职责描述： 1. 根据公司发展战略，参与拟定公司收购兼并策略规划，牵头投资项目全流程工作； 2.统筹对拟收购项目的尽职调查、机会与风险评估、架构设计、交易谈判等项目操作，整体把控项目进度； 3.能够带领团队较好地完成项目的管理与执行，及项目执行过程中的风险控制； 4.协调项目各方关系，整合资源。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，金融相关专业； 2.5年以上股权投资项目经历，有国内外一流机构工作经验者优先； 3.具有大消费、TMT相关领域行业经验及广泛的人脉资源； 4.有股权投资或者并购项目的成功案例，对投资项目有敏锐的洞察力及项目决断力； 5.思路清晰严谨，优秀的沟通谈判能力。

岗位职责： 1、 负责市场及行业研究分析，为投资决策提供支持； 2、 负责项目的投资分析工作，输出投资报告； 3、 负责制定投资项目尽调方案，为公司决策提供参考依据； 4、对公司关注的目标行业进行持续性研究，梳理行业投资机会，挖掘行业优质项目； 5、 负责投资后项目跟踪管理。 任职资格： 1、 知名院校本科及以上学历，经济、财务、法律相关专业； 2、 3年以上投资、并购经验，熟悉股权投资项目运作流程，能承担项目对接，尽职调查等工作； 3、 具备独立分析投资项目的能力，具有商业敏感性和判断能力； 4、 良好的职业操守和责任心，为人诚实可靠、品行端正，保密意识强。

工作职责： 1、支持投前尽调，分析标的公司在经营管理、商业模式等方面存在的问题 2、建立已投企业的投后管理机制，负责投后重大事项管理与跟进 3、负责已投企业的并购整合，协调资源对已投企业进行有效赋能，包括在战略规划、组织机制、运营管理等方面提供解决方案 岗位要求： 1、重点院校本科以上学历，熟悉投资并购相关流程 2、具备投后运营或企业运营经验，具备集团化工作经验优先 3、具备科学化管理体系，有较好的财务分析、或经营分析、或内控体系建设优先

岗位职责 1.参与集团整体发展战略与经营目标，并提供有效财务数据和分析，建设规划符合集团战略发展的财务管理体系； 2.组织制订并实施集团财务政策、财务管理制度； 3.制定集团全年度预算方案，督促、检查各公司按照预算方案开展经营活动，全面分析财务状况并提供分析报告。 4.定期对集团财务政策、财务管理制度进行审核，组织督导集团公司相关产业经营核算工作，根据集团公司实际情况和国家法律法规的规定， 对集团公司和各子公司实施资金管理、成本、费用管控及资产管理，保证财务管理的规范化运作； 5.负责建立健全公司的财务风险预警和控制体系，进行全方位的财务控制与监督； 6.参与经营投资分析，审核投资可行性报告，核算投资及投资收益，保障投资安全与回报； 7.负责集团公司在财务方面的对外协调、联系工作，密切与财税、金融等机构的关系，积极争取机构的支持与帮助，做好与公司财务的沟通、协调与配合工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业，有高级会计师证书，注册会计师证书优先； 2.5年以上集团财务总监管理经验，有上市、投融资经验，熟悉生产制造行业优先； 3.了解投融资，良好的第三方机构关系和资源； 4.熟悉会计准则及相关法律法规，具备风险控制意识、财务分析能力、成本管理、税务筹划、投融资管理经验； 5.良好的沟通协调能力，原则性强，良好的职业操守。

工作职责： 1、建立健全公司内部财务管理体系和财务监控体系并组织实施，根据业务发展进行持续优化； 2、负责各类经济费用审核，有效进行内部成本控制，保证集团及下属公司的资金安全； 3、协调公司与银行/工商/税务/统计/审计等相关部门的关系，维护公司利益； 4、统筹内部财务团队管理。 岗位要求： 1、211本科及以上学历，财务相关专业 2、性别不限，30-40岁之间，需要相对年轻有活力，能思考有冲劲，非养老型人员 3、5年以上财务工作经验，有一定团队管理经验 4、有全盘的财务管理经验，过往任职公司资金年流水百亿以上，高频多支付类型优先； 5、行业不限，服务性企业背景为佳

