• 10k-18k 经验不限 / 不限
    消费生活,企业服务,其他 / 未融资 / 15-50人
    双休、五险一金、高底薪、高提成招情感咨询顾问 岗位职责: 1、负责为会员提供专业的婚恋咨询服务; 2、在服务期间根据会员的需求,帮助其寻觅合适对象,从中牵线搭桥;为会员提供相关的恋爱指导与个人提升; 3、挖掘会员需求,不断提高服务质量; 4、负责会员资料的收集和整理工作。 5、无需开发客户,公司提供优质会员资源库,提供办公设备,不外跑 6、完成公司下达的月度销售任务以及其他考核指标 7、维护良好的客户关系,确保较高的客户满意度 任职要求: 1、18-35岁;接受小白,男女不限,学历不限,具备心理咨询师、婚恋家庭咨询等专业证书者优先录用 2、性格开朗,热情,乐于助人,热爱婚恋行业;喜欢电销电邀 3、优秀的表达能力,具备高EQ,具备丰富的社会阅历,学习能力强,抗压能力强 4、形象气质佳,举止修养良好 5、能承受一定的工作压力 6、具备一定的沟通技巧,拥有半年以上的销售相关经验优先考虑; 7、有超强挣钱欲望,无经验者可培训 薪酬福利: 1无责底薪+补助+绩效+季度奖金+定期团建+工龄工资 综合薪资10000-18000(上不封顶) 2广阔的晋升空间,多条晋升渠道。 3享受法定节假日,不定期团建,各种奖励 4五险一金 5公司环境温馨,有微波炉,冰箱,空调等 节日福利+团建旅游+生日会+带薪福利假+话补+其它福利=优质的工作保障 6 上五休二、固定周一周二休、法定节假日正常休息、工作时间早十晚八
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活,企业服务,其他 / 未融资 / 15-50人
    双休、五险一金、高底薪、高提成招情感咨询客户经理 岗位职责: 1、负责为会员提供专业的婚恋咨询服务; 2、在服务期间根据会员的需求,帮助其寻觅合适对象,从中牵线搭桥;为会员提供相关的恋爱指导与个人提升; 3、挖掘会员需求,不断提高服务质量; 4、负责会员资料的收集和整理工作。 5、无需开发客户,公司提供优质会员资源库,提供办公设备,不外跑 6、完成公司下达的月度销售任务以及其他考核指标 7、维护良好的客户关系,确保较高的客户满意度 任职要求: 1、18-35岁;接受小白,男女不限,学历不限,具备心理咨询师、婚恋家庭咨询等专业证书者优先录用 2、性格开朗,热情,乐于助人,热爱婚恋行业;喜欢电销电邀 3、优秀的表达能力,具备高EQ,具备丰富的社会阅历,学习能力强,抗压能力强 4、形象气质佳,举止修养良好 5、能承受一定的工作压力 6、具备一定的沟通技巧,拥有半年以上的销售相关经验优先考虑; 7、有超强挣钱欲望,无经验者可培训 薪酬福利: 1无责底薪+补助+绩效+季度奖金+定期团建+工龄工资 综合薪资10000-18000(上不封顶) 2广阔的晋升空间,多条晋升渠道。 3享受法定节假日,不定期团建,各种奖励 4五险一金 5公司环境温馨,有微波炉,冰箱,空调等 节日福利+团建旅游+生日会+带薪福利假+话补+其它福利=优质的工作保障 6 上五休二、固定周一周二休、法定节假日正常休息、工作时间早十晚八
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,消费生活,社交 / 未融资 / 50-150人
    工作职责 1.挖掘客户婚恋需求,推荐与之匹配的婚恋服务; 2.及时跟进客户,做好客户服务工作; 3.核实会员资料真实性; 4.安排会员约见; 5.回访会员约见后的感受,并及时给予反馈; 6.完成公司安排的其他任务。 工作时间: 早班:9:00--18:00(休息时间:12:00--13:30) 晚班:12:00--21:00 (休息时间:17:00--18:00) 早晚班自选,不强制 每周一休息,月休4天 不定期团建,团队氛围轻松 无责底薪3000+1单1000提成 试用期三天 社保类型:交五险 岗前培训,老带新机制,技能培训 任职要求: 1.25-45岁; 2.性格开朗、热情,擅长沟通,愿意加入婚恋行业; 3.形象气质佳,优秀的表达能力联系电话
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    做好高质量的SPA服务,人性化管理,好商量
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    一、 40岁以下,身高175cm以上,包吃住,平均280元一个班,要求有上海保安证,月综合工资8000~10000元。 没有保安证的只能安排到其他保安项目先上班,由单位统一给办保安证,待保安证拿到后再二次分配。 二、 有监控证和保安证,40岁以下,工资9600~10000元。 三、 40~45岁,在地下车库上班,有保安证,230元一天,节假日加班费另计,月薪7000元以上。 以上保安提供住宿及免费工作餐。当天安排住宿,办入职,签合同,第二天安排上班。
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    27块钱一小时 ***的 16-40岁 两班倒 包吃包住
  • 8k-14k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答,老客户售后理赔,保单年检、续费、及二次开发,和邀约老客户领取礼品等一些后端服务,公司自有精准客户,无需开发身边人。 薪资构成: 综合6000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资10000+,三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间: 9:00-17:00(午休2小时,售后工作不加班)周末双休,节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质:半客服半销售,多劳多得 入职公司购买商业五险
