• 18k-23k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 负责信贷核心业务移动端的功能测试、接口测试、兼容性测试、客户端专项测试等; 2. 根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行,进行缺陷跟踪和软件质量分析等; 3. 保证被测系统质量,提高测试效率,能够选择并补充、完善有效的测试工具; 4. 与项目成员保持积极有效沟通,推动问题及时合理地解决,保证项目的测试进度和质量; 5. 关注测试的前沿技术,及时分享及引入,以提高团队的整体测试效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,2-3年测试经验,有移动App产品测试经验优先; 2. 熟悉软件测试流程,能够合理编制项目的测试计划和方案; 3. 熟悉Android、iOS、Harmony操作系统,熟练掌握常用的测试用例设计方法,能够独立开展测试用例设计,测试执行及缺陷跟踪等工作; 4. 掌握主流的抓包工具Charles、Fiddler等,能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试; 5. 能够独立定位问题,并协助研发解决问题; 6. 了解Java或Python,熟悉Linux常用命令,可熟练编写SQL语句,熟悉常用的移动端自动化测试框架; 7. 有较强学习能力、抗压能力、跨团队协作能力,工作严谨踏实、积极主动、责任心强。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责商城系统交易核心业务后端核心接口以及相关系统的测试工作; 2、参与需求评审,挖掘需求逻辑漏洞; 3、制定测试计划和测试方案,编写测试报告,维护测试文档; 4、编写测试用例并执行,提交bug,配合开发定位bug,并追踪bug,直至解决bug; 5、控制项目的进度并保证产品的质量; 6、配合测试开发维护接口自动化测试用例,提高接口自动化覆盖率,推动测试流程的改进。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年级以上测试相关工作经验,计算机或通信相关专业优先,热爱测试工作; 2、熟悉软件测试理论,精通测试流程和测试用例设计; 3、具有接口测试经验,熟练编写接口测试用例,熟悉http协议,熟练使用postman等接口测试工具; 4、熟悉至少一种流程和bug管理工具,熟悉linux操作系统和数据库,至少熟悉一门编程语言; 5、具有较高的测试效率,保证产品的质量和进度; 6、具有怀疑精神,善于发现和总结问题,并具有跟进问题,并推动解决问题的能力; 7、具有较强的学习能力、执行力,良好的逻辑思维能力和沟通能力,有责任心,有团队精神。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 1、产品功能测试或项目功能测试; 2、负责测试方案和测试报告编写; 3、负责项目交付后的支持维护工作; 4、产品操作使用手册编写; 5、其他产品演示工作等; 【职位要求】 1、本科及以上学历,通信、计算机、电子信息等相关专业; 2、熟悉软件工程理论和基础测试理论,熟悉CMMI者优先; 3、熟练MySQL,有一定的SQL编写能力; 4、熟练操作Linux,具备一定Shell/Python脚本编写能力者优先; 5、接触过持续集成与测试工具者优先,如Jenkins,Loadrunner,Jmeter,Selenium等。 6、性格开朗,学习及语言表达能力强,善于与人沟通、交流。
  • 20k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    职位描述 1、负责挚文海外业务平台及相关海外产品测试工作,保证产品质量; 2、根据产品需求和用户场景,进行需求分析,制定测试计划、风险评估、设计测试用例和测试方案,准备测试环境和测试数据,完善相关文档; 3、负责项目的前后端、接口测试、自动化回归测试、性能测试,能把控项目风险及时沟通重大测试问题,确保测试目标达成; 4、能够发现并解决产品研发和测试过程中的技术、流程等方面的问题; 5、开发维护测试环境以及测试工具、编写自动化测试脚本和程序,提升测试效率。 任职要求 1、本科以上学历,计算机、通信等相关专业;具有5年或以上软件测试经验; 2、熟悉测试理论和流程,掌握功能测试、接口测试、性能测试等测试方法; 3、学习能力强,良好的沟通能力和团队协作能力,能主动进行技术钻研,能影响和推动整个项目团队的质量意识,能提升整个研发质量和效率; 4、有海外社交app测试工作经验者优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作内容 1、参与项目的建设与讨论,负责制定测试计划和测试方案; 2、编写测试用例,实施自动化测试、压力测试、性能测试等。 职位要求 1、本科或以上学历,计算机或相关专业; 2、三年以上的需求分析、软件测试或软件开发工作经验; 3、至少熟悉并使用过J2EE、net或手机开发中的一种; 4、至少熟悉并使用过一种主流数据库,如DB2、SqlServer、Oracle等; 5、至少会使用一种性能测试工具,如LoadRunner等;至少会使用一种自动化测试工具,如QTP; 6、善于学习及解决问题,优秀的沟通能力,有责任心和团队精神;
