岗位：K30业务助理\高管业务助理 岗位职责： 1. 轮岗各业务板块，内部培养成长为各关键版块负责人； 2. 提升组织效率，提高运营能力，解决各类运营卡点问题，优化业务逻辑和框架。 岗位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 年轻、聪明、善于发现和解决问题、渴望成功、热情、好奇心、活力、创新、务实、产品化思维； 3. 管理咨询类、优秀管培生体系、服装零售行业、电商企业、内容企业、私域流量企业背景，运营、产品、产品运营等职能方向。 加分项： 1. 业务有相关性 or 资源互补性； 2. 懂社交电商、淘客、微商，懂用户心理； 3. 愿意从事一份长久的事业，对私域行业和繁琐的电商业务有热情。

工作内容： 1.负责公司房屋及客户资料的收集整理 2.负责门店线上线下客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁服务 3.负责为客户提供看房，签约，过户等交易过程的服务 4.负责做好老客户关系的维护 职位要求 1、高中及以上学历，具备1年以上工作经验者。 2、20-40周岁，身体健康，形象端正，对房产销售工作感兴趣，具备较强的事业心。 3、性格开朗外向，善于表达和沟通能力强的，敢于挑战自己！ 工作时间：09:30--18:30午休1.5小时月休4天

岗位职责：1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2.了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进以及房屋过户手续办理等职位要求：1.20—40周岁，学历不限2.有清晰的目标，有责任心和上进心，具有良好的的从业意识和服务心态3.生熟手皆可胜任，有销售行业业务经验者优先4.诚实守信，善于与人沟通

【薪资待遇】 1、底薪高：无责底薪8000--10000元/月 2、提成高：提成比例30%起，即收即结 3、福利好：享有各项社会福利保险，五险一金，周末双休，定期组织团建活动 4、晋升快：公司处于快速发展阶段，晋升机会多 【岗位要求】 1、20-35周岁（以身份证为准），性别不限 2、肯吃苦，渴望赚钱，有改变现状的原动力 3、待人知礼感恩，沟通能力、表达能力好 4、有商业地产经验者，优先考虑 5、退伍军人、优先考虑 【岗位内容】 1、从事整个上海的商业地产租赁以及买卖、代理（传统办公楼，创意园区、商铺等） 2、主营商圈（上海CBD商圈如：陆家嘴、人广、静安寺、徐家汇等，次级商圈：张江、金桥、漕河泾等，新兴商圈：前滩、徐汇滨江、虹桥、北外滩等） 【团队情况】 1、我司成立于2000年，专业从事上海商业地产租赁及买卖业务，公司客户及房源资源充足 2、公司坚持以人为本，定期组织企业团建、聚餐等活动，增加团队凝聚力 3、现团队成员基本都从业4年以上的销售精英，团队氛围好，战斗力强。如果你有眼光，那就选择加入

1、任职要求 ①年龄20-30周岁； ②大专及以上学历者优先选择（退伍军人无学历要求）； ③有意愿从事房产经纪业，符合公司文化，喜欢迎接挑战。   2、工作内容： ①根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； ②对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； ③根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； ④负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； ⑤负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； ⑥负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； ⑦通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。   3、薪资福利： ①薪资待遇：月薪8-15K；收入有竞争力：综合收入高于其他行业销售的收入水平，1年内新人平均月收入达到10000元，2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元； ②上班时间早9:00-午12:00，下午1:30-晚7:00，周末轮休一天； ③公司福利：法定节假日正常休息+开单现金奖+人才推荐奖+五险+菁英带薪出游+带薪年休假等等…… ③双向职业发展，发展路径清晰； ④工作氛围：这里90%的伙伴都是90后。轻松、活跃、乐观、向上的企航文化环境。   4、招聘流程 面试流程短，面试后半天内通知面试结果，入职后店经理亲自带学。

