• 13k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责腾讯音乐娱乐集团IT应用系统开发工作,包括但不限于人事、IT中台等领域信息化系统的开发和实施落地。 2、负责相应领域系统的持续优化和日常维护,保障系统的持续优化迭代,以及系统的安全稳定高效运行。 3、协助进行系统推广、培训、运营等相关落地支持工作。 岗位需求 1、***大学本科及以上学历,计算机相关专业优先;3年以上应用系统开发经验; 2、精通PHP语言,同时有实践过Golang等后端语言开发者为佳; 3、熟悉Linux操作系统,能熟练使用MySQL/PostgreSQL/Redis等数据库,熟悉常用的系统性能分析及优化方法; 4、有完整的系统研发经验优先(如需求分析、系统架构设计、研发编码与系统运营);重点掌握后端开发,了解常见的前端开发模式(如Vue)尤佳; 5、有激情有进取心,乐于持续学习,抗压性强,良好的沟通能力和合作精神; 6、对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司(腾讯音乐娱乐集团全资子公司)
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动国际支付业务所有实体从设立到设立后的公司治理事务,包括对公司所有权结构进行战略规划,牵头成立全球实体,以确保在降低支付成本、提高支付成功率和获取支付牌照等业务目标上取得成效; 2、处理公司注册后事宜,包括但不限于注册信息变更、实体结构和信息维护以及公司文件存档; 3、管理董事会和股东大会流程,包括但不限于规范会议节奏、准备议程和资料包、协调参会人员、记录会议纪要以及制定董事会决议; 4、与合规团队合作,维护持牌实体公司治理相关事宜,包括维护所需的公司治理披露项目(即公司股权结构);提供所有与公司治理相关的材料,以支持许可证申请、续期、合规和内审;确保适用的政策和程序获得董事会及董事会层面委员会的批准,并保持对董事会层面政策进行定期审查和更新的节奏; 5、制定内部操作流程和政策,以明确与相关团队的合作工作流程,提高效率。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、在公司秘书、公司治理或法律领域拥有5年以上经验,且最好在跨国金融科技或金融服务行业有相关经验; 3、具备实施公司治理或合规框架的实用知识和经验; 4、出色的英语书面和口头沟通能力; 5、注重结果,对细节有敏锐的洞察力,具备解决问题的能力。
  • 7k-9k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 为用户提供多渠道(企业微信、现场、自助报障等)的IT桌面服务,包括:Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统(Windows/macOS)、常用办公软件的安装、问题故障排除,确保KPI要求; 2. 提供办公室设备的日常服务,包括:打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁; 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划,并完成采购入库和实物处置; 4. 管理IT办公设备,严格按照资产管理流程的操作要求,做好IT办公设备的发放与回收,协助配合IT资产管理员的工作,做到帐实匹配; 5. 根据业务的需求,配合完成会议/直播/现场活动的支持; 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班,服务事项包括桌面服务和应用运营服务,如:权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等; 7. 维护IT知识库文档,提高用户自助和AI问答能力; 8. 作为项目资源,参与团队内部项目工作,主动完成团队内部分配的其他工作事项; 岗位要求: 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术,强烈的责任意识和结果导向; 2. 两年以上相关工作经验,有大型企业内部桌面服务支持经历者优先; 3. 结果导向意识和团结协作精神,能在高压环境下工作; 4. 有一定的问题分析和解决能力; 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司(腾讯音乐娱乐集团全资子公司)