工作职责： 1、建立健全公司内部控制管理体系，构建及维护风险管理矩阵； 2、对流程进行梳理及分析，定位关键风险并提供相关风险应对方法； 3、负责公司各项内部控制进行全面分析，评估并提供建议 ； 4、完善公司各项内控及财务制度的建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务会计相关专业； 2、5年以上内控合规相关经验，熟悉内审准则、内控体系及相关业务流程； 3、有上市公司或四大事务所经验优先。

岗位职责： 1、根据年度经营目标，预测区域税务规划、税务风险管理、评估监督各项目税务预算的执行情况； 2、结合公司业务情况，拟定税务计划，策划各重要节点税务纳税筹划方案并予以落实； 3、负责纳税申报、税务账务处理、税收信息统计等各项工作，保证公司税务遵从合法合规； 4、统筹支持各地的财税人员应对税务稽查； 5、及时了解国家地方财税政策，指导各地属地税务人员与地方政府机关就各项税收政策进行有效沟通和争取； 6、基于整体财务系统架构统筹管理税务系统化建设和日常维护。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财经类相关专业； 2、3年以上税务相关工作经验，熟悉财务及税务领域相关法律法规，大公司税收管理经验优先； 3、具备CPA、CTA等资格证书者优先； 4、善于沟通，能承受一定的工作压力，责任心强，理解能力优秀，善于学习总结，勇于挑战未知领域。

1、负责业财系统的搭建、拉通、运维 2、公司本部、各业务单元预算编制、汇总、审核、分析 3、公司各业务单元中期、年度经营分析报告编写、汇总、审核 4、公司各级业务单元经营业绩考核评价指标设定、数据统计、结果呈现 5、运营规则、流程的编制、校验、发布 6、公司各级组织的沟通、协调、事项落地 任职要求： 1、本科及以上学历，财务金融类专业，注册会计师优先； 2、3 年及以上财务工作经验，有四大会计师事务所专业模块经验优先； 3、熟悉国家财税法律法规和政策，具备优秀的职业判断能力和丰富的财务分析和管理经验； 4、乐于学习，勇于创新，敢接受挑战，具备一定承压能力。

岗位职责： 1、深入理解业务，建设数据指标体系，支持现有业务并适应业务的不断拓展 2、通过数据分析支持并解决业务团队的专题研究需求和业务优化需求，提供系统化、全流程的数据支撑 3、监测业务关键指标，提升各类指标数据的数据质量 4、搭建财务信息化，推动数据赋能和业务转型目标的快速达成 岗位要求： 1、本科及以上学历，数学、统计、计算机、金融等相关专业 2、至少精通SQL/Python/SAS其中之一，并能运用上述工具独立完成数据分析工作 3、具备优秀的数据分析专业能力，熟悉统计建模，精通数据分析技能

热爱教育的你 热爱成长的你 一定不要错过这个岗位 在这里，你能见证身边每位伙伴的成长 在这里，你能获得人才发展专业的成长 岗位职责 1、负责干部成长与梯队建设，人才发展项目的协助运营，对项目的执行进行进度把控、评估和复盘； 2、根据人才发展的真实需求，设计有针对性的解决方案； 3、主导项目的创意构思、事实宣传、文案编辑等闭环运营。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，熟练掌握0FFICE办公软件； 2、有OD、TD、LD项目相关经验者优先考虑； 3、表达流畅，逻辑清晰，与他人沟通不紧张，擅长宣传类文案写作； 4、思维敏捷有创意，对项目和流程有不断改善的意识； 5、渴望学习，对人才发展工作充满热情，工作踏实认真。

一、岗位职责: 1、负责公司人才招聘相关工作; 2、根据现有编制及业务发展需求,确定招聘目标,执行实施招聘计划; 3、负责开展招聘实施工作:职位信息发布、简历筛选、邀约、录用、入职等; 4、负责统筹与运营人才储备库,做好北森系统人才简历管理与信息维护等工作。 二、任职资格: 1、本科及以上学历,年龄22-32周岁; 2、热爱招聘,善于思考,对主流招聘渠道有一定认知; 3、强大的自驱力,结果导向,注重效率和自我学习驱动,能够在较大压力下完成工作交付; 4、有房产、教育培训相关工作背景者优先，人力资源相关专业毕业优先。