工作内容： 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2.了解客户需求，促成交易，并负责业务跟进办理等服务工作 3.负责收集客户信息，了解并分析客户需求，为客户提供专业意见。 4.负责进行有效的客户管理和沟通，维护良好的客户关系。 5.及时跟踪客户动向，及时与客户沟通。。 我司优势： 1、公司提供线上渠道资源以及广告平台获取优质、精准、意向度高的客户； 2、线上+线下双结合带客看房，增加客户信任度和粘性，更易促成签约成交； 3、可享受员工价买房优惠福利~ 4、晋升快，个人发展空间大，公司提供人才建立属于你的团队 任职要求： 1、年龄18周岁以上，有颗想赚钱的心； 2、诚实守信、上进心强、能吃苦、抗压力强，有优秀的服务意识团队合作能力； 3、具备良好的沟通能力、及服务意识。 薪酬福利： 1、3000无责底薪+提成+绩效+奖金 (正常干4000--8000元；努力干8000--12000元；用心干12000-16000元不等；上不封顶) 2、月休四天，购买广州社保 3、每月组织舒适休闲团建活动，不定时组织国内（外）团建旅游； 4、公司气氛融洽随和，免费培训上岗 【优越的薪酬福利】、【良好的工作环境】、【快速的成长发展机会】、【系统的培训课程】 培训全程带薪，由团队经理一对一讲解房地产业务知识专业

广州链家为您提供 —广阔的晋升空间：我们提供清晰透明的晋升空间，每3个月一次的晋升机制，业绩突出者可加入MVP俱乐部，接受团队管理技能培训，快速晋升为团队主管； —贴心完善的福利保障：工作满一年可享受每年一次免费体检、享有教育基金及互助基金补助、享有内部购房折扣优惠； —鼓舞人心的激励机制：业绩突出员工可获得公司荣誉嘉奖、现金大奖、实物奖励（小车、电脑等）、海外旅游等丰富刺激的奖励； 从事房地产销售行业的5个理由： 一、超过70%的CEO出身销售； 二、好好做五年销售，以后转行做什么都不浪费，你将属于最强大群体，具有战胜一切困难的勇气和能力； 三、销售是晋升机会很多的职业，在销售部门你靠的是业绩说话，只要你肯奋斗，就可以拥有自己的一片天下； 四、销售是能带来丰厚收益职业，其收益不单只是在金钱方面； 五、任何的集团或企业想产生经济效益，必须得依靠销售才能实现，所以销售是很容易找工作职业，生命周期长。 岗位职责： 1、了解客户的相关背景情况，为客户提供咨询服务，并为其设计切实可行的购房方案； 2、维护新增房源数据，维护公司内部房源信息系统的新增房源数据； 3、陪同客户看房，并帮助客户了解房源信息； 4、促进业主与客户之间买卖或租赁交易的达成； 5、进行买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 6、面对面销售工作，参与公司代理的一手楼盘联动销售（含豪宅、商铺、写字楼、别墅等）。 职位要求： 1、年龄在20—35周岁，本科或以上学历； 2、事业心强，对本行业感兴趣并充满信心，想寻找施展才能的平台； 3、形象端正，性格开朗，有良好的沟通表达能力、亲和力； 4、具有良好的团队合作精神； 薪酬待遇： 试用期底薪7000元，转正享高额提成28%-77%； 【通过试用期达标留任的平均月入到手过万】 福利待遇： 1、全面系统的业务培训； 2、资深经理全程一对一带教； 3、房产金融O2O平台链家网全面支持； 4、阶梯式的进阶培训，全面提升业务技能； 5、精英出国游。

1、 任职要求 ①年龄20-30周发 ②大专及以上学历者优先选择(退伍军人无学历要求） ③有意愿从事房产经纪业，符合公司文化，喜欢迎接挑 战。 2、工作内容 ①根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售 指标； ②对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引 导相关客户的现有需求，达成销售目标； ③根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； ④负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同 额和利润率； ⑤负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中 出现的问题，提高客户满意度； ⑥负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； ⑦通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户 满意，促成客户二次开发。 3、薪资福利： ①薪资待遇：月薪8-15K；收入有竞争力：综合收入高于 其他行业销售的收入水平，1年内新人平均月收入达到 10000元，2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到 1***********t; ②上班时间早9:00-午12:00，下午1:30-晚7:00，周末轮 休一天； ③公司福利：法定节假日正常休息＋开单现金奖十人才推 荐奖+五险＋菁英带薪出游＋带薪年休假等等.. ③双向职业发展，发展路径清晰； ④工作氛围：这里90%的伙伴都是90后。轻松、活跃、 乐观、向上的企航文化环境。 4、 招聘流程 面试流程短，面试后半天内通知面试结果，入职后店经理 亲自带学。

