• 其他,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    远行简介 中国远行创立于2009年,集团总部位于北京,目前企业保持高速发展势头,业务拓展到北京、上海、青岛、南京、成都、杭州、深圳、广州、武汉、合肥、苏州、太原、郑州、长沙、西安等全国多个城市,拥有多家全资子公司,员工千余人。公司主营业务为商业办公选址,高端写字楼招商,截止目前,已为百度、阿里、华为、腾讯、******、青岛啤酒、中建、中铁、中国黄金、中国电信、海底捞等多家企业成功选址。时至今日,中国远行已成为一家集商业选址、资产管理、代理记账、商业投资、培训顾问等为一体的集团化公司。 青岛远行创立于2016年,经过快速发展,在市南、市北、崂山、李村已经拥有7家门店和一家资产管理部,业务几乎覆盖青岛大大小小写字楼,在**期间稳步发展,未来我们将持续在黄岛、城阳、济南开城拓店。 有这样一家公司 下级不允许请上级吃饭、不允许送礼超过10块钱; 领导永远最后走,绝不留下员工单打独斗; 经理以上不允许有裙带关系入职,平台透明化,管理扁平化,再也不用担心一不小心得罪领导的某某亲戚; 明文规定不允许女员工外出应酬,再也不用担心烦人的酒局; 老员工给新员工端茶倒水,没有排资论辈,进入职场,再也不用先了解领导喝茶要几度的水; 多家门店可就近安排,舒适的办公环境,团队多年轻95后,氛围好,有活力,再也不用担心开黑缺人; 超长春节假期,足够回家陪爸妈; 部分城市五险+商业意外险+一金,法定节假日正常带薪休假,不会一直和家人朋友错开时间休息; 季度一团建,半年一出游,王者荣耀,LOL,安排!KTV,电影,安排!!越南,泰国,安排!!! 把公司当家建,在这里我们都是你的兄弟姐妹,做最真实的你! 不怕你不会,就怕你不学! 优异的培训体系,全方位多层面关注员工成长: 1、管理不对外招,所有管理岗坚持自己培养,没有空降兵,大家同一起跑线; 2、师徒带教:入职即安排师父手把手全程带教,工作指导,生活陪伴,有问题你随时说话; 3、爱心卡:远行特有新人帮扶制度,老人想晋升就要积累爱心卡,想要爱心卡就要带新人,全方位助力新人开单; 4、远行商学院:行业基础认知、商务谈判、沟通表达、营销技巧、商务礼仪、奢侈品认知、风水学各种各样课程可供学习! 努力决定收入: 底薪有保障:带薪岗前培训, 无责底薪3500~6000+高额业绩提成+六险一金!不论你是转正前还是转正后,底薪一直有!还有装修、财务等多元化增值服务,只要推荐客户就有高额提成拿! 多个城市就业机会,世界那么大!去喜欢的城市闯一下!青春无悔! 能力决定高度: 我们有91年的城市总,98年的经理,99年的主管,因为我们: 1年有4次晋升师傅机会, 1年有4次晋升主管机会, 1年有2次晋升经理机会! 青岛5年内25家门店,不用担心机会有限, 完善透明的晋升体系,一个真正没有天花板的舞台,拒绝领导觉得你行你才行!! 是金子,立刻就发光!期待优秀的你加入我们,共同开创你与远行的未来! 二、招聘岗位 【高端办公选址顾问】 岗位职责: 1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的商业地产咨询服务; 2、进行房源开发与积累,并与房东建立良好的协作关系; 3、根据企业需求及我们的专业角度,帮企业选择适合的高端写字楼及办公室,并提供报告; 4、陪同客户看房,带客户详细了解写字楼相关信息; 5、进行商务谈判,促进客户签约; 6、定期进行客户维护,保持良好关系。 任职资格: 1、年龄18-25岁(95后),大专及以上学历(退伍军人,武警条件可以适当放宽); 2、普通话标准,沟通能力强,有亲和力,乐观开朗; 3、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑; 4、市场营销专业、经管类专业优先考虑; 5、强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折。 工作地点:北京、上海、青岛、成都、南京、杭州、深圳、广州、武汉、合肥、苏州、太原、郑州、长沙、西安 青岛工作地点: 市南区东海西路39号世纪大厦(远行世纪店) 市南区香港中路6号青岛世界贸易中心(远行世贸中心店) 崂山区海尔路182号出版大厦(远行出版店) 市北区延吉路128号卓越大厦(远行万达店) 市北区黑龙江南路2号万科中心(远行万科中心店) 李沧区大崂路1002号会商大厦(远行信联店) 【高端写字楼-楼宇管家】(仅青岛市) 岗位职责: 1、了解所辖写字楼整体情况,包括户型、面积、周围配套设施等; 2、对所在楼盘进行精耕,确定楼盘客户具体情况,建立良好关系; 3、负责所辖楼栋客户来访工作,进行客户接待、咨询,全面了解客户需求; 4、陪同客户看房,介绍房源具体情况,促成商业写字楼租赁业务; 5、进行商务谈判,促成签约; 6、后期客户关系维护。 