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职责描述: 1.负责公司各类活动的策划及执行,包括:前期策划与筹备、提供最优性价比的执行方式或创意,活动全程执行及人员统筹管理调配、活动后期的信息收集及活动总结,可独立执行项目; 2.配合团队执行活动现场各项工作并处理活动现场的突发事件; 3.熟悉大型活动的执行流程、具有丰富的AV控台监台、会务统筹及执行等经验。 4.完成领导交待的其他工作。 任职要求: 1.**本科学历,五年以上活动工作经验,拥有各类高端活动策划及实操经验者优先,擅长PPT; 2.对策划推广有良好的专业认知水平及执行水平; 3.掌握各类活动相关资源,良好的资源关系; 4.有强烈的工作责任心,具备较强的抗压能力和情绪管理能力,逻辑严密、思路清晰; 5.具有良好的应变、沟通与组织能力,有较强的目标感和行动力,强烈的团队合作意识与责任感。
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职位职责: 1、基于内容平台特性、品类属性和用户特点,制定活动目标、策略与方案,策划线上及线下直播电商活动,组织协调各部门配合完成活动落地,活动效果复盘分析等,实现明确的业务目标,带动业务增长; 2、快速总结过往经验,提炼活动的通用方法论、打通活动资源,提高活动效率,注重活动预热和短视频效果; 3、打造行业活动,逐步养成IP属性,实现活动的商业化盈利。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上互联网工作经验,有3年以上活动运营经验,熟悉主流产品活动运营策略; 2、有丰富的电商活动运营经验,有直播电商平台活动运营经验为佳; 3、拥有较好的消费者洞察和策略思考能力,从数据中发现并解决问题; 4、具有良好的沟通技巧和组织协调能力,细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,富有激情和创造性; 5、有很强的责任心和团队合作意识,数据意识和效果衡量意识,学习能力强,自驱力好; 6、有海外留学/生活经验,英语无障碍沟通、表达和社交能力,东南亚背景最佳。
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职位职责: 1、管理行业大促流程、策划和落地电商行业类目大促活动,以提升GMV、控制GMV补贴率为核心目标; 2、设计和落地行业拉新活动、CRM等提升行业类目拉新、用户留存、商户留存; 3、与其他职能团队合作,确保行业活动落地和推动产品的优化; 4、熟练的进行数据分析,制定业务规划和提出产品需求,提供解决方案并落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商公司大促运营或大型零售商/品牌公司的服饰、3C、美妆护肤、食品饮料、宠物、家居、家纺或母婴行业公司线上品牌营销或运营经验; 2、熟悉电商大促目标拆解、流程制定和落地,有较强的跨团队协作能力和项目管理能力; 3、具有良好判断力和独立思考能力,确保快速学习,适应变化,以客户服务为导向和以面向客户的身份工作的经验,结果和目标导向,商业思维; 4、英语无障碍沟通能作为书面和口头工作语言,能接受海外出差或外派,有越南市场经验或会越南语优先。
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岗位职责: 1.主要负责活动采购品类,包括大型演出活动、音乐节、Livehouse、品牌活动、校园活动等。及时完成所负责品类的采购策略制定,采购项目交付,成本控制,支撑活动的及时开展,并取得较好的效果。 2.管理采购需求,制定采购策略、组织年度框架招标,价格谈判,确保采购策略在全公司范围的具体项目中落地。 3.负责供应商资源池建设、日常管理,绩效管理,推动供应商进行绩效改进等。 4.