• 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    MCN|直播平台,文化传媒,电商平台 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1.协助总办处理日常行政事务,包括文件整理、会议安排等。 2.协助总办进行内部沟通,确保各项事务及时处理。 3.负责新媒体平台的日常运营,包括内容策划、发布、维护和推广,确保粉丝增长和活跃度。 4.协助制定并执行新媒体运营策略,提升品牌影响力和市场占有率。 5.研究并分析新媒体运营数据,为优化运营策略提供依据。 6.协助处理领导交办的其他事务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限,有相关实习经验者优先。 2.具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。 3.具备较强的文字功底,能够独立完成文案撰写。 4.熟悉新媒体运营工具和平台,具备较强的数据分析能力。 5.具备较强的学习能力和责任心,能够承受一定的工作压力。 培养计划: 1.由公司创始人团队直接带教,提供丰富的行业知识和实践机会。 2.参与公司内部培训,提升专业技能和管理能力。 3.有机会参与公司核心业务项目,提升实践经验和领导能力。 晋升空间: 1.该岗位为公司管培生培养方向,表现优秀者可晋升至其他高级管理岗位。 2.有机会参与公司内部人才选拔,获得更大的发展空间和晋升机会。 我们欢迎热爱挑战、追求卓越的人才加入我们,共同开创公司美好的未来!
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    MCN|直播平台,文化传媒,电商平台 / 未融资 / 少于15人
    职位介绍:总办助理兼新媒体运营专员 该岗位为公司管培生精英培养方向,采用创始人团队直带方式培养,未来主要发展方向为各部门核心leader。(中国500强企业高管创业陪跑,快速丰富知识结构、提高认知。) 岗位职责: 1、协助总办制定、统筹、协调、监督公司内部各项目的开展,保障各项目的整体进度及质量。 2、协助总办处理与外部重要客户、政府机构、行业协会、投资机构的工作关系。 3、协助总办甄选、评估、管理外部核心供应商及货品SKU,帮助提升公司整体效能。 4、维护公司官网及各大平台新媒体账号,包括不限于抖音、小红书、快手、视频号等平台。 5、主导新媒体营销活动的策划与执行,制定直播电商策划方案,进行产品的宣传和销售转化。 6、总办交办的其他事项。 任职资格: 1、教育背景:985、211本科大三、大四应届毕业生。专业不限,对新媒体有浓厚的兴趣、专业方向里有建模课题或从事过建模研究的优先。 2、工作背景:熟悉社交媒体平台和直播电商的操作规则和用户需求。 3、综合素质:具备出色的创意、策划和执行能力,逻辑思维强,沟通能力优秀,追求完美,热爱研究,抗压能力强,有良好的团队合作精神。 福利待遇: 1、实习期间按天结算薪酬,开具实习证明。 2、公司已搭建员工持股平台,根据公司和个人双向选择,能力优秀者可转为合伙人,享有公司股权及分红。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / B轮 / 150-500人
    工作职责 1.协助总经理处理日常事务性工作,撰写相关报告、文件等,做好工作计划推进和安排。 2.在总经理领导下,负责对企业重要项目和重要会议决议进行跟踪督办、落实和反馈。 3.负责总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草、发布。 4.与各部门建立良好的沟通渠道,协助总经理处理好内外部关系,及时传达上级的各项指令任务,确保上传下达能够有效的开展。 5.接待来宾,配合总经理处理外部公共关系。参与公司各类公关活动的策划、安排、组织工作。 6.负责董事会的组织和准备工作及计划安排,确定会议时间、地点、与会人员和议程等。 7.负责董事会文件收集、校对和编制,做好董事会会议记录,并形成会议纪要。 8.负责整理总经理各类办公文件,处理电话、邮件等各种渠道信息,做到合理过滤和正确传达。 9.完成总经理交办的其他工作。 任职资格 1.本科以上学历,公共关系、企业管理、英文等相关专业优先。 2.有1年以上相关岗位工作经验。 3.工作积极主动,谨慎细心,责任心强,有激情。工作中有判断力和条理性,良好的职业素养和操守。 4.具有很强的计划性,实施计划的强大执行力及号召力。具备独立解决复杂问题的能力。 5.良好的办公软件使用能力和流利的英语听说读写。 6.具备一定的商务应酬经验者优先。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.日常事务:协助总裁开展各项工作,如日程安排及合理化建议、计划提醒;总办签发文件的督导、督办及实施情况的反馈;各类接待/关系维护相关事宜; 2.文书撰写:起草修改总裁级文件,如红头文件,行政公文,工作报告,会议纪要,专项稿件、政府文案等文书; 3.项目管理:在总裁授权范围内,进行商务洽谈和媒体联络工作,并及时做好工作汇报; 4.综合管理:检查督促总裁安排的各项工作任务的执行情况,达到贯彻落实。 任职要求: 1.理工科类、工商管理、法律、汉语言文学相关专业本科以上学历,5年以上总助工作经验; 2.有良好的沟通表达、组织协调、人际交往能力以及具有很强的执行能力、清晰的逻辑思维能力; 3.具有扎实的文案功底,熟悉公函写作及能够独立起草公文材料; 4.良好的职业形象,商务能力和公关意识; 5.有科技类公司、产业园区、孵化器运营管理经验者优先,有投资类经验者优先; 6.有与政府主管部门、科技部、行业协会对接事务的工作经验者优先; 7.党员、退伍军人优先; 8.有驾照并有熟练的驾驶经验。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、协助照片/视频的拍摄工作。 2、协助短视频文案编写/视频剪辑等工作。 3、宣传文案的发布工作; 4、办公室基本账务的核对; 5、负责发票管理等工作; 6、配合总办负责办公室财务管理统计汇总。 7、库存管理 8、其他领导安排的工作 任职资格: 1、热爱生活,执行力强 2、熟悉办公软件、剪映等软件; 3、工作认真,态度端正;