  • 18k-24k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、具备敏捷测试思维,负责组织项目和日常版本迭代的测试工作; 2、参与需求评审,快速了解需求并提出改善意见,根据项目节奏制定合理的测试策略、测试计划和测试方法; 3、保证系统新项目功能和性能测试的同时,根据实际情况选择合适的自动化测试工具或方法,对稳定功能进行自动化,提升回归测试的效率和质量; 4、推动开发团队提高测试能力和认识; 5、协助解决测试过程中遇到的各种难题; 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年及以上相关工作经验; 2、熟练使用一种以上性能测试工具,能够分析性能测试数据、分解测试步骤、找到系统性能瓶颈; 3、出色的推动能力、学习能力以及分析定位问题的能力; 4、带领测试工程师保质高效完成测试任务; 5、有供应链相关系统测试经验或敏捷测试经验优先。
  • 15k-30k·15薪 经验不限 / 不限
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、根据产品需求和用户场景,进行需求分析,制定测试计划、风险评估、设计测试用例,准备测试环境和测试数据,完善相关文档; 2、负责组织执行测试任务,执行测试用例,提交Bug并推动问题的解决,输出测试报告 3、负责项目的前后端、接口测试、自动化回归测试,能把控项目风险及时沟通重大测试问题,确保测试目标达成; 4、积极跟进客户反馈问题,推动问题的解决。 岗位要求 1、3年以上测试工作经验,计算机相关专业; 2、熟悉测试理论、测试流程,掌握测试方法、测试技术,独立完成被测产品:功能测试、接口测试、集成测试、系统测试、兼容性测试; 3、能够快速理解复杂业务流程、分析需求测试点、设计测试用例和执行; 4、能够独立负责中小项目或者大项目的核心模块,有KYC领域(真实性验证),OCR识别,人脸对比等相关测试经验; 5、熟悉Android和ios操作系统,熟悉移动端测试方法与测试点,有App产品测试经验; 6、掌握Postman、Jmeter、jira、pycharm、IEDA等工具的使用,掌握主流的抓包工具,Charles、Fiddler等,能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试; 7、热爱测试工作,有较强的学习能力,沟通表达能力,具备良好的团队合作精神,具备一定的抗压能力。
  • 9k-18k 经验5-10年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    具备银行项目测试实施经验,熟悉非功能测试、性能、安全测试相关工作。
  • 18k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、全面负责CT产品线,完成行业专网产品设计、规划、研发、产销协同、交付等全流程工作; 2、根据公司规划全面负责CT产品线与内外部单位的技术合作; 3、深入理解5G网络特性和解决方案,研究5G核心网下沉、边缘计算、网络切片等相关新技术,综合考虑产品、竞争、盈利和可交付性,完成5G行业专网的方案设计,核心网、基站、终端等产品的定制、研发、核准和交付等。 4、负责制定产品/方案的市场推广方案,市场策略,实施交付方案等。 5、负责行业内同类产品的竞品调研及分析。 任职要求: 1、本科以上学历,通信、计算机、电子信息相关专业。 2、5年以上硬件产品开发和管理经验。 3、熟悉5G核心网、无线接入网的网络架构、关键技术。 4、具有良好的行业、竞品、数据分析能力;需求分析、产品规划与产品设计能力;行业解决方案规划、市场推广及交付指导能力;具备一定的软件知识和系统集成知识。 5、熟悉国家5G政策,运营商5G政策,对5G及整个通信行业的发展规划有一定理解。 7、具备良好的沟通表达能力;具备一定的文字功底,具备较强的方案撰写能力,愿意承受高强度的压力。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据项目计划、需求说明书以及设计方案,编写测试用例。 2、按照测试用例中的步骤说明,执行测试工作,并提交此项目的 BUG 及测试报告。 3、清晰的描述问题的出现场景和环境,对问题进行分析和定位,协助开发人员确定问题发生的原因。 4、对测试结果进行总结与统计分析,对问题进行跟踪、回归测试,保证问题必须被解决。 5、完成上级领导安排的其它临时性工作。 任职要求: 1、计算机相关专业,1-3年测试相关工作经验;2、能够迅速学习新技能和内部流程,思维活跃,应对突发事件的能力强; 3、能够严格按照公司管理模式、工作流程标准开展工作,确保良好的工作状态,工作顺畅高效; 4、有较强的责任心、执行力以及良好的团队合作能力。 上班时间:8:30-17:30,周末双休 职位福利:五险一金、餐补、定期体检、周末双休、节日福利、高温补贴
