• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责AI训练平台k8s底座部署,升级及日常的维护 2. 负责研发侧cicd持续交付和效率提升 3. 负责多云平台集群管理中心和配置中心研发和维护 4. 关注平台易用性、可扩展性以及前瞻性,跟踪业界趋势与技术选型,持续推进算法平台的规划与演进。 任职资格: 1.本科及以上学历,计算机相关专业。 2.熟练掌握Golang语言。掌握Python语言是plus。 3.熟悉容器技术,熟练掌握kubernetes编排服务框架,熟悉kubernetes底层工作原理。 4、了解kubernetes的nvidia生态,了解nvidia-device-plugin,nvidia-container-runtime等工作原理。 5、有kubernetes平台研发相关项目经验。 6、 较强的责任感与自我驱动能力,较强的学习能力。 【加分项】 1.对深度学习框架tensorflow、Pytorch等其中一种有一定的了解或开发经验者 2.有大规模分布式系统研发,多云技术、云计算平台研发经验者 3.熟悉GPU相关技术或Linux内核者。
  • 移动互联网,其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、在规定时间完成项目经理安排的研发工作; 2、配合项目经理完成日常其他工作。 任职资格: 1、本科及以上***学历, 计算机相关专业,2年开发经验。 2、 熟练使用springCloud、springMvc、SSH、SSM、SpringBoot进行Java开发。 3、熟练使用前端开发框架jquery和miniUI、easyzUI。 4、熟练使用oracle、mysql数据库,对sql优化有一定的经验,能够独立完成功能的数据库设计。 5、熟练使用eclipse开发框和maven、svn、git进行工程管理。 6、较好的沟通能力、需求理解能力和团队协作性、能承受一定的工作压力。 7、最好有电力行业的项目开发经验,电力调度、生产的经验更佳。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    ● 建设快驴数据仓库,开发优化数据模型,支持业务方的数据需求; ● 梳理业务系统和操作流程,提高数据生产质量; ● 建设数据服务,支持业务系统的数据需求; ● 数据治理、保证数据准确性、一致性; ● 数据分析与挖掘,发现数据中的价值; ● 指导团队新同学。 岗位基本要求: ● 3年以上数据开发经验,精通SQL、了解数据仓库建模理论; ● 熟悉大数据生态技术,如Hadoop/Hive/Spark等,了解大数据下的性能优化; ● 对数据敏感,有较强数据分析和解决问题能力; ● 积极沟通,工作主动,愿意尝试新的技术、业务领域。 加分项: ● 有多主题域数据建模经验; ● 熟悉统计原理,有数据挖掘经验; ● 有团队管理经验; ● 了解数据治理和多维数据分析; ● 有供应链、财务方向的数据建模经验。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、维护、更新招聘信息,根据JD筛选、推荐简历,协调面试官、候选人,跟进面试安排等招聘流程; 2、协助进行招聘渠道维护&拓展的相关工作; 3、定期回顾招聘结果,分析招聘数据(例如简历通过率、约面率、面试通过率等),主动思考并对关键指标进行优化; 4、需帮助完成相关市场公司组织架构的梳理,目标人员的mapping 工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,具备1年以上招聘相关经验; 2、熟练运用excel、ppt等办公软件; 3、亲和力好、耐心、细致、认真、负责,抗压; 4、善与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好,富于团队协助精神; 5、具备灵活的应变能力,主动思考并解决问题的能力。
  • 12k-24k·16薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    负责组织级研发效能及质量管理体系的建设、管理和优化工作,持续提升整体研发效率和交付质量。 1.探查和分析研发过程中的痛点,优化开发方法、改进效能方案,并推动在研发团队的推广应用; 2.聚焦研发效能及质量提升,对组织级研发一体化平台进行规划、设计与优化,持续提升版本控制、构建、测试和发布管理自动化处理流程效率; 3.负责组织级研发效能及质量指标库的建立和管理,建立和优化研发效能度量方法,使用数据驱动研发效能提升和研发过程改进; 4.推进自动化QA能力, 通过规范/工具/流程保障研发团队高效协作; 5.主导研发效能及质量管理相关课题研究工作; 6.完成领导交办的其他工作事项。 1.本科及以上学历,软件工程、计算机、信息管理、数学等相关专业; 2.8年及以上研发质量管理/项目管理/软件开发经验,5年及以上金融保险行业研发团队管理经验,具备不同类型研发团队管理经验者尤佳,如业务系统研发团队、研发效能平台建设团队等; 3.有深度参与金融保险行业研发效能建设的工作经历,深刻理解金融保险行业研发过程管理以及研发质量度量体系建设,具备持续进行过程改进和效能提升的能力; 4.掌握软件开发过程标准和规范,对敏捷开发、DevOps等方法有深刻认知及实践经验;具有PMP/PrinceII/Agile等相关专业认证尤佳; 具备较强的沟通协调能力、分析判断能力、系统思维能力、数据分析能力、问题解决能力及报告编写能力。