• 15k-25k 经验5-10年 / 大专
    物流丨运输 / 上市公司 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责京东片区经营管理工作,根据年度利润目标,完成收入及净利润等各项经营目标; 2、负责与政府、行业组织及集团内部其他公司之间的沟通协调,领导建立顺畅的沟通渠道; 3、统筹运输、快递运营管理工作,推广精益生产,优化业务流程,降低库存差异,提升配送时效、服务质量和客户体验; 4、统筹区域片区的市场宣传和业务拓展工作,组建并强化营销团队,加速实现公司社会化运营; 5、全面成本管理,合理控制各项费用支出,提升人效,降低成本; 6、监控、指导片区内城市配送中心日常经验管理工作,向片区内城市配送中心提供运营支持; 7、统筹公司人才引进、培养和团队建设工作,满足自身及区域发展需求。 岗位要求: 1、专科及以上学历; 2、5年以上第三方物流、快递、电商物流工作经历,对运输、城市配送、仓储、营销工作有一定认知,至少精通其中两个模块工作; 3、了解行业前沿动态及先进运作模式,具备一定的职业敏感度,具备引领子公司业务发展的能力; 4、较丰富的知识储备,具备带教、培育及激励下属的能力; 5、良好的沟通能力,强烈的成就欲望,抗压能力强。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    郑州高薪招聘骑手!有宿舍,入职有冲单奖励,全勤奖、距离补贴、时段补贴、工龄奖,福利多多! 【公司承诺】:准时发放薪资,面试当天可以办理入职办理入住;本公司直招,不收取任何费用!!! 【政策通知】: 【薪资待遇】:按单计薪,多劳多得,上不封顶 正常做5000-7000, 努力工作7500-9000, 使劲工作9000以上, 每天单量在40-100单。上不封顶,多劳多得!!! 【基本要求】: 1:男女不限,身份证年龄18-50岁,身体健康,有一辆耐跑的电动车,一部智能手机 (如果没有电动车,有需要了,可介绍一天无限次免费更换电瓶的电动车租车), 2:为人诚实努力,踏实肯干,有服务意识! 【工作职责】:负责区域内的外卖取餐送餐,工作简单,易上手,入职有老员工带你! 【工作时间】:9:30-14:00,17:30-21:00 【福利待遇】:可自由调休有事可请假,免费培训,可提供住宿,可提供电动车,全勤奖、距离补贴、时段补贴、工龄奖,福利多多!站点茶话会。 【晋升空间大】:骑手-队长-站长-城市经理!!! 【最后寄语】:把自己的工作当成一份事业,无论做什么,只要你努力,收获就一定会让你满意!!! 【工作地点】:郑州二七区,中原区,管城区,经开区。可以就近安排,有住宿、住宿环境4-6人间小区房!
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容:按照要求对蔬菜水果、酒水饮料、零食、冷藏冻品进行分散到指定点位。 职位要求:年龄21到45,身体健康,吃苦耐劳 工作时间:16:00-2:00 综合薪资:6000-8000
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容:以小组为单位,把大包蔬菜水果通过加工、打包、称重、贴签,做成超市包装。 职位要求:年龄21—48,无不良嗜好,做事勤恳,吃苦耐劳。 工作时间:9:00—20:00 综合薪资:5000-6000
  • 15k-30k·16薪 经验5-10年 / 大专
    物流丨运输 / 上市公司 / 少于15人
    1、搭建快运中心转运分拔的监控体系、梳理操作流程实现进出港、装卸车等精细化管理; 2、结合网络开发需求,规划分拔线路和路由走货,提升走货时效,节省走货成本,提升转运平台竞争力; 3、承接华中快运货量中转,结合经营及大客户需求,规划省际和省内线路,提升货物时效和客户体验; 4、转运中心团队的建设、培训及能力培训,提升转运团队整体能力。 任职资格: 1、大专以上学历,具备行业头部企业分拨中心、转运场运营管理经验; 2、熟悉转运分拨管理流程及现场管理标准,具备省级枢纽中心管理履历; 3、过往具备零担物流、快运行业经验,对于现场管理质量管控、精益运营有一定的方法和思路。
  • 8k-12k 经验5-10年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 要求有5年以上川菜经验,可以带自己的徒弟一起或者老婆一起来上班,工资另算,师傅工资8K至12K不等,具体看手艺 有丰富的后厨经验优先。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 不限
