游戏特效，能够完成UI设计特效。有一定游戏画面设计能力。

岗位职责： 1.负责开发和跟进目标客户，接听客户的咨询电话及对客户数据的主动外呼，并完成谈单、成交。 2.根据销售总监要求，对个人的日、周、月销售业绩及过程数据负责。 3.主导销售过程的完成：成交签单、与客户和财务完成合同对接、协调行政进行产品邮寄、独立完成客户培训或协调技术和生产助单培训、客户全款、定金、尾款的收入跟盯。 4.协调技术部和生产工程部人员做好售后服务以及客诉的妥善处理。 5.定期维护客户关系，促进长期、良好、稳固的客户关系，达成复购、扩单，需要出差。 6.做好所有数据的日、月、季、年的汇总整理与汇报。 7.完成销售总监交代的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，沟通能力强，有销售经验者优先。 2熟练使用手机、计算机办公软件等基本操作。 3.能接受全国出差。 4.有试用期、每月绩效考核、入职有带薪培训。 5.普通话标准，形象佳，有亲和力。

岗位职责： 1.负责开发和跟进目标客户，接听客户的咨询电话及对客户数据的主动外呼，并完成谈单、成交。 2.根据销售总监要求，对个人的日、周、月销售业绩及过程数据负责。 3.主导销售过程的完成：成交签单、与客户和财务完成合同对接、协调行政进行产品邮寄、独立完成客户培训或协调技术和生产助单培训、客户全款、定金、尾款的收入跟盯。 4.协调技术部和生产工程部人员做好售后服务以及客诉的妥善处理。 5.定期维护客户关系，促进长期、良好、稳固的客户关系，达成复购、扩单，需要出差。 6.做好所有数据的日、月、季、年的汇总整理与汇报。 7.完成销售总监交代的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，沟通能力强，有销售经验者优先。 2熟练使用手机、计算机办公软件等基本操作。 3.能接受全国出差。 4.有试用期、每月绩效考核、入职有带薪培训。 5.普通话标准，形象佳，有亲和力。

岗位职责： 1.负责开发和跟进目标客户，接听客户的咨询电话及对客户数据的主动外呼，并完成谈单、成交。 2.根据销售总监要求，对个人的日、周、月销售业绩及过程数据负责。 3.主导销售过程的完成：成交签单、与客户和财务完成合同对接、协调行政进行产品邮寄、独立完成客户培训或协调技术和生产助单培训、客户全款、定金、尾款的收入跟盯。 4.协调技术部和生产工程部人员做好售后服务以及客诉的妥善处理。 5.定期维护客户关系，促进长期、良好、稳固的客户关系，达成复购、扩单，需要出差。 6.做好所有数据的日、月、季、年的汇总整理与汇报。 7.完成销售总监交代的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，沟通能力强，有销售经验者优先。 2熟练使用手机、计算机办公软件等基本操作。 3.能接受全国出差。 4.有试用期、每月绩效考核、入职有带薪培训。 5.普通话标准，形象佳，有亲和力。

岗位职责： 1.负责3D视觉相机的FPGA开发。 2.负责FPGA的框架搭建、代码编辑、仿真、算法优化、上板调试与维护。 3.配合软硬件工程师进行方案设计、系统联调。 岗位要求： 1.本科及以上学历，电子信息，计算机，光电等相关专业。 2.熟练使用Verilog进行逻辑电路设计，或熟练使用C语言。 3.熟悉常用fpga的EDA工具的使用。 4.熟悉高速成像技术，相关时序，接口知识；有完整的FPGA项目开发、调试经验。 5、有sensor调试，ISP算法开发、图像调优经验优先。

高薪诚聘抖音游戏解说主播 无经验者月收入可达1-3万 有直播工作或游戏经验者月收入可达3万，上不封顶 【岗位职责】: 1、在抖音直播平台进行游戏直播，有一定声音要求，带抖音用户玩互动小游戏 2、直播并讲解游戏，教导别人如何玩游戏，调动直播氛围，增加粉丝数量与观众高效互动 3、配合团队优化直播间的各项数据,提升直播业绩效果。 【岗位要求】: 1、年龄18岁周岁以上，男女不限，全职兼职均可，无颜值要求(直播不强制性露脸自由选择); 2、具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力，性格活泼、情商较高 3、热爱游戏直播事业，工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守(积极配合运营团队，合作共赢)。 【薪资待遇】: 1、超高保底薪资5000-9000。(完成每天直播时长就可以，公司规定上班时间内自由安排) 2、精准服务，公司运营24小时在线，完美解决所有问题。 3、不需要买任何设备，公司全有，独立直播间，高配置游戏电脑，高清摄像头，优质声卡; 4、我们有专业的线上运营团队，专业的孵化，全程跟播及时帮助主播解决任何问题。 5、公司提供:资源/帮做账号/dou+推流。 6、公司定期组织团建活动。 工资发放方式: 底薪每月15日发放

