• 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    职位描述: 【硬性要求】 1.flutter经验3-5年;水平出色,并能熟练应用flutter的最新前沿技术; 2.本科及本科以上学历; 3.学习能力强,主动性强; 【核心职责】 1.基于Flutter框架设计并开发高质量的跨平台(iOS/Android/Web)应用程序,熟悉java/OC/swift/vue/小程序语言。 2.优化应用性能,解决复杂的技术问题(如渲染效率、内存管理、多端适配等)。 3.与产品、UI/UX、后端团队协作,确保技术方案与业务需求高度匹配。 4.主导技术方案评审,推动代码规范、测试覆盖率和工程化最佳实践。 5.探索Flutter前沿技术(如Impeller、FFI、Isolate等),提升团队技术竞争力。 【任职要求】 1. 3年以上移动端开发经验,Flutter商业项目经验,至少主导过2个以上完整Flutter项目上线。 2.精通Dart语言,深入理解Flutter框架原理(Widget树、渲染管线、状态管理等)。 3.熟悉Native(Android/iOS)开发,能独立处理平台相关功能(如原生插件开发、性能调优),有良好编码风格,追求代码执行效率,习惯写注释;。 4.熟练使用Riverpod/Bloc等状态管理工具,掌握GetX、FlutterBoost等常用库的深度优化。 5.具备复杂动画、自定义绘制、多线程编程等实战经验。 6. 做过社交、直播类 APP开发经验者优先;有对接过任意IM,云信等第三方SDK经验优先;有独立完成项目经验的优先;有appstore上架经验优先
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    主播招聘岗 1. 人才招募:制定主播招聘计划,通过多渠道(线上平台、线下活动等)挖掘潜力主播,完成招聘指标; 2. 筛选面试:负责简历初筛、初试沟通及复试协调,评估候选人形象、才艺、沟通能力等综合素质; 3. 渠道拓展:维护招聘平台、MCN机构、高校社团等合作关系,拓展优质人才输送渠道; 4. 入职管理:跟进录用流程,完成合同签订、岗前培训对接及新人入职引导; 5. 数据管理:统计招聘数据,分析人才缺口,优化招聘策略与流程,提升招聘效率。 职位要求 1. 经验要求:1年以上招聘工作经验,熟悉直播行业或互联网行业招聘流程,有主播/网红招募经验者优先; 2. 专业能力:具备优秀的沟通谈判能力,擅长人才评估,熟悉主流招聘渠道及直播平台运营规则; 3. 资源储备:拥有主播资源、MCN机构、才艺院校等相关人脉资源者优先; 4. 执行能力:目标导向,能高效完成招聘任务,具备良好的跨部门协作与问题解决能力; 5. 职业素养:工作积极主动,责任心强,能适应快节奏工作,抗压能力佳; 6. 行业认知:对娱乐直播行业趋势、主播发展路径有一定了解,热爱娱乐内容领域。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    1. 开展语音/视频聊天直播,通过话题互动、才艺展示吸引观众; 2. 实时与用户连麦交流,维护粉丝社群,提升用户活跃度与打赏转化; 3. 分析直播数据,优化聊天内容与互动方式,达成流量与收益目标; 4. 配合团队完成直播策划、宣传及平台活动任务。 职位要求 1. 基础条件:形象气质佳(视频岗)或声音条件优越(语音岗),普通话标准,沟通流畅; 2. 能力要求:具备较强的语言表达与应变能力,能主动发起话题、控场互动; 3. 经验技能:有直播经验或主持、表演、脱口秀等相关经历优先,熟悉平台操作; 4. 职业素养:工作态度积极,能适应弹性工作时间(含夜间直播),抗压能力强; 5. 其他要求:遵守平台规则,无不良记录,认同公司直播风格与运营理念。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:娱乐语音视频聊天主播 岗位职责描述: 1. 岗位概述: 本岗位主要负责在语音视频聊天平台上进行直播,与观众互动,分享娱乐内容,提供娱乐体验。 岗位职责: 2. 工作内容:  - 在语音视频聊天平台上进行直播,与观众互动,分享娱乐内容;  - 根据节目策划和安排,展示才艺、分享生活经验、讲述故事等,为观众带来愉悦的体验;  - 积极与观众互动,回应评论和私信,提高观众参与度;  - 维护直播间秩序,确保直播环境友好、积极;  - 根据公司要求,参与各类宣传活动和推广;  - 定期总结和反馈直播效果,不断提升自己的直播表现和互动能力。 3. 任职要求:  - 年龄、学历、专业等基本要求不限,但对声音条件较好或有特殊才艺的优先;  - 有较强的语言表达能力,善于沟通,有粉丝基础者优先考虑;  - 有较强的责任心和团队协作精神,能够适应直播工作时间和轮班制度;  - 有良好的心理素质和应变能力,能够应对直播中出现的各种情况;  - 遵纪守法,具备良好的职业道德。 4. 工作时间:  - 根据公司安排,进行排班制度,包括正常班次和夜班。 5. 薪资待遇:  - 根据个人能力和平台规定提供具有竞争力的薪资待遇;  - 享受五险一金、带薪年假、节假日福利等。 工作地点:公司所在地(长春市环球贸易中心2号楼) 希望以上描述能对你了解该职位有所帮助!如果你对该职位感兴趣,欢迎进一步了解详情或直接申请。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 150-500人