采购品类管理,实施品类支出分析、需求场景梳理、行业洞察,竞品分析,合作模式优化、完善品类采购策略、供应资源地图、成本管理、benchmark建设等。 5.对所负责品类的采购流程进行优化,提升整体的采购效率,支撑业务高速发展。 6、完成上级主管安排的其他业务或事项。 岗位要求: 1、为人正直,乐观外向,善于学习、思考和总结。 2、具备较强的沟通能力及情绪管理能力,抗压能力强。 3、具备行业大型盛典、演出、音乐节、品牌活动等活动采购经验优先。 4、具备整合营销采购经验优先。 5、熟悉活动行业,能针对不同需求场景快速匹配行业优秀供应商资源,能给业务提供专业化的采购建议。 6、擅长采购数据分析,能根据分析对采购寻源策略进行优化,提升采购业务管理水平。 7、3年以上相关领域工作经验,有知名3C行业、快消品行业或大型互联网企业演出活动采购经验或营销采购经验。 8、能接受工作需要的出差。
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职责描述: 1. 整合营销活动策划与执行 负责 App 及小程序端的用户增长与活跃类活动全流程管理,包括节日营销、品牌日、热点联动等; 结合产品节奏与品牌目标,策划线上线下融合的整合营销活动,提升用户拉新、活跃、转化及留存。 2. 数字营销渠道运营 制定并执行基于不同渠道(如微信生态、抖音、小红书、信息流广告等)的 数字营销活动策略; 协同内容/品牌团队进行素材创意输出,投放社交媒体广告,提升用户触达效率与活动转化效果; 3. 增长工具建设与用户激励 设计裂变传播路径,构建可规模化的增长工具体系; 不断优化用户激励模型,通过A/B测试验证不同激励方式对用户行为的影响,提升用户生命周期价值。 4. 数据驱动优化与复盘分析 通过对活动数据进行分析,评估活动 投产比、用户获取成本、转化率等; 基于数据反馈不断优化活动策略与触达方式,实现持续增长。 5. 跨团队资源协调与项目管理 跨团队高效协作,推动设计、研发、市场等资源协同落地; 建立活动标准化流程与管理机制,保障活动高质量、高效率完成。 持续跟踪数字营销趋势及竞品增长策略,探索新平台、新玩法(如AI营销工具、互动视频等),推动创新落地。 任职要求: 1. 学历与经验 本科及以上学历,市场营销、传播、广告、电子商务等相关专业优先; 3年-5年以上活动策划或数字营销相关经验,有增长型活动成功案例、具备 App 拉新或 MAU 提升经验优先; 有操盘过千人级活动、或联动线上线下整合项目者优先。 2. 专业能力 熟悉各类数字营销渠道(社交媒体、短视频、电商平台、搜索广告等)和投放策略; 熟练使用各类营销工具(如投放平台后台、监测工具、裂变插件等); 具备较强的数据敏感度和分析能力,能通过数据驱动营销策略迭代。 3. 综合素质 英文表达能力好的优先考虑 沟通协作能力强,擅长跨部门协调与外部资源管理; 创新能力与用户洞察力强,擅长挖掘用户需求与制定符合其偏好的活动路径; 具备强烈的结果导向意识与自我驱动力,抗压能力强。 其他信息
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岗位职责: 1、负责用户运营策略、用户管理方案的制定,负责用户生命周期等体系建设,协调内外部资源推进策略落实; 2、建立用户成长激励体系,有效激励活跃用户和核心用户,提升用户留存率; 3、建设和管理互联网运营平台,根据用户成长路径和活动场景设计运营策略并执行推送; 4、根据市场信息及行业动态,对平台活动进行整体规划并执行,通过内容、活动运营掌握运营目标,按节点推进活动顺利进行,并监控活动效果; 5、监控、分析用户运营数据,对活动推广及传播形式有独特见解,并协调各方资源推动活动,形成转化; 任职要求: 1、熟悉海外活动运营及金融行业活动规则,能够敏锐察觉全球时下热点制定相应活动方案或主题策划; 2、能够将英语作为工作语言,能够掌握俄语、韩语、越南语、日语等小语种是加分项。
