• 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位内容: 1. 维护和管理公司的信息技术系统,确保其高效运行。 2. 设计并实施信息技术策略,以满足公司的业务目标和发展需求。 3. 协调和领导 IT 团队,负责为公司提供高品质的IT服务和支持。 4. 策划并执行IT项目计划,确保项目按时交付和符合质量要求。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机或相关专业背景。 2. 至少7年相关信息技术管理经验,有一定的团队管理经验。 3. 熟悉多种信息技术体系结构和推广方案,并能根据公司业务目标和需要进行相应的选择和部署。 4.有丰富的数据接口项目经验,主导过客户、供应商订单、发票或者相关数据的电子数据交换的项目,熟悉常见的EDI协议和传输方式熟悉EDI报文常见的数据格式,对edi接口的常见加密以及调试有工作经验。 5.丰富的.NET开发经验 6.熟悉软件项目全流程,精通需求分析、设计、编码、测试及部署全流程。 8. 具备很强的团队领导能力和协作能力,善于与各种利益相关者进行沟通和协作。
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 50-150人
    只支持线下面试!! 岗位职责: 1、配合主策划进行游戏设计与制作,负责搭建游戏中的系统结构和具体细节; 2、负责游戏内系统设计; 3、与程序、美术、运营等相关部门讲解策划文档,确保以上部门明确游戏系统设计意图; 4、关注游戏开发每个细节,对比竞品提出可行性改进建议。 任职要求: 1、3年以上系统策划经验,有完整项目经验优先,有过ARPG仙侠风、传奇类产品项目经验者优先; 2、对市场有敏锐的洞察力,对目标玩家群体有深度的认知和理解; 3、热爱游戏,有创新性,对于市面上ARPG仙侠风、传奇类、H5游戏的玩法与设计有长期、深入的研究和极强的实现把控力; 4、积极主动,责任心强,有良好的沟通表达能力和团队意识,有一定的抗压能力。 福利待遇: 【薪资结构】:基本薪酬+全勤奖+项目奖金+13薪; 【基础配置】:五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼物、年度体检; 【日常补给】:早餐餐补+美味午晚餐、每日下午茶、零食饮料补给站; 【副本开黑】:团建活动、年度旅游、每周足球/篮球/羽毛球俱乐部活动、节日活动; 【BUFF加成】:弹性工作制,加班打车报销、公司内部健身房/游戏室/乒乓球室、一线江景,超绝办公环境。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 大专
    房产家居、企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、负责现场量房、与客户洽谈签约、出设计方案与效果图; 2、开工交底,客户选材定样,在建项目巡视,协调跟进工程项目的设计相关事宜; 3、提供家居整体搭配指导,对工程项目的整体设计流程负责。 职位要求: 1、大专及以上学历,室内设计、环境艺术、建筑等相关专业; 2、熟悉材料和施工工艺,能独立完成方案设计工作; 3、3年以上同行业工作经验; 4、熟悉CAD、SU、PS、Enscape、Lumion等设计软件; 5、设计师人员年龄要求25岁以上。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 大专
    房产家居、企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: ·协助设计师绘制平面图; ·协助深化室内设计概念,绘制室内设计布局及施工节点详图; ·协助设计师收集项目资料; ·其他需要配合主案设计师的工作。 岗位要求: ·室内、建筑相关专业学历; ·熟练使用CAD,SU,PS,Lumion,Enscape等设计软件; ·1年以上相关工作经验者优先; ·具有良好的团队协作精神,及吃苦耐劳精神。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 不限
    消费生活,旅游,汽车|出行,其他 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、统计车辆违章情况; 2、根据各车辆违章情况匹配到对应订单; 3、联系对应订单客人处理违章。 任职要求: 1、大专及以上学历,应届实习生优先; 2、普通话标准,有亲和力,具有良好的沟通及应变能力,思维逻辑能力强; 3、熟练使用办公软件; 4、工作仔细认真、有责任心,有服务意识。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 不限
