• 7k-14k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据头条、抖音搜索产品发展的目标,通过优势评估、行业对比等方法,不断优化产品搜索策略,提高搜索流量和内容质量; 2、基于用户需求,完成策略上线前的测试及数据评估,调整优化策略,以更大程度的满足用户需求; 3、发现反馈现有运营策略问题,不断提升用户搜索体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,新闻、传媒、数据分析专业优先,日常关注新闻、热点、娱乐等各个方面内容; 2、具备基本评测思维,掌握内容运营、产品运营等技能和方法论,善于通过搜索策略优化产品逻辑&内容,有项目管理、运营、和评测经验者优先; 3、了解用户需求体系,可以结合产品阶段和大环境要求,构建用户需求分析方法; 4、经常使用各大搜索引擎,以及抖音等搜索产品,对产品策略有独到的见解; 5、自驱力、执行力和逻辑思维能力较强,具备开放的合作意识,能清晰地沟通和表达,能够适应较快的工作节奏。
  • 7k-14k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、关注热点信息和内容质量的分析,对不同的内容类型进行针对性问题归因,能够独立产出报告,支撑业务优化落地; 2、根据抖音搜索产品发展的目标,通过对抖音热点dcg/sbs评估等方法,不断优化抖音搜索策略,提高抖音搜索热点的线上内容质量和整体流量增益; 3、根据产品的需求,完成线上热点承接的个性化和满意度策略上线前的测试及数据评估等内容,从用户角度出发提升用户体验,更大程度上满足用户需求; 4、反馈现有热点运营策略问题,不断提升热点侧的用户搜索体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,新闻、传媒、数据分析专业优先,日常关注新闻时政、热点、娱乐等各方面内容; 2、有扎实的内容运营知识、技能与方法论沉淀,可以根据平台搜索引擎规则进行内容优化,有运营经验、项目管理更佳; 3、对用户需求有敏锐的洞察力,对于当下搜索大环境有所了解,并且可以根据不同产品的需求提出自己的想法; 4、了解并且经常使用各大搜索引擎,以及抖音等相关视频搜索产品,且在热点价值、热点策略优化上有自己的判断和思考; 5、具备较强的自驱力,执行力,能适应较快的工作节奏,具备良好的逻辑思维能力,开放的沟通合作意识,能清晰地沟通和表达想法。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 大专
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / B轮 / 2000人以上
    工作内容: 1、基于对搜索产品用户需求的理解,根据业务标准进行评估工作 2、执行各项业务操作SOP,达成KPI指标 3、按工作要求参加相关会议、培训 4、遵守公司各项管理规定,完成公司交办的其他工作 要求: 1、大专以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先 2、热爱互联网,细心耐心,责任心强,具备良好的沟通、协调、理解能力 3、良好的数据处理、分析、总结提炼能力 4、有较强的抗压能力 5、有较强的学习能力及理解能力,快速掌握审核文档的要求。稳重踏实,有责任心,确保文档审核的准确性 6、有较强的责任心,善于沟通与协作,学习能力强,执行力强,表现优异者有转正机会 7、熟练掌握word,excel等办公软件
  • 10k-20k 经验在校/应届 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.针对公司重点业务和新上线的互联网新业务开展评估工作,形成清单备查,完成评估报告的编写,组织业务部门进行整改后进行复测,完成闭环; 2.对公司系统安全运行负责,制定和完善对应制度和流程,通过落实各项措施,保障系统安全运行; 3.建立通信行业重大信息通信技术安全态势研究监测与风险评估制度,形成业务管理台账并开展安全态势研究,配合集团每季度输出安全研究报告; 4.重保任务期间进行安全值守,实时关注安全态势及时响应处置安全事件; 任职资格: 1.本科及以上学历学位,计算机或通信相关专业背景,信息安全类专业优先; 2.具备良好的组织、表达、协调能力; 3.具有出色的文档编写能力,能够完成安全评估报告的编写; 4.具有清晰的逻辑思维,责任心强;
  • 15k-28k·13薪 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,信息检索 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责房屋估价的市场分析、需求调研、竞争分析、趋势研究,持续推动项目效果及产品商业化效果; 2、负责产品生命周期管理,协调相关职能部门资源,制定产品开发与上线计划,并跟进产品设计、开发、测试、上线、运营、推广、服务全过程; 3、协同制定运营方案,推动业务发展。 4、跟进产品上线及使用反馈,分析产品运营数据并持续改进用户体验 任职资格: 1、*****本科及以上学历,有O2O房产或房价项目经验优先; 2、从事互联网行业或移动互联网3年以上,有工具或业务系统经验 3、较强的用户需求判断、引导、控制能力,对互联网产品有深入理解; 4、 思路敏捷,超强的沟通能力、逻辑分析能力强,结构化思维,对数据敏感; 5、有较强的抗压能力,具有较的解决问题能力; 6、有较强的项目进度把控和纠偏能力,能够与技术团队有效沟通,提升团队绩效。