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 有一定的相关工作经验
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / B轮 / 2000人以上
    本科及以上学历,计算机相关专业。参与产品规划讨论,提出建议和意见。熟悉常用的数据结构和算法。
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据产品需求独立完成创意、文案及脚本创作。熟悉头条、广点通、快手等信息流广告的投放模式。 2、了解视频制作流程,参与视频拍摄后期,对成片负责。 3、有运营和数据思维,针对数据、用户、流量优化创意方案。 4、把握视频的整体风格,根据反馈意见进行修改,对视频的整体节奏和逻辑、情绪音乐有把控能力 。 5、了解时下流行的视频玩法,研究竞品信息,挖掘创意方向,能在视频制作中提供合理化建议,提高视频质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,对广告创意感兴趣,有游戏、广告、视频媒体等相关工作经验。 2、掌握一定的拍摄技巧、熟练使用单反、摄像机等,能独立完成视频拍摄、照片拍摄。 3、熟练掌握剪辑软件,包括PS、AE、PR、达芬奇等视频编辑软件;。 4、网感强,对热点嗅觉灵敏,有棋牌类游戏买量经验尤佳。 5、具有优秀的美术功底与视觉感,对构图、色彩及镜头语言有清晰的认识。 6、工作经验3年以上,请附上个人代表作品哟!
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责平台机审安全能力攻防测试,包括风险拆分、模型/策略能力拆解、对抗素材构造及出具攻防评测报告等; 2、负责通过红蓝对抗发现平台拦截能力薄弱点,并进行追查、解决及复盘,包括但不限于安全问题挖掘、安全策略评估、安全模型评测等; 3、跨部门沟通、协作以及资源调配,协同上游优化策略,推进产品迭代以及流程创新,优化运营体系,提升团队效能; 4、负责红蓝对抗项目运营,包括专项统筹和规划、业务流程梳理和维护、项目资源协调和节奏把控、项目推广及价值落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,至少三年以上互联网内容安全产品经验,策略产品、工具产品、模型产品等经验优先; ⁣2、具备较强的逻辑思维,数据思维好,能够通过业务数据发现问题并提出系统化的解决方案; ⁣3、有很强的责任心及自驱力,沟通协作能力强,能够搞定复杂的协作关系,和业务共同承担业务目标; 4、具备全局视野,有良好的业务思维,不局限于承接业务需求,对业务模式、趋势有一定思考和判断,能够主动挖掘产品提升点,与业务深度合作; 5、项目管理经验加分项。
  • 12k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据业务策略,制定品类的年度计划与目标,对所负责品类的业务业绩指标负责,完成公司下达的相关交易金额指标; 2、基于消费者需求和市场情况,负责商品的选品、定价以及商品上下架的复审、终审等工作,确保品类的产品组合合理且具竞争力; 3、与运营管理部密切合作,监控所负责品类的商品表现,进行数据分析,提出优化建议,以提升品类的销售和转化率; 4、负责与供应商保持紧密合作,管理供应商的日常运营,提高其服务能力和品质,确保向消费者提供优质的服务; 5、与营销管理部协作,制定并执行所负责品类的商品促销方案,配合整体营销策略,推动品类的市场推广和销售增长; 6、定期进行市场调研,了解市场动态和竞争对手情况,及时调整品类策略,保持市场竞争力。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备电商平台类目运营经验,有知名互联网电商平台类目运营经验者优先; 3、具备良好的数据分析能力和市场洞察力,能够根据数据制定和调整运营策略; 4、具备出色的沟通协调能力和团队合作精神,能够在高压环境下工作并取得优异的成绩; 5、对电商行业有深刻的理解和热情,具备创新思维和解决问题的能力。