链家集团2001年创立于北京，是一家集地产经纪、互联网科技、地产金融、资产管理于一体的集团企业，是具有全产业链服务能力的房产020平台。成都链家房地产经纪有限公司创立2008年，是链家集团旗下成都分公司。 成都链家起步高端，面向成都市民及企事业单位提供不动产交易、房屋租赁、营销代理、资产管理和地产金融业务等服务。 【选择成都链家的十大理由】 1.大平台、大标地；1000家门店任你选; 2.接触高端客户，提升自己能力、开拓视野； 3.团队氛围和谐、轻松； 4.明确的行程管理系统，帮助管控员工行为，有助攻、更成功； 5.合伙人制度，为自己的梦想奋斗； 6.红黄线制度避免恶性竞争，减少内耗； 7.APP先进，录音系统、立即看等工具提高效率； 8.房源系统简洁明朗，配盘效率高； 9.培训课程丰富多彩，人员成长快； 10.后台能力强、效率高，没有后顾之忧。 【你的工作】 1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等； 2、在店内与客户电话沟通，为客户匹配最适合的楼盘； 3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系； 4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析； 5、协助客户办理、认购、签约等相关手续，为客户提供优质的全程服务。 【任职要求】 1、20-35岁，*****专科及以上学历； 2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训），如有本行业经验的可以高级别入职； 3、户籍、性别、专业不限 4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神； 5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我； 6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力； 7、应届毕业生优先录用。 【薪资待遇】 1、薪资待遇：**优于同行业！**专科转正前：底薪4500元，**本科转正前：底薪5500元；转正后：高额提成+保障薪资3000元-5000元+带薪培训/年假+师傅带教，月均薪资8000-12000; 2、惊喜连连：五险一金+苹果手机+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等； 3、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力 4、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人店经理商圈经理片区总监分公司总经理 5、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。 6、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。 7、就近分配：根据员工租房位置，可就近分配工作地址 面试地址：华润二十四6期楼下链家 最近地铁站：双桥路（8号线）万年场（4号线 ） 工作地址：成都市成华区华润二十四城6期链家门店

电话客服专员 福利待遇： 1、公司下发精准意向客户，无需自己去找，客户合作率高； 2、底薪5-6k+提成＋奖金＋工龄奖＋激励，综合薪资1.6w； 3、双休＋法定节假日放假＋过节福利＋带薪假期＋电脑补贴、 餐费补贴、住房补贴、购房补贴、车位补贴、免费个人及家 属体检、团建福利、月/年度全勤奖、年终奖等； 4、丰富的员工活动：团建活动、公司聚会、员工生日会、运 动会、带薪旅游等； 5、提供带薪岗前培训，确保新员工职业发展； 6、5A级办公环境，你的加入可以给我们带来新的活力，我们同样也可以赠你无限的发展间； 7、入职缴纳五险一金，维持员工保险不断档。 岗位职责： 1、公司提供精准客户，对客户需求进行开发，为客户提供系 统服务，完成销售目标； 2、对公司现有和潜在的资源客户、做好定期跟踪、回访工 作，并根据客户的进一步需求，推广公司的服务； 3、对已合作客户进行维护，有效处理客户反馈问题； 4、根据客户需求和市场变化，向客户提供有效地产品和服务，解决客户问题，最终达成合作

1.新人需要跟师傅了解主营楼盘，为以后作业打好基础。我们主营业务范围全上海及上海周边一手新房 2.通过网络，电话等方式，了解楼盘信息，搜集了解客户需求等信息，为其匹配合适的房源，讲解购房政策 3.匹配合适后，带客户实地看房，帮助其购房，从而拿佣金 1. 薪资待遇：底薪8千+高提成，保底年薪十万，年薪百万不是梦，想拿多少自己说了算。 2.快速的晋升，广阔的平台 目前上海大力发展，管理层全部内部晋升，正处于快速发展期，机会多多。 3.完善的培训体系，在你的成长路上给你助力 公司有优秀的培训讲师，从购房政策，到维系客户都会一一培训 4.丰富的福利，给你家庭般的温暖 公司互助金，带薪年假，出国一周游，人民大会堂 链家精英社更多荣誉等你来拿

一、招聘岗位 小学、初中、高中兼职教师各多名。 二、岗位职责 1.能根据教材特点及课程标准，设计课件、教案、同步练习等资料，为公司提供高质量的学科教学备课资源，如课件PPT、教案、同步练习等； 2.有一定的资源整理能力，能根据阶段性教学要求，整理成套的的资料。 三、任职要求 1.有一线教师工作经验，学校在职或有教学经验者优先，有教师资格证者优先； 2.了解小初高教育，擅长小初高课程中的任一门科目，精通所授学科各版本教材优先； 3.熟练使用相关办公软件，如Word, Excel，PPT等； 4.热爱教育行业，工作认真负责，具有较强的学习能力和创新能力； 四、工作时间及地点 弹性办公，根据自己的时间安排在线工作，不限制工作地点和时间。 期待与欢迎更多优秀教师的加入，有意者请投递简历后详聊。

