• 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过网络平台在线咨询、电话等,解答用户相关旅游问题,根据客人的要求为其推荐合适的旅行类产品; 2、负责在线咨询回复率、电话接听率达标; 3、负责记录咨询基础信息等; 任职要求: 1、普通话标准,以及良好的语言沟通和表达能力,有较强的工作责任心和热情; 2、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心; 3、大专及以上学历,熟练操作电脑,能够运用办公软件,打字速度较快,能同时应答多名客户; 4、去哪儿、飞猪等商家客服经验、旅行社销售工作经验者优先。
  • 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过网络平台在线咨询、电话等,解答用户相关旅游问题,根据客人的要求为其推荐合适的旅行类产品; 2、了解用户需求,向用户推荐匹配的旅游产品和线路服务; 3、通过与用户的持续跟进完成旅游产品最终销售,并跟进客户售中售后问题; 4、持续维护老用户以提高客户粘性达成重复购买; 5、对签单率、毛利任务负责。 任职要求: 1、普通话标准,以及良好的语言沟通和表达能力,有较强的工作责任心和热情; 2、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心; 3、大专及以上学历,熟练操作电脑,能够运用办公软件; 4、去哪儿、飞猪等商家客服经验、旅行社销售工作经验者优先。
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1、收集、掌握酒店行业的各种销售信息,完成酒店营销策划方案 2、完成与酒店合作从签约到上线过程中的沟通协调、信息录入等工作; 3、处理合作过程中出现的各类活动、价格调整、到期后续签等日常运营事务; 4、与合作商户保持联系,推动参与促销活动,并协助客服解决客诉; 5、认真执行分配工作,达成业务目标; 任职资格: 1、大专以上学历,应届毕业生,实习经历6个月以上优先; 2、有好奇心,乐于学习。善于提问和总结,积极思考,开放沟通,执行力强,有较好的口头沟通能力和文字能力; 3、有好胜心、上进心,不怕困难不服输,敢于挑战高薪,突破自我; 4、能够通过熟练运用Office等软件提升工作效率。
  • 9k-12k 经验1-3年 / 本科
    广告营销,旅游 / 不需要融资 / 50-150人
    【工作内容】 1、参与制定目的地客户的年度传播计划与方案 2、拓展媒体关系与Kol,建立良好的互动关系 3、熟悉微博、微信、小红书等社媒平台的机制与玩法,参与Campaign的策划及完整落地 4、策划新闻稿和社媒内容选题,并可独立完成新闻稿件/社交媒体内容撰写  5、协助营销数据统计及工作资料整理,形成高质量的工作报告 【职位要求】 1.本科以上学历,经验不限,有Agency或旅游/快消/时尚行业Markeing经验优先 2. 英文听说读写流利,中文文字功底优秀  3. 具备优秀的沟通表达能力和逻辑思维能力 4. 具备良好的责任意识和客户服务意识 【职位亮点】 全额五险一金,补充医疗,一年带薪假期12天,不打卡,年度调薪机制,海外旅游局客户
  • 35k-60k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 2000人以上
    招贤纳士,旅游顾问 薪资:底薪3000各类奖金, 上岗两个月,月薪轻松过两万 福利:节日福利+不定期团建 培训:内外部培训(专业知识+不定期拓展训练),帮助员工成长(我亲自培训) 业绩突出带薪旅游 提供住宿,工作地北京 提供住宿,工作地北京 提供住宿,工作地北京 任职要求: 1、热爱旅游行业,有销售行业工作经验者优先; 2、具备良好的客户服务意识,灵活维护客户关系; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性; 5、有良好的团队合作意识和承压能力,善于挑战。 不满足现状,渴望在行业崭露头角的你,渴望实现自己生命价值的你,联系我,加入我们,让我们一起共创大事业 联系人:蔡经理
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询、软件服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、熟悉旅游市场,热爱高端定制旅行行业,有相关工作经验优先,有责任心; 2、对高端旅行行业有浓厚兴趣,有较强的学习能力、服务意识; 3、有东南亚深度旅行、学习或工作经验优先; 4、利用公司资源、个人资源等,开拓海内外渠道客户; 任职要求: 1、25-40岁,熟悉旅游市场,有海外旅游或高端定制旅游经验,***有旅游行业资源; 2、具备良好的沟通能力、语言表达能力; 3、执行力强,具备良好的协调能力、抗压能力、独立工作能力; 4、男生的话需涉及一点喝酒,会开车; 5、有海外学;或工作经历者优先,会英语优先; 薪资可面议,
