• 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.具有海外本土化游戏推广经验: 2.制定并推进游戏产品推广和广告投放策略,完成公司游戏收入业绩指标; 3.针对市场环境、推广数据进行分析与挖掘,评估推广效果,优化广告策略和代理机制; 4.定期分析市场用户特征和需求,推进产品各推广渠道优化; 5.负责目标市场的用户和社群运营,熟悉海外主流社交平台telegram,Facebook,YouTube等,了解目标市场文化,与游戏产品想结合,进而形成有效转化。 任职要求: 1.大专及以上学历,能用英语进行沟通; 2.有海外游戏推广经验优先; 3.良好的团队合作精神,沟通协调能力,抗压能力; 4.较强的逻辑思维能力,善于营销活动策划,熟悉游戏用户消费心理; 5.良好的数据分析能力,学习能力,执行力; 6.拥有一定的海外第三方渠道资源者优先。
  • 12k-17k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与核心项目的系统架构设计以及开发文档的编写。 2、完成项目的核心编码,根据开发计划,保证系统的开发进度和质量。 3、有效分析并解决软件开发过程中的问题,严格执行和推行开发规范。 任职要求: 1、本科或以上学历,3年以上Java后台开发经验,中高级Java开发工程师。 2、 JAVA基础扎实,熟悉IO、多线程、分布式、集合等基础API,对JVM原理有一定的了解。 3、熟悉开源Spring,Mybatis,SpringBoot,SpringCloud技术栈,能够根据具体业务特性,合理进行技术选型,有SpringCloud,Dubbo等微服务开发经验优先。 4、对互联网后端开发技术体系有较深入理解,熟练掌握Java应用性能诊断和调优策略。 5、熟练掌握常见SQL、NoSQL数据库原理,如mysql、hbase、elasticsearch等一种或多种;熟练使用MySQL数据库,熟悉Redis,有内存数据库、时序数据库应用开发经验的优先。 6、熟悉消息中间件,如kafka、rabbitmq、rocketmq等一种或几种。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    1、参与核心项目的系统架构设计以及开发文档的编写; 2、完成项目的核心编码,根据开发计划,保证系统的开发进度和质量; 3、有效分析并解决软件开发过程中的问题,严格执行和推行开发规范; 任职要求: 1. 本科学历,2年工作经验以上 2. 技术能力优秀,熟悉Java/Spring/SpringCloud/Dubbo相关知识,对分布式有理解,并可以结合场景进行应用 3. 熟悉两种或以上的中间件,如redis,mq等 4. 熟悉JVM,并能够做一定的调优,并在一定的帮助下进行JVM问题排查 5. 沟通表达能力良好
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    职位描述: 1、负责公司大屏、APP及PC端的UI设计(工业&环保),注重创新、视觉与设计细节; 2、能根据产品定位、特点及需求,提出构思新颖、有品质的创意设计; 3、善于研究多种风格的UI设计,能适应风格多变的设计要求。 任职要求: 1、重点本科及以上学历;0-2年UI设计经验。 2、熟练使用MastereGo/Figma/Sketch、Photoshop、Illustrator等主流相关设计软件,会使用AE/Principle/Protopie等动效交互软件、插画、3D加分;能熟练使用AI工具提升工作效率者加分。 3、有良好的视觉审美能力、敏锐的色彩感、善于创新、重视细节,热爱探索前沿设计; 4、自我驱动力强;有良好的沟通能力和团队协作能力。
  • 8k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 熟悉并指导现场运维工程师完成项目上部门产品的安装、配置和调试等工作。 2. 负责协助研发工程师排查定位现场问题,调试产品和现场环境。 3. 负责协助项目经理完成项目建设及运行期、 维护期的运维相关工作。 4. 负责执行并完善运维体系,包括但不限于cicd、监控、应急、响应、知识沉淀等。 岗位要求: 1. 具有1年以上项目实施经验和运维相关经验,了解运维体系和建设方法; 2. 熟悉 Linux/Unix 系统、网络、存储、硬件等相关知识,具备很强的Troubleshooting的能力; 3. 熟练使用过至少一种脚本语言:Shell、Python等; 4. 熟悉docker和docker-compose日常操作和原理,了解相关原理,具备构建镜像和问题定位的能力; 5. 熟悉物联网相关通信协议的调试和问题定位,了解uwb、modbus、mqtt等协议; 6. 具备良好的沟通、组织与协调能力,有一定的抗压能力,能够接受出差; 7. 具备多项目并行协调能力。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    职责: 1.独立完成中大型项目的系统分析,核心功能分析与核心代码编写,开发和维护核心模块; 2.能为团队引入创新的技术,创新的方案,用创新的思路解决问题,对系统进行宏观的思考,规划形成统一的框架; 3.