【薪资详情】 ·薪资范围:13000-25000元/月 ·底薪:2500-10000元/月 ·提成方式:按单提成;业绩提成 ·奖金补贴:年终奖·绩效奖金 ·试用薪资:5500元/月 【职位详情】 一、有专业系统，负责对接房东，与房东建立关系，帮助房东更快，有效的出租定期联系已签约及到期房东，积累口碑，进行二次开发，增加老房东互荐量; 二、为客户挑选满意的房子，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 任职资格: 1、沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极主动，乐观开朗; 2、认可租赁市场，勇于挑战高薪，压力会有，但更具有挑战性; 3、做事认真踏实，为人正直诚恳;高度的工作意识，具有良好的团队精神; 成年人的世界里别谈喜不喜欢!赚钱这事儿，是刚需! 人人都想出人头地，而你的出路又在哪里?当然在我们这里啦!OK往下看 【我们的薪酬】 A:市场专员(业务合伙人)收入组成: 业务提成4500以内业绩提成22%。 4500以上业绩提成100%。 做1万业绩收入6500元， 做2万业绩收入16500元 做3万业绩收入26500元，上不封顶 B:门店经理(店面合伙人)收入组成:业务提成+底薪+门 店分红 业务收入同市场专员，底薪2500到3万元不等，门店分红：一代门店约8万每年，二代门店约4万每年，三代门店约4千每年;店面经理综合收入轻松20万，上不封顶 人生选择大干努力海居租房理想事业诚邀您的加入 4、贴心福利 根据住址灵活分配工作地点，表彰大会，定期团建，定期聚餐，每月主题活动，集体生日会。 5、团队福利 同事颜值在线、团队活力年轻，工作氛围活跃 【培训晋升】 1培训:全方位培训，新手快速上路，资深同事一带一伴您快速成长 a晋升路线:经纪人-资深经纪人-组长-店长-中级经理-高 级经理-区域总监-总监-高级总监 b晋升机制:季度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力晋升 (本着公开公平公正的原则) 【工作时间】 早九晚六，弹性上班时间，钉钉打卡。月休4天，带薪年假! 地址:武汉市东湖新技术开发区关山村金地·雄楚1号五期C3、C4幢1层6商 【海居租房】 海居成立于2011年，是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构，旗下拥有近二百家门店，在职人数近三千人。 愿景构建大租赁舒适圈 价值观成就客户，成就伙伴。 使命让租住更简单，让创业更美好。 法则:客户永远没有错，伙伴永远是可爱的。 候选人的加分项 房屋租赁、房源开发、实地看房、客户开发、二手房、客户开发/市场拓展经验、租房优惠、带薪培训

岗位职责： 1.根据公司提供的客户电话，邀约客户到公司推广相关的产品服务； 2.负责解答客户的各种问题，帮助客户顺利完成贷款业务； 3.通过电话和微信实时跟踪客户情况并做好反馈工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，可接受优秀应届生 2. 普通话标准，沟通表达能力佳，熟练操作办公软件； 3. 有良好的执行力和团队合作精神； 4. 公司提供所有资源，配备办公用品及手机； 4. 愿意挑战高薪，可接受电销+网销模式，有销售经验者优先。 工作时间：早8：30-晚18：00-19：00，不加班，单休，节假日正常休息。 薪资福利： 1.入职底薪8000+高提成 2.零食下午茶，五险一金，带薪年假，团建活动多多，老板nice。 工作地点：无锡梁溪区圆融广场1802-1804（地铁1号线民丰站4号口出来）

岗位职责： 1.根据公司提供的客户电话，邀约客户到公司推广相关的产品服务； 2.负责解答客户的各种问题，帮助客户顺利解决资金难题； 3.通过电话和微信实时跟踪客户情况并做好反馈工作。 任职资格： 1.高中及以上学历； 2. 普通话标准，沟通表达能力佳，熟练操作办公软件； 3. 有良好的执行力和团队合作精神； 4. 公司提供所有资源，配备办公用品及手机； 4. 愿意挑战高薪，可接受电销+面销模式，有销售经验者优先。 工作时间：早8：30-晚18：00 薪资福利： 1.入职无责底薪8000+高提成 2.零食下午茶，五险一金，带薪年假，团建活动多多，老板nice。 工作地点：无锡梁溪区圆融广场圆融发展中心