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责今日头条\番茄小说\剪映产品研发和性能优化,完成高质量编码和测试工作; 2、和产品经理配合,深度参与手机产品需求讨论,功能定义和开发等工作; 3、参与客户端基础组件及架构设计,品质优化、业务架构与网络相关研发工作; 4、前沿技术研究,承担重点、难点的技术攻坚。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、1年以上客户端开发经验; 3、深入了解计算机网络和移动网络的基础原理,有服务器、网络优化经验优先; 4、主导过百万级DAU以上的模块性能优化经验者优先; 5、主导过百万级DAU以上的APP的架构,有独立开发App经验, Github口碑好者优先; 6、有较好的产品意识,积极乐观,责任心强,工作认真细致,具有良好的团队沟通与协作能力。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映/Faceu激萌/轻颜相机等产品相关研发; 2、追求**,致力于探索BFF最佳实践,借助跨平台技术为用户提供更好的体验和服务。 职位要求: 1、计算机基础扎实,熟练掌握Javascript、ES6、CSS; 2、具备前端工程化思想,至少精通一种构建工具(webpack,rollup等); 3、具备组件化开发思想,至少精通一种前端MV*框架(React、Vue); 4、对CI/CD有一定了解,有过实践者优先; 5、关注用户体验,对性能和体验有过实践者优先; 6、有全栈开发经验/跨端开发经验者优先; 7、对技术有热情,有追求。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责大数据产品的架构设计、解决技术瓶颈和问题; 2.针对大数据平台基于各开源项目进行产品选型; 3.负责基于Hadoop、Spark生态的程序设计、开发和维护 4.保证公司软件产品的技术架构的先进性和实用性,通过对计算机技术和相关应用系统流行方案的研究对比,能够有效、准确地提出公司业务相关的应用系统的基础架构和技术平台,确定基础架构和技术路线,并在此基础上指导系统的总体设计工作; 5. 负责相关技术文档的拟订和管理; 6.跟踪、把握技术发展方向,能够讲先进技术引入到产品开发中; 7.负责开发团队建设与管理;组织开发人员的培训、提高员工整体技术水平;指导以及技术难点突破工作; 8.负责开发团队内部总结分析报告工作,定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议; 9.负责制定技术团队成员年/月计划,并对团队成员进行绩效考核; 任职资格: 1 **本科及以上学历 2 六年以上工作经验,五年以上大数据开发经验,三年以上管理经验; 3 精通java开发语言、熟悉jvm,web开发、缓存,分布式、消息中间件等核心技术 4 对大数据基础架构和平台有深刻理解,熟练掌握Hadoop、Hive 、Kafka、Spark、HBASE、ES等,有大数据技术相关的工作经验; 5 熟悉Oracle/MySql等至少一种关系型数据库技术和MongoDB/Redis等一种NoSQL数据库技术,有实际生产项目应用经验; 6 熟悉多种机器学习、神经网络算法,有人工智能和数据中台相关的开发经验优先; 7 精通Linux环境,精通Java开发,有视频和地图处理相关经验的优先; 8 思路清晰,有较好的沟通能力与技术的学习能力;
  • 40k-70k 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案; 2、根据公司战略规划,带领研发团队实现产品研发并上线; 3、根据公司决策组建团队,建立研发部门的激励机制; 4、了解智能穿戴市场和竞争动态,反馈并适当调整研发策略; 5、善于整合资源,并能够将新技术、新功能、新工艺执行到产品中,确保公司研发技术的创新性及前瞻性,增强企业核心竞争力; 6、熟悉软、硬件开发、结构开发、算法研发全流程,在部分模块是技术专家。 任职要求: 1、**本科及以上学历,计算机、机械电子、自动化等相关专业; 2、从事过智能设备研发工作5年以上,有智能穿戴研发经验更佳; 3、有大公司研发体系和流程建立及管理经验; 4、熟悉智能穿戴产品,了解穿戴市场趋势,有产业链经验; 5、具备良好的沟通能力和表达能力、较强的学习能力;
  • 18k-35k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责前、后端技术架构的设计和优化,带领团队成员共同编写高质量、简单整洁、可维护性的代码,设计和实现高效、稳定、高可扩展的业务系统; 2、负责业务系统领域的需求评审,研发过程管理及人员评估工作,对系统运行效果负责。配合公司技术战略目标,完成技术架构升级的优化协同工作,在团队落地标准规范; 3、在保证需求质量的前提下,关注团队人效提升,通过辅导、技术分享等形式,提升团队整体技术水平和工程能力。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上 Java 开发工作经验; 2、精通 Java 基础技术体系,熟悉分布式微服务技术架构,熟悉常见中间件(Redis/MongoDB/Es、Kafka/MQ等)原理,有实践参数调优/二次开发经验加分; 3、有分布式架构的设计经验,有高并发、大数据的实际经验加分; 4、优秀的逻辑思维和解决问题的能力,良好的团队协作精神,有技术追求。
