• 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位要求 1、有良好的沟通表达能力和学习能力 2、积极肯干,有志向,肯拼博 二、我们可以提供: 1、薪资+福利: 薪资:无责底薪+职级奖金+学历奖+高额提成+指标奖(底薪不到扣),入职后前两个月无提成门槛,每月丰富的短期激励,优秀者月度薪资可达2万以上,奖金多多。 福利:入职即买五险一金,量身定制行服,晋升机制完善,发展空间大,本科一年、大专三年以上,业绩突出、优秀人员可申请正式编制 2、平台资源 面向长沙区域多地发卡,市场潜力大。 商户活动丰富,合作商户遍布全省,提供优质获客场景资源支持。 3、政策优势: 入职达到要求即可开通秒批
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位描述: 通过陌生拜访、商圈驻点、分支行代发单位团办等方式推广办理我行信用卡 二、福利待遇: 1、无责任底薪3200~4500+高额佣金+激励奖金+分期奖励+年终奖,公司提供开卡礼品 2、平均工资8000-22000,优秀者上不封顶 3、入职即缴纳五险一金 三、应聘条件及资格要求: 1、20-36周岁,大专及以上学历,有销售经验者优先 2、个人征信报告当前无逾期状态,非银行黑户 3、名下无营业执照(非法人,监事,股东),如有,需注销或转让之后方可参加面试
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务; 2、参与软件产品项目规划工作,制定具体项目实施方案; 3、负责软件开发技术和规范及标准流程的改进; 4、能独立完成应用的开发任务,并优化系统程序。 岗位要求: 1.3年java开发工作经验及以上; 2.能够进行需求分析,详细功能设计,软件模块开发,编写、提交完整开发技术文档; 3.精通SpringMVC,SpringBoot,Struts2、Spring、Hibernate、Ajax等主流框架; 4.熟悉J2EE,要求具有JSP、JAVABEAN、EJB等开发经验; 5.熟练使用Oracle、MySql等常用数据库; 6.能够熟练运用Linux环境者优先; 7.有分布式开发经验值优先; 8、具有银行项目背景优先;
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1.计算机及相关专业本科以上学历。 2.掌握数据建模语言,并且具有良好的建模能力;熟悉hadoop生态系统,熟练应用hive、spark、hbase、ES等。 3.有分布式大数据平台开发经验,对CDH/HDP等大数据集群的应用、运维和调优有相当的经验。 4.拥有良好的沟通能力和团队协作能力,勇于接受挑战,自我驱动,具备较强的学习能力、创新应用能力。 5.三年及以上海量数据的数据挖掘、机器学习算法建模经验,具有较强的数据整合,数据分析/挖掘和解决业务问题的能力。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责制定应用系统开发的规范以及技术标准; 2、负责按照开发规范完成应用系统的架构设计、开发、单元测试; 3、负责协助完成系统设计评审,完成核心产品代码的研发工作,代码审核,把关系统建设质量; 4、负责协助测试人员和用户完成测试,并根据测试反馈进行问题修复; 5、负责应用系统生产运行维护。 任职资格: 1、35周岁及以下,***本科及以上学历,计算机及相关专业优先; 2、5年相关工作经验,至少3年以上Java项目的开发经验,有实际大型项目开发经验者优先; 3、 掌握常用的设计模式和架构模式,能够熟练使用建模工具进行系統设计;具有系统架构、模块及组件的设计及开发能力;具备新技术研究和推广的能力; 4、具备较强的逻辑思维能力,问题解决能力;有良好的团队合作精神,沟通及协作能力。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1.应用数学、统计及相关专业硕士以上学历。 2.熟悉常用的数据分析、机器学习的相关理论,有独立完成专题分析的经验,熟悉hive、hadoop大数据处理技术优先。 熟悉Python数据分析及建模技术优先。3.至少熟悉一种常用关系型数据库(Oracle、DB2、MS SQL Server等)。 4.有较强的责任心,良好的组织协调能力、优秀的团队合作能力、沟通能力、分析报告撰写能力,有强烈的学习意愿和自学能力。 5.有数据分析相关5年以上工作经验,有金融类工作经验者优先;有上云经验者优先。
