• 人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行移动端应用程序的需求分析、系统设计工作; (2)负责兴业银行移动端应用程序的代码编写和单元测试工作,确保功能稳定,性能优异,保证研发工作高质量完成; (3)负责对兴业银行移动端应用程序提供技术支持服务; (4)负责对兴业银行移动端应用程序的技术架构进行改进和优化,提升用户体验。 岗位要求: (1)具备良好的Android/iOS/鸿蒙开发经验;掌握至少一门编程语言,包括但不限于:Objective-C、Swift、Java/Kotlin等;熟悉APP开发的主流框架和开发模式; (2)具备Java开发经验,有大型项目关键模块开发、架构设计经验,具备2年及以上金融行业APP开发工作经历者优先; (3)熟悉J2EE规范、熟悉常用的设计模式,熟悉Java及Web的开发和应用,掌握Spring/SpringCloud/Dubbo等Java主流开源框架。 工作地点:上海、福州、成都
  • 人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行移动端应用程序的需求分析、系统设计工作; (2)负责兴业银行移动端应用程序的代码编写和单元测试工作,确保功能稳定,性能优异,保证研发工作高质量完成; (3)负责对兴业银行移动端应用程序提供技术支持服务; (4)负责对兴业银行移动端应用程序的技术架构进行改进和优化,提升用户体验。 岗位要求: (1)具备良好的Android/iOS/鸿蒙开发经验;掌握至少一门编程语言,包括但不限于:Objective-C、Swift、Java/Kotlin等;熟悉APP开发的主流框架和开发模式; (2)具备Java开发经验,有大型项目关键模块开发、架构设计经验,具备2年及以上金融行业APP开发工作经历者优先; (3)熟悉J2EE规范、熟悉常用的设计模式,熟悉Java及Web的开发和应用,掌握Spring/SpringCloud/Dubbo等Java主流开源框架。 工作地点:上海、福州、成都
  • 18k-24k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 负责信贷核心业务移动端的功能测试、接口测试、兼容性测试、客户端专项测试等; 2. 根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行,进行缺陷跟踪和软件质量分析等; 3. 保证被测系统质量,提高测试效率,能够选择并补充、完善有效的测试工具; 4. 与项目成员保持积极有效沟通,推动问题及时合理地解决,保证项目的测试进度和质量; 5. 关注测试的前沿技术,及时分享及引入,以提高团队的整体测试效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,2-3年测试经验,有移动App产品测试经验优先; 2. 熟悉软件测试流程,能够合理编制项目的测试计划和方案; 3. 熟悉Android、iOS、Harmony操作系统,熟练掌握常用的测试用例设计方法,能够独立开展测试用例设计,测试执行及缺陷跟踪等工作; 4. 掌握主流的抓包工具Charles、Fiddler等,能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试; 5. 能够独立定位问题,并协助研发解决问题; 6. 了解Java或Python,熟悉Linux常用命令,可熟练编写SQL语句,熟悉常用的移动端自动化测试框架; 7. 有较强学习能力、抗压能力、跨团队协作能力,工作严谨踏实、积极主动、责任心强。
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责鸿蒙操作系统上的软件应用架构设计及开发等工作; 2、参与鸿蒙应用性能优化、安全风险评估与风险处理等工作; 3、参与鸿蒙应用的功能规划、需求分析、设计、开发和测试等工作; 4、协助团队完成其他相关工作 任职资格: 1、本科及以上学历(优先),计算机相关专业(优先),至少2年前端开发经验,具备扎实的前端开发技术基础; 2、熟悉鸿蒙操作系统及其开发工具,了解鸿蒙应用开发流程; 3、具备移动端的前端开发经验,如H5、Hybrid、小程序等,并熟悉相关前端开发语言框架,如React,Vue或TypeScript; 4、具备良好的分析问题和解决问题的能力; 5、有强烈的责任心和团队合作精神。 加分项: 1、有鸿蒙应用开发经验; 2、有大型项目开发经验者。