注:不外出,有提成,驻守在项目上,不需要跑客户,只负责主动来咨询客户的带看签约! 【任职资格】: 1、年龄18-25岁(96后),大专及以上学历; 2、形象气质佳,沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极主动; 3、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑; 4、市场营销专业、经管类学生优先考虑; 5、学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折。 工作地点:市北区敦化路328号诺德广场
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    批发|零售,消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    店长/员职位介绍: 1.接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成回收业务及销售; 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,店员30岁(含)以内,店长33岁(含)以内; 2.有数码3c相关工作经验者优先(有华为,小米,苹果体验店工作经验可优先考虑); 3.具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 薪资待遇: 店长:综合薪资(约在8000-15000) 店员:综合薪资(约在6000-9000) 工作时间:班次实行倒班制!
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 上市公司 / 少于15人
    1:负责接待顾客,整理货品,销售货品等, 2:18到35岁1形象气质佳优先
  • 11k-15k 经验不限 / 大专
    生活服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    关于公司: 成立于2013年,总部在杭州,全国30多办事点,规模700人左右; —专注结婚产业的互联网O2O平台,互联网+结婚产业独角兽企业; —结婚服务领域移动端覆盖率占比75%,稳居**; —C端注册用户数超过9000万,平均每年有80%的结婚人群使用婚礼纪; —品牌和商家超过20万家,遍布全国400多座城市和地区; —年促成交易额达120亿人民币; —已获D1轮融资,金额高达7000万美金。 关于岗位: 一、我们的客户群体:(ToB端) 婚礼行业商家:婚纱摄影、婚礼策划、婚纱礼服、婚宴酒店、四大金刚、珠宝首饰等 二、我们售卖的产品及价格: 1、婚礼纪APP商家版店铺产品—邀请商家入驻(店铺按年度收费,到期续费) —帮助商家线上开店,增加品牌及门店曝光率,精准引流获客 2、婚庆商家入驻平台后—参与线上广告推广产生的广告费用(排名、置顶、广告位、平台营销活动、直播等) —帮助商家提高品牌在同行业内稳定排名和流量增长,通过运营店铺获得更大收益 3、专门针对婚庆门店研发的saas产品—(销售管理系统、客资管理系统、AI修片系统) —解决线下门店客资管理、门店接待、订单管理、排控、修片、二销、转介绍等难题,为摄影行业提供丰富的产品选择和安全可靠的服务体验 4、产品客单价:产品比较多样化,几万-几十万不等 三、销售日常工作流程: 1、收集获取婚庆商家客户资料(公司公海池+自己搜寻) 2、通过电话、拜访、网络方式与客户建立联系(电话量30-50不等,日常有效拜访3-5个) 3、做好客户维护及时挖绝客户需求并达成产品成交; 4、配合商家运营团队解决好售后问题以及客诉问题; 5、保持良好的客情维护,达成产品续费及长期合作。 薪资结构:无责底薪+绩效(月度最低完成1W业绩可拿到)+提成(6-16%) 福利:入职六险一金、节假日福利、生日福利、年度体检、带薪年假、带薪病假、结婚大礼包等等 休息时间:9-6(有弹性)月末有冲刺加班 周末双休 节假日休息 晋升空间及频次: 1、发展够快,晋升空间巨大,BD、BDM、区域经理、大区经理; 2、晋升每6个月一次,有标准的数据参考和晋升答辩;
