职位职责： 1、负责新建及改造数据中心电气专业的设计及技术方案审核与评估，根据业务需求，结合各系统（如中低压系统、不间断电源系统、柴发系统等）的架构与技术特点，指导设计单位进行架构及方案设计、施工图设计等； 2、负责电气专业对外（合作设计院等）及对内（公司其他合作部门等）的设计与技术管理，对供应商提供的施工图设计、专项技术方案等进行审核及质量把控； 3、编制本专业设计任务书、图纸审核清单及要点，施工技术规格书等相关文档； 4、配合公司其他部门在能源评估、环境影响评价和报规等工作中的文件报审工作，配合公司成本部门进行电气系统的造价分析及方案优化； 5、负责项目施工过程中电气专业设计技术支持，审核设计变更及工程洽商，配合项目各阶段与电气系统相关的各项工程及设备验收，配合电气专业关键设备出厂测试及安装竣工验收，配合项目的测试验证，在过程中提供技术支持或指导； 6、负责项目营运阶段有关本专业的设计技术需求，负责本专业与营运团队的技术复盘及更新设计技术要求，负责电气专业的设计标准化、技术创新及迭代。 职位要求： 1、本科以上学历，电气工程及自动化专业（或相关专业）； 2、具有5年以上以数据中心为主要类型的设计院工作经验，有第三方IDC运营商公司经历者优先； 3、作为项目负责人或专业负责人参与并主导数据中心项目的电气系统设计工作； 4、国家注册电气工程师/或高级工程师优先，熟悉数据中心及民用与工业建筑电气相关设计规范、行业技术要求等；对数据中心相关的本专业规范（含国内外）均应做到精通，熟悉项目设计过程中各专业的配合流程； 5、精通数据中心行业及专业先进技术，精通本专业的建设成本，关键及主流的技术及运营模式，能配合工程、招采成本等相关部门做好设计支持，熟悉电气系统运行维护需求； 6、对数据中心行业有热情和创新精神，具备良好的沟通协调能力、团队合作精神，有国际团队合作能力，有进取精神和事业心，能承受较强工作压力。

职位职责： 1、参与字节跳动百万级主机运维体系的设计和研发，建设全网主机基础服务变更体系，提升运维管理效率并保证变更安全性； 2、参与主机运维平台、监控平台、安全平台等系统的设计和研发，构建业界领先的运维平台，保障全球数百万主机稳定运行； 3、参与DNS、NTP、DHCP、装机、镜像站等数据中心基础服务的研发和运维，提升服务性能，保障服务稳定性。 职位要求： 1、具备5年以上运维领域工作经验，如稳定性体系建设、运维平台研发等； 2、大学本科及以上学历，计算机软件基础知识扎实，熟悉主流Linux操作系统、存储、网络等技术； 3、熟悉Golang/Python/Shell等一门或多门编程语言，并掌握常见后端Web框架及其设计原理； 4、具有产品和工程思维，以及良好的沟通协作能力，推动跨部门项目的开展； 5、具有较强的学习能力和判断力，积极探索LLM等新技术的应用和落地。