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:熟悉家具安装 能吃苦耐劳,保持良好的工作态度 具备较强的工作积极性和主动服务意识性 每月薪资:5k-1w 职位福利:- 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:深圳市龙岗区宝龙街道同乐社区乐兴家具(深汕路与同心路交界处) 任职要求:有经验者优先 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询,营销服务|咨询,教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、能够独立主持营销咨询项目工作、营销培训项目,对项目的质量、进度、客户满意度负责; 2、能够协助交付老师完成项目实施及交付工作; 3、负责咨询团队的建设与成员培养,营造和谐的咨询团队氛围,不断提升项目团队的专业能力; 4、参与项目打单及项目商务,如客户深度跟进、组织开展售前、调研、续签项目等商务活动; 5、参与培训课程的开发、设计与实施; 6、参与优化模块产品、工具和方法,提高公司服务能力及服务标准。 岗位要求: 1、市场营销管理或销售及销售管理工作从业者优先; 2、企业营销管理、销售及销售管理等方面课程销售经验优先; 3、有强烈的敬业精神、工作责任心,有优秀的学习能力、创新能力以及团队意识; 4、良好的口头表达及书面表达能力,演讲演示水平高; 5,良好的文案输出能力; 7、能适应高强度工作,接受出差; 8、有乙方工作经验或者咨询公司工作经验。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 少于15人
    只要是有小红书账号的都可以,不管新号还是老号 爆款【20-50元/篇】
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责直播与观众互动,活跃气氛 2、普通话标准 3、有较强的感染力和亲和力,语言表达流畅,带节奏,会接话,活跃氛围; 4、有播过团播直播工作经验优先。   ****有意者联系
  • 7k-9k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,信息安全 / 未融资 / 50-150人
    一、招聘要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业毕业;(非常重要条件) 2.有较强的适应、学习和接受能力; 3.流畅的文字表达能力,以及与用户沟通能力; 4.对测试工作有兴趣,有良好的学习能力、沟通协作和团队精神; 5.能够出差。 6.工作地点:北京市海淀区永定路52号,航天二院。 二、岗位技能要求: 1.掌握软件测试技能、具备用例编写能力; 2.熟练掌握c、c++语言;(非常重要条件) 3.具有嵌入式培训、工作经历及相关行业测试经验者优先。 4.熟悉c++test,testbed,loadrunner,jmeter等测试工具或具有第三方测评经验者优先录用。 三、岗位职责: 负责嵌入式软件的单元测试、集成测试,完成测试计划、测试说明,测试用例编写问题单提交,测试报告编写以及回归测试。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 少于15人
    采耳师会美容美体,工作能力强,有沟通能力
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责测试平台产品和自动化测试产品的产品规划与设计; 2、关注软件测试业界动态及市场中的问题和机会,进行竞品分析及需求调研; 3、跟踪用户反馈,分析梳理并将反馈转化为产品需求; 4、负责用户需求分析、业务流程设计、原型设计和评审等,撰写产品文档; 5、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年及以上产品经理工作经验;(有软件测试相关产品经验优先) 2、清晰的产品思路、洞察力强,对用户需求把握、产品分析、数据分析、竞品分析等有深入的见解; 3、良好的产品规划、设计能力,能独立完成产品设计文档、产品交互原型(有从0到1成功产品经验优先); 4、良好的团队沟通和协作能力,熟悉软件研发工作流程、敏捷开发流程,能推进项目进度,保证质量交付; 5、对解决问题和持续学习有强烈的兴趣和动力; 6、熟悉测试流程和方法,熟悉主流测试平台,对Devops研发效能工具类产品有深入理解和洞察者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【团队介绍】我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 工作内容: 1、负责零代码/低代码平台系统开发,主导架构设计; 2、负责基础能力和业务平台的改造和升级,攻坚工程技术难点; 3、参与解决方案的制定,推动产品的稳定性、性能、开放性和扩展性建设。 职位要求: 1、本科及以上学历, 计算机相关专业, 具备互联网相关开发经验; 2、有比较强的业务理解力以及复杂技术拆解能力,具备系统化、结构化思考和解决问题能力、高效执行能力; 3、对业界产品和最新趋势有好奇心且能时刻保持关注; 4、技术扎实,熟悉后端研发常用技术包括而不限于:存储、缓存、消息、搜索、微服务等; 5、良好的沟通技巧和主人翁责任感,有较强的团队协作和管理能力。