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    瞧这里!目前担任链家康城店商圈经理。91年出生于农村,高中学习艺术,一条用钱都不一定能走的路。大学学中医,自己不喜欢。期间当兵参军,退伍拿文凭。踏入社会开始销售工作,2015年实习开始**份工作,明白什么是社会的不容易,地推跑市场盲推物品,受人白眼,各种看不起。为自己成长和社会认知打下夯实的基础。2016年入职青岛链家,入职想法比较简单,晋升做管理。付出才会明白什么是收获。通过努力5个月时间晋升店经理,打造自己的团队,一年零10个月晋升商圈经理,独立面临团队所有问题。3年时间转眼过完,从6人到25人,培养两名商圈经理,数十名店经理。从店面不知名到公司前30%,团队95后占比高达90%,培养出公司最年轻商圈经理(98年),另一位97年。现在是公司A级门店,链家SP合伙人门店,花桥B1认证门店。为了自己,为了团队,为了让我身边的每个人变得更好。时刻我都在提醒自己需要每天学习进步,有家庭需要我,团队需要我。我们都是普通人,受过冷落、批评、藐视,被人骂过无知、无能、笨蛋,没有人谁天生是成功者,只有不断学习进步才会有可能成功。未来依然值得期许,真挚邀请你的加入。 薪资待遇: 本科底薪 5000元,专科4500元【6个月】 转正底薪4500元+高额提成20%-80%+各种补助+各种团建+带看补贴【本科保底年薪4.8万,专科4.2万】 福利保障:五险一金:养老、失业、医疗、工伤、生育、和住房公积金 年度旅游:优秀员工有日本,泰国,巴厘岛、韩国、马尔代夫海内外任你游! 重磅奖励:应亲情激励员工及父母——享受北京人民大会堂吃国宴待遇。【业务期间很遗憾没有入围】 【要求看这里】 1.20-28周岁,**专科及以上学历,本科和军人优先入职。 2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力; 3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作; 4.愿意服务于不同类型客户,并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力; 不用担心没人教,我入职师傅就手把手教。 【培训看这里】 目前5名店经理,2名储备店经理,平均从业年限3年以上。充分的经验做到一对一辅导。 1.师徒制:一对一的师徒辅导 2.针对住宅顾问——房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、金融知识、心理学…… 4.针对管理岗位——西点军校,MVP、SVP储备商圈经理、储备大区总监培训。 还可以加入公司合伙人,孵化门店自己当老板。 这是一个有潜力的行业,也是改变自己的行业,可以正真做到逆转人生。现在的一二线城市住宅体量大,青岛的外来人口众多,成交量大,房地产公司房源共享平台化的很少,链家行从业20年,且只专注于一手二手房产销售,具有更强的优势。 其次,房产客户具有转介绍能力和重复购买能力,置换频次高,且圈层效应明显,成交更活跃。另外,房产销售成交不依靠销售方法和技巧,高净值客户具备更强的判断力和决策力,更关注产品品质和专业服务,链家致力于成就房产专家。 说了这么多,为了啥,就为了认识你,我们的故事才刚刚开始。给我一次认识你的机会,让我们一起向钱看,向厚赚!让这座城市见证我们无悔的青春,来吧,朋友!
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    瞧这里!目前担任链家康城店商圈经理。91年出生于农村,高中学习艺术,一条用钱都不一定能走的路。大学学中医,自己不喜欢。期间当兵参军,退伍拿文凭。踏入社会开始销售工作,2015年实习开始**份工作,明白什么是社会的不容易,地推跑市场盲推物品,受人白眼,各种看不起。为自己成长和社会认知打下夯实的基础。2016年入职青岛链家,入职想法比较简单,晋升做管理。付出才会明白什么是收获。通过努力5个月时间晋升店经理,打造自己的团队,一年零10个月晋升商圈经理,独立面临团队所有问题。3年时间转眼过完,从6人到25人,培养两名商圈经理,数十名店经理。从店面不知名到公司前30%,团队95后占比高达90%,培养出公司最年轻商圈经理(98年),另一位97年。现在是公司A级门店,链家SP合伙人门店,花桥B1认证门店。为了自己,为了团队,为了让我身边的每个人变得更好。时刻我都在提醒自己需要每天学习进步,有家庭需要我,团队需要我。我们都是普通人,受过冷落、批评、藐视,被人骂过无知、无能、笨蛋,没有人谁天生是成功者,只有不断学习进步才会有可能成功。未来依然值得期许,真挚邀请你的加入。 薪资待遇: 本科底薪 5000元,专科4500元【6个月】 转正底薪4500元+高额提成20%-80%+各种补助+各种团建+带看补贴【本科保底年薪4.8万,专科4.2万】 福利保障:五险一金:养老、失业、医疗、工伤、生育、和住房公积金 年度旅游:优秀员工有日本,泰国,巴厘岛、韩国、马尔代夫海内外任你游! 重磅奖励:应亲情激励员工及父母——享受北京人民大会堂吃国宴待遇。【业务期间很遗憾没有入围】 【要求看这里】 1.20-28周岁,**专科及以上学历,本科和军人优先入职。 