【归属部门】 数据中心——后端开发部 【岗位层级】 基层岗，公司岗位共有4个层级，基层、中层、高层、核心层。 【岗位职责】 1、平台开发实现，功能更新迭代； 2、项目管理与版本控制； 3、代码性能优化； 4、可复用功能模块化抽取； 【工作内容】 1、对公司运营的项目进行管理和版本控制工作； 2、公司运营项目和数字大脑平台的开发、功能迭代、优化及维护工作； 3、前后端分离项目的接口编写工作； 4、参与产品需求对接工作，根据需求进行代码的功能实现； 5、在开发过程中要从代码安全性角度制定计划并实施，保证项目更加稳定运行； 6、与前端开发部门沟通、调试，与测试运维管理部门联调问题并及时修改问题； 7、定期自主对运营项目进行阶段性代码简化及性能优化； 【任职要求】 1. 四年及以上本科毕业； 2. 专业不限，计算机相关专业优先； 3. 两年及以上工作经验； 4. 良好的跨部门沟通、协作意识； 5. 能够接受加班； 【公司福利】 1. 五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 2. 保密津贴：30元/月，入职签订《保密协议》后每月随工资发放； 3. 学历补贴：本科以上学历，津贴1000-3000元/月； 4. 工龄工资：每月10元递增，无上限，公司最高工龄工资已达2700元/月； 5. 工作午餐：公司自营中央厨房（唐联壹餐）统一配送工作午餐； 6. 员工关怀：公司自营城市书房，员工子女在假期可在书房学习，有老师辅导；人事中心对员工在老人就医、子女上学等各方面的诉求给予最大帮助； 7. 年度体检：每年1次大型三甲医院体检； 8. 中心团建：中心内不定期团建活动； 9. 运 动 会：年度大型运动会； 10.学习奖励：公司内部知识润成联活动对学习给予奖励，对购置书籍给予补贴； 【职位晋升】 1. 转岗：中心内跨部门转岗 2. 晋升：后端开发部总监、研发中心总经理、总裁办技术办主任。 【部门编制】 8人。 【考核机制】 岗位执行定级制，每级1000元；1/2基本工资，1/2考核工资。 【面试流程】 第一轮：招聘经理面试 第二轮：数据中心总经理面试 第三轮：人事总经理面试 注：三轮面试并非指跑三次，视情况而定。 【入职流程】 1. 试岗； 2. 试用； 3. 转正； 注：需携带***、***、身份证办理入职；需做背调；有正式工作经验的需开具《离职证明》。 【岗位培训】 1. 试岗第一天在人事中心学习公司文化、制度、《部门手册》； 2. 试岗第二天到中心工位，学习各种知识并逐步开展工作；

1.工作内容：数据中心机房楼设备巡检 2.福利待遇：平均13薪，五险一金 3.全国数据中心十大集群灵活就业 4.符合条件投递简历面试 5.前期要求接受夜班，后期可晋升工程师岗，正常六日节假日休息

1.工作内容：数据中心设备巡检 2.五险一金 3.全国数据中心灵活就业 4.接受夜班，白夜休休，学习能力强一年左右可晋升至专业工程师，薪资一万，正常休息

职位概述： 数据中心基础设施运维值班员负责维护和操作数据中心的基础设施系统（包括电气、暖通、消安防等设备），以确保其正常运行并提供稳定、可靠的网络环境。 主要职责： 1. 监控和维护数据中心基础设施系统，包括电气、暖通、消安防设备等。 2. 记录并报告任何异常或故障，及时采取相应的维护和修复措施。 3. 遵循安全操作规程，确保值班期间的安全。 4. 协助工程师进行定期维护和预防性检查。 5. 参与培训和团队沟通，了解新的技术和最佳实践。 6. 遵守公司政策和上级指示，确保工作的高效性和准确性。 基本要求： 1. 大专及以上学历。 2.具备相关专业运行维护经验。 3. 具备电工证／制冷证。 4. 良好的沟通能力和团队合作精神。 5. 能够接受白夜休休轮班制工作。 加分项：有一定的数据中心基础设施运维经验。 这个岗位需要细心、有责任心，并具有快速应对突发事件的能力。同时，需要具备良好的团队合作和沟通能力，以保持高效的工作流程和良好的团队氛围。我们欢迎具有这些技能的候选人加入我们的团队！

