• 16k-32k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 不需要融资 / 500-2000人
    我们没有那么多条条框框,只有一致的目标。一样的热情。 只要你有创意,有激情,敢挑战,想成长就来吧。 国际化的设计视野。广阔的升级空间。 众安国际 AI+视觉创意设计师 会AI 、会动效、有想法有激情 ,有国际化视野 职责: 1.负责众安银行(ZA Bank)业务相关活动、营销、产品推广等商业视觉设计工作如促销画面、开机屏、日常专题设计、banner、弹窗、资源位等; 2.对需求有清晰准确的理解和把握,能够独立跟进项目进展、沟通、协调,并推动视觉设计落地; 3.积极参与团队品牌创意设计项目,从构思到执行最终落地等工作; 4.帮助团队提升凝聚力、创新意识、思想迭代,并能与团队共同输出方法论。不断反思沉淀 5.协助部分活动类、详情类UI页面的设计 要求 1.设计或相关艺术专业大专以上学历,有3年以上营销视觉设计相关工作经验; 2.设计能力突出,创意、排版、插画、合成、AI 工具使用等方面有特长,能做UI或C4D 可加分 3. 对国际化的视觉有一定的接触和了解. 4. 会熟练的使用 AI 生成图片、 视频、创意方案等素材辅助高效高质完成日常设计项目 5. 会进行AI 模型调优和训练,写AI Prompt 提示词可加分。 坐标深圳/香港 ----- 待遇好,空间大,国际视野,让你职业通道通往全球。 期待加入,有意发简历作品
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,软件开发 / 不需要融资 / 500-2000人
    直播间产品讲解保险产品,不需要坐班,每日工作时长3-4,数据好或者有需求的主播可以加时长,按小时结算,数据好 可以按照底薪➕提成
  • 45k-60k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1. 基于用户/场景/需求的洞察,结合用户全生命周期运营策略,制定电销运营规则,对名单的挖掘、转化、留存、利润等结果负责; 2. 负责协同电销团队监控过程指标,不断迭代名单分发策略和产品/话术策略,确保加复购率和ROI增长; 3. 开展数据分析,监控策略落地情况和团队经营表现,调整运营方案,对运营结果负责; 4. 跨部门协同机制的优化和沉淀,定期输出关键结论,主动推进运营协同提效 任职资格: 1. **本科及以上学历,5年以上保险运营相关经验,保险行业背景,有数据&商分经验亦可; 2. 具有良好的逻辑思维和敏锐的洞察力,通过数据挖掘问题本质; 3. 优秀的跨部门沟通协作能力,资源整合及项目管理能力; 4. 具有快速学习能力和学习热情
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责众安金融APP端的流程优化及转化率提升 2.对用户增长目标负责,负责用户转化漏斗优化、激发活跃、留存提升等核心产品功能的设计运营和效果迭代,探索各种有利于用户交易增长的产品功能设计 3.对用户进行深度挖掘,监测转化漏斗,以实验和数据推动产品不断迭代优化 4.负责整个APP的平台类功能优化,对APP整体用户粘性及活跃负责 任职要求: 1.4年以上互联网APP端产品设计经验,能快速完成问题分析、解决方案提出、产品落地 2.推进力强,能够和商务、策略、开发、数据等各部门有效沟通,协调各方资源 3.有互联网金融、信贷类经验者优先
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,软件开发 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责在众安保险直播间日常直播,接受排班,单场4-5小时,不坐班。 2.对转化效果负责,达成直播间roi要求。 3.参加定期培训,上下播复盘,提升直播转化效果。 任职要求: 1-3年带货经验,大专及以上学历,颜值高,口条佳
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务,其他,电商 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 作为我们的销售经理,你将负责公司产品的销售工作,包括制定销售计划和策略,开发客户关系,促进销售增长等。以下是职位的主要职责: 1. 制定并执行销售计划和策略,确保实现销售目标。 2. 开发客户关系,包括寻找潜在客户、了解客户需求和提供解决方案等。 3. 了解行业趋势和竞争对手动态,并采取相应措施应对市场变化。 4. 建立和维护与客户的长期合作关系,以确保客户的满意度并促进销售增长。 5. 监督销售团队,并为他们提供培训和支持,以确保他们能够有效地销售产品。 6. 评估销售业绩,并提供反馈和建议,以改进销售策略和计划。 7. 参与公司销售预算的制定和执行,并确保销售预算的合理性和有效性。 8. 与公司其他部门合作,以确保公司的整体销售目标得到实现。 职位要求: 1.专业不限 2. 有销售经理经验,有成功的销售业绩和团队管理经验。 3. 熟悉互联网销售、社交媒体和数字化营销渠道,具有相关知识和技能。 4. 具备良好的沟通和领导能力,能够有效地与客户沟通和协调。 5. 具备数据分析和处理能力,能够对销售数据进行分析和优化。 6. 具有团队管理经验,能够有效地领导和激励销售团队。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资和福利待遇,包括带薪年假、节日福利、医疗保险等。 2. 提供专业的培训和发展机会,以支持职业发展。 3.  提供良好的工作氛围和发展空间,鼓励员工持续学习和成长。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全 / 天使轮 / 15-50人