  • 25k-35k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    任职要求 1、计算机及相关专业***本科以上学历,3年及以上工作经验 2、熟练掌握JAVA,理解各框架原理,了解IO、多线程、并发等概念,掌握常用设计模式 3、熟悉微服务概念,精通Spring Boot/Spring Cloud者优先 4、热爱新技术,熟悉互联网技术 5、具备较强的学习能力,保持旺盛的求知欲和行动能力 6、工作责任心强,具备良好的团队合作精神,良好的沟通及协作能力
  • 40k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据即时零售商超便利业务特性,制定行业经营策略,制定合理目标,并输出落地策略,推进业务落地,并闭环监控; 2、负责行业中台,在治理、产品、履约等领域与协同方合作,优化链路及流程,调优业务策略,推动业务目标达成; 3、针对平台活动、渠道、达人等内容进行深入研究,统筹协同方和行业资源,推进行业活动、内容的落地,对运营结果负责; 4、定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘,有针对性的对核心经营指标、异常数据进行分析,输出明确业务改善建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验,互联网商业分析、经营分析及策略运营背景优先; 2、具备复杂数据分析能力,熟练使用SQL及数据分析软件者优先; 3、具备创新思维能力、逻辑化及结构化思考能力,善于从复杂现象中总结规律; 4、具备即时零售经验,沟通协调能力优秀。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    公司简介: [久其数字传播] 是一家领先的广告公司,专注于为全球客户提供创新和高效的海外营销解决方案。我们的团队由一群充满激情和创造力的专业人士组成,致力于通过策略性的品牌推广和广告活动,帮助品牌在国际市场上取得成功。 职位描述: 我们正在寻找一位充满活力、对海外品牌营销充满热情的管培生加入我们的团队。作为管培生,你将有机会接触到广告行业的各个方面,包括市场研究、品牌策略、创意设计、媒体购买、数据分析和客户服务。你将通过实际项目和挑战,快速学习并成长为一名海外品牌营销的专家。 岗位职责: 协助制定和执行海外市场的品牌营销策略; 参与市场调研,分析竞争对手和目标受众的行为; 协助策划和实施创意广告活动,包括社交媒体、数字广告、内容营销等; 跟踪和分析营销活动的效果,提供优化建议; 与跨国团队合作,确保营销活动的本地化和文化适应性; 与客户保持沟通,理解他们的需求并提供专业的服务和支持; 学习使用各种营销工具和平台,以提高工作效率和效果。 任职要求: 商业管理、市场营销、传播学或相关领域的学士学位; 对国际营销和广告行业有浓厚兴趣; 优秀的沟通和人际交往能力,能够在多元文化环境中工作; 具备分析和解决问题的能力,对数据敏感; 能够适应快节奏的工作环境,具备良好的时间管理和组织能力; 流利的英语口语和书写能力,其他语言能力是加分项; 对社交媒体和数字营销有基本的了解和兴趣; 积极主动,愿意学习新技能并接受挑战。 我们提供: 与行业内专家一起工作的机会; 全面的职业发展计划和培训; 国际工作环境和跨文化交流的机会; 竞争力的薪酬和福利; 职业晋升和个人成长的空间。 如何申请: 请直接在平台申请或将您的简历和一封个人陈述信发送至 [********************]。在个人陈述信中,请说明您对海外品牌营销的热情以及为什么您是这个职位的理想人选。 [久其数字传播] 是一个平等机会的雇主,我们欢迎来自不同背景的候选人申请。我们期待着您的加入,一起创造更多的品牌成功故事!