  • 其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1.协助区域总监落实区域业务的规划 2.拓展区域报刊发行业务 3.做好报刊的发货、退货及款项的回收工作 4.负责协调维护客户关系 任职要求: 1.本科及以上学历 2.三年以上报刊发行业务经验,对报刊发行市场有深入的了解和认识 3.具备出色的商业分析和决策能力,能够准确把握市场趋势和业务机会 4.良好的沟通协调和团队协作能力,能与合作伙伴建立良好的合作关系 5.对报刊发行业务充满热情,具备较强的学习能力和抗压能力 6.能适应经常出差 *加分项: 具有多年邮发报刊工作经验者优先 工作经验:2年以上(具有业务相关资源者可适当放宽) 学历要求:本科及以上(工作经验及过往业绩优秀者可适当放宽) 工作城市:广州 年薪范围:面议 简历接收邮箱 n f z m f x @ n f m e d i a . c o m 邮 件 主 题 请注明:岗位名称+姓名
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动国际支付业务所有实体从设立到设立后的公司治理事务,包括对公司所有权结构进行战略规划,牵头成立全球实体,以确保在降低支付成本、提高支付成功率和获取支付牌照等业务目标上取得成效; 2、处理公司注册后事宜,包括但不限于注册信息变更、实体结构和信息维护以及公司文件存档; 3、管理董事会和股东大会流程,包括但不限于规范会议节奏、准备议程和资料包、协调参会人员、记录会议纪要以及制定董事会决议; 4、与合规团队合作,维护持牌实体公司治理相关事宜,包括维护所需的公司治理披露项目(即公司股权结构);提供所有与公司治理相关的材料,以支持许可证申请、续期、合规和内审;确保适用的政策和程序获得董事会及董事会层面委员会的批准,并保持对董事会层面政策进行定期审查和更新的节奏; 5、制定内部操作流程和政策,以明确与相关团队的合作工作流程,提高效率。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、在公司秘书、公司治理或法律领域拥有5年以上经验,且最好在跨国金融科技或金融服务行业有相关经验; 3、具备实施公司治理或合规框架的实用知识和经验; 4、出色的英语书面和口头沟通能力; 5、注重结果,对细节有敏锐的洞察力,具备解决问题的能力。
  • 10k-15k·16薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、kol管理和维护 (1)商业化博主的评估和管理:对博主的内容能力、数据表现、商业价值进行综合评估和管理 (2)博主的关系维护:推动博主积极参与运营项目的内容共建、商业项目的参与 (3)商业合作流程梳理:相关合作流程的标准动作和管理文档梳理 (4) 针对各需求部门,不同营销场景下的应用要求,推荐合作博主 2、营销场景下的博主执行流程的跟进,包括从推荐、执行、博主结算和商业合作效果评估的完整流程。 3、参与项目中需要的线下环节执行,如跟拍等 【任职要求】 1、 **本科及以上学历,互联网行业工作经历2年以上,具备项目执行经验; 2、 有大量自媒体资源,包括但不局限于微博、抖音、小红书等平台 3、 熟悉互联网互动营销、口碑营销,有互联网互动营销经验的社交类媒体从业经验的优先; 4、 有良好的协调能力、沟通能力,以及解决困难的耐心; 5、 有亲和力、责任感与敬业精神;工作风格成熟稳重,有良好的学习能力; 6、 有MCN项目经理或者客户经理从业经验优先考虑。 7、 有医疗行业网络红人运营经验者优先。
  • 其他 / 未融资 / 150-500人
    风电运维工程师岗 招聘区域:甘肃,新疆,青海,陕西,宁夏 招聘条件: 1年龄:18—35周岁 2学历:大专及以上学历,中专少量 3身体健康、无恐高症、无色弱。 4. 三证齐全,无证面试通过后安排考证! 电话:一五二九四二三三六九五 薪资架构: 1、实习工资:每月5600-7000元,转正综合工资是8000-10000元,工资每半年一次考核,考核通过后涨一次工资,工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成:底薪 岗位津贴 技术补贴 伙食补贴 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同) 转正后签订正式劳动合同 节假日福利,中秋端午各500,元旦1000,生日200,缴纳六险一金 工作时间:常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假10-15天
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    司机 【岗位职责】:司机主要负责开车送件,给你固定10公里区域派送完即可,其余时间可在区域内收派件,执行公司业务流程,提成另算。 【入职要求】:18-50周岁,持有C本驾驶证,驾驶经验娴熟,责任心强。 【工作时间】:早八晚六,忙时配合加班。 【公司福利】:公司实行底薪+提成记薪制,月综合薪资六千-八千以上,多劳多得。 【其他福利】:免费包吃住,公司配车,一大荤两小荤一素一汤。 备注:面试通过,工作地址根据你的住址安排上班!
