职责描述： 1. 根据人力资源发展战略，对企业组织架构、部门协同提供专业指导，控制人力资源成本，优化人力资源配置，增强组织凝聚力和竞争力； 2. 自有渠道资源，主导为公司挖掘并培养优秀人才资源，制定公司继任计划，储备优秀后备管理干部，跟进行业优质人才最新动态，汇总形成战略信息； 3. 根据公司发展战略需求，提出组织发展需求，协助公司业务设计并推动绩效考核实施及员工激励政策； 4. 跟进企业文化的宣传，统筹公司各项企业文化活动，营造良好文化氛围； 5. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，建立和各部门的伙伴关系，为业务部门提供有力的人力资源支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理等管理学相关专业优先，有至少7年以上专业经验； 2. 有团队管理经验，必须擅长招聘板块，有企业文化/薪酬绩效板块统筹经验优先，有连锁零售经验优先； 3. 逻辑清晰，重点突出，沟通能力强，忠诚敬业，有耐心，亲和力强； 4. 能够熟练办公软件，高效处理工作。

【岗位职责】 1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务。 2.负责公考常识/公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 【任职要求】 1.本-科及以上学历，1年以上常识或公基科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验； 2.能全职参与粉笔教研教学工作，接受粉笔内容至上的教学理念； 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强； 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.招聘科目包括常识非法、常识法律、公安专业科目，应聘公安专业科目老师若能同时授课常识法律优先。 坐班地点（任选其一）： 北京、贵阳、西安、长春、成都、哈尔滨、沈阳、烟台、济南、武汉、天津、石家庄、广州

岗位职责： 1.负责所属区域的车辆运营管理工作，对有效运营车辆和活跃车辆等指标负责； 2.通过实地观察和数据分析，了解区域的车辆供需状况，制定合理的车辆投放及调度策略； 3.根据故障车辆及未骑行车辆的数量及分布数据，制定并优化车辆干预管理的策略； 4.配合政府部门对城市运营问题进行管理； 5.协助运营经理管理运营团队，提升团队工作效率和结果。 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，1年以上团队管理经验，善于用开拓性思维解决问题； 2.有快消品区域覆盖或互联网城市地推管理经验者优先； 3.善于数据分析，并能通过数据分析的结果不断优化调整工作。 具备以下优先： 团队管理经验，互联网线下重资产运营经验； 政府事务对接工作经验。

客服工作 咨询量小有话术，有人来咨询了，就回复问题 ，没人问呆着玩手机，工作很轻松 工作时间 11:00一21:00， 待遇 无责底薪3500 月休2天【任选】，工资10天开一次 要求 40岁以下，电脑打字熟练，随机应变能力强，有耐心 性格好

核心能力要求 • 倾听与共情能力：能专注捕捉对方语言及非语言信息（如情绪线索、潜在需求），以共情姿态理解对方感受，避免主观评判或打断，建立安全的倾诉氛围。 • 沟通与引导能力：通过清晰、温和的语言反馈，引导倾诉者梳理思路，协助其自我觉察问题；具备灵活应变能力，针对不同性格、情绪状态的客户调整沟通方式。 • 情绪管理能力：自身需具备稳定的情绪调节能力，避免被客户的负面情绪过度影响，保持专业中立的态度。 • 服务意识：具备良好的职业态度，适应线上（如电话、直播、咨询等），满足不同客户的沟通习惯。 四、其他附加要求 有心理咨询证书的优先

岗位职责: 1.提供专业的心理咨询服务，包括但不限于情感、职业、人际关系等方面的指导； 2.通过电话、在线平台或面对面的方式进行心理咨询； 3.维护客户关系，建立良好的客户体验； 4.定期参与培训，提高专业技能和服务质量； 5.关注客户反馈，及时调整服务方法和内容。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和倾听技巧，能够有效地与客户交流； 2.具备基本的心理咨询知识或相关领域的工作经验； 3.能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴； 4.具有高度的责任心和保密意识，确保客户信息的安全； 5.能够灵活安排工作和学习时间，适应居家办公的工作方式。