  • 音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.规划内容运营节奏及策略,并能快速响应热点事件,对选题策划、内容输出、宣发执行负责; 2.独立操盘和把控内容策划,拉通多渠道宣发,对内容效果有效跟踪和分析,对内容拉新和播放效果负责; 3.整合酷狗产品功能和内容权益,拓展站外资源或宣发渠道资源,扩大内容影响力及平台口碑。 岗位要求: 1.本科以上,5年以上内容/活动/用户运营相关经验,有BD商务/艺人粉丝资源优先; 2.对互联网流量及平台运作模式熟悉,具备良好的数据分析能力,思维灵活; 3.对音乐行业感兴趣,新热事件敏感度高,具备创意策划能力,有独立策划的内容栏目或IP优先; 4.善于整合利用各种资源,有优秀的跨部门沟通协作能力、强烈责任心和细心。
  • 18k-28k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行软件产品的技术架构设计; (2)负责兴业银行软件产品的需求分析、代码编写和单元测试工作,确保功能稳定、性能优异,保证研发工作高质量完成; (3)负责对兴业银行软件产品提供技术支持服务; (4)负责对兴业银行软件产品的技术架构进行改进和优化,提升用户体验。 岗位要求: (1)具备java开发经验,有大型项目关键模块开发、架构设计经验; (2)熟悉J2EE规范、熟悉常用的设计模式,熟悉Java及Web的开发和应用,熟悉Java多线程。熟练掌握Spring/Springboot等Java主流开源框架; (3)熟悉Nginx/Tomcat/FastDFS/Nacos/Eureka等常用中间件; (4)掌握常见数据库的开发和使用(Mysql/GaussDb/Redis),具有SQL调优经验; (5)熟悉Docker、K8s容器云以及云化相关技术经验。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、具备市场调研/分析能力,持续探索具有人力资源行业商业化价值的新产品、新路径; 2、负责项目执行相关工作(人力资源行业直播产品,新媒体等产品),能够正确理解客户需求; 3、负责项目执行中,不限于流量、传播以及文案素材筹备生产等事宜,并根据相关产品权益及排期,进行项目推进; 4、项目结束后整理数据等信息形成素材,能够对客户进行积极反馈。能够对产品优化提出可行性优化方案; 5、其他市场类工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,具备3年以上人力资源行业业务运营或相关从业经验; 2.具备数据分析能力,能够从业务数据中找到决策参照或依据; 3.出色的内外协调及沟通能力,令客户端,销售端等业务关联方信赖; 4.项目管理能力强,具备一定的承压性,能同时推动多个项目并拿到结果; 5.为人正直,积极向上,能思考,主动性和执行力强。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    软件服务|咨询,营销服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    我是云雅科技的创始人老陈,我先来介绍一下公司吧。 云雅科技创立于2013年,2016年进入跨境电商,当时对跨境电商一无所知,只是听一个朋友说,有个亚马逊黑科技可以挣钱,而我当时背负了100万的负债,听他这么一说,我仿佛抓到了一颗救命稻草。 我和公司的一位技术,也就是现在的公司CTO,说干就干,竟然就干成了,源源不断有用户续费。 经过近一年的努力,我们把债都还清了,还孵化出了卖家精灵。 我把那段创业经历,写在了这里:https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* 跨境电商平台亚马逊,从2012进入中国招商,到2021到达小巅峰,云雅科技也享受到了行业的红利。 跨境电商行业,已逐渐成了中国经济三驾马车之一(消费、投资、出口),截止到2022年1月,全国已经有165个跨境电商综合试验区,成都和重庆均在列。 2017年我们进入时,有近10家竞争对手,当年的10家,现在大多数都销声匿迹或转行。 得益于用户的认可和口碑传播,卖家精灵越来越成为亚马逊卖家的标配,辅助其市场调研、选品和运营。 截止到现在,我们有超过80万的注册用户,日活超10万。 