、负责生产所需的人员、机器、物料的短、中期规划； 2、负责产能分析及改进之方案设计，不断提高产能； 3、负责规划生产线，进行物流和Layout的设计； 4、进行作业分析，努力提高工作效率，不断降低人工成本。 任职资格： 1、专科及以上学历，机械制造、机械加工、机电一体化等相关专业； 2、2年以上cad制图软件（机械、电气、电子、建筑等）plc编程软件（了解熟练一、两种），西门子，施奈德，omron等 3、有坚定的工作原则和较强的沟通表达能力。 工作时间：冬季8:00-18:00大概中午休息一个小时夏季7:30~19:00中午大概休息一个半小时

工作职责 1、项目评估与实施方案：参与项目的评估，并制定项目的实施方案，确保项目的技术可行性和经济合理性； 2、技术支持与维护：在产品从样机到量产的过程中，跟进技术问题并提供支持，确保产品的顺利生产和交付； 3、硬件方案设计：负责嵌入式产品的硬件方案设计、原理图设计、PCB设计及电子元器件的选型，制作BOM表； 4、硬件开发与调试：进行硬件开发和调试，制作样机及批产产品，执行产品整机调试及电气性能测试分析，提出改进意见； 5、测试与验证：制定硬件测试方案，负责硬件调试和系统联调，配合客户进行相关测试验证或其他要求事项； 6、文档编制与管理：编制与管理项目相关的文件和文档，包括技术文档的编写和元器件选型的管理； 7、制定和执行硬件产品的技术文档、产品标准、测试标准等，以及培训售后工程师和项目实施工程师，确保产品的技术要求和标准得到正确理解和实施； 8、有充电桩开发和整机EMC整改经验。 任职要求： 1. 本科以上学历，电子工程、通信工程、自动化等电子类专业背景； 2. 须有充电桩控制板硬件及整桩系统开发经验3年或以上，熟悉充电桩国标，对充电桩产品发展方向有自己的认识；主要从事充电桩硬件开发、调试，生产工艺问题处理； 3. 熟练ORCAD、PADS (或Protel99SE) 、AUTOCAD等软件设计能力，独立完成电子产品的从元件库建立、原理图设计和输出电子BOM； 4. 熟悉PCB的设计、了解加工PCB、SMT工艺,精通单，双面，多层板优先 5. 熟悉电子产品的安规和认证要求CE、UL、VDE、3C等相关认证流程； 6. 熟悉电子产品的调试，测试，熟悉常用的测试仪器使用，如数字电源、示波器等； 7. 具有三到五款电子产品的从项目论证到批量生产的完整开发经验，具有一定的成本意识； 8.了解产品的常见可靠性测试规范； 9.良好的团队协作精神，善于与人沟通，能够承受工作压力； 10.责任心强，能吃苦耐劳。

新进员工福利每个小时奖励3元 每个月高780元，共奖励2210元 招聘岗位：组装工，包装工、检测、质检、贴标签、库管，普工，操作工等等 招聘工种：正式工+临时工长期工+短期工+小时工 小时工：24元/小时。（计时薪资） 正式工：底薪2680-3310元，5天8小时制，超出按底薪标准计算加班费。 平常加班按1.5倍，为22.8-28.54元/小时 周末加班按 2 倍，为30.4-38.05元/小时 法定节假日 3 倍，为45.6-57.07元/小时 工资待遇：7500—8500（包吃包住） 工作模式：坐着上班，白班，简单的组装包装手工活，无需经验。 工作工衣：普通工衣，不需要穿防尘服。 招聘年龄：16岁—45岁 住宿环境：空调车间，空调宿舍，水电费免费，包吃包住 工作岗位：组装，贴标签，打螺丝，打包装，QC，看外观，检测， 工作轻松简单

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岗位职责： 1、负责交流、直流充电桩产品的系统电气方案设计，原理图、电缆图、BOM表等设计工作； 2、负责充电桩产品生命周期技术支持； 任职要求： 1、本科以上学历； 2、有扎实的电气、机电相关教育背景和基础知识； 3、熟练掌握电器器件的性能、选型规范，CAD； 4、熟悉了解中国的接地系统国家标准； 5、了解工程热力学的设计； 6、有充电桩、通信、储能类产品系统架构设计优先。