具备较强的责任心、逻辑思维能力,善于沟通和团队合作,勇于创新和接收挑战; 4.具备良好的需求分析能力和设计能力,善于主动推进项目进展,独立或带领三到五位工程师并最终落地; 5.有较强的hands-on代码能力,只能进行人员组织不合适。 技术要求: 1.三年以上工作经验,精通java语言,熟悉多线程,高并发; 2.熟练掌握spring boot,spring cloud alibaba等微服务框架,了解原理,并有开发经验; 3.熟悉关系型数据库,nosql数据库,具备一定得sql优化能力; 4.精通rocketmq,kafka,elasticsearch,druid,redis等中间件,至少两种以上的使用,了解原理,结合技术解决实际问题; 5.有大数据处理经验优先(非数据分析),如flink,spark,hbase等; 6.认真细致,对技术有热情,有较强的逻辑思考能力,***本科或以上,硕士优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、客户需求调研提炼:有较好的沟通表达能力,能够充分和销售、研发、客户交流沟通,清晰地表达自己的意见以及理解别人的诉求;通过对客户的详细调研,领悟客户以及其领导关注点;以文档形式整理出客户的需求。 2、处理逻辑梳理:从客户或项目经理处,弄清楚各工艺数据处理逻辑和标准。对接后端,按照内部标准,将处理过程描述为标准化模块化的处理流程图及其详细说明。 3、问题解决方案提出:利用对工艺流程的熟悉,给出问题解决方案;对接后端,按照内部标准,将处理过程描述为标准化模块化的处理流程图及其详细说。 4、项目推动:推动后续产品的实现落地;反馈现场使用效果并进行迭代提升。 任职要求: 1、冶金类专业,或熟悉冶金工艺流程,有钢铁厂或其他冶金厂实际工作经验。 2、本科及以上学历,能够熟练运用word、excel和ppt等办公软件; 3、具有优秀的沟通交流、文档撰写能力。 4、思维敏捷,逻辑严谨。 5、能接受短期出差。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    Web开发Leader 职责: 1.基础扎实,责任心强,有创新意识,有较好的客户体验感觉,能为团队引入创新的技术,创新的方案,用创新的思路解决问题,对系统进行宏观的思考 2.逻辑思维能力,善于沟通和团队合作,勇于接收挑战 3.具备良好的需求分析能力和设计能力,善于主动推进项目进展,与项目经理合作独立或带领三到五位工程师并最终完成项目落地 4.有较强的hands-on代码能力,只能进行人员组织不合适 技能要求 1.三年以上工作经验,***本科或以上学历,有创新突破意识,有团队管理经验优先 2. 熟悉HTML语法和结构,可以编写清晰、语义化的HTML结构,了解HTML5的新特性 3. 精通CSS布局和样式,实现复杂的页面布局和样式设计,熟练使用CSS3实现动画和过渡效果,对CSS性能有一定经验 4. 熟悉JavaScript核心概念,包括变量、作用域、闭包、面向对象编程等;熟练掌握Vue.js核心概念、生命周期、组件化开发等,能够更熟练地使用Vue.js来构建现代、灵活且可维护的前端应用 5. 熟练掌握Canvas基础,了解基本webGL概念,能够通过Canvas提供的绘图API,完成二维渲染工具的开发;能够使用或修改其他通过Canvas底层开发的工具库或者产品引擎,包括:echarts,百度、高德2D地图,cesium等等 6. 对前端性能优化的基本原理有一定研究优先,包括:网络请求、懒加载、降低渲染开销、避免内存泄漏等等,能够快速定位性能问题并提供出解决方案。 7. 了解前端JS动画特效和css动画的原理,能够熟练运用动画关键帧,完成复杂的、需要精细控制的动画效果,结合三维地图实现效果良好的可视化界面 8. 熟悉Web音视频流优先,包括媒体处理、实时通信、网络传输等方面的技术,能够对接海康和大华平台的sdk,或者通过websocket、webRTC接入音视频流
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 上市公司 / 150-500人
    Web开发Leader 职责: 1.基础扎实,责任心强,有创新意识,有较好的客户体验感觉,能为团队引入创新的技术,创新的方案,用创新的思路解决问题,对系统进行宏观的思考 2.逻辑思维能力,善于沟通和团队合作,勇于接收挑战 3.具备良好的需求分析能力和设计能力,善于主动推进项目进展,与项目经理合作独立或带领三到五位工程师并最终完成项目落地 4.有较强的hands-on代码能力,只能进行人员组织不合适 技能要求 1.三年以上工作经验,***本科或以上学历,有创新突破意识,有团队管理经验优先 2. 熟悉HTML语法和结构,可以编写清晰、语义化的HTML结构,了解HTML5的新特性 3. 精通CSS布局和样式,实现复杂的页面布局和样式设计,熟练使用CSS3实现动画和过渡效果,对CSS性能有一定经验 4. 熟悉JavaScript核心概念,包括变量、作用域、闭包、面向对象编程等;熟练掌握Vue.js核心概念、生命周期、组件化开发等,能够更熟练地使用Vue.js来构建现代、灵活且可维护的前端应用 5. 熟练掌握Canvas基础,了解基本webGL概念,能够通过Canvas提供的绘图API,完成二维渲染工具的开发;能够使用或修改其他通过Canvas底层开发的工具库或者产品引擎,包括:echarts,百度、高德2D地图,cesium等等 6. 对前端性能优化的基本原理有一定研究优先,包括:网络请求、懒加载、降低渲染开销、避免内存泄漏等等,能够快速定位性能问题并提供出解决方案。 7. 了解前端JS动画特效和css动画的原理,能够熟练运用动画关键帧,完成复杂的、需要精细控制的动画效果,结合三维地图实现效果良好的可视化界面 8. 熟悉Web音视频流优先,包括媒体处理、实时通信、网络传输等方面的技术,能够对接海康和大华平台的sdk,或者通过websocket、webRTC接入音视频流
