有免费的吉他培训）但要喜欢音乐。 4.三观正，拒绝虚假宣传。 ④ 工作时间： 上午9:30-12:00 下午13:30-18:00 周末大小周：周五周六双休，周六单休。

招聘: 京东电商运营(吉他类目)  如果不会吉他，公司可以培训(培训免费）喜欢音乐的优先。 工作内容: 负责一个国内知名吉他品牌的京东旗舰店。 该品牌旗舰店背景介绍:  1. 该品牌在京东拥有1个旗舰店(总销量1000)，1个自营专卖店（总销量1000）。都未入仓。 2. 该品牌的pop京东旗舰店多次进入吉他大类前20名。 3. 该品牌为国内超一线品牌，目前的京东店铺90%都是靠品牌词成交，品牌本身流量大。 4. 该品牌自媒体端宣传活跃，品牌方大力做自媒体。 我们运营这个旗舰店的优势:  1. 现有的京东商家，视觉效果非常差，全部来源于品牌方很多年前提供的素材，我们公司拥有专业影棚可以重新制作产品视觉。 2. 现有京东商家，运营能力弱，只会开快车抢品牌词流量。 3. 现有京东商家，服务意识差，客服水平差，已经有多个差评。 4. 我们不重新开店，把原来的有多个总销量超过1万的店铺转成该品牌旗舰店(目前京东已无法万评，但本店已积累了大量评价)，且本店好评率100%。 5. 品牌方对我们的支持会远超过其他京东商家。 6. 我们公司将会为此品牌吉他拍摄几千条吉他视频，店长可以直接使用。 7. 我们线下拥有湖北省最大的民谣吉他店，是吉他博物馆形式，展厅面积大，吉他现货超千万。 8. 我们拥有30万人吉他课程付费学员，私域用户是吉他行业里最多的。 薪资待遇:  试用期1个月，(主要用于做详细的运营计划和店铺的可视化界面) 转正后底薪4000加5%净利润季度分红。店长有等级，最高等级占30%净利润分红。到手至少8000起，要看自己做得怎么样，现有店长单店分红超4万。 转正后，店长有对应等级，不同等级享有不同季度分红比例。 店铺优势:  1. 公司是业内知名线上教育公司，私域付费学员数超过30万人，有很好的私域资源和教学背景。 2. 公司从业9年，加上公司具备相应实力，品牌方会优先扶持我们。 人员要求: 本岗位是按净利30%分成，实际是项目合伙人性质，需要有京东运营的电商基础，基本功要扎实。  公司有明确晋升和淘汰指标，本职位不适合求稳定安逸工作人员。

岗位职责： 1、负责物联网软件平台、电信运营商软件业务、大企业软件平台方向产品的规划设计； 2、主导项目的需求分析，设计产品原型，充分挖掘、分析并理解业务需求，从产品角度提出解决方案； 3、对产品全生命周期负责，负责与业务、设计、开发、测试等相关人员积极有效沟通，确保项目参与人员对产品文档的充分理解，把控产品开发进度、质量与验收，保证项目质量； 4、售前跟进，跟进客户反馈，并提出优化解决方案； 5、 与海外客户进行产品需求沟通； 6、领导交待的其他事项。 任职要求： 1、本科理工科专业及以上学历，5年以上产品经理工作经验，具备2年以上1~2个大客户行业产品经验优先； 2、具备完整的To B或To G应用类产品经验；有物联网经验、通信类产品经验优先； 3、具有极强的换位思考能力、良好的结构化思维和抽象思维，可基于复杂的业务场景进行产品抽象和设计； 4、善于控制需求，进行版本范围及项目范围管理； 5、具有较强的书面表达能力和口头沟通能力，能够与客户、开发人员顺畅交流，可独立编写BRD、MRD和PRD文档； 6、熟练使用常⽤Axure、思维导图、问卷调查、office等主流⼯具； 7、熟练撰写产品及方案报告，具备丰富客户演示汇报、展会宣讲等经验优先； 8、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力，能适应较大的工作压力及长短期出差； 9、具有较好的英语沟通能力。