2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力; 3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作; 4.愿意服务于不同类型客户,并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力; 不用担心没人教,我入职师傅就手把手教。 【培训看这里】 目前5名店经理,2名储备店经理,平均从业年限3年以上。充分的经验做到一对一辅导。 1.师徒制:一对一的师徒辅导 2.针对住宅顾问——房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、金融知识、心理学…… 4.针对管理岗位——西点军校,MVP、SVP储备商圈经理、储备大区总监培训。 还可以加入公司合伙人,孵化门店自己当老板。 这是一个有潜力的行业,也是改变自己的行业,可以正真做到逆转人生。现在的一二线城市住宅体量大,青岛的外来人口众多,成交量大,房地产公司房源共享平台化的很少,链家行从业20年,且只专注于一手二手房产销售,具有更强的优势。 其次,房产客户具有转介绍能力和重复购买能力,置换频次高,且圈层效应明显,成交更活跃。另外,房产销售成交不依靠销售方法和技巧,高净值客户具备更强的判断力和决策力,更关注产品品质和专业服务,链家致力于成就房产专家。 说了这么多,为了啥,就为了认识你,我们的故事才刚刚开始。给我一次认识你的机会,让我们一起向钱看,向厚赚!让这座城市见证我们无悔的青春,来吧,朋友!
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    2.1职位描述 1.熟悉了解所在商圈,【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】; 2.在店内与客户电话沟通,【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】; 3.积累客户与房源资源,【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】; 4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配; 5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍; 6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交,【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘**桶金】 ; 7.提高自身学习力和修养,【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】; 8.为客户提供良好的客户服务,【服务客户为**要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。 2.2 任职资格 1.大专及以上学历(学信网可查),专业不限,经管类专业优先考虑; 2.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑; 3.沟通能力强、学习能力强、具备良好的心理素养、高度的工作热情和团队合作意识; 4.认可公司企业文化,有亲和力,阳光踏实、务实进取,有强烈的成就欲望、追求个人价值的实现。 4.有无工作经验均可,欢迎优秀应届毕业生的加入。 2.4 公司介绍(选择我们的理由) 链家成立于2001年,致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式,为消费者提供全流程品质服务体验,打造房地产服务行业的国民品牌。链家一直是行业的引领者和颠覆者,一直在做推动行业进步的事。比如我们04年就推出了签三方约,现在已经变成行业通用的买卖房屋合同形式,这就是链家首创。 2.5 薪酬福利 转正薪资:2500+2000+高额提成 基本保障:五险二金,入职即可享有公司特有的“互助金”。(根据门店情况说明) 其他福利:(根据门店情况进行补充)带薪年假、节日礼品、团建活动、国外旅游、联谊活动、文体活动、季度颁奖典礼、内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 孝敬父母:孝顺金、“赢亲情人民大会堂国宴”(优秀员工可带亲人参加) 2.6 培训体系 入职培训:入职前将接受专业的房产经纪知识培训 后期培训:全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等)。新人一对一带教、在职经纪人能力提升培训、新任店经理培训、店经理管理培训 内部学习平台:壳劲学、贝壳经纪学堂海量精品课程 2.7 发展晋升 专业线&管理线双向晋升通道 入职前: 职前培训,熟悉企业文化、了解行业基本情况。 