储备店长招聘 一.现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案。 二.拓展及维护新客户，做好客户管理，协助完成。部门计划业绩和管理工作。 三.任职资格2年以上店务管理经验。 四.专业知识扎实，良好的职业道德。有月季度促销经验。 有培训带团队经验。 五.团队意识和沟通能力强，抗压能力强，为人真诚，能吃苦耐劳 工作踏实。 1.工资:无责任底薪5000_7000元。高提成+奖金+绩效。 综合工资12000到20000万 2.新人带薪培训，公司提供食宿。 3.上班时间早上8点到12点，下午是2点到6点。

岗位职责： 1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3.完成商品的来货验收，上架陈列摆放补货 退货 防损等日常营业工作； 4.做好所负责区域的卫生清洁工作； 5.完成上级领导交办的其他任务 工作地址

【关于我们】 万科，多元化业务布局，深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年，万汇楼开启了万科租赁住房新篇章；2016年，万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前，泊寓已覆盖33座城市，开业房间已超17万间，运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今，已累计服务超75万人，客户满意度高达95%，在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首；目前，与泊寓合作的企业已达5000+，累计服务员工30000+，从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居，泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验，坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1）门店资产管理与经营：负责门店资产盘点与经营，对门店进行精细化收支管理，增收降本创利； 2）门店现场管理与安全保障：负责门店品相管理及物业供方管理，确保资产安全经济运营，功能高效有序发挥，提升门店品质； 3）产品分析及TO B&C销售：具备销售激情，能快速抓住客户需求，制定有效的销售管理方案，擅长交际，充满动力和激情，能够主动与客户沟通并建立有效关系链接； 4）带好门店团队：负责团队带教与管理，招聘、激发、带教员工，确保团队能力与人才的孵化，打造高绩效团队，提升门店组织双效； 5）客户服务与关系建设：按照对客服务理念和客诉处理原则，正确处理客户关系，提升客户体验，与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业，韧性足，具备创新、创业精神，愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活，富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神，有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业，如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先，有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验，有参与项目全周期经营（筹开、销售、运营、服务）经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点，找到职业发展的坚实着力点，建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中，历练和感知客户、市场，建立生意人思维 3、与优秀者共舞，在背靠背信任中收获情谊，在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中，获得相应的回报与认可，收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中，获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就

【关于我们】 万科，多元化业务布局，深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年，万汇楼开启了万科租赁住房新篇章；2016年，万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前，泊寓已覆盖33座城市，开业房间已超17万间，运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今，已累计服务超75万人，客户满意度高达95%，在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首；目前，与泊寓合作的企业已达5000+，累计服务员工30000+，从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居，泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验，坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1）门店资产管理与经营：负责门店资产盘点与经营，对门店进行精细化收支管理，增收降本创利； 2）门店现场管理与安全保障：负责门店品相管理及物业供方管理，确保资产安全经济运营，功能高效有序发挥，提升门店品质； 3）产品分析及TO B&C销售：具备销售激情，能快速抓住客户需求，制定有效的销售管理方案，擅长交际，充满动力和激情，能够主动与客户沟通并建立有效关系链接； 4）带好门店团队：负责团队带教与管理，招聘、激发、带教员工，确保团队能力与人才的孵化，打造高绩效团队，提升门店组织双效； 5）客户服务与关系建设：按照对客服务理念和客诉处理原则，正确处理客户关系，提升客户体验，与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业，韧性足，具备创新、创业精神，愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活，富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神，有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业，如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先，有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验，有参与项目全周期经营（筹开、销售、运营、服务）经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点，找到职业发展的坚实着力点，建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中，历练和感知客户、市场，建立生意人思维 3、与优秀者共舞，在背靠背信任中收获情谊，在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中，获得相应的回报与认可，收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中，获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就

岗位职责： 1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3.完成商品的来货验收，上架陈列摆放补货 退货 防损等日常营业工作； 4.做好所负责区域的卫生清洁工作； 5.完成上级领导交办的其他任务 工作地址

岗位名称：水吧员（夜班） 岗位职责： 1. 负责吧台日常运营，确保水吧环境整洁卫生，为顾客提供舒适的消费环境； 2. 熟悉并了解各类饮品、食品的制作方法和流程，确保出品质量； 3. 熟练操作各类饮品制作设备，定期进行设备清洁和维护； 4. 负责原材料的采购、储存、使用和库存管理，降低损耗，节约成本； 5. 热情、礼貌地接待顾客，了解顾客需求，为顾客提供快速、准确、优质的服务； 6. 维护吧台秩序，确保顾客安全和满意度； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 初中及以上学历，具备良好的服务意识和团队协作精神； 2. 有一定的水吧或餐饮行业工作经验，熟悉饮品制作流 4. 5. 能适应夜班工作，具备良好的身体素质和心理素质。 工作时间： 夜班，每天9小时（包含吃饭时间），具体工作时间根据门店安排。 薪资福利： 1. 薪资：3500每月做得好加工资 2. 享有国家法定节假日、年假、病假等带薪假期； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 提供工作餐，享受夜班补贴、全勤奖等福利； 5. 良好的团队氛围和舒适的工作环境。 工作地点：水口鑫呈湾会所 有意者请将个人简历发送至邮箱：*******************，或携带个人简历至门店面试。详细面试地点和联系方式请关注公司官网或公众号。