岗位职责: 1.丰富的人工智能项目经验,包括语音识别, 声纹识别,图像识别,自然语言处理、知识图谱 ; 2.进行大数据挖掘算法的基础研究及建设,包括:开发大规模深度学习算法,底层并行计算框架,设计开发深度学习组件，数据挖掘新算法研究及引入标准化，标准化算法类工作推进及培训； 3.负责大型人工智能项目方案制定，项目实施落地及优化等; 4.负责机器学习算法，图算法等项目落地； 任职要求: 1、具备3年以上数据挖掘相关工作经验，数学、统计学及计算机等相关专业本科及以上学历。 2、熟悉分布式计算框架（hadoop、spark等）及具备相关工作经验。 3、熟悉常用机器学习算法(如分类,回归,聚类,关联规则等)及其原理,至少在如下一个领域有深入研究:语音声纹、图像、知识图谱、推荐、强化学习、自然语言处理;。 4、熟练掌握Linux/Hive/SQL，至少掌握Python,Scala,Java,R等一种以上常用数据挖掘编程语言。 5、拥有较强的数据洞察能力，数据规划能力、数据分析能力、项目管理能力、逻辑思维能力、问题解决能力、业务敏感度和沟通表达能力。 6.较强的逻辑思维能力,数据敏感度,擅于利用数据发现问题及解决问题; 7.自我驱动能力,对新技术有强烈求知欲和学习能力,有较高的外文资料阅读和翻译能力; 8.较强的沟通表达能力及良好的团队协助能力;

公司事务平台负责构建公司的公共战略体系，助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理，确保公司合规发展；通过深耕公共战略，推动内外良好沟通，连接公司发展与社会期待，助力业务高质量发展；通过管理社会责任议题、公益投入等，助力公司创造更多社会价值；同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果，勇担当、善协同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入！ 岗位职责 1.根据采购策略，建立高效、可靠的供应商开发和管理体系； 2.负责供应商管理制度和流程的迭代，保障宣导的及时性和有效性； 3.策划并建立合格供应商评价方法，根据供应商资源规划和新供应商资源开发进度，组织对供应商评审工作；
 4.策划并优化供应商绩效管理和分级体系，定期分析和输出报告；持续迭代绩效考核机制和规则细化； 6.负责供应商风险模块搭建，通过风险机制和系统能力，持续优化和控制供应商选择和合作风险； 7.持续对供应商门户的架构、易用性提出迭代方案并推进产品实现。 岗位基本需求 1.本科以上学历，3年以上供应商管理或5年以上采购品类管理经验，主导过0-1体系建设或多品类管理经验者优先； 2.熟练掌握采购和供应商管理理论，对供应商管理和体系建设有个人见解；
 3.熟悉采购流程和供应商风险类型，具备较强风险识别和判断能力； 4.具备较强的逻辑分析、沟通和文档能力，具备项目管理和实施能力； 5.责任心和抗压能力强，具备自主学习意识和自驱力，敢于创新和善于突破； 岗位亮点 良好工作和团队氛围；学习型组织，有潜力的岗位和发展空间

职位职责： 1、负责Android 系统稳定性问题定位解决； 2、负责Android系统性能优化，包括图形合成加速、整个系统层面优化等方向； 3、负责Linux OS系统服务开发和定制； 4、负责Linux 内存管理和优化； 5、能独立承担难点问题攻关； 6、Android 虚拟化容器化相关开发。 职位要求： 1、本科以上学历，计算机或电子相关专业，熟悉Android/Linux系统架构，5年以上Android开发经验； 2、具备Android 整个系统相关经验，熟悉Android各个服务；熟悉常用调试手段，具备扎实的JAVA或C++语言基础； 3、熟悉Qualcomm或者MTK 平台各个芯片子模块工作模式； 4、有过Linux开发经验的优先，eg 熟悉systemd 服务定制，linux 服务开发； 5、熟悉进程调度，内存管理、文件系统，有独立见解，针对相关问题有自己的解决方案； 6、熟悉平台 GPU 渲染流程，有渲染合成加速经验优先； 7、需要从Android 系统和Linux 系统 & Kernel 层面进行性能优化，有创新方案的优先； 8、有自研内存管理和内存压缩经验的优先； 9、有虚拟化容器化相关经验优先； 10、具有积极主动的工作态度和热爱钻研的性格。

工作职责: 1. 负责公司商业化系统的功能性能测试； 2.设计合理的测试策略，参与到具体的测试执行工作中，并进行缺陷跟踪和质量分析等； 3. 准确地定位并跟踪BUG，推动问题及时合理地解决，确保质量； 4. 自动化测试用例编写及维护； 5. 高度责任感，积极进取，善于学习 任职资格: 1. 本科以上学历，2年以上服务端测试经验，熟悉软件测试理论及方法； 2. 精通需求分析、软件测试策略、测试用例设计方法、测试用例管理； 3 .熟悉java，shell，python等语言，可以读懂代码支持code diff与测试开发相关工作； 4. 业务能力与技术能力均衡，可灵活使用技术思路解决业务测试问题。

1、*****专科以上学历 2、5年以上工作经验，有银行理财或者基金项目经验者优先； 3、练掌握 Java开发语言 4、熟练掌握shell、python等相关常用脚本编写和Python应用开发能力； 5、熟练掌握mysql等常见数据库，熟练使用SQL； 6、具备良好的分析解决问题能力，能独立承担任务; 7、具备良好的语言及文字表达能力，态度积极主动，思路清晰，执行力强。 工作时间：8:30-17:00 周末双休 工作地点：崂山区深圳路与苗岭路路口光大理财（光大银行子公司）