1、负责 程序化 广告预算、媒体流量的运营和管理，保障运营效率及效果； 2、监控广告预算 、媒体流量的相关数据，通过数据分析，针对不同类型的广告预算 、媒体流量制定优化措施； 3、广告预算投放评估、需求执行和效果追踪，维护广告预算关系和相关事务； 4、媒体流量评估、框架执行和追踪、维护媒体关系和其他媒体事务； 5、挖掘分析投放数据关注广告竞价情况、流量采买特点等，持续优化运营方案以提升消耗； 职位要求： 1.学历本科及以上，熟悉国内互联网广告，2年以上程序化广告运营经验，有服务过程序化电商客户预算经验优先； 2.具备良好的逻辑分析能力，有较强的数据敏感度和逻辑思维能力； 3.优秀的团队协作能力及推动力。

为甲方！！！是公司内部岗位招聘，接受实习生，有转正机会 【岗位职责】 1.负责各项支出付款工作及台账输出； 2.及时完成月度费用报销分析； 3.负责部分账务处理； 4.打印装订收支相关银行回单及其对应的会计档案； 5.负责部分部门的工资审核； 6.负责部分分子公司的税务申报； 7.完成领导交办的其他事项。 【任职要求】 1.审计或财务、会计专业本科及以上学历； 2.具备一定的组织协调能力、较强的思维逻辑能力及抗压能力； 3.工作积极主动、细心、有责任心、坚持原则及良好的职业操守； 4.熟练使用EXCEL、PPT等常用办公软件及财务软件。 【加入德科你获得的待遇】 1、法定节假日（很正规）； 2、养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、商业意外险、住房公积金 3、员工关怀：员工生日礼品（多样选择），节日礼品，日常慰问（关怀员工&员工家人）； 4、团队建设：下午茶、员工俱乐部、聚餐、素拓、漂流、轰趴、蛋糕 DIY...（只有想不到，没有做不到）； 5、员工培训：包括但不限于--入职培训、技能提升培训、拓展培训、储干班培养； 6、优秀员工、优秀团队、骨干员工长期激励、特殊现金奖励。 7、按个人工作业绩每年多次调薪机会。 8、提供内部晋升及**培训的机会。

一、 工作职责 1. 根据公司的战略规划及产品实施路线图进行业务分析，设计产品需求文档和产品原型； 2. 指导项目实施，管理产品发布前后的各部门协调工作，在产品的整个生命周期内对产品的性能、质量以及竞争力进行管理； 3. 完成支付产品、场景化应用产品的需求分析、产品设计、实施等工作, 并对产品进行持续优化和改进，完善功能，不断提升产品用户体验； 4. 为前端业务部门提供基于基础产品组合的解决方案支持和相关培训； 5. 定期评估现有产品、流程及业务措施的缺陷并提出改进建议。 二、 任职要求 1. 良好的PRD或MRD的产品文档撰写能力； 2. 熟练使用Axure、VMockups或其他原型设计软件； 3. 熟练使用Visio等流程图软件； 4. 具备业务分析，产品设计、产品运营等专业知识及技能； 5. 具有3-5年互联网行业产品经验； 6. 具有银行、金融机构、支付公司、清算机构或外包公司产品经验，了解支付产品整体实现过程优先； 7. 电商等相关行业工作经验者优先，熟悉微信，支付宝以及云闪付等支付营销产品业务流程者优先； 8. 具备良好的跨部门沟通能力、团队合作精神，计划性和执行能力较强，自我学习能力强，良好的书面表达能力。