职位详情 16岁-50岁,男女不限,不看学历，只要你踏实,勤奋,做事严 谨认真,爱整洁,学习能力强 1、保障出品卫生质量安全,定期对水吧用品用具、设施设 备、场地货架等进行卫生清理,水吧所有岀品容器定期清理 并消毒,保证符合卫生要求 2、了解水吧和后厨设施设备的正确操作方法,避免因违规操作造成 设施设备损坏 3、能独立完成每个产品及毎天备料工作,并保证产品外观 味道等符合出品要求 4、水吧和后厨材料的统计盘点,缺货登记上报 5、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题 6、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动; 7、接受在校实习学生兼职，能开实习证明。

工作职责: 作为水吧凉菜师傅,你将负责烹饪和准备各种凉菜,以确保餐厅的凉菜质量和客户满意度。你将负责制定菜单,选择食材,控制成本,协调厨房团队的工作,以确保所有菜品都达到高品质标准。 具体职责包括: 1. 准备和烹饪各种凉菜,确保按照规格和口味要求完成工作。 2. 制定菜单,确保餐厅的凉菜品种和口味多样化。 3. 控制食材成本,优化菜品成本,确保餐厅利润最大化。 4. 协调和指导厨房团队的工作,确保菜品质量和生产效率。 5. 保持良好的卫生习惯,遵循食品安全法规和操作规程。 6. 保持对新技术和口味的探索和学习,不断提升菜品质量和创新能力。 7. 参与餐厅的会议和讨论,提出菜品改进和创新的建议。 职位要求: 1. 具有2年以上的水吧凉菜烹饪经验,熟练掌握各种凉菜的烹饪和制作方法。 2. 熟练掌握菜单制定和成本控制的方法和技巧。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与餐厅的领导和客户进行有效的沟通和协调。 4. 具备良好的卫生习惯和食品安全意识,能够保证菜品的质量和安全。 5. 具备创新精神和探索精神,能够不断尝试新的菜品和口味。 6. 至少熟悉一种菜系,有独特的菜品创意和烹饪风格。

招1个人，水吧服务员，合适请私聊我 工作内容： 1、简餐制作，无油 2、包间保洁 3、其他杂事 薪资待遇：六休一，下午四点到营业时间结束，包吃包住，底薪+全勤7000，到手7500左右 要求：25岁以内，身材匀称，显得有精神，聊天请发身高体重 有餐饮经验，水吧经验的优先 职位福利：餐补、全勤奖、交通补助、加班补助、弹性工作、绩效奖金、五险一金、员工食堂 月综合7500-8500（奖金和补贴）

工作内容： 1.负责活动水吧简单饮品制作 工作要求： 1.持有健康证 2.有水吧饮品制作经验

岗位职责：懂日料、会调酒 1. 全面负责门店的日常运营管理工作，确保店铺高效运作； 2. 制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标； 3. 监督管理库存，确保货品安全、充足，并及时调整陈列； 4. 维护良好的客户关系，提供优质服务，提升客户满意度； 5. 组织员工培训，提升团队专业技能和服务意识。 任职要求： 1. 具备丰富的餐饮服务相关管理经验； 2. 优秀的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3. 良好的沟通技巧，能够有效处理客户及员工问题； 4. 对待工作认真负责，具有较强的责任心和抗压能力； 5. 认同企业文化，愿意与公司共同成长。 工作地址：上海奉贤区南桥镇南庄路（空杯子）

工作内容：员工销售培训，订货及库存管理，店面陈列。 每月薪资：5000-8000 职位福利：五险、节假日及年底双薪、加班补助。 学历要求：不限 工作年限：1-3 工作地址：本溪市平山区万达广场二楼 任职要求：130斤以上。性格开朗，执行力强。

1客服接待，礼仪引导，配合营销，饮品提供 2身材均匀，五官端正，形象气质佳;·具有一定的服务意识， 有同岗位工作经验或空乘专业者优先;

工作要求：年龄18-35岁、身高180cm以上、形象良好、无明显纹身、不戴眼镜、无犯罪记录   工作内容： 1、售楼处来访客户接待、立岗 2、礼貌指引来宾车辆、引领客户并做好相关登记 3、维护售楼正常参观秩序 4、完成领导交代的各项任务 工作地点:营城子泰达慧谷

备货 菜品制作 简单易学 上手快 上班时间平均9个小时   早9点半到下午2点 中间休息2个小时 然后4点到晚上9点