• 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动海外产品的商业化,负责开拓与维护有出海需求的KA游戏广告客户,完成既定销售指标; 2、建立与企业深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、通过跨部门、跨公司的沟通,推动解决合作中存在的问题; 4、熟悉操作账户后台,负责数据统计、监控、分析,提供反馈、优化建议,并实施。 职位要求: 1、本科以上学历,1-3年经验,熟悉海外移动广告市场; 2、具备一定的账户分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强,有海外平台广告投放及优化经验优先; 3、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及英语口笔表达交流的能力; 4、有工作激情、勤奋努力、抗压能力强,责任心强。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 大专
    营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责主机厂、汽车大区及经销商集团客户的开拓,服务及维护工作,挖掘品牌方需求,完成月度目标及公司全年的战略目标; 2、掌握市场动态,与品牌方密切沟通,理解并落实客户需求,维护客情关系; 3、收集、协助客户方需求,统筹推进项目进度,协调公司相关部门解决问题,做好客情关系维护,提高客户满意度; 4、协助相关部门进行市场前期调研、竞品、受众分析及产品人群定位等工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上互联网汽车相关行业销售开拓或服务经验,熟悉基于企业侧的微信,抖音平台运作模式; 2、了解汽车行业,具备一定主机厂或经销商集团客户资源; 3、具备对SaaS软件业务的基础认知,有独立开发大客户的能力及良好商务谈判能力; 4、抗压性,自驱力、协作性、适应性强。 说明:薪酬以面谈为准。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,信息安全 / B轮 / 50-150人
    职位描述: 岗位职责: 你将作为公司物联网业务落地的核心推进者,负责从客户价值挖掘到项目闭环的全周期管理: 1. 客户战略伙伴 - 识别并开发行业标杆客户,与关键决策者(技术、业务、采购相关负责人)建立长期信任关系 - 深度诊断客户业务痛点,将其转化为可量化的商业价值 2. 解决方案设计者 挖掘客户的潜在需求,与产品和技术同事紧密合作,提供定制化IoT解决方案 3. 销售&项目全流程负责人 - 管理销售全周期,包括商机挖掘、谈判、签约及回款,确保目标达成。 - 协调内外部资源推进项目交付,把控进度、风险及验收 4. 行业洞察专家 洞察物联网行业趋势与竞争格局,识别目标行业痛点与机遇,输出市场分析驱动产品迭代 职位要求: 任职要求: 我们期待你不仅懂销售,更懂技术与商业的融合: 1. 英语流利,可商务沟通及方案撰写 2. 本科及以上学历,计算机、电子工程、市场营销等相关专业者优先 3. 拥有5年+B2B销售经验,2-3年IoT/企业软件/SaaS销售经验,有百万级项目成功案例 4. 熟悉IoT技术架构及通信协议,擅长客户管理、商务谈判及复杂项目推进 5. 良好的沟通能力与团队协作精神,自我驱动力强 6. PMP认证或具备海外项目经验者优先
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 大专
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责联通用户的销售工作,负责客户关系的拓展、维护 2.参与标书制作、现场竞标等相关工作 3.负责收集、汇总、挖掘用户的潜在需求 4.负责市场、行业、用户信息的收集、整理、分析 5.完成公司下达的销售、回款等指标 任职要求: 1.大专及以上学历,对通信领域、网络安全或信息安全领域有销售经验者优先考虑 2.良好的沟通能力与团队协作精神 3.勤奋踏实,执行力强