工作职责 健全公司内部审计制度，规范公司审计规程或方法，提升审计团队整体能力。 岗位要求 1、 重点院校本科以上学历，会计、财务或相关专业，具有中级以上职称，CPA、ACCA等资格证书者优先； 2、 专业经验：熟悉内部审计的工作流程，熟悉投资管理、财务管理、招商及运营工作中存在的风险点、审计要点及审计方法； 3、 具备5年以上知名企业或大型集团企业审计从业经验； 4、 具备优秀的逻辑思维与分析能力、积极的工作态度、良好的自我驱动力、较强的抗压力，具备较好的沟通及协调能力； 5、 具备优秀的职业操守，人品正直，原则性强。

职位职责： 1、承接业务线的招聘需求，了解招聘需求背景、对齐招聘流程与分工； 2、跟进候选人的意向确认以及基本信息了解，进行面试相关安排以及面试接待； 3、对中高端人才有判断，为组织引进适配度较高人才，管理候选人的期望和整个招聘流程； 4、建立自己的渠道使用路径，能通过多维渠道定向寻访候选人，且建立持续性联系，形成良好的人才转介绍机制； 5、定期搜集与汇总市场人才信息，从人才市场角度对业务给予信息输入，为业务用人提供参考； 6、建立自己的渠道使用路径，能通过多维渠道定向寻访候选人，且建立持续性联系，形成良好的人才转介绍机制。 职位要求： 1、本科及以上学历，有招聘领域工作2年及以上经验，熟练运用各种招聘工具和手段者优先； 2、英文可作为工作语言加分； 3、优秀的沟通能力及独立解决问题的能力； 4、自我驱动，目标清晰，结果导向。

岗位职责： 1、负责客户端的研发, 包括架构设计、功能实现、性能调优等； 2、和产品/测试/运营进行密切沟通，能够根据需求提出合理技术方案； 3、负责软件开发过程中的问题分析和总结，提供建议和帮助改善研发流程。 任职要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备扎实的计算机理论基础； 2、3年以上Android开发的经验，扎实的java编程基础，有JNI开发经验； 3、对Android系统知从上到下都有一定的了解，例如App、Framework、Art、Native、Hal、Linux、Arm等； 4、熟悉Android系统原生通讯录、短信、Launcher等实现原理； 5、熟悉Android的DM、AMS、PMS、Connectivity、MultiMedia等系统层模块； 6、熟悉面向对象设计和分析，能够运用常用的设计模式，熟练掌握网络及多线程开发； 7、有强烈的上进心，自我驱动，学习适应能力强，乐观自信，能挑战自我不断追求卓越； 加分项: 1、有定制机开发经验者优先 2、有Flutter相关开发经验者优先

职位职责： 1、参与集团层面的预算制定和管理，跟进关键业财指标进展和预算执行情况，发现和预警财务风险，为集团管理层提供决策支持； 2、通过对业务发展的判断，产出有洞察力的财务分析，为集团管理层的业务决策提供支持； 3、根据集团管理层和CFO的需求，完成行业等专题分析，输出研究报告，帮助业务策略升级迭代； 4、关注国内外行业动态及业务模式变化和发展趋势，向集团管理层提出前瞻性的决策建议； 5、协调各部门，推动财务关键项目落地，推动流程的改进和优化。 职位要求： 1、3年及以上互联网集团FP&A、企业战略或商业分析岗位经验，来自一线互联网集团、投行或管理咨询公司优先； 2、具备优秀的框架化思维能力，能独立进行基于假设的数据收集与信息分析，洞察关键问题，制定有效解决方案，并推动落地实施； 3、团队合作意识强，同时具备独立思考能力； 4、有好奇心，自我驱动，善于学习，对互联网行业充满热情。