  • 硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.公司风险评估体系建立与优化 2.开展风险评估工作,处置安全风险,依据风险调整预算使用 3.对信息安全组织进行风险评估赋能 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上信息安全管理经验 2、熟悉不同风险评估优缺点,精通其中之一 3、具有较强实操能力,切实在公司开展过风险评估工作 4、具有培训经验者优先
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责每月准备金评估工作,持续研究评估方法并优化模型; 2、分析公司赔付成本情况及变动原因,及时提供数据支持,完成月度赔付分析报告; 3、协助完成偿付能力、压力测试等其它精算测算工作; 4、领导交办的其他工作。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,数学、精算、统计等相关专业; 2、3-5年准备金评估工作经验,具有财险公司总部工作经验 3、熟练运用office操作系统、会撰写VBA、SAS及SQL程式语言者优先; 4、良好的沟通表达能力和应变能力、责任心强; 5、精算师/准精算师资格者优先。
  • 15k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、 负责固定收益类产品、金融产品和投资交易对手的信用评级工作、协助搭建信用产品和交易对手等的信用风险评估研究体系; 2、 负责对投资信用产品和交易对手等进行内部信用评级,出具信用评级报告和评级结果,有效管理投资信用产品和交易对手的信用风险; 3、 负责对已投资资产的信用风险评估,跟踪、分析持仓信用品种和交易对手,定期组织信用风险回测检验; 4、 协助参与制定和完善信用风险管理制度、细则、流程、模型,维护违约数据库;研究开发、维护信用评估方法及模型,建立与维护信用债券池 5、 开展信用市场运行趋势和各类产品的信用风险研究及专题信用研究,完成日常信用资讯整理及点评,分析重点行业、重点地区的信用状况; 6、 执行公司相关风险管理制度,防范投资风险; 7、 宏观和行业信用状况分析; 8、 部门领导交办的其他相关工作。 任职资格: 1、 经济学、金融学、会计学、统计学(或其他相关)专业,本科及以上学历; 2、 2年以上信用评级管理经验; 3、 有评级公司、保险资金、基金或券商相关经验优先,有律师或会计师资格者优先; 4、 熟悉国家有关财政和会计政策,对企业运作有较深刻了解,较强的分析和财务预测能力,能独立承担信用评估工作; 5、 具有敬业精神、优秀的沟通能力和团队合作精神及执行力; 6、 具有较好的学习能力、风控意识,具有良好的职业操守。
  • 工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 -负责人工评估整体解决方案规划设计,基于人工评估业务需求,规划设计包括评估数据采集、数据整合分析到数据任务分发的全流程管理 -根据人工评估平台整体产品规划,组织需求调研、产品筛选,产品设计,及产品落地可行性分析 -调研用户需求,分析产品目标群体,制定产品规划,完成产品设计,跟踪产品线上运营情况 -深入理解业务需求,制定产品需求开发计划,编写产品文档,负责需求的跟踪和需求控制 任职资格 -大学本科以上学历,计算机专业优先;3年以上中后台产品设计经验 -能够快速理解业务场景,抽象需求输出产品规划和设计,并管理功能实现及发布进度和质量 -具备良好的沟通和协调能力,能迅速理解问题关键点和用户痛点,并能简明扼要的传达产品的价值点 -较强的学习能力、自驱力及良好的团队合作意识,具备出色的内外部沟通协作能力和资源整合能力,能有效参与和推动重大平台的应用落地 -有良好的团队合作及抗压能力,有强烈的责任意识推进事务进展愿意为结果全身心投入,扎实推进
  • 能源|矿产|环保 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责对已运行风电场的风资源及发电量进行后评估工作,完成风资源发电量后评估分析报告并提出风电场资产优化有效解决方案。 2、负责风电场质量问题与风资源相关问题的处理分析与研究; 3、负责复杂地形条件风特性的分析研究,并形成相应的识别模型,应用于风电场风险识别; 4、负责风电场不同阶段的风资源风参数提取与载荷控制衔接,促进优化改进风参数仿真及载荷仿真。 任职资格: 1、对风电场机组运行数据有清晰的认识,熟练掌握风电场不同问题需提取对应的运行数据进行分析; 2、熟悉目前行业内发电量优化的各种解决方案原理,并针对不同项目的发电量后评估分析报告采取不同的资产优化方案; 3、熟悉前期风资源评估工作内容及流程,对已运行风电场风资源数据提取有一定了解; 4、熟悉国际IEC61400-12及IEC61400-26标准,对风电场机组运行数据有较强的数据挖掘及分析能力; 5、有很好的沟通、组织和协调能力,有较好的逻辑思维性,将现实情况与数据关联或是深度匹配,对于空间建模及数据分析、计算有一定经验和认识; 6、从事风资源或者风电场后评价工作3年以上。
