职位概述 该职位负责优化证券后台运营流程，确保股票和固定收益（Equity & FICC）产品的高效运营与合规性，管理跨部门项目，并推动流程自动化和改进。 岗位职责 1、优化现有业务流程，推动自动化和效率提升，确保符合行业最佳实践和监管要求（如SFC）。 2、负责每日交易的清算、结算及账务核对，确保数据准确性。 处理公司行动（如派息、分红、配股）及支持新股发行（IPO）相关后台操作。 3、管理后台系统项目，推动新系统上线或优化现有系统。 4、识别并管理操作风险，支持内外部审计及合规要求。 5、与技术团队及前中后台密切协作，确保流程无缝衔接。 岗位要求 1、本科及以上学历，至少3年证券后台或运营相关经验，有项目管理经验者优先。 2、熟悉股票和固定收益产品后台操作，了解香港及主要市场交易和结算规则。 3、具备流程优化和自动化经验，能够推动手动任务的数字化转型。 4、出色的沟通协调能力，能在高压环境下高效处理多任务。 5、风控意识强，熟悉监管要求，英语流利。 混合办公形式，深圳remote，定期去香港办公室onsite1-2天，请根据自身情况申请职位。

需要你做的事： 1、为总经理提供高效专业的助理支持服务，协助进行各项日常管理工作； 2、协助总经理对接客户需求，对公司重点项目做好沟通及跟进； 3、协助统筹推进各职能部门执行工作的落实。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，乐于传递更多真善美的力量； 3、温暖有爱，爱读书、爱读书、爱读书； 3、熟练使用office等办公软件，具备较强的文字功底； 4、认真细致，责任心和执行力强，有积极主动的态度和追求卓越的精神。 其他说明： 还在财富管理岗位工作过，那就太好了 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——“橙语堂”（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。 我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

一、行政支持与统筹管理 日程管理 安排总经理的日程（会议、差旅、商务洽谈等），协调时间冲突，确保高效运转。 提前准备会议资料、行程安排及所需文件。 会议管理 组织高层会议（如董事会、管理层例会），负责会议通知、记录、纪要撰写及决议事项的跟进落实。 协调跨部门会议，跟踪任务执行进度并反馈结果。 文件处理 起草、审核、归档总经理签发的文件（报告、合同、信函等），确保准确性和规范性。 管理重要文件的流转与存档，保证信息可追溯。 二、沟通协调与信息传递 内外部联络 作为总经理与各部门、分支机构之间的沟通桥梁，传达指令并反馈执行情况。 对接外部客户、合作伙伴及政府机构，处理来访接待及商务活动安排。 信息分析与汇报 收集行业动态、市场数据及公司运营信息，整理分析后形成简报或建议，为决策提供支持。 定期汇总各部门工作报告，提炼关键问题供总经理参考。 三、项目与事务跟进 专项任务协助 参与公司战略规划、重大项目的筹备与执行，协调资源、跟踪进度并汇报结果。 协助总经理推动重点工作的落地，解决执行中的障碍。 突发事件处理 协助处理紧急事务或临时交办任务（如危机公关、投诉处理等），快速响应并制定解决方案。

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

工作职责： 1、制定产品测试计划和测试策略，把控产品质量与风险 ​； 2、独立完成Windows系统（主要信托、慈善公益项目等相关系统）Web端产品的接口测试，功能测试，性能，兼容性、稳定性等方面的测试 ；​ 3、熟悉软件测试方法、流程和常用工具，并对缺陷进行跟踪和管理； ​ 4、完成产品测试报告，进行上线前质量评估与确认 ​。 5、协调产品、研发等资源，推动测试生产问题高效解决，收集客户反馈并完成产品迭代升级； 任职要求： 1. 本科以上学历，计算机专业优先； 2.4年以上金融行业系统测试相关工作经验；财富管理类/信托行业相关项目经验优先； 3. 工作态度积极主动，责任心强，有较强的自驱力、持续学习能力，具备良好的团队合作精神，沟通协调能力和工作推进能力； 4. 熟练使用Postman或Jmeter​，熟练使用fidder、charles​，熟悉Linux环境，熟练掌握SQL语句​； 5.有自动化测试工具、平台搭建或开发经验优先​； 6. 思维敏捷、逻辑清晰，有较强的分析问题和解决问题的能力​。

岗位要求： 1.计算机相关专业本科及以上学历; 2.2年以上Android应用开发经验，熟悉Android SDK及相关开发、调试、优化工具; 3.具有扎实的,Java/C++语言基础、熟悉面向对象的编程原理: 4.开发基础良好，对手机软件性能优化、内存优化有一定的了解; 5.熟悉Android环境下的UI框架、Socket通信、HTTP通信、多线程编程

