• 电商 / 未融资 / 150-500人
    一、为什么选择润氏电商? ▌行业标杆企业 ● 成立于2011年,专注电商全渠道运营14余年,服务飞利浦、美的、海尔等10+头部品牌; ● 年运营GMV超10亿,操盘40+自营/代运营店铺,家电品类市占率TOP3; ● 政府重点扶持企业,获评省级电子商务示范企业、诚信纳税优秀单位; ▌与你匹配的基因 ● 如果你擅长:全平台内容矩阵搭建 | 爆款孵化 | 数据驱动运营 ● 如果你渴望:千万级流量操盘机会 | 利润分红机制 | 快速晋升 二、岗位核心价值 职位名称:全渠道内容运营经理(家电赛道) 汇报对象:公司集团副总 薪资范围:年薪15-20万(底薪+绩效+利润分成,能力突出者面议) 三、【你将主导这些关键战役】 1.全域内容战略制定 ● 搭建抖音/快手/小红书/B站等平台账号矩阵,制定差异化内容策略; ● 主导月度爆款企划方案; 2.达人生态运营 ● 拓展并维护垂直领域KOL资源库,实现达人合作; ● 设计"品牌-达人"联名内容模板,提升内容复用率; 3.数据化运营攻坚 ● 建立内容效果评估体系,优化投产比,提升内容引流转化率; ● 定期呈报《竞品内容拆解报告》,迭代运营策略; 4.团队效能管理 ● 带教5-8人内容团队,通过SOP标准化使人效提升; 四、【我们需要这样的战友】 1.硬性门槛: ● 本科及以上学历,3年以上家电/3C类目内容运营经验,1年以上团队管理经验; ● 操盘过单平台粉丝量50万+账号或单条内容播放量500万+案例(需提供作品链接); 2.能力雷达图 ● 内容力:精通各平台算法规则,能快速提炼产品卖点转化为爆款脚本; ● 数据力:熟练使用蝉妈妈/新抖等工具,能用数据逆向指导内容优化; ● 领导力:擅长激发95后00后创意团队,具备从0-1搭建团队的经验; ● 加分项:有服务国际品牌经验者优先; 五、润氏给你的不止是薪资 ▌薪酬福利体系 1.年薪10万起+季度绩效奖金+年度利润分红(TOP员工年收入可达20万+) 2.六险一金全额缴纳+带薪年假+节假日礼金+每月团建基金 ▌成长加速器 1. 优秀平台:致力成为电商行业的独角兽企业,事业平台可期; 2. 头部品牌操盘手1v1带教,千万级流量支持,品牌内部资源任意调用; 3. 拥有完善且专业的培训体系,更有一对一大牛导师带教,多方位提升员工广大技能、职业素养等,让未来的你更加出彩; ▌办公体验 信阳甲级写字楼,3000㎡开放式办公空间,宽松、活泼、透气宽敞明亮,周边交通生活便利; 六、应聘通道 请随简历提交: 1.代表作品链接(需注明个人贡献度) 2.最成功案例的数据截图(GMV/涨粉/播放量等核心指标) 七、我们期待这样的你: 既能在数据复盘时理性如算法工程师,又能在创意脑暴中天马行空如艺术家。 若你渴望在家电赛道打一场内容营销的标杆战役,这是你的最佳战场!