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岗位职责: 1.负责平台级活动的策划,能够结合业务定位及目标,制定活动策略,为活动效果负责。有节奏、有创意、有传播亮点。 2.结合项目的整体方案制定推广节奏及亮点传播方案,对活动效果进行数据复盘与反思,推进活动改进及优化迭带; 3.有能力整合全站垂直领域资源,跨部门协作,扩大活动效果与参与度。 4.对微博平台核心创作者及平台内容特性有一定了解,针对内容活动形成持续的创作任务,构建用户的复访心智。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年以上互联网活动策划或活动运营工作经验。 2.熟悉微博产品,文笔流畅,对新鲜事物敏感度高,思维活跃,有较强的创新能力。 3.熟练使用Office办公软件,需具备优秀的PPT制作功底,可独立完成方案PPT撰写。 4.沟通协作能力强,执行力强,抗压性强,能够持续迭代项目节奏推进。
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工作内容: 1.负责APP活动的策划、执行和运营,对活动目标及过程指标负责; 2.独立完成活动的立项、规划、执行、监控和复盘,数据跟踪及管理及分析优化,通过数据分析优化活动策略和运营流程,提升整体数据表现; 3.跨部门沟通对接需求,协调产品、技术、设计等团队推进活动落地。 任职要求: 1.本科及以上学历,3年以上活动运营相关工作经验,有成功案例; 2.熟悉各类活动规则及玩法,思维灵活,创新意识强; 3.具备优秀的方案策划及文案撰写能力、良好的数据意识及数据分析能力。
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硬性条件 1、学历:本科及以上,电商、市场营销、数据分析 相关专业优先; 2、经验:5-8 年电商运营经验(腰部品牌、区域平台背景更适配),有 优惠券 / 营销活动实操经验 者优先; 3、工具:有 SAAS 电商平台的优惠券模块,精通数据分析技能。 核心能力 1、多面手属性:能同时处理 “券策略设计”“ 后台配置”“数据复盘”“用户答疑”,适应扁平团队的 “一人多岗”; 2、技术敏感度:能独立排查简单问题,配合技术团队推进开发; 3、项目协作力:在临时项目组中快速对齐目标,协调跨部门资源; 4、抗压性:承受大促期间高强度工作,快速响应业务需求。
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线下活动项目总监岗位JD 岗位名称:线下活动项目总监 招聘部门:活动部门 招聘数量:1人 工作地点:广州 岗位描述: 负责线下活动的整体策划、组织、协调和执行,确保活动质量和效果。 岗位职责: 1. 负责线下活动的策划、组织、协调和执行,确保活动质量和效果; 2. 负责统筹管理和策划能力,制定活动方案和计划,并监督执行; 3. 负责与相关合作伙伴、供应商、赞助商等建立和维护良好的合作关系; 4. 负责活动预算的制定和控制,合理分配资源; 5. 负责活动数据的收集和分析,为活动改进提供依据; 6. 具备良好的沟通能力,能够有效地与团队成员、客户和合作伙伴进行沟通和协调; 7. 具备优秀的项目管理能力,能够有效地管理多个项目; 8. 具备高度的责任心和敬业精神,能够承担压力和挑战。 任职资格: 1. 具备5-10年线下活动策划和执行经验; 2. 具备优秀的统筹管理和策划能力,能够独立完成活动的策划和执行; 3. 具备良好的沟通能力和协调能力,能够有效地与团队成员、客户和合作伙伴进行沟通和协调; 4. 具备高度的责任心和敬业精神,能够承担压力和挑战; 5. 熟悉线下活动的市场环境和行业趋势,具备敏锐的市场洞察力; 6. 具备优秀的项目管理能力和团队合作精神。 加分项: 1. 有成功举办大型线下活动的经验; 2. 熟悉线下活动的相关法律法规和政策; 3. 有丰富的活动供应商资源。 以上就是我们的岗位描述和要求,如果您符合我们的要求并且对这份工作感兴趣,欢迎您加入我们的团队!
