负责处理生产部门性办公文员工作，协助领导管辖车间

岗位职责： 1、能够独立操作设计软件 2、负责新产品研发 3、根据领导安排的项目设计完成 工作环境： 1、同事和善 2、工作平台公平公正

职位职责 1、负责每天各类信息的统计 2、领导下发通知传达 3、各类资料签批等

岗位职责： 1、有清晰的设计思路； 2、负责部门设计宣传工作； 3、有创新性 任职要求： 1、与公司签订长期劳动合同 2、遵守公司一切规章制度

1、用于配电柜接线 2、按图施工，手工折线 3、一带一师徒 4、技能提升快

台球棋牌室晚班前台 下午六点上班 负责开台收银 收桌和台球室日常卫生维护 包吃（有厨房自己做买菜公司报销）

岗位编号：NP001 所属部门：市场营销部 汇报对象：市场营销经理 工作地点：广州 薪资范围：面议 岗位职责： 1. 根据公司业务发展需求，制定网络推广计划，提升公司品牌知名度和美誉度； 2. 负责公司官网、社交媒体、行业论坛等网络平台的运营和维护，确保信息准确、及时更新； 3. 运用 SEO、SEM 等网络推广手段，提高公司网站的访问量、注册量和转化率； 4. 负责网络推广活动的策划与执行，包括但不限于线上活动、互动营销、内容营销等； 5. 跟踪网络推广效果，分析数据，优化推广策略，提升推广效果； 6. 定期撰写网络推广报告，总结经验教训，为改进推广策略提供数据支持； 7. 关注行业动态，了解竞争对手的网络推广策略，进行市场调研，为制定推广策略提供参考； 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告等相关专业优先； 2. 2 年以上网络推广工作经验，有成功案例者优先； 3. 熟悉网络推广渠道和手段，具备较强的网络营销策划能力； 4. 具备良好的数据分析能力，能从海量数据中发现和解决问题； 5. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能承受工作压力； 6. 熟练使用 Office 办公软件，掌握 Photoshop、HTML 等技能者优先； 7. 对互联网行业有浓厚兴趣，关注行业动态，具备较强的学习能力和适应能力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间； 2. 完善的员工福利制度，包括五险、带薪年假等； 3. 提供丰富的培训和学习机会，助力员工职业发展； 4. 良好的团队氛围和人际关系，公平公正的企业文化。

岗位职责 1、焊接不锈钢管件 2、生产设备生产 3、管管焊接 任职要求 1、学习能力强，能够虚心学习 2、技能可以一对一教 3、能吃苦耐劳，责任心强 4、团结同事，遵守公司一切规章制度

主要设计工业产品，平面包装，产品宣传等工作

负责对接公司管理层生产计划的下达和投产等工作

招聘文员。长白班负责工厂招工。底薪三千加提成。包吃包住。

科世德润西青区中北镇、 新厂升值空间大 日结一天209日结。 主要分线 缠胶带 组装质检小件 活轻松好干。年龄18/40周岁。招进厂面试。中介勿扰 每天工作11小时，黑白班两班倒， 日结工资19/小时。 三天后日结、不满一个月三天不发，一个月之后自动转月结、月结他20/小时，1元绩效工资每个月15号发放 2、免费提供工作餐 3、免费提供班车 4、免费提供住宿， 5、3个月可转正，转正后五险一金，夜班补助，岗位补助，绩效奖，等等都有！ 联系电话***********

天津市西青区中北镇科世德润西青区中北镇、 新厂升值空间大 日结一天209日结。 主要分线 缠胶带 组装质检小件 活轻松好干。年龄18/40周岁。招进厂面试。中介勿扰 每天工作11小时，黑白班两班倒， 日结工资19/小时。 三天后日结、不满一个月三天不发，一个月之后自动转月结、月结他20/小时，1元绩效工资每个月15号发放 2、免费提供工作餐 3、免费提供班车 4、免费提供住宿， 5、3个月可转正，转正后五险一金，夜班补助，岗位补助，绩效奖，等等都有！ 联系电话***********

岗位职责 1、负责软件产品的测试工作，对测试进度和产品质量负责； 2、参与业务需求评审，编写测试方案、测试计划、测试用例、测试报告等； 3、负责系统功能和性能测试，积极推动问题的解决，持续跟进项目落地； 4、能主动挖掘和和探索任何提高测试效率的方法，持续改进项目质量； 任职要求 1、软件测试经验5年以上，本科及以上学历，计算机或相关专业； 2、熟悉测试理论、流程与方法，熟练使用主流的功能或性能测试工具； 3、具有较强的分析定位能力，沟通表达能力，工作积极主动； 4、熟练使用接口测试工具，如：jmeter,  PostMan等；熟悉CI/CD持续集成测试； 5、有自动化测试经验者优先；掌握开发语言如Java/Python者优先。

岗位职责： 1、对重要业务线设计指标，监控异常，针对业务痛点设计数据解决方案并推动产品、运营或战略决策、落地； 2、深入理解业务问题，通过细致的数据洞察，可抽象出针对性的策略和算法模型； 3、精通AB实验，了解因果推断方法论。通过设计正确合理的A/B实验来加快产品或策略的迭代，具备深入分析实验结果并给出前瞻性策略指引的能力。 岗位要求： 1、**本科，计算机、统计、数学等专业背景优先；2年以上数据分析工作经验。 2、有数据驱动意识，参与过重要数据决策项目（比如搜索推荐相关业务）的优先； 3、具备扎实的编程基础(Python/SQL等)、大数据平台使用经验（Hive/Spark等）和数据分析（Excel, Tableau，PowerBI等）、数据挖掘工具（Scikit-Learn/Keras/TensorFlow）等类型技能的一种或多种； 4、有将数据转化成可理解和执行的决策(A/B实验，产品方案，运营策略等）能力； 5、良好的团队合作意识和积极主动的owner意识。