  • 金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    驻点广州银行分行,可就近选择广州多地区 【薪酬福利】 1. 无责底薪+高额提成+激励奖金+福利补贴,平均月入15-25k,优秀者可达3-5w及以上 2. 入职即买五险一金、商业意外保险,年终奖,带薪年假,定期培训,优秀员工表彰、免费体检,节日关怀,团建旅游,不定期下午茶、水果、小礼品 【工作内容】 1. 了解来行客户的状态需求,营销广州银行即享金这类信用贷款产品; 2. 通过陌拜、企拓、转介绍、寻找渠道等方式,主动开拓新客户; 3. 及时沟通解决客户问题,维系与老客户关系。 【工作要求】 1. 大专及以上学历,有金融行业面销经验优先; 2. 具备思维敏捷、善于沟通、结果导向、心态好等销售所需素质; 3. 接受优秀应届生,有志于往销售精英发展。
  • 9k-17k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 【任职要求】 1.学历不限,有六个月及以上销售经验。 2.年龄20-50岁。 3.良好的品行,热爱生活,积极进取。 4.有服务意识(你可以把这个岗位看做服务性质岗位)。 【工作地点】 全成都范围内均可就近安排工作,如果没有意向工作地,按公司安排,可协助解决住宿问题。 【工作内容】 1.方向:新房、二手房、商铺、房屋租赁。 2.内容:房客源开发、维护、咨询、签约。 3.时间:朝九晚六(8小时,午休1.5小时),每周休息一天。 享受答辩假,产假及陪产假,婚假等。 4.总结:工作时间长但自由、业务量轻、专业度高、服务品质要求高,每天充实。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 不限
    汽车丨出行,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    公司直招 不买车 可周结 一:岗位要求 1、持有C1、C2及以上驾照,至少满一年 2、年龄21-55周岁 3、要求司机能吃苦耐劳有责任心、开车熟练,会看导航,懂基本的服务礼仪知识。 二、工作地点以及休息时间 1、工作地点:全上海两个机场6个车站畅行(不限制区域) 2、作息时间:早晚出车时间自由安排,休息自己安排,多劳多得。 3、本公司全部都是上海沪牌营运车辆,不限制区域,营运证件齐全!司机不用承担任何风险,车辆维修保养、公司负责,车辆一人一台车,24小时归司机保管,不需要每天还给公司。想要安心赚钱的司机师傅请联系我,24小时为你服务! 公司直招,非中介 不用司机自己接单找单,公司平台提供订单!操作简单,新入职的也不用担心,公司一对一指导, 三、薪资待遇: 8000底薪十2000电补十1000达标奖十平台奖励 多劳多得 综合工资11000以上平均每月15000 工资发放:每月15号准时发薪 搜V:A-郝小僧修车租车 来访好友较多 请备注 名字 年龄 驾龄 意向 谢谢配合 本公司业务范围 接机送机 出租车 网约车 货运 客运 商务 专车 油车 油混 纯电车都有 工作自由,月入过万,真实有效,公司提供车辆,保险救援,住宿。欢迎打扰^_^
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    薪资待遇: 底薪5000+提成+达标奖(5000-7000) 一、工作内容: 1. 负责公司招聘培训项目的教学工作,包括培训计划编制、培训课程设计、培训现场执行等; 2. 根据公司需求,负责培训课程的组织和执行,确保培训效果; 3. 对培训项目进行效果评估,并提出改进建议,以提高培训质量和学员满意度; 4. 负责公司其他相关培训工作。 任职要求: 1. 大专以上学历,幼师,护理师,人力资源、心理学等相关专业; 2. 有知名企业培训经历者优先; 3. 熟悉培训行业动态,了解培训产品类别,具备一定的课程设计能力; 4. 具备良好的沟通表达能力和团队合作精神,能够独立完成培训项目; 5. 熟练掌握培训工具和技术,如PPT制作、培训师技能等。 月休6天,可以出差
  • 10k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    1.0押金租车,给公司开车 2.时间自由,每周可提现 3.公司规模大,跟大平台合作 4.一手单,10小时5百起 位置:杭州九堡