    联系电话 139-270-000-82  唐经理 保温杯品类合伙人1名、锅具品类合伙人1名、刀具品类合伙人1名 保温杯品类合伙人1名、锅具品类合伙人1名、刀具品类合伙人1名 保温杯品类合伙人1名、锅具品类合伙人1名、刀具品类合伙人1名 了解公司品牌,请点击以下店铺链接: http://ssgp.tmall.com http://shanshanyoupin.tmall.com https://sansigang.jd.com/ https://mall.jd.com/index-835214.html 一、工作内容: 1.不同产品的顾客需求+购物心理分析。 2.产品材质+功能+性能分析。 3.市场细分。 4.天猫与京东平台竞争分析。 5.不同产品的SWOT分析。 6.产品差异化定位。 7.制定产品策略+价格策略+促销策略+流量渠道策略+视觉策略。 8.策划产品详情页的文案方案+配图方案。 9.指导平面和视频设计工作。 10.产品上架。 11.标题制作与优化。 12.直通车+超级推荐+淘客等付费推广。 二、任职要求: 1.***本科学历,市场营销专业优先,广告等经贸类有3年以上电商经验者优先; 2.有明显的踏实/负责/艰苦奋斗的为人处事风格; 3.有良好的沟通表达能力,优秀的团队配合能力; 4.2年以上网店运营经验,1年以上天猫运营经验,精通生意参谋+直通车等后台操作技术; 5.熟悉天猫等电商平台规则,并能运用于日常经营当中,使得公司利益更大化; 6.具备较强的市场调研分析.营销4P.推广能力和良好的沟通协调能力; 7.擅长以产品和服务品质为根本,顾客需求为导向,数据化运营为核心技术者优先; 8.擅长保温杯/锅具/刀具品类运营者,可洽谈成为合伙人。 三、工作时间: 09:00-12:00,13:30-18:00,大小周。 四、薪资范围:年薪10-25万
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责短视频账号整体规划工作:包括账号定位,脚本创意内容,把控短视频制作执行; 2、研究热点短视频,分析同行业短视频内容结构及运营策略,研究目标用户群偏好; 3、能够独立撰稿,擅长创意,策划,文字功底较好,有丰富的想象力和创新力,能够结合 时事热点,创作,研究目前市场上热门的各类视频作品,独立完成策划方案; 4、负责抖音视频文案的整理及归纳。 职位要求: 1、大专或以上学历,2年以上互联网/广告/短视频行业策划运营相关工作经验; 2、短视频深度用户,对短视频内容有兴趣,对红人,热点有一定的认知并有自己的见解; 3、具备一定的审美能力; 4、执行力强,性格开朗,善于沟通,具备高度的责任心,有较好的抗压能力; 5、逻辑思维清晰,能自主规划平台运营思路。 【上班时间】大小周 ,9:30-18:30,中间休息一个半小时,弹性上班,有急事可调休
  • 5k-10k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位招聘: 西餐厅店长『1名』 岗位薪资: 五险一金,保底1万,外地包吃住,其他条件你来谈 岗位职责: 全面主持西餐店的运营管理、业绩提升、促销策划,及人员管理,准确根据餐饮市场需求,定期定制营销方案及实施 任职资格: 学历不限,专业不限; 有餐饮管理工作经验,熟悉餐饮行业市场流程,具有较强的社交能力 岗位招聘: 火锅店长『1名』 岗位薪资: 五险一金,保底1万,其他条件你来谈 岗位职责: 全面主持店的运营管理、业绩提升、促销策划,及人员管理,准确根据餐饮市场需求,定期定制营销方案及实施 任职资格: 学历不限,专业不限; 有餐饮管理工作经验,熟悉餐饮行业市场流程,具有较强的社交能力
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 协助董事长处理日常事务,提供高效、专业的行政支持; 2. 协助董事长安排日程、会议、差旅等,并做好相关记录和纪要; 3. 协助董事长处理内部和外部沟通,维护公司形象; 4. 协助董事长收集、整理相关资料和数据,提供决策支持; 5. 完成董事长交办的其他任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、商务管理等相关专业优先; 2. 具备2年以上董助或相关岗位工作经验,有知名企业工作经验优先; 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力,能够处理多任务和压力; 4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等; 5. 具备优秀的职业素养和团队合作精神,工作细致认真。 岗位亮点: 1. 公司处于快速发展的行业,具有广阔的发展空间和机遇; 2. 团队氛围积极向上,能够提供良好的职业培训和成长支持; 3. 薪资待遇优厚,五险一金等福利健全。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力,良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责,专业上不断追求精深,愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案,确保税务规则有效落地,支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施,保障纳税遵从及时准确,确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理,支撑税务领域IT产品设计、测试、上线