  • 其他,房产家居 / 未融资 / 150-500人
    【职位名称】:房产经纪人,置业顾问,储备经理 【工作时间】:早9点到晚8点,做六休一,工作时间自由可调休 【晋升渠道】:正式业务员-副经理-经理-副总监-总监-副总监 一、职位描述: 作为房地产租赁互联网销售代表,你将负责公司的房地产租赁业务在互联网市场的推广和销售。包括客户开发、合同洽谈、售后服务等。你将利用各种互联网平台和工具,包括网站、社交媒体、移动应用程序等,与潜在客户建立联系,提供房屋租赁信息,并解答客户的问题,此外,你还将负责收集和整理客户反馈信息,并向公司提供相关建议,以优化公司的业务流程和产品质量。 你将需要具备良好的沟通技巧和市场营销技能,以便在竞争激烈的市场中取得成功。 二、职位要求: 1、高中及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立开展销售业务。 3、熟悉并了解互联网销售模式和趋势,了解房地产市场,具备一定的市场分析能力。 4、具备较强的数据处理和分析能力,能够对销售数据和市场信息进行分析和总结。 5、具备团队合作精神和销售意识,能够与团队成员和客户良好地合作和沟通,能够积极主动地处理工作中的问题。 6、具备较强的服务意识,能够为客户提供优质的服务。 三、具体职责: 1.利用互联网平台和工具,与潜在客户建立联系,了解客户需求并提供解决方案。 2.研究市场趋势和竞争对手,并制定相应的销售策略。 3.了解公司的产品和服务,并能够在销售中向客户提供准确的信息。 4.参与销售会议和销售活动,与销售团队一起完成销售任务。 5.维护与客户的联系,并及时反馈客户信息,以便销售团队能够更好地跟进客户需求。 6.定期提交销售报告,向上级领导汇报销售情况和业绩。 四、福利待遇: 1.【收入无上限】:具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。4000-10000元无责任底薪,提成标准25%-70%,全行业最高提成,月均收入1.5万以上, 2.【完善的培训体系】:提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3.【奖励制度】:可享受季度旅游奖励、人才培养计划等公司福利;每季度业绩优秀者可享受公司免费提供的带薪旅游---地儿您挑,让您在紧张的工作后放松心情,享受人生; 4.【团队精神】:提供良好的工作氛围和发展平台。我们提倡合作共赢,互帮互助,每个新进来的团队会有一个师父一对一辅导上手,公司提供整个业务环节从头到尾的培训,而且所有的培训都是带薪培训 五、公司简介(上海同复房地产经纪有限公司) 中泷科技作为提供高品质租房产品及服务的O2O互联网品牌,在2014年10月1日于上海成立。经过多年的发展,公司已为近10万业主和100万租客提供优质服务。旗下居住产品丰富多样,包括中泷友家、中泷整租、中泷单间、业主直租等分散式住宅小区,以及城家公寓、朗诗寓、方寓等长期签约合作的集中式租住产品。同时,公司还提供保洁、搬家、维修、装修等生活服务产品,全方位满足租客需求。 为实现城市居住生活领域的全链条线上化、数据化、智能化,中泷科技打造了涵盖To C和To B的品质居住产品、智慧生活服务、智能家装家居、智慧社区组织运营四大板块。旗下中泷友家、中泷整租、中泷单间及业主直租等产品线,所有房屋均经过专业设计,实行统一时尚装修、原创家居及品牌家电配置,并提供保洁、搬家、维修等贴心服务。中泷科技通过O2O模式创新,致力于建立中国最大的O2O青年居住社区。 上海同复房地产是中泷科技旗下一家以房地产租赁为核心的公司,一直秉承“为人类美好的安居生活作出贡献,追求全体员工物质与精神两方面幸福”的经营使命快速发展,到目前,集团已发展至下设同复地产、包租业务公司、软件开发公司,业务范围涉及徐汇、闵行、长宁等区的二手房产租赁,买卖,托管。目前是全行业人均业绩、人均收入最高的。 【企业理念】: 为人类美好的安居生活作出贡献,追求全体员工物质与精神两方面幸福! 【企业精神】: 只要通过持续的学习和创新,那么就一切皆有可能! 【企业核心价值观】: 仁爱、勤奋、信任、实事求是、拥有伟大的梦想、批评与自我批评。 【年终红利】: 在我们已经超过所有同行收入的情况下,公司依然选择每年拿出营业额的10%作为亲情红利发放给员工的父母或亲人,只为他们对员工的期盼与骄傲。经理奖励5-15万现金,业务人员小至电瓶大至汽车,现金等。 【亲情假期】: 每个月除了固定每周的休息之外,每三个月出去旅游一次,丰富员工的**生活,放松工作压力,劳逸结合,可以带上你的父母、家人、孩子,一起陪伴去看看外面的世界!