1-6个月:试用期,通过师父带教和业务培训,熟悉业务基本流程。 6-12个月:磨合期,通过了解门店运作流程成长为业务骨干。 12-18个月:晋升为店经理,负责带领店组团队开展工作。 2年-3.5年:晋升为商圈经理,带领所属区域团队开展工作。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位要求】 1、18至30周岁,有相关工作经验者优先,沟通表达能力强; 2、能适应轮班晚班及快节奏工作; 3、服从门店之间的工作调动; 4、形象气质佳,性格开朗活泼,爱玩游戏者优先,服务员相关工作经历优先。 【工作内容】 负责刷卡上机、饮品及简餐制作、导座、客席清洁、商品促销、故障处理、清洁卫生等。 【薪资和相关福利】 1、轮班制,根据门店实际情况进行排班。 2、员工每掌握一项技能,可报考升迁晋级,晋级后升星加薪。 晋升空间:一星服务员——训练员——见习值班经理——值班经理——店长 3、良好的住宿环境:配热水器、空调、洗衣机,简单装修。 4、基本薪资+绩效奖金(含个人绩效、团队绩效)。 5、完善的培训机制与晋升渠道。 6、表现优异者可参与系统培训,成为管理组储备人员。 7、包住、节假日有福利,定期团建。 工作地点:青岛城阳区网鱼网咖(长城路店)/青岛城阳区蓝调网咖(海都汇府店)/青岛城阳区蓝调网咖(中联店)
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位要求】 1、18至30周岁,有相关工作经验者优先,沟通表达能力强; 2、能适应轮班及快节奏工作; 3、服从门店之间的工作调动; 4、形象气质佳,性格开朗活泼。 【工作内容】 负责顾客服务、会员开卡、接待顾客、会员办理、饮品制作、卫生清洁、异常处理。 【薪资和相关福利】 1、轮班制,根据门店实际情况进行排班。 2、员工每掌握一项技能,可报考升迁晋级,晋级后升星加薪。 晋升空间:一星服务员——训练员——见习值班经理——值班经理——店长 3、良好的住宿环境:配热水器、空调、洗衣机,简单装修。 4、基本薪资+绩效奖金(含个人绩效、团队绩效)。 5、完善的培训机制与晋升渠道。 6、每周休息1天,月休四天 7、缴纳社保(晋升经理) 8、表现优异者可参与系统培训,成为管理组储备人员。。 9、包住、节假日有福利,定期团建。 工作地点:青岛城阳 青特万达 中联广场 国家广告产业园 海都汇府
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    / 【此岗位是华为全资子公司编制(深圳慧通商务有限公司),投递请知悉】 【岗位职责】 1、负责开展华为门店终端产品维修工作 ,处理手机等产品的故障; 2、负责分析保外维修故障并评估维修费用; 3、负责提供专业技术支持,解答客户疑难咨询; 4、负责为特殊客户群体提供上门技术支持。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,专业不限; 2、优秀的客户服务意识,热爱电子消费品行业; 3、有一定的动手能力,对于电子产品内部构成有一定了解,有门店维修经验者优先考虑; 4、良好的团队合作精神,学习和沟通能力强; 【福利待遇】 薪资构成:基本工资+绩效工资+奖金; 主要福利:六险一金、多元化激励奖金、节假日关怀、团队建设、文体活动等; 培新和晋升:岗前培训+岗中培训+晋升培训+专业培训。 【门店地址】 山东省青岛市市南区山东路6号青岛万象城二期华为旗舰店 【上班时间】 两班倒,早班(9:00-18:00),晚班(13:00-22:00)
  • 12k-24k 经验1-3年 / 大专
    人工智能服务,工具类产品,智能硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    猎豹移动旗下的 AI 新零售业务是借助券多多售券机器人的招揽、营销、导购、大数据等 AI 能力,作为商 场中的“优惠券售券机”和“智能问询台”,为商场和商户吸引客流;帮助商场提供智能客服、会员拉 新、消耗会员积分服务,为商家提供引流获客、优惠券售卖、增加订单、推广宣传等服务,让顾客获得更 多商家实惠,享受更多商场服务。 同时,券多多小程序集合全国 1000 多家知名餐饮品牌低至 1 折优惠券,为顾客在线上提供丰富餐饮优惠 选择,机器人+小程序,覆盖线上线下、场内场外,捕获商场客流、截获门店客流、转化峰值消费、挖掘 商圈客流、优化数据运营,为线下商圈和品牌门店聚集人气带来消费增长。 猎豹移动旗下的 AI 新零售业务是借助券多多售券机器人的招揽、营销、导购、大数据等 AI 能力,作为商 场中的“优惠券售券机”和“智能问询台”,为商场和商户吸引客流;帮助商场提供智能客服、会员拉 新、消耗会员积分服务,为商家提供引流获客、优惠券售卖、增加订单、推广宣传等服务,让顾客获得更 多商家实惠,享受更多商场服务。 