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1.根据企业培训需求和部门工作安排,进行相关课程的授课,确保培训质量。 2.根据企业课程体系,制作相应课件,并完成线上线下课程培训。 3.了解企业发展需求,参与培训授课,编制培训讲义、做好备课工作,丰富课程内容,设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程。 4.做好培训记录并跟进培训后的效果反馈。 5.对培训工作进行分析总结,提出培训管理与课程完善合理化建议同时对培训效果进行评估,并提交分析报告 6.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.优秀的公众演讲能力,形象气质佳 2.一年以上培训经验,且具备线上培训经验 3.良好的课程研发及课件制作能力,熟练使用各类培训工具 4.逻辑思维清晰,富有激情,渲染力强,能独立进行各类课程讲解,擅长沟通,能与项目方进行良好的互动 5.热爱培训工作,抗压力强,能接受偶尔出差 底薪+效益工资;作息时间:周一到周五,周末双休;带薪休假:年休假、婚假、产假等国家法定节假日;五险:国家规定的社会保险;节日福利:国家法定节假日及生日福利
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位内容: 1、配合制定全年经营策略,了解公司目标客户对度假产品的需求,制订产品计划 3、供应商的洽谈、维护,采购目的地资源 4、设计产品线路并打包成在线旅游产品,完成产品上线; 5、了解目标客户、市场环境、竞争对手等动态,处理团队产品的日常运营工作,包括度假通知的维护、团队产品上线变更等 6、日常售卖监控和定期复盘,包括业绩分析、质量分析等 任职资格: 1、本科以上学历,对旅游行业感兴趣; 2、具备较强的逻辑分析、数据分析及学习能力; 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力、适应能力; 4、具备钻研精神、结果导向; 5、可熟练操作电脑及各类办公软件。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 与客户沟通,了解他们的需求和偏好,包括旅游目的地、出行时间、预算等。 2. 根据客户需求,设计和规划个性化的旅游行程,包括景点选择、交通安排、住宿预订、餐饮推荐等。 3. 协调和安排旅游相关服务,包括车辆、门票等。 4. 定期与客户沟通,确保旅游行程的顺利进行,并及时处理任何突发情况。 5. 维护良好的客户关系,提高客户满意度。 6. 协助团队完成其他相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,旅游管理或相关专业优先。 2. 需要有3年以上定制旅游经验,需要有操作出境游或者入境游的工作经验 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户建立良好的关系。 4. 具备较强的组织和规划能力,能够独立设计和规划旅游 5. 会英语或者东南亚小语种优先。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过在线、电话与客人进行沟通,了解客户需求,为客人处理售前或售后的问题。 2、熟练操作旅游订单涉及的预订、修改、取消等操作; 3、核实与安抚客户对旅程中的不满及突发事件,; 4、收集并反馈客户对产品的意见,提出合理化改进建议。 职位要求: 1、学历要求:大专及以上学历,经验不限。(有客服相关经验者优先录用) 2、中文打字速度不低于40字/分钟,熟练掌握电脑操作,如word、excel等办公软件的操作。 3、口齿清晰、普通话标准,表达能力强。 4、有耐心、工作认真负责,执行能力强、性格外向,有良好的服务意识。 5、能承受一定的工作压力,能配合部门在工作时间上的安排。 班次情况:排班,翻班制。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商,旅游 / 不需要融资 / 15-50人
    【环球旅游运营】【有点儿快乐】【接受0经验】【朝阳行业】【快速发展期,机会多】【带薪年假】【海外出差机会】 【岗位职责】: 1、短视频内容策划,负责平台行业资讯搜集,原创视频内容的策划、生产,提高新媒体原创优质内容数量、质量,能够深刻理解、分析当下品牌定位及需求,把握策划方向,提出具有创意和竞争力的短视频策划计划; 2、短视频拍摄及剪辑,负责摄影摄像、直播、VOLG、剪辑等工作,独立完成短视频前后端操作,全力支撑新媒体视频工作;负责抖音、视频号等短视频平台的内容运营和粉丝运营,与内容制作团队配合,对品牌推广、用户增长负责,分析短视频后台的数据,不断优化短视频的各项指标,如:曝光、点赞、收藏、完播、互动评论等关键指标,有针对性的调整视频输出方向,优化短视频内容及风格,提升运营及投放策略; 4、对视频短片、微电影、花絮、企业短片、抖音短视频等进行剪辑和后期动画设计及制作,理解能力强; 5、了解短视频直播逻辑,可配合公司完成相应新媒体直播工作; 【任职要求】: 1、大专以上,有优秀的学习能力; 2、有初步的视频编辑能力和文案编写能力; 3、有想像力,勤奋,执行力,数据分析能力; 4、有良好的沟通能力,有团队合作精神; 【福利待遇】 无责底薪+全勤+住补+餐补+绩效+提成 带薪超长年假+海外公司团建