  • 16k-24k·16薪 经验1-3年 / 本科
    信息安全,社交平台,社交媒体 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责商总办总经理的日常行程安排,协调商务会议、活动等事务; 2. 协助商总办总经理经理处理商务信函、文件、报告等资料的起草、审核、归档等工作; 3. 负责所需的资料搜集、整理、分析及提供决策支持; 4. 协助处理与政府部门、合作伙伴、客户等外部关系的沟通协调工作; 5. 协助跟进项目进度,协调公司内部资源,确保项目顺利进行; 6. 负责日常行政事务,包括办公用品采购、设备维护、员工福利等; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,文秘、商务管理、行政管理等相关专业优先; 2. 具备2年以上秘书或相关岗位工作经验,有商务秘书经验者优先; 3. 具备良好的沟通协调能力、组织策划能力及逻辑思维能力; 4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等; 5. 具备较强的中英文书面表达能力,英语口语流利者优先; 6. 工作细致认真,具有较强的责任心和团队合作精神; 7. 能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金; 2. 六险一金、带薪年假、节假日福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的工作环境和团队氛围,独立办公室
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1、 根据公司经营战略目标,确定销售目标与切实可行的拓展策略; 2、负责所有品牌销售团队的搭建,管理,协助销售团队人员的招聘、培训,负责销售部门的整体运营; 3、制定销售目标,建立销售体系与制度,落实销售目标,完成预定业绩指标。; 4、管理多级泵,排污泵,管道泵等水泵客户的开拓与客户关系维系,提供相应的产品解决方案; 5、负责区域房地产市政、公建、建筑以及工厂建设等建筑类项目中供水、排污、消防、中汲及水泵业务开展; 6、负责城投、建工类及相关的业主、总办、施工单位类企业品牌库入围; 7、负责水处理、商业设施、水泵设备配套等客户开发; 8、负责区域内涉及到水泵的企业客户开发。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销专业优先; 2、年龄35-45,有水泵行业销售管理经验优先,非水泵行业,有同岗位销售管理经验者可考虑;有以下渠道销售经验者可优先考虑(城市供水、污水、暖通、制冷、循环系统、建筑、消防、农田水利、制药、工矿等领域)。 3、有目标感,积极主动,对工作有激情和信心,能够承受压力; 4、熟练掌握销售谈判技巧、商务知识(合同、财务)等相关知识; 5、具备出色的团队管理能力。 职位福利:带薪年假、绩效奖金、五险一金、带团队、、高额提成、公费差旅薪资,高额综合底薪(10000+)+业绩提成+分红。****。
  • 9k-12k·14薪 经验3-5年 / 硕士
    医疗丨健康 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述: 一、总办领导商务出行安排 日程安排/出席外部会议的协调安排/出差的食宿安排/接送机安排; 二、 会议会务安排 包括月度会、 季度会、半年会、年终总结会、总办扩大会及总办牵头的其他会议 三、总办客户接待 参观流程安排、陪同人员安排、重要客户车辆接送安排与酒店预定、会场布置、活动简报等 四、 总办公文函件撰写,数据报表整理 总办公文的起草与发布,领导参与会议的报告、发言撰写; 高管考勤管理,统计高管年休假情况,对请假文件进行备份存档; 公司重点岗位绩效考核文件整理归档 公司收入进度表及报表数据表日报 岗位需求: 1.硕士学历,3年以上工作经验,1年以上总办秘书/助理岗位经验; 2.具备良好的会议组织能力和会务能力,可组织百人以上大型会议 3.具备良好的公文写作能力,可撰写领导发言稿、通知、报告、请示、纪要等公文函件 4.具备良好的商务接待能力,可安排好各类接待活动 5.熟悉机票预订,护照、签证、通行证办理流程 6.良好的人际交往能力,沟通协调能力和语言表达能力 7.具备较强的组织能力和应变能力 8.具备较强的逻辑思考能力和良好的领悟力 9.具备良好的时间管理能力,能井井有条安排好各项工作,抗压能力强,适应加班 10.具备良好的办公软件运用能力 根据工作需要会在两个地点办公,主要地点是昌平南邵何营路9号CPT健康产业园2号楼
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    负责区域内的中医门诊的运营管理,区域内部的日常管理,指导和培训
