• 14k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、独立负责业务模块,完成较复杂的开发任务; 2、带领新同学一起完成业务开发工作,对其他开发人员的代码做Code Review; 3、准确理解业务,与业务方进行有效沟通推进业务落地; 4、做复杂问题的攻关(如性能优化、疑难杂症调试等),对负责模块的疑难技术问题进行排查。  岗位要求:1、3年以上计算机行业的工作经验; 2、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,了解多线程及高性能的设计与编码及性能调优; 3、具有较好的系统模块运维和线上问题排查能力; 4、掌握常用的设计模式,能独立完成功能模块的系分和开发,能够清楚考虑程序功能、性能和扩展性; 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,有不错的分析和解决问题的能力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 11k-16k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1. 完成针对公司重点客户的软件产品相关需求分析、设计规划及定制化开发等项目交付及运营服务。 2. 紧密对接明确相关需求、对项目干系人进行有效管理,合理规划项目; 3. 能够建立良好的沟通机制,协调项目内外部相关部门或人员,主动推进项目执行 4.按照需要,完成或改进客户现场的管理及工程工具系统搭建或优化;完成必要的项目交付物 5. 了解从售前、需求确认、软件设计、现场验收、到最终交付的整套项目管理流程。 任职要求: 1. 2年级以上工作经历,本科及以上学历,商科、产品及计算机专业者优先,国内双一流院校或海外留学经历者优先 2. 良好的沟通能力,协作能力,深刻的需求挖掘能力 3. 英文可用作工作语言(读写能力优秀) 4. 具备软件/互联网科技公司产品经理实习经历,可熟练使用Axure、墨刀等原型图规划工具,有软件、数据库开发经验优先 5.具备熟练PPT制作、文字撰写能力,及语言表达能力
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、关键任务: • 基于展会/介绍/活动,获取B2B行业关键决策人联络信息 • 基于标准梳理联络信息,并按照要求辨识B2B行业关键决策人 • 陌生电话微信邮件触达拜访B2B行业关键决策人,促成线上/线下会议机会 • 持续跟进B2B行业关键决策人,保持与其良好的关系 2、日常任务 • 陪同销售总监进行销售宣讲会议,并做好会议记录 • 帮助销售总监安排客户拜访行程 • 参加日常早晚会,并输出关键信息,更新相应的表格 • 整理关键人信息,使用相应的CRM软件 任职要求: 1、基本要求: • 本科及以上学历,特别优秀者可考虑大专学历 • 有开发客户经验,B2B行业客户解决方案销售经验优先考虑 • 英文4级或同等水平以上,可以阅读/书写商务英语邮件 2、软性要求 (1)沟通能力强 • 30秒内能描述清晰一件事 • 擅于把复杂功能用简单的表达或比喻替代 • 普通话流利,无明显口音 (2)抗压力强 • 能够接受挫折(例如陌生电话拒接) • 有锲而不舍,不达目的不罢休的精神 • 接受有意义的加班 (3) 有热情 • 喜欢研究B2B赛道各类SaaS产品和解决方案 • 喜欢每天和微信/企业微信/Linkedin等商业社交沟通软件打交道 • 喜欢学习B2B数字营销趋势和行业资讯 (4)价值观吻合 • 能够有秉持长期主义和“客户价值投资”的价值观 • 追求卓越,享受做超出对方预期的事 (5)行业积累 • 对于营销有基本理解并愿意从事营销服务行业 • 乐于接触B2B行业,并能够快速获取行业资料信息 薪资构成:无责任固定底薪+绩效工资+成单提成(超高提成比例) 固定无责任底薪:6000-8000 五险一金+周末双休+弹性办公
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、关键任务: • 基于展会/介绍/活动,获取B2B行业关键决策人联络信息 • 基于标准梳理联络信息,并按照要求辨识B2B行业关键决策人 • 陌生电话微信邮件触达拜访B2B行业关键决策人,促成线上/线下会议机会 • 持续跟进B2B行业关键决策人,保持与其良好的关系 2、日常任务 • 陪同销售总监进行销售宣讲会议,并做好会议记录 • 帮助销售总监安排客户拜访行程 • 参加日常早晚会,并输出关键信息,更新相应的表格 • 整理关键人信息,使用相应的CRM软件 任职要求: 1、基本要求: • 本科及以上学历,特别优秀者可考虑大专学历 • 有开发客户经验,B2B行业客户解决方案销售经验优先考虑 • 英文4级或同等水平以上,可以阅读/书写商务英语邮件 2、软性要求 (1)沟通能力强 • 30秒内能描述清晰一件事 • 擅于把复杂功能用简单的表达或比喻替代 • 普通话流利,无明显口音 (2)抗压力强 • 能够接受挫折(例如陌生电话拒接) • 有锲而不舍,不达目的不罢休的精神 • 接受有意义的加班 (3) 有热情 • 喜欢研究B2B赛道各类SaaS产品和解决方案 • 喜欢每天和微信/企业微信/Linkedin等商业社交沟通软件打交道 • 喜欢学习B2B数字营销趋势和行业资讯 (4)价值观吻合 • 能够有秉持长期主义和“客户价值投资”的价值观 • 追求卓越,享受做超出对方预期的事 (5)行业积累 • 对于营销有基本理解并愿意从事营销服务行业 • 乐于接触B2B行业,并能够快速获取行业资料信息 薪资构成:无责任固定底薪+绩效工资+成单提成(超高提成比例) 固定无责任底薪:6000-8000 五险一金+周末双休+弹性办公