  • 广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    运营岗位,公司的品牌部门,职责是提升公司曝光量,增加客户咨询数 公司做摄影拍摄服务,在全国50多个城市铺设分店,上升期机会大 任职要求: 1)1年以上全职 抖音或小红书主流运营经验,有过婚纱摄影 婚庆等相关行业为佳 2)排版 剪辑 等基础工具使用熟练,能独立完成工作 3)逻辑清晰 有网感和用户视角 有定期复盘 学习归纳能力 工作内容 1)以潜在客户人群角度,策划公司账号内容,以引流获得客户咨询为目的 2)做好排版和设计,文稿编排,视频简单剪辑等 3)分析账号数据,定期推出活动,增加曝光和浏览量 底薪4200+客咨提成,旺10k+(季4-6月 9-10月 12月 );淡季6-9k
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    办公地点1:西青区华苑鑫茂科技园军民园7号楼CD单元401(提供住宿) 办公地点2:北辰区刘园商务大厦9楼908(提供住宿) 办公地点3:东丽区万通金府国际(颐景公寓 )二期5号楼3单元701室 (提供住宿) 办公地点4:津南区辛庄鑫谷科创产业园40栋205(提供住宿) 一、薪资福利 1、高佣金50%提成 2、公司定期组织团建活动 3、公司提供精准客户资源,不用拓客,不用跑外,不扣平台费 4、公司免费提供住宿 5、带看提供商务车,公司加油 6、提供办公手机 二、任职要求 1、年龄20-40周岁 2、近期有房产销售工作经验,或无经验有挣钱欲望的***!我们免费提供住宿 3、了解天津新房(部分区域也可) 三、岗位职责 1、熟悉当地市场以及相关政策法规 2、负责给客户推荐满意产品,接待客户促成成交 3、掌握客户需求,发掘并跟进潜在客户,做好对客户的追踪和联系 4、通过公司提供的客户资源沟通邀约带看 四、晋升路径 销售-主管-经理最快三个月晋升公平透明机制 六险一金+个人提成+团队分红
  • 消费生活 / A轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1、 通过微信、电话、微博等方式开发潜在意向新人; 2、 邀约意向新人到公司并介绍公司运营模式及优势; 3、 根据新人预算、喜好合理地规划婚礼,推荐四大金刚; 4、 接受新人的咨询,进行初级的职场管理 5、 根据部门目标完成相应的业绩、绩效; 6、 配合渠道同事参与相关的宣传活动; 【任职资格】 1、 大专及以上学历,专业不限; 2、 热爱婚礼服务行业; 3、 较强的沟通协调能力,学习能力强; 4、 目标感极强,乐于挑战高薪。 【重点来了:薪资待遇提成怎么样?】 1:底薪3500+奖金+提成(综合薪资8K-15K,努努力月入2万不是梦) 2:生日福利,水果大餐,各种节假日惊喜,团队活动,统统公司买单 3:还有其他福利彩蛋就等你来公司面谈咯! 【晋升制度?】 销售专员——组长——主管——经理 公司免费提供系统化培训 你的努力一定会被认可,公司给予公平的晋升机会,每年2次调薪机会,每3个月一次晋升机会 【公司氛围?】 都是90、95、甚至00后(除了老板哈),年轻有活力,美女帅哥是标配、奶茶文化、不定时投喂各种水果、零食 【上班地址?】 地铁6号线,金石路口,地铁里面打卡上班;德必川报易园,网红打卡地,别人周末打卡拍照发朋友圈,你每天上班就能轻松拥有,再也不用等上下班的电梯,再也不用担心迟到。
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 天使轮 / 50-150人
    薪资待遇: 1、无责底薪+奖金+提成,综合薪资8K-12K; 2、定期团建旅游、年休假,国家法定节假日,婚假,产假等假期权益; 3、节日慰问:端午,中秋、春节等节日礼品; 岗位职责: 1、公司提供有意向的精准客户资源,通过自媒体平台与客户进行沟通,明确客户需求进行服务并建立客户档案信息,促成交易; 2、公司提供一切办公设备,手机、微信号等,室内办公。 任职要求: 1、高中及以上学历,18-40岁; 2、经验不限,有酒水销售经验者优先考虑。 感兴趣的滴滴我!