  • 15k-30k·16薪 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1、负责盒马App的技术架构搭建和演进优化。 2、深度参与App导购、交易、内容、互动等产品功能的研发和迭代。 3、针对用户端功能模块、界面UI进行体验和性能优化,追求极致用户体验。 4、协同团队建立更优更高效的业务支撑机制和能力。 岗位要求: 1、2年以上工作经验,精通Android/iOS某一端技术,或者具备鸿蒙系统研发经验,或者大前端(Android、iOS、小程序、Flutter等)等技术背景; 2、有扎实的编程能力、丰富的工程项目经验、能独立完成设计和编码;较强的问题调试和定位解决能力; 3、能充分理解业务,有自己的产品思考;具有主动学习能力和热情;有强烈的责任心和团队精神,善于沟通和合作; 加分项: 1、大前端领域具有跨端跨栈经验与技术优先; 2、关注并重视用户体验,有成熟的性能体验优化经验与方法论优先。 职位工作地:杭州
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 1. 参与App产品的需求分析,并根据资源、时间制定可行的技术实施方案; 2. 负责App产品的系统分析,架构设计,模块编码和单元测试; 3. 负责编写开发文档,配合产品、交互、视觉完成C端项目的开发; 4. 能独立解决问题,能够独立分析和快速排查线上故障; 职位要求: 1.熟悉 TS/JS/CSS 及主流前端类库、框架、工具,如:React,Vue 等; 2.熟悉 ES6/HTML5/CSS3 等新技术,对 JS 新特性、响应式布局、前端性能等有深刻理解和使用经验; 3. 具备良好的沟通能力、团队合作精神,积极主动、抗压力好,较强责任心及学习能力; 4. 具备良好的分析解决问题能力,并主动推动项目落地达成项目目标,有良好的文档撰写能力以及架构封装能力; 具备以下者优先: 1. 有App开发及Android相关APP设计经验者优先; 2.深入理解Flutter/RN或React/Vue等框架,具备跨端容器开发经验者优先; 3.对鸿蒙系统有深入了解,有鸿蒙端 App 开发经验者优先;
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责鸿蒙操作系统的应用开发、维护和升级工作。  2. 参与项目需求分析,设计,开发,测试等过程,保证项目质量。  3. 负责与团队成员协作,完成项目任务。  4. 负责相关技术文档的编写和维护。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,具备 1 到 4 年软件开发工作经验。  2. 熟悉 Java、C++等编程语言,具备良好的编程基础。  3. 熟悉操作系统原理,了解 Linux 系统,熟悉常用命令。  4. 了解鸿蒙操作系统,有相关项目经验者优先。  5. 具备良好的沟通能力、团队合作精神和学习能力。  6. 具备较强的分析问题和解决问题的能力。 福利待遇: 1. 提供具有市场竞争力的薪资待遇和绩效奖金。  2. 为员工提供完善的社会保险和商业保险。  3. 提供良好的职业晋升机会和培训发展计划。  4. 提供各类带薪假期、生日福利等。 工作地点:XX 市 如有意向,请将个人简历发送至 **************,我们将尽快与您联系。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    【工作职责】     1. 负责OpenHarmony社区操作系统内核,Framework等相关设计,开发工作;       2.承担OpenHarmony南向产品化支撑建设工作;     3.看护OpenHarmony关键特性,负责日常问题定位; 【任职要求】     1.计算机,软件工程,电子类相关专业本科及以上学历;     2.至少精通 C/C++,JS,Rust其中一门语言;     3.熟悉操作系统基本原理,熟练使用Linux操作系统;     4.热爱技术,喜爱编程,乐于不断探索。     5.有良好的沟通能力与团队合作思维,敢于面对挑战。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    熟悉c/c++、linux开发,进行鸿蒙系统开发
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    【职位描述】 1)负责开发客户在小红书、知乎平台进行广告投放,搜集销售线索,挖掘客户需求,维护客户关系; 2)为客户提供(包括但不限于)效果合作、品牌合作、机构号代运营、全案整合营销的解决方案; 3)完成公司季度、年度广告销售目标。 【任职要求】 1)一年以上知乎、小红书平台商业化广告售卖经验,熟悉平台规则及玩法; 2)丰富的客户资源,有直客及渠道资源; 3)优秀的商务沟通谈判能力,良好的承压能力。 【公司福利】 法定福利:五险一金,入职缴纳; 考勤管理:弹性办公,不打卡,周末双休、临时假、奖励假、超长年假、带薪病假; 其他福利:每天下午茶、每周团建、定期国内国外旅游、节日礼品等。