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责推广公司产品,根据公司战略方向拓展新企业用户,针对企业客户提出的需求给出福利解决方案; 2.负责与目标客户建立长久良好关系,确保服务的延续性; 3、及时了解和搜集行业、同行及竞争产品的动态信息; 4. 与相关项目部门协作,把握客户需求,整合现有资源,发掘潜在客户,共同完成部门销售目标。 任职资格: 招聘要求 1.本科及以上学历,5年或以上工作经验;具备大客户销售经验; 2. 有HR领域或IT工作经验,了解SAAS软件(偏平台福利)销售,具备一定行业及客户资源或相关渠道资源优先考虑; 3. 具有优秀的销售谈判能力,思维敏捷、善于沟通,有优秀的方案整合能力; 4. 善于开拓客户市场,懂得其客户群体的需求,有强烈的进取精神; 5. 目标明确、锲而不舍,有工作热情,并能不断自我激励。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责主机厂、汽车大区及经销商集团客户的开拓,服务及维护工作,挖掘品牌方需求,完成月度目标及公司全年的战略目标; 2、掌握市场动态,与品牌方密切沟通,理解并落实客户需求,维护客情关系; 3、收集、协助客户方需求,统筹推进项目进度,协调公司相关部门解决问题,做好客情关系维护,提高客户满意度; 4、协助相关部门进行市场前期调研、竞品、受众分析及产品人群定位等工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上互联网汽车相关行业销售开拓或服务经验,熟悉基于企业侧的微信,抖音平台运作模式; 2、了解汽车行业,具备一定主机厂或经销商集团客户资源; 3、具备对SaaS软件业务的基础认知,有独立开发大客户的能力及良好商务谈判能力; 4、抗压性,自驱力、协作性、适应性强。
  • 12k-16k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责企业客户市场研究,承接各类需求和服务,协调公司资源,提供各类解决方案; 2、负责制定面向企业客户的销售策略,推动组织各类解决方案的落地执行和全链路服务,提升票券下单规模及消耗率; 3、负责紧密联动总分行,发挥分支行在地优势,做好信息传导; 4、负责对接企业客户进行创新项目的探索与孵化,以及其他专项项目的落实和执行。 岗位要求: 1、大学本科及以上学历; 2、具有商户拓展、运营管理等相关岗位经验满1年(优秀应届生亦可);具备较强的数据分析和业务判断能力,能根据运营效果及时调整方案; 3、熟悉银行工作流程、客群营销方法,可独立开展解决方案制定、推动执行和全链路服务相关工作;有大型银行从业经验优先; 4、具有较强的学习能力、沟通能力和逻辑思维能力; 5、品行端正、爱岗敬业、融入团队、细致负责、勇于创新,能承担较大的工作压力。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    制造业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责客户项目管理团队的搭建; 2、负责组织团队梳理及比较客户的开发流程与新宝产品开发流程的差异,整理重要里程碑的输入和输出信息; 3、负责组织团队梳理及比较客户产品标准与新宝产品标准的差异,并使客供双方达成共识; 4、协助业务推动开发工程师完成新产品报价工作,确保新产品报价的合理性以及新项目顺利引进; 5、负责监督团队按各类客户项目管理作业指导书的要求开展各项目管理工作; 6、负责监督整个项目(重点指外部层面)的质量; 7、负责项目进行过程中和客户进行技术,质量问题沟通工作; 8、负责建立及更新客户信息档案,要求来进行项目管理,维护客户关系,提升客户满意度。 岗位要求: 1、参与制定和执行项目管理策略; 2、编制项目的范围、客户要求、测试标准等; 3、组建和管理跨部门项目团队,项目团队成员包括项目经理、产品开发工程师、市场部人员、品质工程人员、产品认证测试人员、采购人员及生产管理人员等; 4、评估项目的风险,失效模式分析的评估; 5、监控项目进度,确保符合客户要求及项目按时交付; 6、监管项目质量,确保项目质量符合客户要求及公司的制造水平; 7、监管项目利润达成情况,确保项目利润符合公司要求。; 8、编制客户特殊要求信息表,并监控客户特殊要求的实际执行情况。