一、岗位概述： 我们正在寻找两位有热情、有责任心的学前教育主班和副班老师，负责带领幼儿在健康、语言、社会、科学、艺术五大领域以及国学经典课程的学习，同时负责一日常规的带班工作，以及与家长的沟通交流。 二、主要职责： 1. 五大领域授课：负责引导幼儿在健康、语言、社会、科学、艺术五大领域的活动，提供丰富多样的教具和材料，以互动、体验的方式激发幼儿的兴趣，帮助他们探索、学习和提升。 2. 国学经典授课：熟悉并掌握国学经典课程的授课方式，引导幼儿欣赏、理解和表达，帮助他们在愉快的氛围中学习和传承中国传统文化。 3. 一日常规带班：负责幼儿的日常作息安排，制定并执行一日常规，保证幼儿在安全、有序的环境中学习和游戏。 4. 宣传沟通：积极与家长沟通，定期汇报幼儿的学习和生活情况，解答家长的问题和疑虑，保持良好的家校沟通。 三、任职要求： 1. 学历背景：具有幼儿教育相关专业学历背景，如学前教育、早期教育等。 2. 经验要求：无经验要求，但我们会优先考虑有相关工作经验的申请者。 3. 技能要求：具有良好的沟通技巧和组织能力，能够有效地与家长和幼儿进行交流。有团队协作精神，能够承担一定的工作压力。 4. 专业知识：了解幼儿的发展特点和教育理念，熟悉学前教育的相关政策法规。 5. 热爱儿童：对儿童有深厚的爱心，有耐心和责任心。 我们提供良好的工作环境和待遇，欢迎有志于从事学前教育事业的伙伴加入我们。

岗位职责：负责数据中心系列交换机的驱动各功能模块的开发和维护工作，保证设备版本在各大互联网和运营商数据中心机房的稳定运行。通过解决内部测试或者现场出现的问题不断优化设备版本质量，保证设备版本质量稳步提升。 任职要求：熟悉TCP/IP模型，了解计算机网络知识，熟悉C语言。 岗位经验：有核心网络维护经验优先。

职责描述： 1、独立负责挖掘项目信息并有效过滤和跟踪。 2、负责提出完整的销售方案并主导项目投标，完成销售业绩。 3、负责合同的签订，项目实施协调，收款。 4、维护客户关系，密切关注市场动态，定时提供数据供公司决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、机电、计算机等相关专业。 2、3年以上建筑智能化、数据中心、系统集成项目或产品销售经验。 3、具备市场开拓能力，优秀的公关能力和组织能力。 3、有相关客户资源优先。

职位名称：数据中心IT解决方案售前助理岗位 工作地点：武汉 行业方向：华为政企业务 主要职责： 1. 调研客户业务痛点和使用场景，结合行业实践，编写交流方案，进行架构设计； 2. 与客户进行方案交流和技术澄清，优化和形成最适合客户的解决方案； 3. 产品演示，POC测试方案设计、主导测试过程； 4. 参与产品改进与优化、传递市场和行业需求，为产品优化提供客户侧输入； 5. 配合销售投标工作，编写投标书技术部分，投标支持。 业务技能要求： 1、熟悉通用计算、AI计算、集中式存储、分布式存储、智能协作任一个产品和解决方案的优先； 2、对金融/大企业/政府/医疗/教育/安平/交通行业IT技术、市场、趋势有较深的理解或经验者优先； 3、沟通能力强，有IT售前经验的优先。

职位描述 主要职责： 数据中心驻场运维； 参与数据中心机房/紧急服务申告坐席的轮流值守，保障7*24小时的服务响应； 负责数据中心内运维办公场所安全检查； 负责日常运维工单的一线响应及流转； 负责协助数据中心的所有设备的硬件监控，监控响应和事件故障的跟进处理； 负责协助甲方进行机房机柜除尘工作； 负责数据中心所有设备的现场施工监理和项目监理工作； 按照信息化监理标准整理设备的标准化施工手册和监理手册，并负责落实执行，保证实施效果； 负责数据中心的所有库房及库房中货架和备件的出入库及库存管理； 负责数据中心所有库房的环境清理及库房中所有货架的整理工作； 协调日常运维以及项目实施过程中涉及的库房、备件资产调配； 负责遵循和执行运维服务流程和本职位的工作职责。 职位要求： 大学以上学历； 需具有良好的沟通协调能力、工作积极主动、有团队合作精神，学习能力强，具备较强的执行力，较好的服务意识，积极的工作态度和较强的工作责任心； 具备大型数据中心相关基础设施、设备、系统及应用程序等专业知识； 熟悉IT运维管理体系，如BMC\HP\IBM； 熟悉运维ITIL、ISO20000等相关标准和体系，具有一定的信息运维管理和大型数据中心运维相关专业知识 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、年底双薪、交通补助、餐补、定期体检