  • 汽车丨出行 / 不需要融资 / 50-150人
    该实习生职位是公司培养未来核心骨干成员的选拔方式之一。 进入公司之后或许会有轮岗制,可能也会在某个岗位深入专研,可以让您尽快熟悉本行业的业务流程,并且有各个部门的负责人亲自带,帮助实习生开拓视野,提升自我修养和专业知识。毕业后经考核可以留在公司的,公司将会提供更多的资源辅助人才的成长和发展。 可能你不知道你要什么,也许你也不知道你能干什么,只要你觉得你双商高就可以来试一试,未来几年就能做到企业管理层独当一面。 岗位职责: 1. 配合销售经理,对客户提供咨询服务; 2. 做好销售支持工作,整理各车型的销售资料及客户档案; 3. 在销售经理的指导下,实现网约车客户引流,提高销售业绩; 4. 做好客户维系工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,汽车、市场营销、新媒体专业优先; 2.有较强的语言表达能力和沟通协调能力; 3.具备较强的计划、组织沟通和表达能力,思路清晰,考虑问题细致; 4.致力于在汽车行业发展,有C本及以上驾照者优先考虑; 5.每周可基本保障5个工作日全天工作(早9晚6,特殊情况可请假)。
  • 汽车丨出行 / 不需要融资 / 50-150人
    该实习生职位是公司培养未来核心骨干成员的选拔方式之一。 进入公司之后或许会有轮岗制,可能也会在某个岗位深入专研,可以让您尽快熟悉本行业的业务流程,并且有各个部门的负责人亲自带,帮助实习生开拓视野,提升自我修养和专业知识。毕业后经考核可以留在公司的,公司将会提供更多的资源辅助人才的成长和发展。 可能你不知道你要什么,也许你也不知道你能干什么,只要你觉得你双商高就可以来试一试,未来几年就能做到企业管理层独当一面。 岗位职责: 1.对网约车行业从事或了解过,配合司管部负责人按照培训手册对新手司机进行基本操作和安全培训,处理日常问题; 2.在部门负责人的引导下,对平台规则充分学习并了解,平台侧客诉问题及时处理并反馈结果; 3.本着服务司机的工作态度,充分发挥自己特长,并联合销售部门组织,司机奖励、福利计划、司机招募会及团建活动等; 任职要求: 1. 大专及以上学历,汽车、市场营销、新媒体专业优先; 2.有较强的语言表达能力和沟通协调能力; 3.具备较强的计划、组织沟通和表达能力,思路清晰,考虑问题细致; 4.致力于在汽车行业发展的优先考虑; 5.每周可基本保障5个工作日全天工作(早9晚6,特殊情况可请假)。
  • 消费生活 / 未融资 / 50-150人
    公司直招司机 综合月酬劳10000 以上+提成多劳多得,面试当天可以直接入职提车,感 兴趣直接投递简历 ,福利待遇:工资7天准时发, 公司提供住宿!环境优美,干净卫生,方便停车!!! 面试当天就可以入住!!! 二,任职要求: 1.年龄21周岁至59周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底,酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供,油车,纯电车,混动车,可以选择!! 一人一车台车24小时都是司机保管,不用来公司报道! 公司提供住宿,环境好,基本设施齐全!方便停车!面 试当天就安全入住!!!