一、岗位职责： 1. 负责制定和实施区域内的战略规划、年度经营计划，确保业绩目标的达成； 2. 负责区域内市场开拓、渠道建设、客户关系维护等工作，提升公司品牌知名度和市场份额； 3. 负责区域内团队建设、人员选拔、培训和激励，打造高效团队； 4. 负责区域内风险控制、合规经营、法律事务处理，确保公司合法合规运营； 5. 负责区域内与其他部门、政府、合作伙伴等沟通协调，优化资源配置； 6. 负责定期向总部汇报工作，对总部的决策、战略、制度等进行有效执行； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1. 本科及以上学历，管理、经济、市场营销等相关专业； 2. 10年以上工作经验，5年以上同等职位工作经验，有成功运作大型项目的经验； 3. 熟悉行业动态、市场趋势，具备敏锐的市场洞察力和判断力； 4. 具备优秀的团队领导力、组织协调能力和沟通能力； 5. 具备较强的逻辑思维、分析决策和抗压能力； 6. 具有强烈的责任心和事业心，能适应经常性出差。

岗位职责： 1. 制定和实施全面的运营策略，以实现业务增长和盈利目标。 2. 监督药店连锁的日常运营，确保各项业务活动符合法规和公司政策。 3. 管理和培养团队，提高员工绩效，提升整体服务水平。 4. 分析市场趋势，制定和调整产品和服务策略。 5. 维护和加强与供应商的关系，确保优质货源。 6. 制定预算，控制成本，实现经济效益。 7. 应对突发事件和危机管理，确保业务稳定。

岗位职责**： 1. 制定并执行公司的战略计划，以实现业务目标。 2. 负责药店连锁的日常运营管理，包括但不限于药品库存管理、销售管理、客户服务等。 3. 制定并实施市场营销策略，以提高销售额和品牌知名度。 4. 负责供应链管理，包括供应商关系、采购、库存控制等。 5. 建立并管理高效的人力资源团队，包括招聘、培训、绩效评估等。 6. 定期分析业务数据，以识别潜在的问题和机会，并制定相应的解决方案。 7. 与其他部门和公司管理层保持有效沟通，确保信息畅通，以支持决策制定。 8. 确保遵守所有相关法律法规和公司政策，保证顾客安全和产品质量。 **任职要求**： 1. 具备至少五年以上连锁药店或零售行业管理经验，有管理多个门店的成功经验优先考虑。 2. 熟悉药品销售的相关法规和政策。 3. 优秀的领导力和团队管理能力，能够有效地激励和管理人力资源。 4. 具备优秀的沟通和谈判技巧，能够处理与供应商、客户和其他业务合作伙伴的关系。 5. 熟练使用办公软件，如Excel、PPT、Word等。 6. 对行业趋势有敏锐的洞察力，能够及时调整战略以适应市场变化。 7. 优秀的计划和组织能力，能够在压力下保持冷静，做出正确的决策。

岗位职责： 1、制定并执行公司战略、投资策略，主持公司整体资金募集和项目投资管理； 2、负责内部管理制度搭建并存档宣贯，优化公司现有组织架构，科学定岗定编，组织团队建设，提高团队专业水平，制定产品交易相关运营合规工作流程； 3、负责公司官网结构定制，并确认输出公司宣传相关内容； 4、定期对主流代表性机构进行市场调研，了解其产品操作思路及商业模式，形成预测、对策、决策系统调研报告； 5、全面负责对外公关和对外联络工作，塑造企业良好的外部形象，开发同行或跨行机构合作伙伴，与之建立长期良好合作关系。 任职要求： 1、国家*****本科（985/211）及以上学历，具有金融、经济相关专业背景； 2、取得基金从业资格、证券从业资格； 3、具备投资公司/基金公司/证券资管等机构（其一）3年以上高管经验，独立管理一定规模的基金产品经验，熟悉证券类私募基金业务模式、操作流程，且能提供1-3年内产品业绩证明； 4、熟悉私募证券基金投资业务相关法律法规，具有扎实的经济、金融、投资等领域的相关理论知识，较强的项目资源开拓能力和专业的投资决策能力； 5、具有较好的募资渠道和资金资源，与各大银行、证券、投资公司或行业领先的投资企业有良好合作经历； 6、职业操守良好，敢于担当，无不良从业记录。 温馨提示： 1、本岗位对学历有严格要求，非九八五/二一一/C9院校**本科及以上毕业，请勿投递； 2、非私募证券基金行业相关从业经验者，请勿投递。 感谢您的关注！

负责区域内的中医门诊的运营管理，区域内部的日常管理，指导和培训

1.协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持; 2.组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行; 3.负责本销售公司的部门管理工作; 4.负责销售公司营销团队的组建和管理组织员工培训培养员工的团队协作精神与高效执行力,提高员工综合素质和士气; 5.配合及协助其他部门完成相关工作;

岗位职责： 1、协助总经理日常工作的开展； 2、辅助总经理业务拓展； 3、完成总经理交代的任务，负责总经理的日常工作安排以及预约工作，及时提醒总经理的日常行程； 4、协助配合总经理工作，与总经理保持工作方向一致。 任职要求： 年龄32以内，懂商务接待，情商高，谈吐大方。 投递简历时请附上一张生活照。 有银行、证券相关从业经历者优先。 工作时间： 早9晚5点半，周末双休！