  • 6k-11k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、独立开发深圳周边目的地,进行实地考察踩线,完成产品设计; 2、撰写产品文档,提炼产品卖点,完成产品上线和推广; 3、维护社群运营,快速响应用户咨询,实现报名转化; 4、落实活动出行,持续优化产品,提升用户体验。 岗位要求: 1、热爱旅行, 是旅行达人或户外爱好者; 2、玩转境内外某些长线目的地; 3、能独立开发设计路线并带队,优秀的服务意识; 4、把开发有趣好玩的路线,打造产品当成事业; 5、对用户体验,产品打磨有追求**的精神; 6、敏锐的数据洞察力; 7、有从事OTA或旅行公司路线产品开发经验经历加分。 其他福利待遇: 1、五险一金:试用期即缴纳社会保险、住房公积金; 2、薪酬激励:旅游基金、季度评优、年终奖、年度调薪等; 3、员工假期:双休、法定假期、带薪年假等; 4、员工关怀:交通补贴、餐补、生日及部分传统节日礼品; 5、免费年度体检; 6、员工活动:年度长线旅游、周末一天活动免费跟团游。
  • 6k-11k·13薪 经验1-3年 / 大专
    旅游|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据企业/家庭/学校等团队需求定制旅游方案,签单; 2、统筹并合理配置出行中的各项资源,跟进并落实出行活动各项细节; 3、及时调查回访用户体验,致力于做好用户体验; 4、开发、维护及管理团队用户。 岗位要求: 1、1-3年的B2B 商务经验(互联网公司BD)或大客户销售经验优先; 2、热爱户外旅行,热爱移动互联网; 3、熟悉B2B 合作流程,良好的商务沟通能力; 4、优秀的客户开拓能力,熟悉珠三角市场; 5、目标感明确,较好的数据管理和自我驱动能力; 6、有一定活动策划能力,一定异业合作经历; 7、分享精神,热情有担当,用户体验意识。 其他福利待遇: 1、五险一金:试用期即缴纳社会保险、住房公积金; 2、薪酬激励:旅游基金、季度评优、年终奖、年度调薪等; 3、员工假期:双休、法定假期、带薪年假等; 4、员工关怀:交通补贴、餐补、生日及部分传统节日礼品; 5、免费年度体检; 6、员工活动:年度长线旅游、周末一天活动免费跟团游。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    旅游,汽车|出行,人工智能,工具 / 天使轮 / 少于15人
    工作地点:北京和深圳 公司介绍: 我们是一家专注于提供一站式旅游信息解决方案的创新型企业。通过开发和运营先进的信息采集、处理和分销系统,为旅游行业提供高效便捷的服务。我们致力于挖掘旅游行业的潜力,提升游客的旅行体验,推动旅游业的可持续发展。 岗位职责: 1. 负责旅游信息采集、分销系统的需求分析、设计和开发; 2. 参与系统架构的优化和调整,保证系统的高效稳定运行; 3. 负责与团队成员协作,共同完成项目的开发、测试和部署工作; 4. 跟踪技术动态,研究新技术,提升团队的技术能力; 5. 负责技术文档的编写和维护,为项目的顺利进行提供技术支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,2年及以上相关工作经验; 2. 熟悉Java、Python等编程语言,具备扎实的编程基础; 3. 熟悉Web前端技术(HTML、CSS、JavaScript等)和后端技术(如Spring、Django等); 4. 熟悉数据库技术(如MySQL、PostgreSQL等),具备一定的数据库设计和优化能力; 5. 具备良好的团队协作能力,能承受工作压力,有责任心和进取心; 6. 对旅游业有热情,了解景点信息管理和分销业务者优先。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间; 2. 完善的社保福利和员工关怀; 3. 提供丰富的培训和学习机会,助力员工成长; 4. 享受国家法定节假日,提供年假、病假等带薪假期; 5. 团队氛围融洽,定期举办团建活动,丰富员工**生活。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同为旅游业的繁荣发展贡献力量!
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    我们是一家做旅游卡项目的公司,一张旅游卡即可免费包吃包住包玩,一遍旅游一遍赚钱;旅游行业未来发展蓝海市场。因业务发展现招聘旅游卡合伙人,主要负责公司旅游卡项目的招商和销售。  一、岗位职责:  1、负责对公司产品的引流及招商销售     2 、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力。      3、团队协助能力。      4、跟各实体商家谈合作,以赠品的形式推广给客户,实现商家业绩增长。       5、运用各渠道招商代理        二、任职要求:   1、年龄18-40岁,学历不限。   2、善于与人沟通,具有较强的应变能力,心理素质好。   3、有招商销售经验者优先   4、有创业经验意识的优先        5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。        6、时间自由,高提成,高收入,可兼职。   7、属于长期项目,寻志同道合者,共谋趋势红利。