    消费生活,旅游,汽车|出行,其他 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、统计车辆违章情况; 2、根据各车辆违章情况匹配到对应订单; 3、联系对应订单客人处理违章。 任职要求: 1、大专及以上学历,应届实习生优先; 2、普通话标准,有亲和力,具有良好的沟通及应变能力,思维逻辑能力强; 3、熟练使用办公软件; 4、工作仔细认真、有责任心,有服务意识。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 大专
    金融业,专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    新风口+债务规划师  我们公司有一流的专业法务人员,致力于帮助客户解决债务爆发后的所有问题,让客户的债务得到优化,早日回归正常生活。  【岗位职责】  1、通过专业的学习,了解债务规划的本质,学习相关法律法规和普法知识,跟进客户,分析客户,给客户专业的建议,帮助客户规划债务、匹配债务还款方案、减少客户的还款压力,帮助客户避免违法暴力催收;  2、根据公司提供的客户资源分析潜在客户需求,了解客户的基本情况;(公司提供客户资源,通过电话及微信与客户沟通交流,无需自己找资源,但自己也可以扩展自己的渠道)  4、利用各类型渠道或自有资源挖掘新客户,组织做好售前、售中及售后服务工作,进行客户的开发和维护;  5、负责业务范围的公司外宣活动、企业形象建设和业务风控管理;  【发展空间】  营销精英 → 营销主管 → 营销部经理 → 营销总监→公司副总  【岗位要求】  1、男女不限 25岁-40岁,具有市场敏感度、沟通协调能力、执行力强。  2、有 2年以上销售从业经验,具备银行、信贷、投行、支付等金融行业或保险行业相关背景工作经验者优先;  3、大专及以上学历(能力突出者可放宽要求)  4、热爱销售,勇于挑战高薪  5、熟悉电话销售技巧  【完善的培训机制】  1.公司设有系统的内部培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力的提升等培训;  2.培训项目:  a.免费7天入职培训  b.每周的金融大咖主题分享  c.每周定期业务能力及专业能力提升培训(岗位知识、职业素养、沟通能力、管理能力等)  d.每月读书会分享和工作改进计划  e.不定时的由高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲新型外部课程;  【丰富的年度旅游福利】  1.每年1次出国游学  2.一年2次周边拓展游玩  3.优秀员工2--5万以上福利  4.生日会、节日福利等  【工作时间】 9:00-18:00(午休:1.5小时),周末双休(节假日正常休) 、法休  【薪资详情】  底薪+高提成(****)  综合薪资:8K-15K,这个行业的收入是普通工薪收入的几倍,只要用心我们可以保证月入1万+  社保类型:五险  奖金补贴:各种鼓励机制,如开单奖、团建活动、旅游、奖金池等  工作环境舒适,企业文化温馨。  工作地址:成都市青羊区西货站路6号,安格斯恒通中心811室
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    旅游|出行,新媒体,内容资讯 / 未融资 / 少于15人
    岗位JD: 1、 为客户提供国内、国际机票查询、报价、预订、出票及改签等业务; (通过系统平台处理机票出票、退票、改签问题) 2、 多方位把握机票代理资源,合理分配平衡各项资源; 3、 建立并维护良好的客户关系,密切关注客户的需求变化、持续提高客户满意度(协调、管理国内外机票的相关工作,具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力) 4、了解各航司出退改签时限要求,根据订单出票渠道对应操作相应的出退改业务; 5、搜集旅游、差旅服务,国际市场客户信息,寻找潜在客户 (开发客户=旅行社、公司商务客、留学生、直客等) 福利待遇: 购买五险,带薪年休假,年终奖,员工零食,每月团建聚餐,下午茶,生日等重要节日的礼品惊喜,工作氛围轻松,大家互帮互助,每年多次国内游玩活动,每年一次出国旅游,公司包机票和酒店,朝九晚六,双休,没有复杂的会议和流程。 