  • 9k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 1.1. 协助策划和组织各类大数据、AI竞赛活动,包括但不限于行业调研、方案出具、活动宣传、选手招募与管理、社群管理、线下活动筹备、现场执行及后期总结等; 1.2. 负责与客户、参赛团队、评委及供应商的沟通协调,确保竞赛活动的顺利进行; 1.3. 协助策划线上运营活动,以提高比赛知名度、用户参与度等; 1.4. 协助制定竞赛规则、评分标准及奖项设置,确保竞赛的公平、公正和专业性; 1.5. 负责竞赛活动的预算编制、费用控制及结算工作; 1.6. 参与竞赛活动的相关文档编写,包括但不限于活动方案、执行手册、总结报告等; 1.7. 配合项目经理完成其他竞赛活动相关的工作。 任职要求 2.1. 1-3年工作经验,本科及以上学历,计算机科学等相关专业优先; 2.2. 对大数据、AI及其他前沿科技行业有浓厚兴趣; 2.3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神; 2.4. 有责任心,工作细致,执行力强,具备快速响应和解决问题的能力; 2.5. 熟悉常用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint等),具备良好的文档编写能力; 2.6. 有数据竞赛活动经验者优先。
  • 30k-60k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责业务/品牌客户的创意产出,包括Concept、Creative物料、Social Campaign、核心事件、IP联动等主线方案的创意策划; 2、负责TVC/广告文案、故事脚本等创意内容的撰写,将创意从概念发展成具体的内容; 3、具有一定的策略思维,理解业务/客户品牌诉求,创意构想以on brief为基准; 4、全程把控各类型Campaign的创意执行,对项目进度、创意完成度与准确性负责; 5、对内对外打造ShowCase,以创意与玩法的行业创新为目标。 任职资格: 1,**本科以上学历;具有扎实的美术鉴赏力、深厚的文字功底; 2,3-5年创意工作经验,知名创意热店/国际4A背景优先; 3,具备较强的沟通能力和提案技巧; 4,具有破圈案例、创意奖项获奖案例优先。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责非线编产品底层渲染模块的详细设计和开发; 2、对所负责的项目模块进行详细设计,可独立完成各模块功能实现,并完成各模块的集成; 3、负责渲染算法的研究与实现,支持Windows/Mac/Android/iOS等平台; 4、负责单元测试和自测,参与代码走读和代码评审; 任职要求 1、本科及以上学历,计算机相关专业,有1年以上图形图像相关算法的研究和开发经验; 2、良好的图形学数学基础,熟悉图像渲染算法,研究过至少一种渲染引擎; 3、熟悉C++编程,数据结构,算法; 4、熟悉OpenGL/DirectX/Metal/Vulkan图形应用程序接口(API)任一种 5、熟悉pag渲染引擎并基于pag引擎开发过视效类项目者优先; 加分项:
  • 20k-30k·17薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 全面负责产品销售风险管理工作,包括制度建设、产品审核和持续监控、合规管理、监管对接等事宜。 1、风控制度体系建设。建立私募类金融产品风险政策体系,设计风险控制流程,负责实施风险管理的年度工作计划。 2、产品审核和全流程管理。根据产品准入机制和风控委员会议事规则,对金融产品进行穿透审核,明确产品风险点,提出风险化解措施,做出是否准入决策;在产品持续运作阶段进行跟踪,及时发现风险变化事件并提出风险缓释措施,有效地进行产品全流程管理。 3、确保业务持续合规运营。密切关注监管动态,对接监管机构,根据政策变化牵头各类系统改造项目,及时进行监管反馈;按照基金销售管理办法按时完成各类监管上报事宜;组织开展定期自查,根据自查结果梳理整改清单,确保按照时间进度完成各类改造点。 4、开展风控培训工作。负责定期组织风险管理相关制度的学习和风险控制改进措施的工作会议。 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、经济、金融、财政、审计、投资等专业,***本科以上学历; 2、从事证券基金行业相关工作5年以上,或从事证券基金行业相关工作3年以上且通过国家法律职业资格考试,或从事证券基金监管相关工作3年以上。 3、具有丰富的投资项目风控审核经验,项目审批、风险识别经验,熟悉风控流程,能够独立进行项目的风险评估和控制等工作; 4、熟悉私募、信托类产品的全流程管理,具有私募股权、信托类产品穿透识别能力,了解产品生命周期各阶段风险点和风险化解措施; 5、思维缜密、原则性强,具有高度的责任心与敬业精神以及良好的团队精神; 6、具有较强的风险意识、保密意识,较强的抗压能力; 7、具有较高的专业性和职业道德水平。