岗位职责： 1、能够独立负责SAP某模块实施，依据项目目标及范围，设计方案及接口，并进行配置开发，测试，上线支持; 2、负责已上线公司的运维支持工作，处理各公司日常出现的各种问题; 3、依据用户提出的新需求，能够供应系统解决方案; 4、对用户进行培训，与用户进行沟通; 任职要求： 1.日语N1水平 可沟通交流 2.有SAP，ERP实施或运维经验 3.需要赴日出差（不能出差勿扰） 福利要求： 五险一金 年度体检 出差补助 薪资可谈

内容： 1、根据公司培训计划，负责培训课程的教学实施，及时反馈学员情况 2、负责培训项目的后勤组织工作，确保培训工作顺利进行 3、 独立完成各类培训相关内容并参与协助进行培训效果的优化以及对学员评估 4、筹办公司内部学习会，并协助完成该学习会 5、负责学员入职培训，以及入职后的跟踪指导 要求: 1、日语一级以上相当水平，可以流畅用日语进行授课。 2、会简单的电脑以及办公软件操作 3、无经验可，应届毕业生可。 4、有IT经验，IT专业毕业生优先 工作地点:大连高新园区 优势: 无加班，可自由支配时间多，工资是底薪加提成，讲得效果好提成高，能者多拿钱 公司福利: 免费公司培训，法定假日休息，双休，缴纳五险一金。 定期团建;节日福利;定期举行内部培训，工作一年以上有机会去日本总公司工作

岗位职责：主要是金融、物流、证券保险等领域的业务系统和数据管理系统的软件开发工作。 任职要求： 1、 大学本科以上学历（**、****可），理科专业优先； 2、 日语N2以上，注重沟通能力； 3、 有意愿从事软件开发工作，有参加IT培训经验者优先 福利待遇： 1、公司完全负责解决您的签证事宜； 2、各种保险、厚生年金完备； 3、每年1-2次调薪机会； 4、加班费、通勤费另算； 5、公司团建、生日会均有； 6、免费提供相关技术、日语技能培训； 7、可报销单程机票，根据实际情况或提供过度宿舍。

职位职责：  1.通过邮件的形式向客户提供支持及解决方案； 2.收集投诉和客户意见，系统中准确记录客户的问题以及对应情况；及时回复客户投诉问题，向上级主管汇报客户意见； 3.上级主管安排的其他业务。 基本任职要求： 1.日语2级水平，读写流利，可通过邮件与客户进行清晰简洁的沟通； 2.熟练掌握商务日语以及敬语的使用方式； 3.能够接受倒班以及晚班工作制度； 4.思维灵活、反应灵敏； 5.具备强烈的责任心，良好的服务精神以及团队合作意识； 6.理解日本商务文化； 7.熟练使用互联网平台； 8.熟悉日文打字系统，日文打字速度至少110假名/分。 择优任职要求： 1.呼叫中心工作经验者优先； 2.电子商务或购物网站从业经历者优先 3.日本留学或工作经验，或1年以上日语相关工作经验者优先； 4.日语读写熟练，英语6级或6级以上者优先； 1.年轻团队，办公氛围活跃 2.优质的办公环境，系统高端的作业设备(电脑、话机)，无纸化办公 3.完善的培训，人才培养机制，给每位员工提供广阔的职业发展平台

岗位职责： 1、负责新客户的开发以及日系客户的维护； 2、2年以上工作经验，有营业经验，有留学经验者优先； 3、日语精通，日语1级以上，口语流利； 4、具备一定的市场分析判断能力、良好的客户服务意识、较强的业务开拓能力； 5、性格外向开朗，具有较强的沟通能力及交际技巧、具有亲和力 ； 6、熟练使用word, excel, powerpoint等常用办公软件； 7、年龄范围：22-45岁， 经验丰富优秀者年龄可放宽至50岁 。 工作内容： 负责对现有日本客户的维护和开发日本新客户，主要工作为开发日本新客户。

1.本科及以上学历 2.日语听说读写极其熟练 3.有生产企业经验优先 4.性格开朗，工作积极主动，有统筹协调能力 5.工作地点在开发区（市内、金州、开发区免费班车） 6.五险一金实缴，免费早午餐，各项福利齐全

岗位职责：1、根据公司培训计划，辅助讲师整理学习资料。 2、进行深度技术学习提高自己的技术能力。 3、参与公司简单的项目案件。 岗位要求 岗位要求: 1、日语二级以上相当水平，可以流畅用日语进行沟通。 2、会简单的电脑以及办公软件操作。 3、无IT经验可以，公司有免费的IT技术培训。 4、 招收24届实习生。 岗位需要全职实习，为最终可转正的实习岗位。 转正后岗位为日本本社直招岗位，待遇优厚。