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资: 4000-8000元 任职要求: 1、形象好气质佳,熟练当代时尚美发技术; 2、剪法精准细致,吹风造型功底深厚,设计理念时尚而有品位; 3、沟通能力好,能够为顾客提供优质服务。  工作内容: 1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供一般的美发、咨询服务; 2、根据顾客不同特征,设计制作出符合顾客要求的发型; 3、能熟练的使用美发用品、工具设备; 4、能指导美发助理工作。 职位福利:职位分红,有晋升空间 工作地址:山东省德州市德城区万达金街 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司 OMP 后台的前端开发和维护,确保代码的高质量和高性能; 2.设计和优化后台管理系统中的看板图表和数据可视化功能,提升数据展示的直观性和用户操作体验; 3.与UI/UX设计师及后端开发工程师紧密协作,推动项目高效落地并优化产品性能; 4.持续跟踪前端技术趋势,优化代码质量和加载速度,确保产品的兼容性和稳定性。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业优先;三年以上前端开发经验; 2.精通 HTML5、CSS3、JavaScript,熟悉 Vue.js、React.js 等主流前端框架; 3.具备前端性能优化的实践经验,熟悉常用优化工具和方法; 4.有数据可视化或看板开发经验者优先,熟悉 ECharts、D3.js 等图表库者优先; 5.具备良好的代码书写习惯和质量意识,重视团队协作,具备良好的沟通能力,能适应一定的工作压力。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、项目设计:可结合业务发展及人员成长目标,关注业务发展与痛点,识别组织与人员核心能力需求,定制化解决方案/培养项目,主导人才发展计划的规划、实施、运营及评估; 2、业务能力:能够深入业务团队,有效的组织和调动学习成长,可对培训项目进行分析,制定规划,并完成统筹及实施工作,阶段性的对培训项目完成学习结果复盘、分析数据,确保培训与业务的紧密度; 3、课程开发:承担技能类、知识类、管理类课程内化开发,对业务团队的成功经验和优秀案例进行萃取和传播,推进在岗实践,引入和探索更多元的学习方法,提升更好的学习体验,促进有效转化,并对成果进行评估与审核; 4、培养资源:可以有效的对学习资源(课程、平台、讲师等)进行开发及整合,确保项目有序、高效落地,协助业务阶段性完**员培养,并持续迭代优化现有的内训赋能体系。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上培训经验,有业务培训从业经历优先,熟悉销售或运营体系业务团队的培养优先; 2、具备良好的问题分析和决策能力、信息收集能力、组织协调能力、资源整合能力、项目管理和推动能力; 3、业务敏感度高,关注业务重点、难点,能够深入业务中,愿意钻研找寻业务问题最佳解法; 4、具有创业精神、良好的抗压能力,适应公司高速发展、快速调整、简单开放的工作风格。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出,确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关,为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求,支持现有底盘系统的改进与优化,提升整体性能与可靠性,并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求: 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验,具备可移动底盘开发经验者优先,至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件,能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范,具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力,能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。
  • 25k-40k·14薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责搜狐新闻客户端的策略产品工作,视频、话题等方向。能够独立承担多个策略方向,致力于通过策略、产品方面的改进,提升搜狐新闻数据效果和用户体验。 2、与算法等研发同事合作,根据需求合理制定策略及评估方法,推动迭代优化。 3、负责相关的后台功能设计和优化,提升运营使用体验和工作效率。 4、对业务目标有清晰认识,深入理解业务,通过用户洞察、竞品调研、数据分析等方式,探索产品新方向、新策略,推动目标达成。 任职要求: 1、本科及以上,计算机等理工科专业。有2年或以上策略、后台产品工作经验,有信息流、视频、话题相关产品经验优先 2、能独立完成需求调研,数据分析,策略制定,后台设计工作 3、具有良好的逻辑思维和数据分析能力,可基于数据进行产品迭代优化 4、理解、沟通能力强,可胜任跨部门合作,能够推动项目及时落地