    工作职责 1、市场活动与品牌推广 * 负责策划并执行市场活动,以提高品牌知名度和影响力。 * 牵头负责公司官网、宣传手册等品牌宣传材料的制作和发布。 2、新媒体内容运营及宣发 * 负责公司新媒体平台(如公众号、短视频、知乎等第三方新媒体)的内容运营。 * 确保内容的质量和一致性,与公司的品牌形象和目标市场相匹配。 3、外部联盟单位及协会单位对接 * 对接网络安全生态联盟单位和协会合作单位。 * 促进与外部组织的合作关系,推动公司在行业中的地位和影响力。 4、资质维护及知识产权申请 * 负责公司资质的维护和申请,确保公司的合规性和竞争力。 * 处理与知识产权相关的申请,保护公司的创新成果和知识产权。 任职资格: 1、本科以上学历,985/211,市场营销、计算机等相关专业; 2、具备一定的目标管理与公关协调能力; 3、具有1年以上To B市场营销相关工作经验,有网络安全或高科技行业市场工作经验优先; 4、具有优秀的文字功底和撰写能力、学习能力。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    社交平台,内容社区 / 未融资 / 15-50人
    迷岛是创新的兴趣社区建站方案,具备零门槛入手、功能最全、前置成本最低、定制程度高、留存效率最高等多种优势,是“一人公司”、中小组织搭建和运营垂直社区的最佳范式。我们正在让这种创新范式流行起来。 工作内容: - 参与市场调研和竞品分析,协助PR和营销工作 - 协助筛选和触达KOL以及关键客群 任职要求: - 26届/27届本科或以上同学,每周出勤≥4天/≥3个月 - 逻辑分析能力好,善于拆解和归纳 - 有良好沟通能力和文案基础 - 对市场营销具有一定认知 我们提供: - 高价值的实习工作经历 - 实习期有奖金,上不设限 - 有转正机会 [特别说明]请在发消息时扣个“1”,标识真人真实意愿,我会优先沟通。招聘平台各种道具和AI,对双方都是在消息里大海捞针,比较浪费时间。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    女,年龄不超过23岁,形象好,工作认真,热爱本职工作。遵守职业道德,爱岗敬业。 思想积极向上,正能量,热爱中医健康事业,愿意和公司共同发展,愿意学习各业务并往门诊管理发展, 有很好的心里学习承受能力,并与公司价值观保持一致 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务发展需求及公司策略导向,输出业务整体预算,并能在业务落地过程中对业务保持监控和洞察,开展预实分析支持业务策略调优和落地; 2、定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘,有针对性的对核心经营指标、异常数据进行分析,输出明确业务改善建议; 3、主动发现业务本质的需求和痛点,找到业务机会,制定合理目标并给出具体可行的建议,推进落地; 4、负责业务指标设计、口径制定,与数仓协作完成基础数据建设,在此基础上制作各角色的业务监控看板。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年电商行业数据或经营分析工作,有跨境电商、自营电商相关行业经验加分; 2、好奇心强,数据敏感度高,学习能力强,能将过往经验沉淀为方法论,与新的商业模式结合并不断迭代认知; 3、有团队意识,工作积极主动,责任感强,能够有效推动项目完成。
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责: 1.部门中层储备管理干部岗位,往管理层培养,承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求: 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生,专业不限, 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力,符合公司价值观; 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神; 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利: 1、高收入:底薪+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦,您将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝您更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道(业务岗、管理岗); 5、试用期保底薪资; 6、超长假期:15天起; 7、表现优秀者将有机会入股公司,成为股东,享受高额分红,成为企业的住人; 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    *二、主要职责** 1.