Saas产品CustomerSuccess团队大连leader（BPO内包、呼叫中心经理方向） 【职位详情】 工作内容： 1.公司自主开发Saas产品大连CustomerSuccess团队负责人； 2.负责相关产品业务分析、用户研究与竞品分析； 3.负责面向客户的产品导入工作； 4.负责对应终端客户的日常询问和面向客户的运维工作； 5.对软件操作熟练、对客户业务熟悉、有对应客户的服务意识，增加销售的意识。 任职资格： 1.**本科及以上学历，985/211院校优先； 2.在日3年以上生活/工作经验，商务日语流畅交流； 3.很好的客户对应及跨团队协作能力、善于学习，沟通能力强，具有高度的责任感和客户服务意识。 【薪资福利】 入职带薪培训+六险一金； 有赴日工作学习机会。

【早道教育日语相关专业应届生招聘】 2023年校园招聘-日语教师岗位空中宣讲会开启了[鼓掌][鼓掌][鼓掌] 你是否想做老师，但不知如何进门。 你是否精通日语，但教学经验欠佳。 你是否备考教资，但急需干货提炼。 早道专业培训团队，从理论到实践，助你成为合格的日语教师！[爱心] 应聘要求： 1、23届应届本科或研究生，日语相关专业，日语发音良好 2、有日语N1或专八或N1同等水平，有教师资格证优先 3、对日语教师工作充满兴趣和热情 薪资福利： 1、实习期：带薪培训2000/月（主要工作为：接受培训，了解、协助教学中心各部门工作等） 2、试用期： 基本工资（按照试用期课时费计算基本工资）+绩效+课时费+带班费+奖金 3、转正后： 基本工资（按照转正后课时费计算基本工资）+绩效+课时费+带班费+奖金 培训周期：培训+考核筛选等 预计40天，通过培训和考核后正式入职

青学纪是日本留学行业专业的一站式互联网留学全能助手平台。 双休，早9点半晚6点半 法定节假日都休。 不加班，不加班，到点就走。 除非特别情况，加班必有加班费。 岗位要求： 1、日语N2以上，能看懂日语网站 2、具有快速搜集、整理信息的能力 3、具有高度的团队精神，抗压能力强 4､ 网感好，并愿意积极尝试新媒体传播 工作内容： 1、查找日本大学官网和各类留学网站，搜索整理信息（含有部分翻译工作） 2、内容运营助理，新媒体运营

岗位职责： 1、根据现有需求准确掌握岗位信息，定向寻找和筛选人才简历。 2、及时沟通人选情况及确认人选意向，准确推荐。 3、及时跟进候选人情况，进行面试跟进，薪资谈判，以及入职事项跟进； 4、做好各个节点的把控，及时与上级沟通。 5、收集和积累行业信息，做人才mapping。 6、有BD思维。 岗位要求： 1、本科学历，英语口语熟练/日语口语熟练。英语读写良好。 2、有1-5年IT/互联网等相关行业招聘经验。了解SAP或者有过SAP岗位招聘经验。或者认可SAP行业，愿意学习和了解行业知识。 3、熟练使用各种招聘渠道，可以发掘其他招聘渠道； 4、头脑灵活，工作有热情，学习能力强，有一定解决问题能力和抗压能力； 5、性格开朗，工作态度认真负责，工作稳定性高。 加分项： 1、计算机相关或者日语专业或者英语专业； 2、有猎头经验加分。 公司氛围轻松愉快，上班时间灵活，无加班文化。

工作内容： 日语订单信息录入，流程追踪，问题反馈追踪等等 要求： 1、语言：读写熟练，口语加分，N2证书。 2、经验：有BPO流程经验，流程不限，最好有采购，供应链，订单流程经验，有财务流程经验。 3、学历：大专及以上

・日语2级或相当,熟练读写邮件； ・能够熟练使用office软件； ・具备良好的沟通能力和团队合作精神； ・具有一定的抗压能力，稳定性强。

1、计算机技术或者计算机软件应用及相关专业本科以上毕业 2、精通JAVA，.NET，C#，ABAP语言中的一种或多种。（Java为主） 3、能长期出差 4、PL/PM及以上级别需要有管理经验 5、性格开朗，有良好的人际沟通能力和团队合作能力 6、有对日项目经验 7、希望会日语

1、学历：大专及以上（不接受实习生） 2、年龄：40周岁以下 3、日语N1水平（敬语、词汇量多优先） 4、日本留学或日本工作优先