同时,券多多小程序集合全国 1000 多家知名餐饮品牌低至 1 折优惠券,为顾客在线上提供丰富餐饮优惠 选择,机器人+小程序,覆盖线上线下、场内场外,捕获商场客流、截获门店客流、转化峰值消费、挖掘 商圈客流、优化数据运营,为线下商圈和品牌门店聚集人气带来消费增长。 工作职责: 1、负责餐饮商户拓展开发与维护合作,签约与培训指导,完成商户入驻; 2、收集商户端的信息和反馈意见,提升优惠券活动质量与GMV,完成业绩目标; 3、能够针对不同城市商场/商户进行深入运营,提供更精准、更丰富、更适用于消费者的优惠信息; 4、负责落地商户物料,具备良好的协调沟通能力,与团队其他职能线合作紧密; 5、具备独立运营的能力,对公司营销策略、服务等提出参考意见。 任职资格 1、有1年及以上商户拓展工作经验; 2、熟悉商务管理要素、具有较好的商务风险意识; 3、具备流程化意识和结构化思维,工作细致认真,积极主动,具有计划性; 4、具有较强的沟通协调能力、良好的协作与团队精神; 5、有强烈的责任心、自驱力、抗压能力强,条理清晰,认真细心; 6、能严格按照岗位要求完成工作,对工作失误有自我认知并积极改正,严格自律。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    浏览者您好,先简单介绍一下工作位置:我们店面位于行政崂山区金融中心位置,紧邻上实金融中心,步行10分钟到石老人海水浴场,5分钟到地铁2号线苗岭路站,商业周边有金狮广场,利群购物中心,丽达购物中心,接触的客户也都是高素质人才,各个银行人员,上市企业工作人员,无论是从哪个方面来讲都是很不错的。 也可能这份工作跟自己学的专业可能不符合,好多求职者觉得很难。我们店里有个小伙伴,之前学的经济类的,16年毕业之后就来这边找工作了,然后也是无意间找到链家,通过这几年的工作努力,也拥有了家庭,先买了一辆车,然后又买了一套房子,都是靠自己努力得到的,现在聊起天来,他也没有觉得自己能做这么久,这也不是他的初衷,但是在工作的过程中发现这个工作和自己的付出是成正比的,多劳多得,能帮助好多人,帮业主找到一个好的客户,帮客户找到一个好的房子,通过咱们的努力帮助2个从未交集的家庭,产生交集,从不认识,到变得成为朋友,甚至有些成为生意伙伴。这份工作从事的更多的是价值观的生意,诚实二字首当其冲,让他觉得非常有价值,帮助客户业主实现各自的关于房产的需求,自己也很有成就感,所以说不是对专业口的工作一定是最好的,但是体现自我价值的工作肯定是非常不错的。 再简单介绍一个店面状况,现在店面的话11个人,80%都是毕业后的**份工作,从业时长9个月-11年,80后,90后都有,无代沟,无隔阂,店面氛围**很好。 也从这个工作性质简单介绍一下,这份工作是具有一定的挑战性,但是背后却是在无形的提高自己的沟通能力,也不单单是一个电话销售者,会涉猎很宽广的知识面比如婚姻法,房产交易流程,部分税务知识,银行贷款政策等等,当然不要担心这些没人教,来了都会有师傅或者相关专业人员进行培训, 薪资:本科底薪5000。入职第二个月开始绩效考核(3000底薪➕2000绩效,绩效考核的标准是在同期入职人员里面)我门店的新人全是满绩效的! 转正:3个月1万业绩转正,6个月2万业绩转正。转正后有一年的保障底薪,年度保障底薪48000。(没有业绩也不会饿着) 提成:经纪人按照不同级别发放提成。A0到A10最低30%最高80%。 晋升:一种是职业顾问A0到A10级别。 另外一种就是A3-M(店经理)-S(商圈经理)-D(大区总监)-城市总-省总-战区区首。 就是A3级别可以选择晋升店长,个人提成可以多➕5%,另外可以享受团队提成。(链家没有空降的管理层,都是从0做起的,晋升透明,公开) 工作时间:早晨9点打卡,中午11点半到1点半吃饭,休息,娱乐。下午7点下班。时间弹性且自由,没有拘束。 工作内容:全面线上化的发展已经取代了之前的传统房产经纪人销售方式,现在我们经纪人的培养方向是专业的顾问型置业经纪人,工作重心也都在线上的使用,贝壳找房线上作业,线上获取客户;另外今天这份工作不仅仅涉猎简单房子交易这么简单,而也会触及到装修,搬家,海外房产等等。 很感谢你能认真利用你宝贵的时间认真看完这个职位的简单描述,我始终坚信没有任何人天生就适合做任何工作,每个人只要肯付出足够的勤奋度,足够的努力,肯定会实现自己的梦想。如果你选择从事本行业,我也很诚恳的与你沟通,这个行业前1年,不要指望收入太高,因为需要经验和资源的积累,后期才后又很不错的收入,这个行业不是挣快钱的行业,是有一个过渡期的,如果你选择本行业,相信通过咱们一起的努力,在未来3-5年内通过自己努力去买车,买房子是可以的。即使你不想从事这份工作也没有关系,送你一句话朋友:世上无难事,只怕有心人!