  • 教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 接听客户电话,处理客户问题和需求,提供客户服务和支持; 2. 收集客户反馈和建议,并向上级汇报; 3. 处理客户投诉,并采取措施解决问题; 4. 维护客户关系,提高客户满意度; 5. 完成其他由公司领导交办的任务。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,有 1 年左右电话客服工作经验; 2. 表达能力良好,口齿清晰,具有良好的沟通和协调能力; 3. 具备较强的团队合作意识和客户服务意识; 4. 熟悉电话客服流程和技巧,能够快速处理客户问题和需求; 5. 具备一定的应变能力,能够应对突发事件和客户投诉; 6. 具备良好的职业道德和职业操守,能够保守公司机密。 我们提供具有竞争力的薪资和福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节假日福利等。如果你对这个职位感兴趣,欢迎投递简历。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作内容:纯室内办公,不用自己开发客户,负责开发公司老客户二次线上成交 工作时间:早十晚七,午休1小时,周末大小休 月薪:底薪3200+提成7-20%,综合月薪8000以上,税后收入哦 公司直招!公司直招!公司直招! 工作环境优美,距离合适,投简历线下面试!更多福利待遇等你哦
  • 房产家居 / 未融资 / 50-150人
    薪资福利: 经理底薪1W-1.3W(面谈)储备经理底薪8000-10000(面谈)另有团队提成、奖金、分红、五险一金等 岗位职责: 1、负责配合公司完成公司年度、季度、月度工作和业绩销售计划; 2、负责本部门人员管理,完成上级下达的各项经营指标、管理目标; 3、负责对所辖组内员工的工作给予监督指导,达到按工作流程、工作计划开展每日工作,并进行总结、分析,总结经验; 4、定期与员工进行绩效沟通,及时调整员工心态; 5、收集部门存在问题、发现存在的问题并提出合理建议; 任职资格 1、房产地产行业从业经验三年及管理经验一年以上;有租赁业务相关工作经验者优先考虑; 2、年龄25-33岁,大专及以上学历; 3、沟通能力强,有亲和力,能够正确的领导员工; 4、具备良好的沟通表达能力,对员工进行有效沟通; 5、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 6、有较强的服务意识,做事踏实,为人正直诚,用心服务客户。
  • 教育,文娱|内容,人工智能 / 未融资 / 少于15人
    【核心任务】 为现有 App(仅安卓)增加心理咨询课程付费功能、直播、IM、统计面板等功能 调整/修改某些功能或bug,确保版本稳定 负责 DevOps(阿里云)、安全审计与性能监控 线上合作,在家工作,可兼职 【硬技能】 前端开发:React / Vue3 + TypeScript,熟悉 Vite、Webpack 后端开发:Node.js / SpringBoot / Django 任一;熟悉 MySQL + Redis 移动端加分:Flutter / React-Native 【合作模式:纯收益分成,无底薪】若不接受此模式,请勿投递简历 收益分成:课程上线后,按月结算并发放项目收益的30 %提成(三方合作:心理咨询师45%+APP技术团队30%+本公司25%),若技术团队多人则按工时或模块权重再分,可协商 后续可转全职,提供底薪+期权分红 【年收入预估】 视频课程:以全年2000名付费学员、客单价 998 元测算(具体客单价可讨论决定),团队全年可分得约60万元RMB;假设团队2人,每人分得约30万RMB 【常见问题答疑】 “源码所有权?”— 代码、CI/CD 脚本最终归公司。 “收益怎么算?”— 后台实时查看付费订单及云成本,按月公开 Excel 及银行流水。
  • 教育,文娱|内容,人工智能 / 未融资 / 少于15人
    【核心任务】 为现有 App(仅安卓)增加心理咨询课程付费功能、直播、IM、统计面板等功能 调整/修改某些功能或bug,确保版本稳定 负责 DevOps(阿里云)、安全审计与性能监控 线上合作,在家工作,可兼职 【硬技能】 前端:React / Vue3 + TypeScript,熟悉 Vite、Webpack 后端:Node.js / SpringBoot / Django 任一;熟悉 MySQL + Redis 移动端加分:Flutter / React-Native 【合作模式:纯收益分成,无底薪】若不接受此模式,请勿投递简历 收益分成:课程上线后,按月结算并发放项目收益的30 %提成(三方合作:心理咨询师45%+APP技术团队30%+本公司25%),若技术团队多人则按工时或模块权重再分,可协商 后续可转全职,提供底薪+期权分红 【年收入预估】 视频课程:以全年2000名付费学员、客单价 998 元测算(具体客单价可讨论决定),团队全年可分得约60万元RMB;假设团队2人,每人分得约30万RMB 【常见问题答疑】 “源码所有权?”— 代码、CI/CD 脚本最终归公司。 “收益怎么算?”— 后台实时查看付费订单及云成本,按月公开 Excel 及银行流水。