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、关键任务: • 基于展会/介绍/活动,获取B2B行业关键决策人联络信息 • 基于标准梳理联络信息,并按照要求辨识B2B行业关键决策人 • 陌生电话微信邮件触达拜访B2B行业关键决策人,促成线上/线下会议机会 • 持续跟进B2B行业关键决策人,保持与其良好的关系 2、日常任务 • 陪同销售总监进行销售宣讲会议,并做好会议记录 • 帮助销售总监安排客户拜访行程 • 参加日常早晚会,并输出关键信息,更新相应的表格 • 整理关键人信息,使用相应的CRM软件 任职要求: 1、基本要求: • 本科及以上学历,特别优秀者可考虑大专学历 • 有开发客户经验,B2B行业客户解决方案销售经验优先考虑 • 英文4级或同等水平以上,可以阅读/书写商务英语邮件 2、软性要求 (1)沟通能力强 • 30秒内能描述清晰一件事 • 擅于把复杂功能用简单的表达或比喻替代 • 普通话流利,无明显口音 (2)抗压力强 • 能够接受挫折(例如陌生电话拒接) • 有锲而不舍,不达目的不罢休的精神 • 接受有意义的加班 (3) 有热情 • 喜欢研究B2B赛道各类SaaS产品和解决方案 • 喜欢每天和微信/企业微信/Linkedin等商业社交沟通软件打交道 • 喜欢学习B2B数字营销趋势和行业资讯 (4)价值观吻合 • 能够有秉持长期主义和“客户价值投资”的价值观 • 追求卓越,享受做超出对方预期的事 (5)行业积累 • 对于营销有基本理解并愿意从事营销服务行业 • 乐于接触B2B行业,并能够快速获取行业资料信息 薪资构成:无责任固定底薪+绩效工资+成单提成(超高提成比例) 固定无责任底薪:6000-8000 五险一金+周末双休+弹性办公
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、商务谈判:负责餐饮行业大型品牌商家在本地生活服务各项商务事宜,包括商务谈判,资源投入发掘、资源分配等,提升抖音生活服务份额占比; 2、商家运营:与商家保持深度合作关系,优化商家的商品情况,提升门店经营效果和指标,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额; 3、营销方案制定:负责全国餐饮连锁品牌的市场规划、策略制定及实施,挖掘增长机会点和重大项目拓展,联合商户打造营销事件; 4、整合营销:整合内外部资源,包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等。 职位要求: 1、本科及以上学历,3-5年互联网大客户销售工作经验,有交易平台企业经验者优先; 2、对餐饮行业有热情,对行业竞争现状以及增长机会点有一定的理解和认知; 3、具备顾问式的营销能力,能够针对客户的需求提供落地可行的解决方案; 4、具备良好的逻辑能力、总结能力,有较强的沟通谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能适应工作压力,敢于面对挑战,自我驱动性高,目标感强。
  • 10k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案,推动产业双向赋能,促进生态伙伴合作共赢,推进科技成果转化落地,助推经济社会繁荣发展。 当前,我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新,在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时,持续建设全链路一体化的配送能力,通过科技赋能零售,组建打通上下游的一体化同城物流网络。 加入我们,一起把世界送到消费者手中! 岗位职责 1.对负责区域制定配送体验优化方案并有效地执行方案,同时对执行结果进行有效复盘; 2.重点围绕骑手的招聘,培训,提效,留存,淘汰等环节开展工作,保证负责区域的运力活力以及提升履约服务质量,提升用户体验; 3.处理由履约原因产生的相关商户问题,以及能够良好地协同其他部门进行问题解决; 4.对运营项目,能够做出短、中、长期的规划,制定高效的运营方案并达成业务结果。 岗位基本需求 1.专科及以上学历,有物流、互联网、O2O等相关行业或运营经验者优先; 2.熟练运用互联网常见分析工具,掌握物流数据分析方法论; 3.业务灵敏度强,能从数据运营中发现问题,并提出解决路径; 4.有较强的自驱与学习能力,有长远职业发展的规划。 具备以下者优先 1.具有2年及以上物流运营经验者优先; 2.具有运营项目管理经验者优先; 3.对物流行业有强烈兴趣,有韧性有规划。 岗位亮点 1.能够参与并推动履约运营体系完善与搭建; 2.可参与到跨部门重点项目协调推进; 3.可与优秀物流运营者共同成长。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,网络通信 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、 研发、实现和优化相关的AI算法模型,满足业务及产品落地需求; 2、优化现有业务及产品中的AI算法,提升算法性能和可靠性; 3、参与团队协作,编写和维护技术文档。 任职资格: 1.本科及以上学位,3年以上相关工作经验; 2.熟悉常用编程语言,如Python/C++/Java等; 3. 熟悉常用深度学习框架,如TensorFlow/PyTorch等; 4. 熟悉常用深度学习算法,如ResNet/VGG等; 5. 有智能客服相关项目经验者优先; 6. 基础算法能力扎实者优先;