【岗位职责】 1.通过各种互联网平台进行线上业务推广，协助客户开立证券帐户，积累并维护客户资源； 2.深度了解客户需求，为客户推介适当的金融理财和投资咨询产品，并提供专业化的资产配置建议； 3.收集、整理市场信息并及时反馈，为公司的创新产品及创新业务提供必要的支持； 4.积极参与公司组织的各项营销活动，完成个人日常考核，配合团队完成基本工作目标； 5.公司交办的其他工作。 【任职要求】 1.本科及以上学历，通过证券从业资格考试，逻辑思维清晰，有较强的学习能力； 2.遵纪守法，品行端正，团队意识强，有集体荣誉感和进取精神，能服从团队管理； 3.热爱证券行业，有强烈的成功愿景，敢于挑战高薪，立志投身金融证券行业； 4.熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件，具有互联网社交媒体思维； 5.对互联网营销具有敏锐的捕捉能力、能独立通过网络渠道开发客户，并进行维护及服务工作。 【福利待遇】 1.底薪（行业较高水平）+补贴+高比例个人提成+服务提成+营销活动奖励+产品销售奖励+年终奖； 2.签正式劳动合同即可享受五险一金，转正后可享受工会福利，补贴等； 3.五天八小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日，带薪年休假等； 4.组织丰富的文体活动及各种节假日福利、定期体检、员工旅游、生日福利等； 5.公司注重员工职业生涯发展，提供系统专业知识和技能培训，以及优越的职位晋升机会； 6.符合中国证券业协会投资顾问要求可以申请投资顾问资格。 【晋升途径】 理财顾问----区域总监----营销总监----营业部总经理 理财顾问---中后台人员---总部岗位 理财顾问----投资顾问----营运总监----营业部总经理 （基金经理） 【行业寄语】 这是一个看能力的行业，只要有能力，晋升快，不存在论 资排辈问题；这是一个可拿高薪的行业，只要有业绩，月薪过万甚至十万都很正常；这是一个让人成长的行业，经过几年努力，让你从无到有的建立高端人脉圈；这是一个锻炼能力的行业，从个人营销到团队管理，几年时间让你成为行业的精英；这是一个可以靠勤奋积累的行业，一年五十个，两年一百个客户，三五年后你将超越你的同学朋友；这是一个很有发展前途的行业，区域总监，投资顾问，基金经理，私募，投行，都是未来的发展方向。 【温馨提示】 根据中国证券业协会要求，证券公司招聘新员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职。如您未来有意向加入证券行业，请尽快报名备考。详情可登陆中国证券业协会网站-从业人员查询。

东莞证券股份有限公司属国有控股重点企业，具有国资委背景。 东莞证券股份有限公司襄阳营业部位于人民路与前进路交叉路口。 投资顾问岗（后台岗位） 一、 主要职责 积极利用公司提供的各种投研资源，深入研究市场，捕捉投资机会，为客户提供针对性地投资咨询指导 定期组织举行经纪业务分支机构投资报告会、业务培训等客户服务活动，做好投资者教育和培育工作 积极关注市场变化，学习市场创新业务，做好内部培训工作，致力提升专业及业务水平 接受总部各业务部门业务指导，做好公司各类业务的策划、推广和服务 二、岗位任职资格： 专业：金融、经济类等 学历：本科或以上 相关工作经验：具有2年以上证券行业工作经验 执业资格/技术资格：证券投资顾问执业资格，通过基金科目考试、通过公司港股通业务专员知识考试 基础技能：熟悉证券法律法规和公司相关制度，金融业务知识全面、扎实。通晓金融证券知识，对宏观经济、财务指标、行业发展有一定分析能力，熟悉公司规章制度、业务流程及各产品情况。熟悉各项应用系统（包括Callcenter系统、柜台交易系统、网上行情系统、网上交易系统等）的操作；对港股通、股票期权业务等有深入认识 综合能力：具有较强统筹能力、综合管理能力、组织协调能力和领导能力，善于计划，执行力强；具有较强的写作能力和演讲才能；沟通技能和营销技巧强，能主动地进行自我学习 三、福利待遇 1.所有人员一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系； 2.员工享有六险一金（含补充医疗保险）、定期体检、节日慰问、生日慰问金、工会福利、形式丰富团建拓展活动、组织优秀员工旅游待遇； 3.员工可享受周末双休、国家法定假期（超长假期）、节日慰问金，带薪年假； 4.丰厚工资体系：无责底薪+高提成+营销奖励 5.公司具有内部提拔优势，提供完善的培养体系和职业规划，不定期组织优秀员工在全国范围内进行学习培训，让员工拥有不断前进的职业发展空间和晋升通道。 ①投资顾问-区域总监-营销总监-总经理 ②投资顾问-财富管理中心副经理-财富管理中心经理-营运总监-总经理 6.先进的营销服务模式：线上展业+线下展业，足不出户做好客户导流，让你体验轻松获得高收入 地址:前进路与人民路口尚城名门1幢201东莞证券