没有经验是可以的！没有经验是可以的！没有经验是可以的！ 我们的运营不是白吃干饭的，他们就是教主播怎么做直播的～ 注意：异地主播都可以！可线上面试主播在家直播，可以为特别优异的主播提供线下直播间～ 任职要求： 1、形象气质佳，高颜值，着装时尚； （不要害怕自己不好看，美颜比你想象的强大；不会化妆穿衣的我们教，我们有专业的化妆师和搭配师指导） 2、临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力； （不会说话的，我们也教，放心，老板就是讲师，不信救不了你） 3、热爱媒体事业，工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守； （积极配合运营团队，合作共赢） 4、配合公司完成专业培训指导； （所有培训都是免费的，放心） 福利待遇： 1、超高保底薪资，条件优秀可适当放宽 （有直播时段和时间要求，每天4-6小时，要求必须配合运营团队工作，迅速帮主播做起来） 2、精服务，我们的运营和主播配比是1比3，新人主播孵化组配比为1比2，能够保证主播开播时一对一陪伴服务，帮助主播实时发现问题，即时调整； （传统公司是1个运营负责15个主播，基本属于放养） 3、逢年过节快递节日礼品、生日礼物，日常生病提供免费送药上门； （叮当快药，运营给主播买药，公司报销） 工作内容： 1、公司目前专精抖音和快手。热门主流直播平台合作都可日结，拥有各平台丰富的资源 2、互动内容积极健康，比如：聊天、笑话、唱歌、互动小游戏等 3、形象气质佳，颜值尬聊PK主播，唱歌舞蹈才艺主播都可以 4、不限地点，可以不用来公司上班 5、不限经验，公司会安排运营线上协助实时指导，并定期组织培训师培训、内部大主播线上分享会 6、人性化服务公会，本公会都是以主播为本，决对尊重主播的个人意见 7、无责任保底，公司运营团队多对一形式专业的孵化，全程跟播及时帮助主播解决任何问题 资源服务： 1、所有主播每月都会有稳定孵化推广预算和资源位，快速度过新主播阶段，保证轻松平稳的上升 2、团队保证绝不散养，运营负责人跟播协助主播解决各种线上线下问题

主要负责前厅接待、手写菜单及买单，撤桌，收拾前厅卫生，保持良好的工作心态，会来事 工作积极性强 能吃苦耐劳 爱店如家，工资每月4000+满勤，干好以后还能涨。 工作时间下午1点到凌晨1点， 闲人勿扰 不靠谱的别问了。

岗位职责： 1. 与粉丝进行互动，包括但不限于聊天家常、开玩笑、参与互动小游戏等。 2. 每天自选时间进行直播，全职每天4-5小时，兼职每天2-3小时。 任职要求： 1. 性格活泼开朗，喜爱与人沟通。 2. 无需直播经验和专业才艺，但如果有相关才艺，请特别说明。 福利待遇： 1. 全职每月保底结算8000-30000，兼职每月保底结算4000-7000。 2. 提供全程免费培训，新人也可快速上手。 3. 每日休息时间，自由安排。

美工招聘要求 一、岗位职责 1.负责公司各类宣传物料的设计制作，包括但不限于海报、宣传册、产品包装、线上广告图等，确保视觉效果符合品牌调性与市场需求。 2.对公司各类 PPT 进行美化优化，梳理内容逻辑，设计精美版式，提升演示效果与信息传达效率。 3.协助完成视频剪辑相关工作，包括产品宣传视频、活动记录视频等，通过剪辑、调色、特效添加等操作，输出高质量视频作品。 4.与市场、运营、产品等部门密切沟通，准确理解设计需求，高效完成设计任务，并根据反馈及时优化调整。 5.定期整理、更新设计素材库，关注行业设计趋势，为团队提供创新设计思路与方案。 二、任职要求 （一）技能要求 1.核心技能：熟练掌握 Adobe Photoshop（PS），能够独立完成图像编辑、合成、特效制作等工作，具备优秀的色彩搭配、构图能力。 2.PPT 能力：精通 PPT 美化，熟悉不同风格 PPT 的设计技巧，能根据内容需求设计出逻辑清晰、视觉美观的演示文稿。 3.视频剪辑：熟悉 Premiere Pro（PR）、达芬奇 Resolve、剪映等至少一款视频剪辑软件者优先，能完成视频剪辑、调色、字幕添加、音频处理等基础操作，有一定创意剪辑思维。 4.熟练使用办公软件，如 Word、Excel 等，具备基本的文件管理和整理能力。 （二）经验与学历 1.大专及以上学历，艺术设计、视觉传达、数字媒体等相关专业优先，优秀者可放宽学历要求。 1.有 1 年及以上美工、平面设计相关工作经验，有成功案例者优先；接受优秀应届毕业生。 （三）职业素养 1.工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力，能够在规定时间内高效完成工作任务。 1.良好的沟通能力和团队协作精神，能与不同部门同事有效沟通，准确理解需求并反馈问题。 1.具备较强的学习能力，能够快速掌握新的设计工具和技术，适应不断变化的工作需求。