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、熟悉软件测试理论与软件测试过程,能够将软件测试的相关理论运用到软件测试工作中 2、全流程参与质量保障工作,包括需求讨论,需求评审,需求测试及线上问题跟进 3、设计合理的测试策略,独立跟进项目验证,并持续进行质量优化和改进分析等 4、负责项目质量保障体系建设,包括不限于功能测试,接口测试,性能测试 5、使用jmeter编写接口测试脚本,保证脚本运行稳定高效 任职资格: 1、3年以上大型项目系统测试经验,具有较强的业务的分析能力 2、熟悉web的测试流程,步骤及规范 3、熟悉1种或多种缺陷管理工具 4、熟练使用jmeter,postman接口测试工具 5、很强的学习能力、分析能力和解决问题的能力 6、熟悉Linux的基础,mysql的基本语句 7、掌握编程语言优先,如:python,Java
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责公司多款游戏客户端性能、兼容性、弱网等方向专项测试; 2、制定各专项测试标准,优化专项测试流程和效率; 3、 负责专项测试相关平台和工具链的开发和维护; 4、 管理和指导外包同学开展各专项工作。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上游戏测试经验; 2、计算机基础扎实,具有良好的代码能力和问题解决能力,熟悉python、lua等语言尤佳; 3、具备中大型游戏的性能测试和调优经验者优先; 4、具备中大型游戏兼容性移动测试实验室搭建、云真机平台建设经验者优先; 5、热爱游戏,良好的沟通协作和逻辑分析能力,能够独立推进跨项目跨部门工作。
  • 30k-38k 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责业务线的测试工作,包括但不限于确定测试范围、制定测试方案、编写测试计划及用例、优化测试过程、提高测试效率; 2.参与产品需求、系统设计和程序代码的评审工作,并提出改进意见; 3.根据产品和项目特点,通过工程技术手段(如自动化、造数平台、提效工具、挡板工具等),构建质量工程体系和保障策略,提升测试质量和效率; 3.良好的沟通能力和团队协作能力,能从整个研发的角度出发,对研发流程和研发效率的改善提出落地方案。 岗位要求: 1.5年以上功能/接口测试工作经验,有小组长/TL经验优先; 2.具备扎实的计算机基础,熟练掌握至少一种编程语言如Java/JavaScript/Python/Shell等,具备良好的代码能力; 3.精通各类软件测试方法和用例设计方法,熟练掌握接口测试、系统测试、性能测试等测试手段; 4.具备优秀的执行力、乐于主动反馈和积极思考
  • 13k-16k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】1、负责境外主机下平台工程项目,境外信用卡方向的功能测试、业务流程测试、自动化测试相关工作; 2、负责境外发卡应用相关项目的功能测试执行实施等工作,保证产品符合业务需求,系统改造要求; 3、对团队进行日常研发测试管理。 【必备技能】1.掌握JAVA及分布式系统原理; 2.掌握基本计算机知识,熟悉Oracle、MySQL数据库,熟练使用SQL语句; 3.掌握基本软件测试知识(测试理论、测试方法、测试用例编写、缺陷提交、质量评估、风险评估); 4.有团队管理能力。 【重要技能】学习能力强,具有快速适应项目的能力,能适应高强度的工作;具有良好的口头及书面沟通能力。 【必备工作经验】有三年以上开发测试经验;银行工作经验优先,如ATM、POS、柜面交易等 【重要工作经验 】1,具有银行系统开发测试经验; 2,有团队管理经验优先; 3,有自动化开发测试经验优先
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【测试职位,请勿投递】1、支持解答内外部关于招聘渠道相关费用咨询,处理非中国区渠道费用审批及结算;了解费用控制全流程日常运营工作,及时反馈问题并提出优化建议; 2、招聘渠道日程管理包括但不限于不同国家的渠道资源分配、预测等; 3、支持合同条款沟通、签署等运营工作,与法务及财务协作不断改善优化业务流程; 4、支持渠道使用有效性的相关数据分析,双月报制作等工作。 职位要求: 【测试职位,请勿投递】】1、2年工作经验及以上,英语流利可作为工作语言;具备招聘渠道管理或运营中心相关经验者优先; 2、有较强的逻辑思维和问题解决能力,善于发现问题并优化解决; 3、有亲和力和服务意识,工作认真负责,能够独立完成工作挑战; 4、拥有团队合作精神,应变能力及抗压能力强。