  • 移动互联网,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    (国企)中信银行年薪25W正编客户经理 薪酬福利: 1、底薪3600-4400(分五个专业等级) 2、绩效佣金(包括获客佣金、效益佣金、质量佣金) 3、月度奖励(1000-3000不等) 4、洗衣补贴(100-300每季度) 5、过节费(750每个节日,全年5个节日) 6、开门利是(688每年) 7、生日福利(380每年) 8、高温补贴(与总行一致) 9、工服福利(入职2年) 10、年度体检福利(每年享受入职1年后) 11、工会慰问福利(结婚、生育、生病住院等) 12、节日礼包(传统节日礼包,价值1k-2k年终礼包) 入职即缴纳六险一金(公积金基数每年根据前一年自己税前薪酬调整) 岗位职责: 1、负责中信银行信用卡推广及客户维护,银行每天提供客户资源,电话联系并预约客户上门面签,同时衍生周围客户,目前中信是业内客户资源最多的信用卡中心; 2、银行提供驻点场景资源,包括机场、高铁、宜家、麦德龙、加油站、商圈、商超、高速ETC办理点等; 任职要求: 1、年龄在38周岁以下(可接受应届生) ; 2、具有大专(含)以上学历; 3、热爱销售工作,吃苦耐劳,乐于接受挑战者有一定销售经验者优先; 4、具有良好的敬业精神和职业道德,遵纪守法,廉洁自律,形象气质佳,征信无不良记录。
  • 移动互联网,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    一、【职责说明】 1、承担公司下达的销售业绩指标、完成个人销售任务; 2、负责新客户开发, 根据行业发展趋势,深入挖掘客户需求和业务痛点,引导客户形成需求,建立意向合作; 3、能够独立完成客户拜访、方案制作、项目报价及销售文件准备、现场销售演示等工作; 4、定期维护客户关系,对客户进行各种形式的回访和调查,深度挖掘客户潜在需求,创造合作价值; 5、关注行业发展趋势,具备一定政策及行业新闻的分析能力,并能挖掘出潜在商机,并促成机会的落地; 6、严格按照公司相关制度要求开展日常销售活动,包括CRM系统填报、流程管理等。 7、有效配合部门开展招投标相关工作,积极协调资源,形成技术、商务方案; 8、做好销售合同的签订、履行、回款等相关工作。 9、能够独立完成销售及其他相关任务。 二、【任职要求】 1、本科及以上学历,市场营销/计算机/工商管理等相关专业,条件优秀者可适当放宽学历; 2、具备IT行业/项目销售经验者优先,对软件开发/管理咨询服务/IT基础设施业务有一定的了解; 3、具备成功销售业绩或案例,有一定电力行业或渠道客户资源者优先。 4、良好的文字功底,较强的方案编制、PPT制作及宣讲能力; 5、熟悉项目销售流程和规范,掌握销售漏斗原理,具备基本销售技能; 6、具备较强的市场营销和公关能力,具备良好的客户服务意识; 7、具备敏锐的市场洞察力、较好的的商务谈判及需求转化能力; 8、具有较好的沟通表达能力、资源整合能力、灵活应变能力和压力承受能力; 9、热爱销售行业,具有较强的成就导向、职业操守、保密意识和客户意识; 10、具备良好的商务礼仪及商务接待实际操作经验,形象气质佳者优先; 11、取得C1驾照证证书且有实际驾驶经验。 三、【福利待遇】 1、薪资保障∶客户经理综合收入=基本工资+绩效工资+三项福利补贴+工龄工资+价值投入阶段奖励+投标确定阶段奖励+中标提成+业绩完成商务补贴+业绩指标完成度提成+超额业绩提成+日常商务费用等,年度综合收入可达30W; 2、福利保障∶入职即购买五险一金;试用期即享受餐饮补贴、交通补贴、通讯补贴; 3、培训学习∶入职进行专业岗位培训、产品培训、销售培训,部门带教机制,学习提升机会多; 4、职业发展∶提供双向员工职业发展激励机制,享受公平公正的职业晋升机会; (晋升通路: 初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理-市场部经理-事业部经理-市场总监) 5、休息休假∶周未双休,法定节假日正常放假。 6、其他福利∶团建/员工活动、免费体检、节日福利/关怀福利等。 7、团队氛围∶轻松、简单、融洽的工作氛围!
  • 移动互联网,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    一、【职责说明】 1、承担公司下达的销售业绩指标、完成个人销售任务; 2、负责新客户开发, 根据行业发展趋势,深入挖掘客户需求和业务痛点,引导客户形成需求,建立意向合作; 3、能够独立完成客户拜访、方案制作、项目报价及销售文件准备、现场销售演示等工作; 4、定期维护客户关系,对客户进行各种形式的回访和调查,深度挖掘客户潜在需求,创造合作价值; 5、关注行业发展趋势,具备一定政策及行业新闻的分析能力,并能挖掘出潜在商机,并促成机会的落地; 6、严格按照公司相关制度要求开展日常销售活动,包括CRM系统填报、流程管理等。 