职位详情： 1、工科应届硕士优先； 2、本岗位为社招，无编制不解决北京户口；但发展路径和薪酬不受影响； 3、本岗位主要开展数据中心交换机、路由器、智能网卡等网络方面的工作，具体包括研究数据中心网络政策、产业和新技术；撰写高水平研究报告；制定技术标准和测评规范；开展数据中心网络软硬件测试，并撰写测试评估报告；需要具有良好的思维逻辑和分析能力，及较强的文档编写和ppt制作能力； 4、作为***智库，接触面广、视野开阔，团队也会赋予个人极大的发挥空间； 5、希望你有想法、有行动，性格开朗，与人沟通顺畅，团队合作强。

副播 直播的！！！直播的！！！直播的！！！穿服装展示！！！ 工作职责： 1、负责配合主播在直播过程中的穿版展示，通过直播向客户展示、介绍产品，引导成交，解答粉丝疑问 ； 2、配合主播进行商品口播，配合脚本话术以平播结合微憋单的形式； 3、按照公司要求完成服装、饰品基本知识的学习，不断优化直播话术及促销技巧； 4、积极配合完成团队的直播相关工作、参与直播复盘分析，提高直播的执行质量； 岗位要求： 1、18-30岁，有直播或柜台箱包、服饰、饰品销售经验者优先； 2、自信大方，形象气质佳，有良好的镜头感(需直播露脸和穿衣服展示）； 3、热爱直有责任心应变能力强，思维敏捷，能妥善处理直播中的突发状况。 团队是很年轻很勇敢的团队，如果向往团队一起拼搏一起努力的工作氛围，欢迎加入！ 下午茶，餐补，车补，全勤奖，节日补贴，年假，年终奖等等的福利等着你！

工作职责： 1、帮助副导演处理微信消息，演员简历，整理演员简历，消息过多，可能几万条，需要一名有耐心，认真负责任的人 2、处理副导演其他工作内容，负责网络上的招聘推广，处理文件等 3、做六休一，会经常加班，根据项目需求，去外面招募演员，提供给导演，制片 4、兼职艺人经纪，挖掘具有商业价值的演员沟通并签约，负责艺人的商务工作内容，处理演艺经纪事务，与艺人之间的沟通，协调与演绎工作的相关事宜，处理艺人经纪相关工作； 任职要求： 1、热爱本职工作，责任心强，有一定的沟通和理解能力； 2、上进心，有吃苦耐劳和团队协作精神； 3、能适应较强的工作压力，能随时根据工作需要出差； 4、性格活泼开朗，为人谦虚好学，对流行时尚事物敏锐，有较强的抗压能力； 5、年龄16-25岁，热爱影视行业，有良好的职业道德及文化素养,沟通、协调、公关、社交能力；

副导演助理： 1、仔细阅读剧本，根据剧本角色需求协助副导演对群众演员进行管理； 2、根据导演及剧本要求，对演员、服装、道具进行指导，使演员贴近角色形象； 3、提醒剧组工作人员拍摄现场注意事项，维护拍摄现场秩序，禁止无关人员携带录像设备等； 4、计算演员到场时间通知导演及其他剧组工作人员，确保拍摄顺利进行； 5、负责导演、制片人和演员之间的沟通，确定演员出场次数之后，做好记录以便结账； 6、负责接送演员，收工后清点演员人数，以防演员被落在拍摄现场。