• 5k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 负责裹粉炸制,简单包装,半成品操作,卫生清洁一些正常操作流程! 1.吃苦耐劳,性格开朗,学习能力强,需要健康证! 2.工资4600-5000元,上班时间2班倒,早晚班制! 早班9点-18点,晚班18点-3点,每班9小时,加班另算17元一小时!每月有带薪休2天!包吃!新员工入职免费培训,有老员工专属指导,操作简单,易懂易学!
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    1 按照店长要求,积极完成店长的工作安排。 2 严格遵守公司规章制度,有较强的执行力,富有正能量精神。 3 新店开业,会从积极的店员中提拔两名店助,为明年的二店作为储备店长培养。 4 老板是一名85后,心态积极乐观,希望公司打造出一份人人互助,彼此友爱的氛围,此次共计招募10名店员 5 福利:员工吃饭有补贴,夏天饮料畅喝,高温补贴一个不能少,包住「楼房非平房」,到点上班,到点下班,拒绝无谓内耗,小伙伴们,简历投起来吧。 6 王者带老板上分的,有鸡腿!这是重点!!! 简单介绍一下工作时间和福利待遇,早班上午9点到下午5点半,晚班是下午4点半到晚上1点。早晚班都有半个小时吃饭时间,底薪是4500+提成,每个月休息4天「包含早班换晚班中的一天休息」,早晚班各半个月。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    有健康证 热情 友好 可以快速学习制作汉堡
  • 7k-10k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 少于15人
    三十岁以下,厨师经验丰富,3到5年者,有景区工作者优先。月休两天,具体****
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    吃苦耐劳 不抱怨 肯努力积极向上 工作眼里有活
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    汉堡外卖服务员 工作认真热情 积极向上微笑沟通
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 不限
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    珞狮南路南国泛悦奥莱汉堡王餐厅现招聘员工组长/全职员工/兼职员工/退休人员,只要你符合以下条件,就加入汉堡王吧!1. 年满十八岁。2. 热情开朗,善于与人沟通,乐意为人服务。3. 喜欢轮班制,节奏快的工作,愿意接受挑战;汉堡王全职员工享有以下福利:1. 每月准时出粮;2. 有五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金(全职享受);兼有意外险;3. 全职每周至少休息一天,弹性的上班时间;4. 全职每年有5天带薪年假;有婚假,女士享有产假,5. 法定节日上班的员工可获得3倍工资,6.员工可享有7折餐饮,每周六上班有免费餐饮;7.有专人训练,轻松学习,轻松工作;工作时间有弹性、灵活、有良好的发展前景,可飞快晋升为经理
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    1.工作表现好有合适的晋升机会5.法定节假日三倍工资。2.全职员工入职一年后即可享受年假。全职员工入职缴纳武汉本地五险一金。全职员工年底13薪。工作时间及工作内容:1、弹性灵活的上班时间2、每班可根据实际情况调整3、工作内容:前台点餐收银;厨房制作汉堡、炸制烤制半成品;大堂收拾餐盘;打扫餐厅卫生。工作要求:1、吃苦耐劳、主动积极2、服从值班经理日常工作安排3、需自备全黑包脚低跟防滑皮鞋4、年满18周岁以上
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1.热情服务顾客 2.运用礼貌用语,为顾客提供服务 3.团结及善于帮助同事工作 4.善于帮助和介绍餐厅有特色食品 5.积极参加培训,不断提高自身技能 二、任职要求 1.有相关快餐经验者优先 2.形象良好、沟通能力好、爱笑的人 3.身体健康、有服务意识、热爱餐饮行业、有上进心的人
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    希望你为人善良、性格外向、爱聊天 1、负责餐厅的点餐服务 2、保障工作区域卫生、维持清洁; 3、配合店长工作,服从店长或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 4、积极参加培训,不断提高服务技能; 5、服从上级领导安排。任职资格: 1年龄18-45岁,身体健康、男女不限; 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
  • 3k-4k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    希望你为人善良、性格外向、爱聊天 1、负责餐厅的点餐服务 2、保障工作区域卫生、维持清洁; 3、配合店长工作,服从店长或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 4、积极参加培训,不断提高服务技能; 5、服从上级领导安排。任职资格: 1年龄18-45岁,身体健康、男女不限; 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    一、招聘岗位 餐厅管理组(全职)员工组长 见习经理 第二副理 **副理 餐厅总经理 二、福利待遇 1.快速发展的平台 2.五险一金 3.国际化培训体制 4.季度奖金(随餐厅绩效) 5.带薪年假 6.夜班津贴 7.弹性上班时间 值班经理的职责如下: 1. 管理餐厅的日常营运,保证餐厅在有序、稳定的状态下运行 2. 做好餐厅的预估,从而达到资源的合理利用,控制餐厅成本 3. 检查餐厅的物料是否齐全,确保产品所需原材料的齐全,确保产品制作有足够的原料,确保不断货 4. 记录餐厅的损耗,控制餐厅成本 5. 对正在上班的人员进行合理地分配,每个工作站都有一定的人数,避免一些工作岗位没有工作人员或者人员过多而影响工作效率。从而更好的适应客流高峰 6. 确认产品的促销方案,是前台的建议性销售产生更好的效果 7. 听取顾客反映,适时改造
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 天使轮 / 50-150人
    负责餐厅日常营运 执行营运活动 管理人员及招募
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    1.门店的日常管理 2.人员的安排管理及沟通 3.端正的工作态度,服从安排
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活、生活服务、旅游|出行 / 未融资 / 少于15人
    下单收银,饮品制作,快餐制作,核对账目,店面管理
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