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责搜索广告标注及评估项目的全流程管理,能够理解用户搜索意图,结合当地文化与用户习惯,保障线上用户搜索体验; 2、协同产品、研发团队进行搜索策略调整,制定策略评估/标注标准并精准分析案例,驱动搜索策略不断优化; 3、负责搜索广告规则在各个搜索场景下的对齐与应用,确保评估标准的准确性与合理性; 4、策划并承接搜索侧的各类运营需求,建立规范的需求调研、方案设计,协同多部门共同完成项目落地; 5、结合AI及LLM技术,探索其在数据标注、评估及运营流程中的应用落地,提升运营自动化水平与效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,有海外留学或工作背景者优先; 2、具备2年运营经验,有搜索、商业化、质量评估相关经验或AI及LLM相关应用经验者优先;熟悉大模型行业动态者优先; 3、英语可作为工作语言,具备第二外语能力者优先(如德语、日语、西班牙语等); 4、具有较好的项目管理、流程搭建和落地能力,有独立负责项目的经验,跨团队协作和沟通能力强; 5、数据敏感,具备良好的数据分析和处理能力,可以熟练使用主流数据分析工具; 6、目标导向,能够将目标拆解为动作,善于总结归纳,能够根据日常工作中的问题提出解决方案并付诸实践。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.  对接Amazon 卖家客户,获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入; 2.  制定推广策略,为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案,提高推广效果; 3.  匹配并拓展媒体资源,寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等,助力卖家精准触达目标用户; 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力,包括但不限于: •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销; •  策划推广活动,增加品牌曝光和影响力; •  关注行业动态,优化营销策略,提升市场竞争力; 1.  数据分析与优化,跟踪推广效果,根据数据反馈不断优化推广策略; 2.  团队协作,协调内部资源,与市场、产品、销售团队紧密合作,推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求: 1.  3 年以上互联网行业工作经验,有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先; 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程,了解 Amazon 卖家需求和痛点; 3.  熟练运营社交媒体(如小红书、微信、LinkedIn),具备内容策划及增长经验; 4.  优秀的沟通和谈判能力,能够有效对接卖家和媒体资源,推动项目落地; 5.  具备数据分析能力,能基于数据优化推广策略,提高ROI; 6.  有设计能力者加分(如熟练使用Canva、PS、AI 等工具); 7.  英语能力CET-6 或以上,能够进行流畅的书面和口语沟通; 8.  团队协作能力强,执行力高,抗压能力强。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、根据业务需求进行数据业务开发,分析后台已有数据,理解数据维度和含义,并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作,根据目前已有数据,解析数据依赖,编排数据拓扑结构,数据元数据结构优化;提升数据易用性及数据质量,统一数据口径,制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力,负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题,对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求,确保输出时效性与准确性。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上工作经验; 2、精通Python语言,能够使用python写数据分析算法; 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术(有帆软高级工程师认证的优先)能够独立完成BI项目的开发; 4、精通数仓及BI系统业务建设流程; 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验; 6、有良好的沟通和业务流程描述能力,书面表达能力,高度自驱。