享受国家法定假日,入职满一年即享受带薪年假(5天起) 完善的培训体系,定期对员工进行培训 公司人才发展基金,提供给各满足条件的转正同事除工作外学习各种技能的基金费用 任职要求(带销售性质):性别不限,可接受无机票工作经验者,一对一的老带新,有过销售经验最好,非电话客服,不定时需要打几个电话。不用外出。 积极主动学习,抗压力强;能吃苦耐劳,有责任心 18-30岁,接受本科应届毕业生 视情况大专及年龄可适当放宽,熟悉电脑基本操作 学习能力强,有较强的主动性、上进心、责任心 有耐心,共情能力强,会英语的话,锦上添花,. 善于沟通,具有良好的客户服务意识和业务拓展能力 能承受一定工作压力,愿意接受高薪挑战(压力伴随着高薪) 薪资范围:8000-12000/上不封顶 (转正后无责底薪+高提成+业绩奖金=正常情况下转正后工资稳定在10K及以上),试用期:2-6个月,优秀且提前完成任务,可提前申请转正 奖金补贴:绩效奖金,提成高,公司经营稳定 提成方式:按利润提成
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    金融业,专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    公司内容: 公司从事泛金融服务。为响应国家号召,现公司专业为客户提供银行或平台间的协商、减免负债、法律咨询等服务,进行普法宣讲公益活动等。 综合法律服务项目涉及: 1、民事:债权债务、劳务、经济、合同、交通、医疗、不良资产重组; 2、刑事案件 3、行政诉讼 【工作时间】 9:00-18:00(午休:1.5小时),周末双休(节假日正常休) 【发展空间】 营销精英 → 营销主管 → 营销部经理 → 营销总监→公司副总 【薪资详情】 薪资:6K-15K 社保类型:五险 奖金补贴:各种鼓励机制,如开单奖、团建活动、旅游、奖金池等 工作环境舒适,企业文化温馨。 工作地址: 成都市金牛区金科南路169号 安格斯峰汇中心4楼3A11 岗位职责: 1、通过专业的学习,学习相关法律法规和普法知识,跟进客户,分析客户,给客户专业的建议; 2、寻找潜在的合作资源,与潜在的合作伙伴进行洽谈与签约; 3、利用各类型渠道或自有资源挖掘新客户,组织做好售前、售中及售后服务工作,进行客户的开发和维护; 4、利用现有资源或自有资源挖掘新客户,及后期客户维护工作 5、负责业务范围的公司外宣活动、企业形象建设和业务风控管理; 【岗位要求】 1、男女不限 23岁-55岁,具有市场敏感度、沟通协调能力、执行力强。 2、具备银行、信贷、投行、支付等金融行业或保险行业相关背景工作经验者优先; 3、热爱销售,勇于挑战高薪 4、熟悉各种销售技巧
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    旅游|出行,新媒体,内容资讯 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、公司提供资源和方法来挖掘客户信息。 2、通过微信或者电话等方式联系客户,挖掘客户需求,并完成销售业绩。 3、维护老客户的业务,并挖出老客户转介绍业务。 任职要求: 1、学历不限,欢迎优秀应届生 2、做过电话销售或线上销售优先。 3、反应敏捷、表达能力强、性格开朗、普通话标准流利、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、有责任心,能承受压力,有团队协作精神,有敢于改变现状的勇气和毅力。 待遇福利: 上班时间:9:30-12:00 13:30-18:30,节假日正常放假 各种节日福利以及生日福利、不定时团建以及下午茶。 团队氛围:年轻的有活力90团队,轻松愉悦的工作氛围 工资结构:无责底薪4000+提成+奖金+社保,综合薪资5k-20k+
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责公司产品的销售及推广(研学课程,赛事,升学产品); 2、开发潜在客户,建立并维护良好的客户关系; 3、了解客户需求,制定解决方案; 4、完成销售任务,签约教培机构; 5、做好项目执行过程中的服务工作,推动长期合作计划; 每月薪资: 10000-20000元/月 职位底薪:5k-6k 职位福利:缴纳五险一金,双休,一年两次晋升机制 学历要求:大专 工作年限:1-3年 工作地址:万科时一区T2幢(上海闵行区万科时一区T2幢108) 任职要求: 1、有toB端市场拓展经验,或面销陌拜等经验; 2、有教育培训行业相关工作经验优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受一定的工作压力,善于挑战; 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 6k-7k 经验5-10年 / 大专