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    THE ROLE We are looking for a highly motivated penetration tester to help Tesla continue raising the bar on security to work on Model S, 3, X, Y and future projects. Tesla’s "connected cars" are backed by a large infrastructure of systems that provide critical data to vehicles. The security of these systems is of the highest importance. Tesla’s Red Team members carry out attacks and security assessments to aid assurance that security has been properly implemented. As a Red Team Engineer for Tesla, you will get an opportunity to attack Tesla products and services. Successful candidates will have a passion for pwning and a desire to make the world a better place. If you enjoy CTFs and finding new vulnerabilities, this position is calling your name. We’re in need of Red Team members with experience attacking a wide range of targets including network infrastructure, Windows/Linux/UNIX servers, web applications, and embedded devices. RESPONSIBILITIES Breaking everything you touch (and helping us fix it). Conducting penetration tests against Tesla networks and services. Performing security assessments on third-party services and software. Collaborating with engineers to develop secure services. Auditing source code for security vulnerabilities. Develop/implement automated systems to help spot known security exposures. REQUIREMENTS BS in Computer Science, Physics, Computer Engineering, Information Security, Electrical Engineering or related field or proof of exceptional skills in related fields, with practical engineering experience. Strong experience with secure architecture design. Strong communication skills, both written and spoken. Security expertise in one or more of: C, C++, PHP, Go, BF (No, not really), x86, ARM, CAN, cryptography, reverse engineering, wireless networks, common web vulnerabilities (SQLi, XSS, CSRF), exploit development. Strong penetration testing experience. Strong experience auditing code and features.
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    工具 / 未融资 / 50-150人
    薪资待遇+底薪2590元+加班+全勤奖+职位补助等等,一个月综合工资在6500-7000左右、 平时加班:22.33元/小时 周六加班:29.77元/小时 节假日加班 :44.66元/小时 夜班津贴-15/天 星期六全天算加班双倍工资 全勤奖金: 150-300 绩效奖金: 150-300 岗位津贴: 360-450
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    批发|零售 / 上市公司 / 2000人以上
    1、依据行销主题活动及商品推广方案,制定终端视觉陈列设计方案 2、陈列货架、DP点、场景展台等陈列规划,具备视觉设计、制作及独立落地执行能力。 3、根据需求负责店铺视觉陈列的规划与执行,确保陈列方案及各门店形象符合要求。 4、门店品类陈列策划、陈列手册制作、执行与实施督导,定期巡店。 5、根据陈列场景对陈列道具进行规划设计、研发,协调营运部门制作、跟进、统筹安排。 6、新开店以及市场活动的陈列指导方案及员工培训。 任职资格: 1、大专及以上,室内设计、环境艺术设计等相关专业优先,熟悉Adobe Illustrator、Photoshop、C4D等设计软件运用; 2、熟悉百货类商品形象陈列推广各个环节的工作,良好的表达能力,具备三年以上美陈、橱窗陈列及展示工作经验; 3、对流行趋势、色彩选择有很好的感悟性,具备敏锐的时尚触觉、品牌意识、色彩美感等综合素质; 4、具独立工作能力、有团队合作精神、高度工作责任心及良好的沟通协调能力; 5、能够适应经常性出差。 【必须对卖场有一定了解!!!】
  • 12k-18k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 上市公司 / 少于15人
     仓库招聘晨配司机凌晨3点之前到仓到 早上8:00左右结束 运费450至500之间 下午自由活动 正常收入12000—18000左右 会安排老司机一对一带,有意向的朋友赶紧联系我吧