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    硬件 / C轮 / 15-50人
    现场驻点 负责信息传达 现场跑腿 工作要求 无需经验,人灵活听从领导安排 月薪4000元,住宿餐费报销
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、提供售前支持,进行产品演示、制定有效的项目技术方案和报价; 2、为销售、渠道商提供产品培训、技术保障以及公司内部协同的工作; 3、协助各类展会工作; 4、上级交办的其它工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子信息、医学等专业; 2、熟练使用office办公软件,优秀的文案及语言表达能力; 3、学习能力强,应变能力强,思维敏捷; 4、做事积极主动,勤奋能吃苦,执行力强,能适应出差。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康,电商 / 未融资 / 500-2000人
    我们要打造一支勇于拼搏,能打硬仗的先锋销售团队,无论您是否有医疗行业的相关销售经验,只要您志愿从事销售事业,对高薪充满渴求,不怕困难,敢想敢拼,我们都欢迎您的加入 在这里,您将获得: (1) 短周期内丰厚的开发奖金:根据不同的医院级别,成功开发后,您将获得每家医院8000元/6000元/4000元的一次性开发奖金。(医院平均开发周期为2-4个月) (2) 专业的销售培训:无相关经验,不要紧。公司将提供专业的培训,帮助你迅速进入销售状态,只要能跟上我们的步伐,年薪20万将不再是梦想 (3) 广阔的未来发展空间:如果您自身业绩突出,并且向我们展现了管理潜质,未来,您将成为团队leader或总监的**候选人,将组建和带领自己的团队开发更大的区域,获得更加丰厚的薪酬。 您需要做的是: (1) 在规定的开发周期内,根据公司提供的目录,以电话销售模式向相关医院科室介绍我们的服务模式,达成合作; (2) 配合公司其他部门完成前期手术的预约(3+1台手术)及回款; (3) 将开发成功的客户根据公司的规定顺利移交驻地销售。 来吧,和我们一起挑战高薪! 职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利 职位亮点:只要努力就可以有高收入,且上不封顶!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责公司的电话销售业务,与潜在客户建立良好的互动,了解客户需求并提供解决方案,邀约客户到店了解装修 2. 维护与客户的长期关系,提供优质的售后服务。 3. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 活泼开朗,具有良好的沟通能力和语言组织能力。 2. 有上进心。 3. 具备良好的团队合作精神和客户服务意识。 4. 熟练掌握基本的电话销售技巧和销售手段。 5. 具备一定的抗压能力。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    客户执行作为项目执行中最得力的助手,必须熟知自己负责的客户项目。他们管理客户品牌社交媒体官方账号的日常运作,与客户的日常沟通,并负责分析客户品牌的社交媒体口碑、互动表现。同时,他们不断发掘具有影响力的热门社交媒体平台和热门意见**。 职位描述: - 负责网络数据收集,并能做出清晰的分析。 - 负责各类线上活动、营销专题的执行、数据分析、报告。 - 协助互动经理,与文案与设计团队配合,根据各个网络传播渠道的不同内容要求,创作所需原创内容。 - 管理品牌社交媒体官方账号,并负责与客户的日常沟通。 - 解决项目执行中遇到的问题,确保项目正确执行和实现KPI目标。 任职要求: - 专科及以上学历。 - 熟知互联网以及中国社会化媒体以及营销方式(包括论坛、博客、微博、微信、SNS、KOL等)。 - 具有广告公司或数字营销公司相关执行经验,移动互联网或互联网广告公司、互动营销公司、社交媒体营销公司、品牌营销部门工作经验者优先考虑。 - 良好的沟通和提案能力,注重团队协作以及善于激发团队积极性。 - 熟悉使用相关办公室软件,例如Powerpoint、Word、Excel、Outlook。 - 细心、谨慎、注重细节。思维敏捷,懂得随机应变。 - 具备坚定、自信、乐观、豁达的人生态度,强烈的市场敏锐度和进取心,善于在变幻的市场环境中创新和开拓。
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