    文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责为集团领导和用车部门提供周到、热情、安全、准时的车辆使用服务; 2、负责集团车辆的日常清洁、保养、年检、保险等工作,做到每日检查车辆,按时维修保养,保证车辆正常使用; 3、对车辆各种证件的有效性应经常检查,出车时确保证件齐全; 4、遵守交通规章制度、安全驾车,出车执行任务,对乘车人员要注意文明礼貌; 5、服从工作安排,不准借故拖延或拒不出车,保持手机畅通; 6、做好每天的行车记录,并定期交给上级主管领导审核; 7、完成本部门日常行政保障工作。 任职要求: 1、三年以上汽车驾驶经验,持C本,懂得基本司机礼仪; 2、遵守交通法规,驾驶技术熟练,熟悉北京及周边城市路面状况,无不良行车记录; 3、具有基础的车辆维护保养知识与技能,熟悉车辆年检、保险、养路费办理等程序; 4、形象大方,身体健康,无不良嗜好; 5、工作自觉主动,善于沟通,责任心强,具有积极学习的意识。
  • 7k-9k·13薪 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求: 1. 有1年以上AI客服运营相关工作经验,熟悉大模型、对话机器人搭建等相关领域。 2. 可以完成基本的模型训练数据、评估数据处理与分析。 3. 逻辑思维清晰,具备良好的沟通协调能力,学习意愿和能力,能在快节奏的环节中有效工作。 4. 具有良好的沟通能力、团队合作精神以及较强的问题解决能力,可以与运营、一线业务同学、算法协作,将业务需求转化为可执行的Prompt策略与智能体流程结构。 岗位亮点: 1. 紧跟人工智能行业进展,接触到前沿技术和行业趋势,磨练出对人工智能的独到见解和实际应用落地的经验。 2. 参与自研模型和AI机器人的训练与评测流程,了解从理论到工程实践的全面技能。 3. 深度参与大模型在实际服务运营中的应用,提升自身运营能力与创新能力,探索新一代人机协同服务产品形态,发展空间广阔。 具备以下优先: 1. 对ChatGPT/DeepSeek等相关AI模型有一定了解的优先。 2. 有 prompt 工程优化经历,并有业务实际应用产出者优先。 3. 熟练使用表格工具,可以快速完成数据整理与基础分析。 工作地点: 武汉市江夏区高新大道宜科中心
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、学习基础设施资源定价、账单计算逻辑和运作体系; 2、针对业务需求场景,归纳汇总对基础资源成本分析和数据挖掘的需求; 3、深入了解业务资源成本类痛点,协同制定基础资源关键成本指标,下钻挖掘数据和分析,为成本优化提供数据支撑和决策依据;挖掘成本优化机会点,协同推进落地,提升成本竞争力; 4、推进基础资源成本分析和数据挖掘模型平台化建设,实现高效自动化的成本分析能力; 5、推进成本分析和数据挖掘体系在多种业务场景落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、数学、财务相关专业优先; 2、多年服务器/网络/IDC/带宽/专线等云计算基础资源成本分析和优化经验; 3、具有云计算产品资源运维经验优先。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责工具类App后端服务的开发、维护和优化,确保系统的高性能和高可用性; 2、参与需求分析、技术方案设计及代码实现,编写高质量、可维护的代码; 3、参与代码评审,确保代码质量和团队技术规范的统一; 4、与前端开发、产品经理、测试等紧密合作,确保项目按时高质量交付; 5、编写技术文档,记录开发过程中的关键问题和解决方案,形成知识沉淀。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业; 2、3年以上Python开发经验,有工具类App或相关项目经验者优先; 3、精通Python语言,熟悉Python常用框架(如Django、Flask、FastAPI等); 4、熟悉数据库设计与优化,熟练使用MySQL等关系型数据库; 5、具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力,能够独立分析和解决技术难题。 加分项: 1、对开源软件、敏捷开发方法有特别兴趣,开源社区贡献者; 2、具备一定全栈开发能力; 3、对语言大模型应用和 AI 辅助编程有实践经验,能够通过 AI 提升开发效率。