  • 20k-25k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    根据股份公司总体战略,制定和实施公司中长期经营管理工作规划; 2、全面负责公司经营管理工作,对公司的整体业绩目标负责,并组织分解落实; 3、负责组织开展市场调研,分析市场行情及竞品信息分析,为公司营销策略及新产品研发提供决策依据; 4、负责重点客户跟进、客情关系协调维护及合同落地相关工作; 5、负责公司团队建设及管理工作; 6、完成领导交办的其他相关工作 任职要求: 1、5年及以上润滑油、快消品行业上市公司/大型集团公司市场营销和渠道管理经验。 2、擅长市场开拓、品牌建设及推广运营体系建设; 3、有国际一线品牌(壳牌、美孚、嘉实多)或国内同行业大型集团/上市公司(统一、龙蟠科技、康普顿)市场营销管理经验者优先。
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 大专
    物联网,软件开发 / 天使轮 / 15-50人
    1、熟悉产品,对产品有所掌握,并能独立分析其组成和给予准确的报价。 2、能独立开发客户,对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、维护及增进已有客户关系。 岗位要求: 1、大专及以上学历,从事过润滑油销售业务及相同类行业相关工作经验3年以上; 2、德才兼备,能吃苦耐劳!能适应出差; 3、具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销经验及渠道拓展经验。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,社交 / 未融资 / 15-50人
    工作类型:远程 / 兼职 / 全职 试用期:3 个月(试用期结束后,可调整底薪,增加分成比例) 工作时间:弹性工作制,根据项目需求调整 岗位职责  5. 使用 AI 工具生成高质量、吸引力强的小说:  • 根据策划提供的大纲,利用 GPT-4、Claude、NovelAI 生成章节  • 让 AI 生成的文本更具吸引力、情感冲击力和阅读刺激感  • 生成符合人类欲望、情感波动大的情节内容  6. 润色 AI 生成文本,确保高阅读体验:  • 纠正 AI 生成的逻辑错误,提升文本流畅度  • 增强角色塑造、对话细节,使人物更具感染力  • 让 AI 生成的内容更加自然、人性化,符合读者习惯  7. 逻辑优化与市场调整:  • 确保文本逻辑合理,章节衔接流畅  • 观察读者评论,优化剧情走向,提高续订率  • 结合市场热门小说,调整写作风格  8. 掌握 AI 调试技巧,提高 AI 输出质量:  • 了解 AI 生成规则,优化输入提示词(Prompt Engineering)  • 训练 AI 生成更符合网络小说风格的文本 岗位要求  能编辑、润色大尺度、高吸引力小说  具备优秀的小说编辑经验,能优化 AI 生成文本  熟练使用 AI 写作工具(GPT-4、Claude、NovelAI 等)(优先)  文字功底扎实,能使 AI 生成的文本具备感染力  理解网络小说逻辑,确保 AI 生成故事的可读性  对大尺度、**向、情感冲突强的内容接受度高  能根据数据反馈优化文本,提高用户留存率 薪资与晋升机制  • 试用期(3 个月):底薪 4000-6000 元/月 + 作品净收益 5-10% 分成  • 试用期结束后:  • 可调整为 低底薪(2000-4000 元)+ 更高分成(10-15%)  • 具体比例视作品质量和市场表现协商  • 晋升机会:表现优异者可晋升为主编辑,管理多个小说项目
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    职业详情: 1:对运动品牌非常熟悉,超越大部分人 2:现场反应快 3:勇敢接受挑战 要求: 1:对运动品牌有所了解,并且自己也喜欢运动。 2:对工作充满热情,只要嘴和脑子够快,我们都无所谓你的风格,能解答客户的疑难杂症 我们能提供: 1:宽松的工作环境,每月按照档期排版完成时效即可。 2:最开心的工作伙伴:公司有一群可爱的小伙伴构成,特别有活力,平时可以聊的话题有,运动,轰趴,娱乐游玩等。 你的日常: 1:负责抖音平台的直播,参与公司账号短视频日常拍摄,少量个人短视频拍摄。 2:与粉丝在线互动,增强粉丝互动,维护粉丝关系,提升直播产出,直播流量提升,增强粉丝粘性,促进转化。 3:完成每日脚本策划,话术规范并完成直播流程确定 4:熟悉产品清单和明细,制定活动策划,提炼产品卖点和优化直播间玩法。 5:对自己直播数据做基础分析,后续改善和完善直播流程和话术。 6:参与选品与直播内容的讨论 7:完成公司制定的销售计划和目标 我们想要你 1:有个人特色,同时公司也会挖掘你的潜力 2:口头表达和语言组织能力强,镜头感强,肢体展现力强,能沟通,完整地介绍直播间的商品和玩法,善于调动直播间氛围。 3:拥有较好的逻辑思维和反应能力 4:具备良好的执行力和主动学习能力,对直播的内容有自己的认知和思考 5:自信,热情,有活力,事业心强,有责任心, 工作态度积极主动,具备良好的团队意识,服务意识和敬业精神。 6:具备抗压能力,直播时常每日不长,但是还是要能吃苦耐劳,能接受适度熬熬夜和直播时间调整。 7:熟悉平台规则或者有电商工作经验者优先。