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1、了解公关活动策划执行的工作流程,能独立撰写制定活动方案并执行,并提出方案观点及建议; 2、独立运作项目的提案、预算、报价与执行; 3、能娴熟和客户洽谈合作,完成推广合作项目签订,进行客户关系的维护; 4、负责活动现场的组织、协调,把控整体活动进度,处理活动现场或过程中出现的所有问题,对执行标准、质量、效果负责; 5、负责团队的建设与管理,为团队成员提供业务培训与指导,确保团队的凝聚力和专业能力的不断提升; 6、熟悉各种活动的策划方法和执行流程,并具备策划大型活动项目的能力。 任职要求: 1、大学本科以上学历,市场营销、公关传播、媒体关系营销、新闻、广告、文学等相关专业优先; 2、熟悉公关活动的运作(着重汽车方向),有一定的行业纵深度,并有较深见解者优先考虑; 3、5年以上活动公司相关经验且独立完成操作过大型活动项目,管理经验3年以上的; 3、拥有国际或国内公关公司管理工作经验优先考虑; 4、具备优秀的沟通协调能力;优秀的项目统筹及危机预警能力; 5、高度的责任心和团队合作精神,良好的团队管理能力。
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岗位职责 1.了解并分析客户需求,制定活动方案思路,完成方案撰写:包括项目策划方案 活动策划方案、细化执行方案等。配合项目负责人进行提案; 2.拥有优秀的PPT输出能力,能敏锐洞察不同客户的真是需求,有效结合IP或热门事件,输出具有创意的文案; 3、具备项目策划与执行经验,能够快速的理解客户需求。 4、为公司组建和管理策划团队; 任职要求: 1、大专及以上学历,相关专业毕业(广告、会展策划) 2、为人诚实、思维敏捷、敢想敢做。 岗位福利: 1、购买五险、双休,岗位工资+提成
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1.方案设计组织及相关部门沟通协调; 2.活动现场组织,沟通,协调及执行控制;策划能力强;3.熟悉主题画活动及商业类,商场类策划,组织,执行的各个环节,具有较强的组装协调能力和执行能力; 4.具有扎实的文字功底,能够完成主题话活动相关宣传资料的策划,制作; 5.对市场有一定的分析及判断能力,具有大型公关活动,市场推广活动的组织,策划,执行的经验和能力,具有较强的语言组织能力和公关能力;具备独立提案及活动执行能力;
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【岗位职责】: 为公司品牌级线下活动(盛典/晚会/展览等)提供从策略到创意和提案的全流程内容产出及现场执行; 主导新IP活动落地的创意方案产生,推进项目的发展、形成及落地,为活动提供优秀的创意文案与整体策划; 【职位描述】 1、拥有大型互联网公司/平台/公关公司策划经验,独立完成大型落地活动的核心idea输出,撰写线下各类盛典/活动的创意策划方案; 2、准确把握内外部brief,从策划到项目落地,持续根据活动需求和执行细节完善方案; 3、需服务过互联网或在大型公关/广告公司,有过资深策划经验,把控活动的只能个体风格、文案品质和宣传调性; 4、对互联网及市场嗅觉敏锐,有丰富的Idea储备,对Idea有高要求,大胆创新,能将创意散点打磨成完整创意。 【任职要求】 1、 本科及以上学历,5年以上专业公关公司策划、创意岗工作经验;熟知互联网行业,有该行业的活动策划成功案例; 2、 熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强,文字功底扎实,语言表达能力强,具备现场提案经验; 3、 关注时下热点,有敏锐的市场洞察力,较强的逻辑思维能力,善于接受新鲜事物和新的玩法,具有较强的资料收集、归纳、整理和分析能力; 4、 有创意,善于主动提出创意想法,并具备PowerPoint美化功底。 *该岗位为线下活动策划
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工作职责: 1、配合部门活动执行工作,包括:活动供应商对接、活动项目的数据整理、活动传播等工作; 2、协助部门完成客户服务等工作; 3、协助完成部门分派的其他相关工作; 岗位要求: 1、实习时间一周4-5个工作日; 2、熟练操作office等办公软件; 3、对品牌营销、广告创意等领域有兴趣; 4、中文、广告、新闻、金融、财经等相关专业者优先; 5、责任心强、踏实肯干、执行力强、具有独立的创意性思维。