【岗位职责】 （一）绩效管理60%： 1、协助落实优化公司绩效管理等人才评价与发展方案、项目。 2、组织实施从绩效、能力、潜力等多维度的员工评价与发展工作，制定和完善公司绩效管理制度和体系； 3、负责公司绩效考核、奖励、晋升等相关工作的推进执行及监控，并对结果进行分析改善； 4、负责公司考核平台、奖励流程等电子化系统的搭建、运行、优化及维护； 5、 负责日常绩效、奖励、晋升相关工作的沟通和咨询。 （二）干部管理40%： 1、干部管理体系的建立与完善：根据公司人力资源规划，建立、健全公司干部管理体系，制定干部管理制度，管控干部相关流程以保证干部管理各流程有效运行。 2、干部的动态管理：完善干部的动态管理，建立科学的干部长效管理机制，开展干部日常沟通，合理调配干部。 3、干部的考察与评议：定期组织参与干部综合考察与评议，统筹区域对下辖公司干部的组织考察工作，常态化干部晋升考察监督机制。负责公司干部评价体系的建立与实施。 4、其他工作：负责公司人才盘点、职级体系、后备干部人才池、领导力建设等管理专项的建设和全面实施; 【任职要求】 1、大学本科及以上，人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、有三年或以上中大型企业工作经验，且有绩效管理和干部管理经验；有参与公司组织架构搭建或改革优先； 3、熟练掌握各种组织管理工具，对组织诊断、组织管理、组织沟通有丰富的知识沉淀和实际经验； 4、具备较强的逻辑思维和数据分析能力，擅长公文写作及文字处理； 5、自我驱动，有独立解决问题的能力，能平衡多角色、多任务并行，善于整合资源推动目标达成。 【加入德科你获得的待遇】 1、法定节假日（很正规）； 2、养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、商业意外险、住房公积金 3、员工关怀：员工生日礼品（多样选择），节日礼品，日常慰问（关怀员工&员工家人）； 4、团队建设：下午茶、员工俱乐部、聚餐、素拓、漂流、轰趴、蛋糕 DIY...（只有想不到，没有做不到）； 5、员工培训：包括但不限于--入职培训、技能提升培训、拓展培训、储干班培养； 6、优秀员工、优秀团队、骨干员工长期激励、特殊现金奖励。 7、按个人工作业绩每年多次调薪机会。 8、提供内部晋升及**培训的机会。 【工作地点】深圳市南山区中国地质大学产学研基地B701

岗位职责： 1.建立、保持、发展与客户间的生意与合作关系； 2.发掘潜在市场，有能力在公司各部门的协助下，完成对潜力客户的Design-in至Design-win； 3.与AE紧密配合，专业热忱做好产品推广工作； 4.积极高效，诚恳地解决客户的问题； 5.与所在团队紧密配合，完成公司指派与任务。 任职要求： 1.本科及学历，计算机、通信、电子或者相关专业； 2.三年以上IT/电子行业销售经验，对物联网有所了解； 3.有良好的沟通与谈判技巧，善于开拓市场； 4.强烈的责任感与高度的敬业精神； 5.能够积极进取，勤奋自律，努力拼搏与不断自我挑战； 6.有相关家电、物联网行业经验优先考虑； 7.为人诚信、人品端正，不弄虚作假

岗位职责： 1、负责产品设计、生产过程质量管理，监控产品设计、生产过程质量，定期评估控制方案，需求变更、工艺、工程变更的评审； 2、负责供应商质量管理，管理供应商物料质量及物料封样管理； 3、负责产品量产产品质量目标的监控及生产质量“三率”建设，对产品生产良率及售后良率负责； 4、负责管理代工厂产品质量，主导处理代工厂制程异常，管理检验员，编写SIP，参与评审，客户审核； 5、负责产品上线售后问题的跟进及有效闭环管理确认； 6、配合技术部门进行新产品转换、试制及质量控制。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子电工，机械设计及自动化等理工科类专业； 2、3年以上电子产品质量管理工作经验，有充电桩行业工作经验优先； 3、熟悉ISO 9001、ISO 14001、QC080000、SPC、GB/T 2828、FMEA、IPC相关标准（如IPC-A-610）等相关标准要求，有质量体系内/外审员证优先； 4、熟悉SMT产品生产流程及各工序质控要求，熟悉IQC、PQC、QE流程，熟悉电子料的质量管理及异常分析处理； 5、 熟悉电脑软硬件；熟练操作使用办公软件； 6、 强烈的责任心和质量意识；，良好的沟通、协调、统筹、分析能力； 7、高度的工作热情，良好的团队合作精神。