工作职责: 1. 负责评分产品在站内的分发策略，并且制定评估体系，不断迭代提升分发效率 2. 负责管理项目进度，跟进需求设计、研发、QA、运营等环节，推动策略落地与持续迭代 任职资格: 1. 本科及以上学历，3年以上的分发策略或客户端产品经验 2. 熟悉 SQL，有较强的数据分析能力 3. 逻辑清晰，沟通能力强，具备项目管理经验 4. 日常内容社区用户，或有社区产品经验优先

主要职责： 1、评估和研究使用大模型技术，例如GPT-4、BERT等来解决实际业务问题，提供解决方案并进行应用实现； 2、研发和优化大模型的训练并实施私有化部署，提升模型稳定性和性能； 3、分析模型的性能，识别改进点，针对特定场景进行调优，并编写技术文档，记录调优过程和结果，为团队成员提供指导； 4、参与开源大模型的开发和维护工作，提高模型的普遍性和适用性； 5、跟踪AI技术发展趋势，应用大模型领域的最新研究成果，进行技术的创新和优化； 6、与团队紧密合作，保证大模型技术的顺利实施和应用。 任职要求： 1、计算机科学、数学、统计学或相关领域的本科及以上学位。 2、至少3年的机器学习或深度学习模型调优工作经验。 3、熟练掌握至少一种深度学习框架，如TensorFlow, PyTorch, Keras等。 4、对模型微调、迁移学习和其他调优技术有实际操作经验。 5、有在私有化环境中部署AI模型的经验，熟悉Docker等容器化技术。 6、熟练使用Python等至少一种编程语言，并具备良好的算法和数据结构基础。 7、具备出色的分析能力和问题解决能力。 8、良好的沟通能力和团队合作精神。 9、能够独立管理项目，并在快节奏环境下优先处理多个任务。

【岗位职责】 1. 系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等) 3. 发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 【招聘要求】 1.年龄25岁-50周岁 2. 认可保险行业，态度积极端正 3. 有很强的内驱力和自我管理能力 4. 良好的学习能力、分析和沟通能力 【福利待遇】 1. 达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2. 足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 3. 系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 4. 享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识 【薪资收入】 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等 2022年全国业务员平均收入： 1.全员人均月收入：11628元 2.经纪人及以上职级人均月收入：43162元 3.主管职级人均月收入：82861元

测试工程师 岗位描述： 1. 负责APP业务全流程测试，包括需求分析、测试方案、测试计划、自动化方案评估、测试用例编写规范、测试执行、测试报告、漏测复盘、质量评估等，以及各环节的评审。 2. 负责APP相关业务测试用例库的维护。 3. 跟踪记录线上问题，及时复盘并解决。 4. 负责业务内的性能及稳定性测试。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业优先；熟悉APP测试，熟悉交易所业务者优先； 2. 软件测试相关工作经验1年及以上，有交易业务实战经验者优先； 3. 有数据管理和分析能力；有软件测试质量管理意识/理念、掌握测试质量管理工具、方法； 4. 有很强的业务理解能力和测试分析能力建模能力，具备良好的文档撰写能力。 5. 能主动沟通协调各方资源，监督和推动整体业务进度。

1、主要负责金融证券行业项目 B端系统、原型、可视化大屏等设计工作； 2、参与产品前期讨论，输出高保真体验demo和原型交互，制定系统和大屏的视觉设计方案，完成产品UI设计； 3、能独立与客户沟通，分析调研客户使用习惯，对产品用户体验提出专业建议与方案，有处理紧急项目的能力； 4、与产品、开发等沟通协作，推动项目高效，高质落地上线； 5、参与公司其他设计需求支持，制定设计标准规范。 职位要求： 1、本科以上学历，计算机、美术、设计等相关专业优先； 2、精通设计、交互方面相关软件，有三维、动效辅助更佳； 3、熟悉各平台设计原则，知晓交互设计流程及规范，可以独立完成整个设计过程;（简历请附上作品或链接） 4、了解金融行业知识，了解金融客户UI/UE特点，充分理解产品和用户； 5、清晰的设计方案表达能力和沟通能力。 岗位重点关注方向：B端后台和数据可视化 。

工作职责: 1、数据分析：产出数据报表，结合报表归因分析 ，追踪业务目标进度； 2、业务策略：结合报表工具以及实际的作业场景给出合理的提升方案，协同横向部门产出相关产品工具培训等； 3、项目管理：公司及部门层面的项目设计、运营、落地执行。 任职资格: 1、有1-3年工作经验； 2、良好的表达能力，逻辑思维清晰，主动性强； 3、具备清晰的数据思维和业务思维。