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务,金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、服从部门的组织安排,完成项目经理交代的各项工作; 2、协助完成评估现场工作,收集项目资料,整理工作底稿,拟定评估报告初稿等; 3、项目经理交代的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,资产评估、财经类或工程类等相关专业; 2、熟练使用Office办公软件; 3、具有较强的组织沟通协调能力及团队协作意识; 4、热爱资产评估行业,具有良好的学习能力、较强的责任心和良好的执业素质; 5、抗压能力强,能适应长期出差; 6、具有资产评估师执业资格、通过部分科目或相关工作经验者优先考虑。 薪酬福利: 工作时间:五天工作制 薪 酬:行业内极具竞争力的薪资福利,鼓励吸引优秀人才; 保险、公积金:按照国家和地方的规定参加社会保险、公积金,入职购买意外保险; 假 期:享受国家法定的节假日外,还可以享受带薪年假; 文娱活动:不定期的举行户外拓展,培训和员工聚餐活动,重视劳逸结合。
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、在估价师指导下完成现场查勘,市场调查,价值测算,报告撰写等工作; 2、与合作方和委托方保持良好、及时的联系与沟通; 3、及时反馈外部的意见和建议; 4、对于上级领导的指令快速反应; 5、利用新技术,新工具优质高效的完成工作。 任职要求: 1、土地资源管理、财务会计、资产评估、建筑工程等相关专业本科以上; 2、勤奋踏实敬业,吃苦耐劳,学习能力强,能承受较大工作压力,有志于从事评估工作。
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、根据招聘测评方案,积极主动、认真负责的执行项目经理安排的具体项目实施工作,并确保高质量完成; 2、参与的项目类型包括但不限于校园招聘、社会招聘、普通岗位人才选拔、干部选拔、中高层管理干部能力盘点等; 3、参与一个或多个环节的具体项目执行工作,包括但不限于项目物料准备、笔面试题梳理或开发、笔试实施、心理测评实施、面试实施、辅助面试提问、人才优缺点分析报告撰写、测评结果数据分析、体检背调组织、招聘宣传、其他辅助性工作; 4、领导交办的其他临时性工作。 【任职要求】 1、人力资源、心理学、经济、金融、工商管理、劳动关系、行政管理等管理学相关专业本科及以上学历,优秀应届毕业生均可投递简历; 2、了解人力资源专业模块的基础知识,了解招聘与人才测评实施基本内容、基础测评工具; 3、具备较强的逻辑思维,热爱学习和主动研究问题,沟通协调能力优秀; 4、工作务实严谨,结果导向,具有较强的抗压能力和主动性,接受不定期的境内短期出差; 5、熟练掌握Excel、PPT等office办公软件,具有良好的文字撰写能力; 6、具备良好的职业素质:责任心、诚信、团队合作、服务意识、纪律性、保密意识; 7、热爱招聘与测评项目工作,希望通过高要求高强度工作成为专业人士,希望在招聘、人才测评、组织人才发展等人力资源管理领域或企业管理咨询领域成为优秀的专业人才。
  • 25k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 负责PB级数据的小流量实验平台以及其他数据产品的设计和开发,包括用户体验指标的设计和算法开发 2. 负责实验统计计算框架的研发,能够针对具体的业务环境给出合理的数据流框架设计和解决方案 3. 完成指标设计及迭代过程的全流程数据回溯校验和准确性验证 4. 完成现有指标计算框架的迭代优化 任职资格 1.从事数据仓库或大数据领域相关开发2年及以上; 2.熟悉HDFS/Hive/Hbase/Spark等Hadoop生态技术; 3.熟悉Python、SQL/PLSQL开发中的一种或多种; 4.有数据采集、大数据处理、数据仓库建模、ETL系统设计等相关开发或优化经验; 5.熟悉BI系统,有OLAP开发或数据分析相关经验者优先; 6.务实自驱、热爱数据、喜欢钻研、有良好的沟通与团队协作能力;
  • 其他 / B轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责新产品包装及甁型设计创意、现有产品包装优化及延展设计、完稿制作、打样等工作; 2、参与公司产品战略和规划,及时提出产品设计构想及方案; 3、协助新产品开发工作,包括新产品立项、开发实施过程中的执行等工作; 4、确定设计产品的工艺搭配和材料选择,跟进生产,合理控制成本,确保产品效果。 任职要求: 1、了解饮品包装市场动态,熟悉饮品相关知识,有饮品公司包装及瓶型创意设计相关经验者优先; 2、有饮品包装设计广告创意工作经验优先; 3、具有优秀的创意和创新能力,具有活跃的思维和创意头脑; 4、熟练使用 Photoshop、Illustrator、Office 等相关设计及办公软件; 5、面试时请携带相关设计作品; 6、外留学背景加分;