  • 13k-26k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行软件产品的技术架构设计; (2)负责兴业银行软件产品的需求分析、代码编写和单元测试工作,确保功能稳定、性能优异,保证研发工作高质量完成; (3)负责对兴业银行软件产品提供技术支持服务; (4)负责对兴业银行软件产品的技术架构进行改进和优化,提升用户体验。 岗位要求: (1)具备java开发经验,有大型项目关键模块开发、架构设计经验; (2)熟悉J2EE规范、熟悉常用的设计模式,熟悉Java及Web的开发和应用,熟悉Java多线程。熟练掌握Spring/Springboot等Java主流开源框架; (3)熟悉Nginx/Tomcat/FastDFS/Nacos/Eureka等常用中间件; (4)掌握常见数据库的开发和使用(Mysql/GaussDb/Redis),具有SQL调优经验; (5)熟悉Docker、K8s容器云以及云化相关技术经验。
  • 14k-18k 经验5-10年 / 不限
    工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 会blender最好,界面图标都要兼顾 任职要求: 1.五年以上经验 2.有二次元项目经历 3. 无学历要求
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    1.base商业营销效果广告团队,负责销售侧预算费用管理,包括但不限于协助高层制定年度预算、季度业绩追踪与核算、业务经营分析、成本管控。 2.预算侧视角的全域流量经营,深度知悉商业化底层逻辑,实时掌握流量资源使用情况,定期复盘分析、主动发现问题与增收机会点。 3.重点项目立项评估、主动深入了解各项目的业务进展与卡点,协同相关方高效落地、结项复盘。 4.行业洞察,掌握信息流渠道及主流手机厂商广告平台商业化最新动向,不定期分析竞对情况,了解头部互联网企业的战略方向与规划,透过市场及数据分析洞察业务本质。
  • 35k-60k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    我们正在寻找一位经验丰富的高级算法工程师,以完善我们的AI产品的算法框架。理想的候选人将负责优化模型,提出并完成产品流水线路上的AI能力需求,例如优化视频检索模型,寻找更好的TTS模型方案等。 职责: - 设计和实现复杂的算法解决方案,以提高产品性能。 - 分析和优化现有AI模型,提升准确性和效率。 - 与团队合作,确保算法的可行性和可扩展性。 - 跟踪最新的AI技术趋势,不断提出创新的解决方案。 要求: - 计算机科学或相关领域的硕士及以上学位。 - 至少5年以上算法开发经验,有AI领域经验者优先。 - 精通Python、Java或其他编程语言。 - 有视频检索、语音合成(TTS)等相关项目经验。 - 良好的团队合作精神和问题解决能力。
  • 20k-35k·13薪 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.牵头组织公司价值观提炼、行为标准,文化评价标准,把控公司企业文化方向。制定并落实公司年度企业文化计划。 2.牵头制定并落实公司的企业文化规范(包括但不限于价值观、行为标准等)。 3.组织进行核心价值观的传播,通过多种渠道有效传播公司理念、价值观。 任职要求: 1.精通企业文化各专业模块相关知识,了解业界相关企业文化发展趋势; 2.熟悉企业运作流程和企业文化发展规律,并可以在此基础上提出创新的理念和方法论; 3.企业文化工作实施的相关技能; 4.良好的沟通能力和组织协调能力; 5.项目计划及实施的把控能力。
  • IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / B轮 / 2000人以上
    有负载均衡或者路由交换或者防火墙经验者优先 工作职责: 1、负责基础网络中的防火墙设备的安装部署、升级、故障准确定位、分析及排障。 2、参与网络高可用性建设,辅助网络故障快速发现、定界、止损、诊断、恢复系统的建设。 3、负责防火墙设备的定期巡检,及时响应建设部署、迁移调整、架构演进、可用性提升等需求并处理各种故障。 4、负责防火墙相关技术的调研评估、方案编写及项目实施等工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上相关工作经验。 2、熟悉主流厂商的防火墙设备的配置及组网。 3、熟练掌握国内外防火墙设备之间的差异及功能实现原理。 4、掌握二层交换、三层路由技术,熟悉LACP、VRRP、STP、VLAN、OSPF、BGP、IPSec、ARP等技术协议。 5、能独立完成防火墙设备的故障诊断、定位和解决,具备抓包分析能力。 6、具备良好的沟通能力及团队协作精神,工作积极主动认真负责,具备良好的文档编写能力。心理素质良好,具备较好的抗压能力和风险意识。 7、具备安全、数通相关认证证书者优先。