岗位：后端开发工程师 一、后端开发(主要) 基础扎实：熟练掌握JavaScript、TypeScript、HTML及CSS等前端基础知识。 框架运用：精通Vue3等前端框架或库，能够高效构建用户界面。 响应式与兼容性：了解响应式设计理念，确保网页在不同设备和浏览器上的兼容性。 懂得优化前端性能，提升用户体验。 二、后端开发 有springboot进行后端开发，有高并发经验。 有Spring Cloud等后端框架的使用经验。 三、数据库 熟练操作：能够熟练使用关系型数据库（如MySQL、PostgreSQL）和非关系型数据库（如MongoDB、Redis）。 设计与优化：具备数据库设计、性能优化及查询调优的实际经验。 ORM工具：熟悉ORM工具（如SQLAlchemy、Hibernate），提高开发效率。 四、项目经验要求 拥有3年以上的开发经验，参与过多个完整项目的开发和上线工作。 简历中需详细描述相关项目经验，突出个人贡献和技术亮点。 五、软技能必备 问题解决能力： 能够独立解决复杂问题，并提出创新解决方案。 沟通能力： 良好的沟通能力，能够清晰表达技术思路，与非技术人员有效沟通。 学习能力： 对新技术有强烈的学习兴趣，并能快速掌握新技能。 团队合作： 能够在跨职能团队中有效合作，推动项目进展。 六. 教育背景 计算机科学、软件工程或相关领域的学士或更高学位。 对有实际项目经验的候选人，教育背景可以适当放宽。

1、职位信息 工作平台：服务号 内容：空闲时间打字回复消息，当天上岗工作要求：16周岁以上，能打字 2、薪资详情薪资范围：120/天薪资结构：底薪＋提成底薪120元/天 结算方式：日结/周结 3、收费情况是否收费：不收费不办卡

岗位职责： 1. 负责接收、整理和储存库存商品，确保库存准确性。 2. 负责定期进行库存盘点，确保库存记录与实际库存相符。 3. 负责订单处理，包括接收订单、确认库存、安排发货等。 4. 维护仓储系统，确保所有操作符合公司政策和流程。 5. 与供应链团队和销售团队紧密合作，确保供应链的顺畅运行。 6. 保持仓库的整洁和安全，确保工作环境规范。 任职资格： 1. 男性，25岁以上，会开车，身体健康，能适应艰苦的仓库工作环境，能适应加班及出差安排 2. 有仓储或物流相关工作经验，有供应链经验者优先。 3. 熟悉仓储管理系统（如WMS, ESRI）的操作和流程。 4. 具备良好的沟通、组织和问题解决能力。 5. 具备团队合作精神，能在快节奏环境中工作。 6. 熟练使用Office办公软件。

电商直播带货主播岗位JD 一、岗位职责： 1. 负责公司电商平台直播带货，包括但不限于产品介绍、促销活动推广等； 2. 根据公司要求策划直播主题和内容，提升直播间的互动率和转化率； 3. 配合团队，完成公司下达的业绩目标； 4. 参与短视频录制和拍摄，分享产品特点和故事，提升品牌曝光度。 二、基本要求： 1. 年龄25-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通能力、表达能力和亲和力； 2. 有至少一年以上的直播带货经验，熟悉直播带货的流程和规则； 3. 熟悉电商平台后台操作，具备优秀的口才和销售技巧； 4. 有自己的直播风格和想法，能够独立完成直播内容； 5. 有生鲜食品行业直播带货经验者优先考虑。 三、技能要求： 1. 熟练使用各种直播工具和设备，能够处理常见的技术问题； 2. 能够根据市场和客户需求，调整直播内容和形式； 3. 具备一定的短视频制作和编辑能力，能够独立完成相关内容录制和剪辑； 4. 具备较强的学习能力和团队合作精神，能够适应快速变化的市场需求。 四、其他： 1. 工作时间：全职或兼职均可，根据工作量和时间安排协商确定； 2. 薪资待遇：根据工作经验和能力协商确定，提供有竞争力的薪资待遇和福利； 3. 工作地点：具体根据工作安排协商确定。 以上是电商直播带货主播岗位的详细描述，我们欢迎符合条件并热爱直播行业的候选人投递简历，加入我们的团队，共同创造美好未来。

任职要求 1:有良好的团队合作精神 2:运营短视频平台 2:回复线上简单的咨询