云雅科技现在有近80人的团队,其中卖家精灵团队有40+人,最近7年我们极少有员工离职,各小组组长更是陪伴公司一起走到现在,无一人离开,可能大家都喜欢公司的文化(员工指南链接在下面)。 感谢你看到现在,继续看下面的职位描述吧。 【工作职责】 1、参与卖家精灵或优麦云等产品的平面设计,规范设计流程; 2、负责品宣和活动物料设计等:包括且不限于 VI 应用、宣传页、宣传册、海报等; 3、与团队密切配合,充分了解品宣各类产品核心概念,完成品宣相关的创意设计; 4、把握流行产品设计趋势,研究目标用户审美倾向并优化设计。 【任职要求】 1、大专及以上学历,艺术、设计、计算机等相关专业; 2、2年以上的平面设计工作经验,熟练掌握平面设计软件,如Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign等; 3、具备扎实的平面设计基础和良好的审美观,能够独立完成公司交给的各类设计任务,并确保设计质量; 4、有良好的沟通能力和理解能力,工作积极主动,自我驱动力强。 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆,两地都有研发和运营人员; 2、公司是程序员文化,公司两位创始人都是技术非科班出身,热爱技术,尊重技术人员; 3、信任,是公司最核心的文化,所以公司没有考勤全凭自觉,弹性工作,没有项目进度表,没有晨会和周会; 4、你想到的福利,我们一般都有,不抠门; 云雅是一家很特别的公司,如果你想进一步了解,可以参考: 云雅官网: https://www.iyunya.com(内容是我自己写的) 创始人老陈个人空间: https://weibo.com/zwchen(记录了超过10年) https://www.zhihu.com/people/zwchen(最近写得少) 公司内部的员工指南(100%落地,也是员工入职后看到的): https://etdxr3a3ez.feishu.cn/docs/doccnZlvjxgOt0OS2Pge8V7U01g
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述: 1. 保障公司 kubernetes 集群的稳定运行,能够快速定位解决线上问题; 2. 负责 kubernetes 核心组件的维护与优化,提升大规模容器集群的稳定性与运维效率; 3. 负责 kubernetes 生态服务的维护与优化,包括容器网络、镜像、可观测性等; 4. 日常业务支持和 oncall,保障业务可用性与体验; 5. 跟踪业界与社区技术动向,负责相关技术调研与实践; 任职要求: 1. 本科以上学历,3年以上容器相关工作经验; 2. 熟悉linux 操作系统,熟悉 TCP/IP、HTTP等协议,能够熟练进行故障排查、性能分析、配置调优; 3. 熟悉 kubernetes,对其设计理念以及工作原理有较深理解,对某一方面或组件有较深的使用优化经验; 4. 熟悉 docker/containerd 容器技术相关的操作系统技术设施(网络、cgroups、cfs 等); 5. 善于通过自动化手段提高工作效率与质量,熟悉 salt 等自动化运维技术,能熟练使用 python/Golang/Java 其中之一; 6. 优秀的分析和解决问题的能力,善于总结和编写文档; 7. 有清晰的逻辑和思路,善于沟通和团队协作,高度的责任心和准确的业务理解能力。
  • 30k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责电商供应链数据仓库及模型建设和设计,并根据需求变化和业务发展,持续优化模型; 2.负责电商供应链数据仓库模型代码开发、部署,并对数据质量进行管理和优化; 3.提升电商供应链数据质量和运营效率,参与相关事件应急响应; 4.参与大数据体系的建立以及配套系统平台的建设与运营。 岗位要求: 1.计算机或信息技术相关专业,大学本科及以上学历; 2.3年以上大数据数仓开发相关工作经验; 3.有扎实的数据仓库理论功底和丰富的数据治理实战经验,能够围绕业务和产品特性建模并解决实际问题; 4.熟悉大数据系统组件(如Hive、MapReduce、Spark、HBase等),具备编写、优化复杂SQL的能力; 5.掌握实时处理技术相关组件(如Kafka、Flink等); 6.负责过数据治理或数据仓库设计优先;