7、有效配合部门开展招投标相关工作,积极协调资源,形成技术、商务方案; 8、做好销售合同的签订、履行、回款等相关工作。 9、能够独立完成销售及其他相关任务。 二、【任职要求】 1、本科及以上学历,市场营销/计算机/工商管理等相关专业,条件优秀者可适当放宽学历; 2、具备IT行业/项目销售经验者优先,对软件开发/管理咨询服务/IT基础设施业务有一定的了解; 3、具备成功销售业绩或案例,有一定电力行业或渠道客户资源者优先。 4、良好的文字功底,较强的方案编制、PPT制作及宣讲能力; 5、熟悉项目销售流程和规范,掌握销售漏斗原理,具备基本销售技能; 6、具备较强的市场营销和公关能力,具备良好的客户服务意识; 7、具备敏锐的市场洞察力、较好的的商务谈判及需求转化能力; 8、具有较好的沟通表达能力、资源整合能力、灵活应变能力和压力承受能力; 9、热爱销售行业,具有较强的成就导向、职业操守、保密意识和客户意识; 10、具备良好的商务礼仪及商务接待实际操作经验,形象气质佳者优先; 11、取得C1驾照证证书且有实际驾驶经验。 三、【福利待遇】 1、薪资保障∶客户经理综合收入=基本工资+绩效工资+三项福利补贴+工龄工资+价值投入阶段奖励+投标确定阶段奖励+中标提成+业绩完成商务补贴+业绩指标完成度提成+超额业绩提成+日常商务费用等,年度综合收入可达30W; 2、福利保障∶入职即购买五险一金;试用期即享受餐饮补贴、交通补贴、通讯补贴; 3、培训学习∶入职进行专业岗位培训、产品培训、销售培训,部门带教机制,学习提升机会多; 4、职业发展∶提供双向员工职业发展激励机制,享受公平公正的职业晋升机会; (晋升通路: 初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理-市场部经理-事业部经理-市场总监) 5、休息休假∶周未双休,法定节假日正常放假。 6、其他福利∶团建/员工活动、免费体检、节日福利/关怀福利等。 7、团队氛围∶轻松、简单、融洽的工作氛围!
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1. 进驻已经建立合作关系的政府、公检法、海关、边检等公务单位、公立医院、学校等事业单位,挖掘企业员工及其家属的保险需求,落实省内金融相关政策,提供团体费率及个人商业保险产品、高端养老社区产品的咨询和服务; 2. 通过现场服务、微信或电话等方式解答企业员工关于个人商业保险方面的疑问,满足企业员工的商业保险需求。 每月薪资: 8000-16000元每月 职位福利: 1. 正式劳动合同制员工,六险二金:五险一金+商业保险+企业年金; 2. 薪酬下有保底上不封顶:基本月薪+项目奖金+年终奖金+长期服务奖; 3. 蓝海市场空间无限:丰富的企业客户资源,创新的业务模式; 4. 体系支撑让销售更容易:强大的技术支持体系,科技与产品赋能; 5. 您将从新人走向卓越:多元化的岗位培训,顺畅的晋升通道,广阔的发展平台。 学历要求:大专以上 工作年限:3年以上 工作地址:汕头市龙湖区华润大厦南塔904 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 具有上进心,具有奋斗进取精神和团队协作精神; 3. 具备较强的学习能力和沟通协调能力,抗压能力强; 4. 热爱销售工作,有一定银行、保险等金融类销售经验或具备企事业单位、医疗、金融等相关领域工作经验优先。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 电商平台 / B轮 / 50-150人
    加入我们,深耕私域流量,成为用户信赖的购物伙伴与业绩增长引擎! 我们正在寻找一位充满激情、兼具出色服务意识和销售敏锐度的私域销售客户经理。这不仅仅是一个客服岗位,更是一个在【别样】APP私域生态中,通过专业服务和销售技巧,深度连接用户、解决需求、创造价值并推动业绩增长的核心角色。如果你热爱海淘、享受沟通、乐于助人并渴望在销售结果上获得成就感,这里将是你的理想舞台! 岗位职责:超越服务,驱动销售 1、私域流量深耕与销售转化: 可以熟练掌握【别样】APP全流程及每日活动,主动挖掘用户需求,运用销售技巧促成转化。不仅解答疑问,更要成为用户的购物顾问,引导其完成购买决策。
 2、专业售前咨询与促单: 及时、专业、热情地响应APP内用户的售前咨询,精准推荐商品,化解购买疑虑,有效提升转化率。
 3、 高效售后支持与关系维护: 妥善处理用户售后问题,全程跟踪反馈,确保用户满意。将每一次售后接触视为关系维护和二次销售的机会。