负责接待顾客,为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理,确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁,确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全,确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品,完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能,能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感,能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解,熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准,能够遵守相关法律法规和公司制度。
  • 9k-15k·13薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、调研项目前沿技术,输出解决方案,并协助落地。 2、解决公司项目开发中遇到的疑难技术问题。 3、优化游戏性能,提升代码质量。 4、独立完成技术点调研和优化攻坚。 5、良好的图形渲染相关知识,能够找到游戏中的性能瓶颈并针对性的进行优化。 职位要求: 1、计算机相关专业本科以上学历,5年以上相关程序开发工作 2、扎实的程序基础,精通C#/Java/Objective-C/JS/C++ 中至少一门语言 3、热爱游戏,有将前沿技术落地到实际项目中的能力。 4、有丰富的应对开发过程中遇到问题的解决方案。 5、良好的逻辑思维和编程习惯,具备独立解决技术问题的能力。 6、有责任感,良好的沟通能力和团队合作精神。 7、能够独立阅读和理解英文文档者优先。 8、有Unity3D引擎开发经验者优先。 我们为您提供: 基本工资+13薪+项目绩效奖金+社保五险+住房公积金; 和国外同事一起工作,站在互联网的最前沿,深入交流学习讨论; 非外包业务,自主项目,很少加班,周末双休; 正式期员工享有带薪年假; 免费下午茶和饮料,高效工作之余的小憩; 每月丰富有趣的集体活动,每年带你去看山观海~ 交通便利的工作地点,舒适的办公环境; 弹性工作制,外企的服务型管理理念!
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、大数据应用或产品的需求调研、开发、迭代、测试等; 2、制定数据建模、数据处理等技术规范并落地实施; 3、数据模型设计,在充分理解业务的基础上不断完善和优化已有数据产品的功能,提供各类运营BI报表及决策分析; 4、不断学习和探索新的数据处理方法和工具,保持技术的领先优势。 任职要求: 1、熟悉Oracle/Redis等主流数据数据库; 2、熟悉JAVA/SCALA/C++/python至少一种,有扎实的开发功底; 3、熟悉可视化分析,各种BI算法和产品等; 4、了解大数据解决方案包括Hadoop、Spark、Storm、机器学习、深度学习等大数据解决方案; 5、了解容器、虚拟化、微服务框架等相关技术。 6、具有数据分析/数据产品研发/机器学习等工作经验者优先。
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性; 2.深入理解业务系统的核心功能,制定合理的系统指标及业务指标,并推进指标的持续优化; 3.参与技术的跟踪调研和产品创新,负责关键项目的选型设计和难点攻关,解决业务系统技术瓶颈; 4.负责后端研发团队管理,包括人员招聘、能力培养、绩效激励等,提高组织效能。 任职资格: 1.**本科以上学历,计算机相关专业,5年以上团队管理经验; 2.熟练掌握架构设计和系统调优,有商业化系统后台开发经验优先; 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架,精通io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm; 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等; 5.擅长团队的选用育留,具备提升团队效能的经验; 6.具有较强的学习能力和主人翁意识,能够从技术和业务多角度分析和解决问题。