  • 60k-90k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 一、研发管理与数字化项目交付 1、承接公司整体业务战略与数字化方向,制定系统建设方案与实施计划,确保数字化项目以业务价值为核心导向落地; 2、主导关键项目的技术实现与交付,包括系统架构设计、技术选型、方案评估及落地执行; 3、推动CRM、LTC流程、产品供应链、营销中台等核心系统的数字化建设,确保系统的稳定性、扩展性与交付质量; 4、推动数据与AI能力落地,建设高可用的数据体系与智能化的应用场景; 5、负责项目的技术复盘与持续优化,形成可复用的技术资产与经验标准。 二、架构设计与技术方案决策 1、主导企业级架构设计与落地,包括应用架构、数据架构与技术架构的整体一致性; 2、对4A架构具备系统理解与落地经验,能在架构层面进行方向设计与技术指导; 4、在后端与大数据领域具备深厚积累,能制定高效、可扩展、安全的技术方案并持续维护,包括系统基础设施、网络、数据管理和安全协议,以实现高性能、系统可用性SLA和数据完整性; 5、具备AI应用落地能力,对大模型的原理及路径有实操经验,能指导团队在业务中实现智能化赋能。 三、团队与研发体系建设 1、负责技术团队的组织与梯队建设,制定绩效考核与成长机制; 2、推动研发流程规范化,覆盖产品需求、设计、研发、测试、发布、运维全链路; 3、优化DevOps体系,提升交付效率与系统可靠性; 4、推进自动化测试与工程化体系建设,确保交付的高质量与可持续性; 5、建立技术文档与知识沉淀机制,推动工程文化与技术学习氛围。 四、技术创新与趋势洞察 1、关注AI大模型、大数据、云原生等前沿技术的发展方向,结合公司业务阶段评估落地价值; 2、以务实的视角推动技术创新在现有业务体系中的落地实践,识别并降低技术相关风险,确保数据隐私和安全合规得到遵守; 3、将成熟的新技术逐步融入公司系统建设与数据治理中,助力数字化效率提升。 核心能力要求 1、数字化交付能力:能够将业务需求转化为技术方案,实现系统级的数字化项目交付。 2、研发与工程管理能力:熟悉研发流程、DevOps体系与质量控制,能持续提升交付效率与系统稳定性。 3、AI实践与创新能力:理解大语言模型及生成式AI的原理,有实际落地经验。 4、团队管理能力:能带领30人以上技术团队进行系统性研发管理,促进协作与学习文化建设。 5、学习与应变能力:能快速吸收新技术发展并结合业务灵活落地。 任职要求 1、5年以上技术管理经验,3年以上技术负责人或技术总监岗位经历; 2、管理过30-50人或以上规模的研发团队,具备中大型项目交付经验; 3、有传统行业(销售、零售、制造等)数字化转型项目经验; 4、深厚的技术背景,了解全栈技术并熟悉后端、数据、AI大模型及DevOps体系; 5、以业务价值为导向,具备决策技术方案与执行优先级的能力;
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    职位概述 该职位负责优化证券后台运营流程,确保股票和固定收益(Equity & FICC)产品的高效运营与合规性,管理跨部门项目,并推动流程自动化和改进。 岗位职责 1、优化现有业务流程,推动自动化和效率提升,确保符合行业最佳实践和监管要求(如SFC)。 2、负责每日交易的清算、结算及账务核对,确保数据准确性。 处理公司行动(如派息、分红、配股)及支持新股发行(IPO)相关后台操作。 3、管理后台系统项目,推动新系统上线或优化现有系统。 4、识别并管理操作风险,支持内外部审计及合规要求。 5、与技术团队及前中后台密切协作,确保流程无缝衔接。 岗位要求 1、本科及以上学历,至少3年证券后台或运营相关经验,有项目管理经验者优先。 2、熟悉股票和固定收益产品后台操作,了解香港及主要市场交易和结算规则。 3、具备流程优化和自动化经验,能够推动手动任务的数字化转型。 4、出色的沟通协调能力,能在高压环境下高效处理多任务。 5、风控意识强,熟悉监管要求,英语流利。 混合办公形式,深圳remote,定期去香港办公室onsite1-2天,请根据自身情况申请职位。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1. 视频、动画等多媒体制作相关专业背景; 2. 熟练掌握 Photoshop、Illustrator 、MAYA、Blender等设计软件,能够独立完成设计工作; 3. 具备良好的策划、拍摄、剪辑能力,能够熟练运用视觉元素进行设计、制作; 4.具备良好的动画制作能力; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和团队成员进行有效的沟通和协调; 6. 具备较强的学习能力和悟性,能够迅速接受新知识和技能,不断提升自己的设计水平; 7. 对设计工作充满热情,有创新意识和良好的审美观。 岗位职责: 1. 负责公司日常视频制作、动画制作工作; 2. 参与公司创意策划,为公司提供具有创意和视觉冲击力的多媒体设计方案; 3. 与团队密切合作,根据客户需求进行设计方案的制定和调整,确保设计作品符合客户要求; 4. 熟练掌握 Photoshop、Illustrator 、MAYA、Blender等设计软件,能够独立完成设计工作; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和团队成员进行有效的沟通和协调。