 4、用户洞察与流程优化: 详细记录、整理用户问题与反馈,进行信息分析,提炼销售与服务洞察,提出优化建议,提升私域运营效率和用户体验。
 5、问题解决与协作: 在权限内最大限度解决用户问题,对需升级问题及时汇报、申请并有效对接,确保问题闭环。
 6、灵活响应与团队协作: 根据用户咨询量和工作内容灵活排班轮休,高效完成主管交办的其他工作任务,积极参与团队协作。
 我们期待这样的你:服务之心 + 销售之魂 1、热情与经验: 大专及以上学历(能力优秀者可放宽,需提供有效证明)。对跨境电商/海淘行业充满热情!有海淘经验、跨境电商/销售工作经验者优先。
 2、服务基石: 拥有1年及以上电商领域在线客户服务经验者优先。具备强烈的责任感和以用户为中心的服务意识,耐心细致,追求用户满意度。
 3、核心能力: * 销售敏感度与促单能力: 具备良好的销售意识和服务式销售技巧,能够敏锐捕捉用户需求并促成交易。
 * 沟通达人: 优秀的文字和语言表达能力,逻辑清晰,思路敏捷,亲和力强。
 * 数字化生存: 熟悉中国互联网环境,熟练操作办公软件(Word, Excel, Email等)。
 * 语言与认知: 具备基本英文读写能力;对时尚品牌有一定了解者更佳。
 * 高效执行与学习: 执行力强,学习能力和沟通协调能力突出。
 4、性格与态度: 性格乐观积极,富有责任心,善于时间管理和任务优先级排序。热爱与人沟通,渴望在服务中创造业绩。具备优秀的团队合作精神,能快速融入团队。
 5、抗压能力: 能够承受大型促销活动期间高强度的工作压力。
 为什么选择我们? * 定位独特: 深度参与核心私域流量运营,角色价值显著,既是服务专家,也是销售先锋。 * 行业前沿: 深耕快速发展的跨境电商领域,接触最新海淘趋势与全球时尚品牌。
 * 成长空间: 清晰的业绩激励与职业发展通道,能力与回报紧密挂钩。
 * 团队氛围: 加入一个年轻、活力、协作的团队,共同成长。
 重要岗位说明(请务必确认接受,全职确定第 1234点,兼职确认1235点): 1、工作安排: 按周排班制。常规工作时间段为早9点-下午6点,每日工作8小时,常规做五休二(排班制,不固定节假日休息);
 2、业绩导向: 本岗位设有转化促单指标,达成/超指标将获得相应奖励,上不封顶;
 3、学历要求: 最低要求大专学历,能力突出者可适当放宽学历要求(含**,需已获证并能提供学信网验证)
; 4、全职:按排班表至办公室工作,固定底薪+提成; 5、兼职:按排班表,每周有1-2天至职场办公,其他时间可以在家远程办公,无固定薪资,日常工作按小时计算薪资,22元/小时+提成,薪资月结,个税会根据税务局要求按劳务工预先多扣除20%交到税务局,然后次年年度汇算清缴会合并计税后多退少补。 如果你渴望在服务中创造价值,在沟通中驱动业绩,并接受以上工作安排与挑战,请立即投递简历!
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:4名 工作内容: 1、负责辖区范围内银行两卡综合业务与零售金融的营销推进,建立银行与客户个人业务联系; 2、负责根据客户零售金融需求,针对性开展营销推广; 3、负责其他零售营销任务的推进完成等。 每月薪资:5000-12000 职位福利:五险一金、餐补、话补、交通补助 学历要求:***本科及以上 工作年限:无,也欢迎应届毕业生踊跃报名 工作地址:山西省太原市万柏林区 任职要求: 1、年龄不超过35周岁,也欢迎应届毕业生踊跃报名; 2、具备较好的学习能力和学习意愿,具有良好的沟通表达能力和团队协作意识; 3、无从业违规记录,无不良信用记录,无不适宜从事银行岗位工作的其他情况; 4、具备较强的市场拓展能力和客户沟通能力,热爱营销工作; 5、符合银行亲属回避的有关规定。 报名方式:请直接投递简历报名
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 本科
    电商,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.协助客户经理撰写项目方案和制作文案; 2.部门内部沟通及跨部门协调工作; 3.协助服务客户及合同管理,市场活动执行全流程管理工作; 4. 协助项目执行工作,重点支持短视频类项目,包括视频素材拍摄、基础剪辑制作等。 任职资格: 1.本科或研究生在校生,新闻传播、中文、广播电视、影视制作、新媒体专业优先,具有短视频创作经验者优先; 2.责任心强,有团队精神,思维敏捷、逻辑清晰、乐观开朗,具有良好沟通表达能力; 3.每周出勤3天以上,可实习3个月者优先。