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    1.新员工入店,了解商圈(不必东奔西走。因为商圈跟门店在一起)2.在店内与客户沟通(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料)3.积累客户与房源资源(店内有大量的房客资源,帮助你前期累积)4.了解客户需求,匹配房源,商务洽谈,促进成交(带看到成交都是1v1带教,帮助你成功挖掘**桶金)5.提高自身学习力(我们面对的是高端客户,服务好客户,就会有源源不断的客户介绍)
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    1.青岛链家简介: 青岛链家成立于2011年,目前经营青岛10年,是胶东半岛最大的房地产经纪服务公司。业务类型设计二手房买卖,房屋租赁,新楼盘代理,新家居家装等。公司规模2000人,遍布岛城各周围,公司秉承“客户至上,诚实可信,合作共赢,拼搏进取”的核心价值观。以“成为中国房地产服务的国民品牌”为愿景,以“有尊严的服务者,更美好的居住”为使命。致力于改善房地产行业,提升居住者跟服务者的生活品质。 2.地理位置简介: 我们坐落于美丽的青岛石老人海水浴场沿线,紧邻崂山区政府,崂山啤酒广场,金家岭山森林公园,地理位置独特,人文素质优美。空气质量跟温度都是全国闻名,崂山区作为青岛后起之秀,起源于国家公职人员安置以及***才落户,人文素质领先青岛,近几年区政府的规划以及投资,学区房,优质公司的牵进,让崂山正在蓬勃升起。 3.选择崂山的优势: 1房价从1万到10万空间选择大,可以适用多种客户选择。2.学区房配套,崂山最好的三所学校都在附近。3.崂山区的客户群体素质高,现代的法治文明观念强。4.空气道路干净整洁。气温同比市区低2-5度。5.楼盘规整,便于熟悉,精通。6.链家的认可度高,作为青岛**批入驻链家的区域,以及近几年链家的发展,崂山区广大人民群众对链家的认可度还是非常高的。 4.门店简介: 1. 青岛链家连续2年公司年度业绩前5。连续3年大区业绩**门店。 2.青岛贝壳A+级门店。 3.青岛链家社区好邻居示范店。 4.青岛链家博学争霸赛专业店。 5.青岛贝壳最较真门店。 6.青岛贝壳店东线上化星钻门店。 7.青岛链家4.0装修示范店,文化角**门店。 8.贝壳花桥学堂职业认证门店。 9.门店8名精英社成员,1名省级价值观标杆,多位从业超过5年的优秀顾问,给您带来不一样的体验。2V1带教助您快速成长 5.人才要求: 1.大专以上学习,专业不限 2.学习力强,最好有管理潜质,有团队合作精神。 3.对营销感兴趣,对收入有追求。 4.待人真诚,和善,能吃苦,有思路。 6.岗位职责: 1.新员工入店,了解商圈(不必东奔西走。因为商圈跟门店在一起) 2.在店内与客户沟通(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料) 3.积累客户与房源资源(店内有大量的房客资源,帮助你前期累积) 4.了解客户需求,匹配房源,商务洽谈,促进成交(带看到成交都是1v1带教,帮助你成功挖掘**桶金)
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    公司简介:平安集团旗下子公司(非保险) 公司主做金融业! 职位要求: 1年龄22~35周岁 2学历要求:大专及以上,接受无经验! 工作内容:线上线下收集市场信息客户建议,帮助客户办理银行类资金周转!后期维护及开发新客户 公司待遇:入职正式编制! 薪资构成:底薪+提成+岗位津贴+六险二金+门店奖励+免费体检 欢迎接受销售行业并寻求更大发展平台的伙伴加入李沧大崂路平安普惠