  • 18k-35k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责前、后端技术架构的设计和优化,带领团队成员共同编写高质量、简单整洁、可维护性的代码,设计和实现高效、稳定、高可扩展的业务系统; 2、负责业务系统领域的需求评审,研发过程管理及人员评估工作,对系统运行效果负责。配合公司技术战略目标,完成技术架构升级的优化协同工作,在团队落地标准规范; 3、在保证需求质量的前提下,关注团队人效提升,通过辅导、技术分享等形式,提升团队整体技术水平和工程能力。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上 Java 开发工作经验; 2、精通 Java 基础技术体系,熟悉分布式微服务技术架构,熟悉常见中间件(Redis/MongoDB/Es、Kafka/MQ等)原理,有实践参数调优/二次开发经验加分; 3、有分布式架构的设计经验,有高并发、大数据的实际经验加分; 4、优秀的逻辑思维和解决问题的能力,良好的团队协作精神,有技术追求。
  • 30k-50k·15薪 经验10年以上 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、根据业务及技术规划参与制定并落实中长期系统技术架构方案; 2、落实系统技术积累和技术储备,落实技术难题攻关,持续提升系统性能,解决各类潜在系统技术风险加固系统,保证系统的安全、稳定、快速运行; 3、参与系统架构设计和核心模块设计; 4、编写各种技术文档:系统设计文档,需求文档,API 文档等 6、负责指导和培训开发工程师。 任职要求 1、*****本科及以上学历,计算机类专业优先; 2、八年及以上软件研发经验,其中至少五年及以上Java/C++/GO开发相关经验; 3、精通Java/C++/GO等语言和数据库技术,熟悉互联网的系统架构、开源技术,分布式处理、流式计算等关键技术;精通设计模式、数据结构、编译原理者优先; 4、熟悉负载均衡、高并发访问、群集计算、数据缓存、点击流数据仓库、冗余容错等技术; 5、熟悉相关行业的主流技术系统和互联网应用主流技术,具备大型系统(电信、互联网行业)架构经验和分布式技术实践经验优先; 6、诚实守信、作风踏实严谨、责任心强,具备良好团队协作能力精神,学习能力强,善于解决复杂问题; 7、40周岁(含)以下,身心健康; 8、过往工作业绩优秀,或有知名互联网/IT、云服务头部企业工作经验者,年龄、工作年限可适当放宽。
  • 15k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司云产品虚拟显卡设计、开发及相关维护; 2、负责图形渲染优化及系统性能调优; 3、负责行业前沿技术研究。 任职要求: 1、*****本科及以上学历,计算机类专业优先; 2、八年以上软件研发工作经验,熟悉C/C++语言,理解常用数据结构及算法; 3、熟悉GPU技术体系,有windows、linux或安卓相关工作经验优先; 4、熟悉图形技术行业规范,计算机图形学基础良好; 5、熟悉OpenGL、VulKan或Direct3D,有CUDA、OpenCL、mesa开发经验者优先; 6、具有良好的服务意识、责任心、较强的学习能力; 7、诚实守信、作风踏实严谨、责任心强,具备良好团队协作能力精神,学习能力强,善于解决复杂问题; 8、40周岁(含)以下,身心健康; 9、过往工作业绩优秀者,或有知名互联网/IT/通信设备服务、云服务企业工作经验者,年龄、工作年限可适当放宽。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责建筑管理行业“BIM+”审批系统5~10人小团队的研发管理工作; 2.负责团队研发计划制定,日常需求管理,跟进版本计划和排期,跟踪项目任务确保按计划实施,输出各类报告; 3.组织研发团队会议和日常会议,识别和排查项目风险并进行干预; 4.协调研发团队上下游跨部门跨团队协作; 5.负责研发活动中的关键技术预研,以及疑难技术问题的解决。 任职要求: 1.***本科及以上学历,计算机类、电子信息类、自动化类或其他相关专业, 2.至少3年的前端开发经验,至少2年的研发团队管理经验; 3.具备解决前端疑难技术问题的能力; 4.有BIM相关研发经验者优先; 5.有后台开发经验者优先; 6.具备积极主动的工作态度,具有高效的工作能力; 7.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 8.具有较强的风险意识,能够识别研发风险,并做好风险应对; 9.执行力强,具备良好的抗压能力,能够应对各类事务。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责产品的需求分析、架构设计和框架代码编写,与产品/项目经理一起规划和推进产品 2、带领并管理10左右技术团队,高效、高质量完成开发、交付和维护工作 任职要求: 1、6年以上Java开发经验,3年以上架构师/主研发负责角色,且目前仍在编写代码 2、掌握主流的Web、服务开发框架,理解其优缺点,并有架构层面的积累 3、有2年以上超过5人的研发团队的研发管理经验 4、有1年以上的Code Review经验,有具体评判代码质量、提升团队开发效率的经验 5、有作为技术负责,独立或带领团队开发出已市场化产品的经验 6、有C/C++ 开发、PKI/密码知识背景、K8S开发、开源项目贡献经验优先