岗位职责 1. 负责规划增长计划和内容的输出，通过市场合作实现流量获客和商业化变现； 2. 对接整体项目获客，管理获客节奏，并主导获客策略、内容的优化和效果提升； 3. 负责数据运营工作，对业务数据进行挖掘、处理和分析，进行数据驱动业务策略优化。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备互联网行业的增长运营、KOL市场合作经验优先； 2. 对主流新媒体平台的运营获客方法有较高敏感度； 3. 有数据分析经验，能快速发掘业务和数据的联系； 4. 擅长沟通、跨部门合作，有较好的协同工作能力； 5. 积极性高，学习能力、抗压性强。

1.年龄:18-35周岁，男女不限，学历不限，男身高168以上，女身高158以上； 2.身体健康、没有前科及重大疾病；  3.月薪5000-8000之间，按照地区规定缴纳五险，免费提供食宿；  4.工作时间8小时制度！排班倒班制度，具体根据单位统一分配；  5.遵守公司各项规章制度，有处理突发事件的能力，能吃苦耐劳  6.完成领导交办的临时性任务。  可以投递简历详细咨 ！！

任职要求：年龄：26-45岁、工作经验:可无相关工作经验，但要有学习能力和服从安排; 2相关技能:具备较好的分析能力、书面表达能力、沟通能力、执行能力， 职位福利：五险一金、国家节假日、周末休一天、交通补助（适合需要灵活些的人群，时间弹性）

1、协助销售完成售前及售后相关方案的创意和撰写工作； 2、负责招聘项目的组织及执行，确保项目顺利如期交付； 3、组织实施整体招聘计划，提供专业的数据分析报告； 4、进行行业调研，通过各种媒介渠道开发新的人才资源，并形成行业人才储备库； 5、协同销售拜访客户，提供专业的招聘建议。

岗位职责： 1.使用cocos creator开发休闲小游戏； 2.负责新游戏的逻辑开发； 3.与策划、美术等协同工作，优化游戏细节，提升品质。 任职要求： 1.熟练掌握cocos creator， 能基于它进行快速游戏开发； 2.熟练掌握TypeScript/TypeScript； 3. 2年以上使用cocos creator的开发经验，能够接入微信小程序； 4.使用cocosCreator独立开发过至少一款产品； 5.有良好的沟通能力和团队协作能力； 要求：必须要有已经上线的产品，带过来当场展示。

职位职责： 1、基于数据分析和一线反馈的信息，设计和迭代东南亚价格力策略，明确业务重点和方向，赋能各个国家的价格力执行团队； 2、与价格力项目的各个合作方对接，了解项目进展，保证项目各方的信息透明度，推动各方工作顺利展开； 3、与搜索、推荐和产品团队合作，推动实现运营需求，解决业务卡点和提升产品能力。 职位要求： 1、3年以上工作经验，PMO或电商策略运营背景优先； 2、优秀的问题解决能力和推动事情落地能力； 3、英语听说读写流利，接受根据需要进行出差。

区块链开发工程师/智能合约开发工程师 岗位职责： 负责区块链基础设施和智能合约解决方案的设计与开发。 负责项目需求的分析 设计 编码 确保项目进度和质量。 解决技术难点，持续提升系统性能，确保稳定运行。 理解业务需求，能发现系统优化点并推动实现。 任职要求： 计算机相关专业，**本科或以上学历，3年以上后端或合约开发经验。 熟悉主流区块链系统（ETH/BTC/SOL）和二层链的原理。 编程功底扎实，熟练掌握Golang、Java、Rust、Solidity中的一种或多种语言。 熟悉web3.0和智能合约开发，有智能合约项目开发经验。 熟练使用solidity，熟悉内联汇编，对EVM有深入了解。 熟练使用Hardhat等框架开发测试部署智能合约。 有丰富的DeFi相关知识和经验。 对代码质量和开发规范有严格要求，善于沟通与团队协作，实现有效交付；具有很强的责任心，良好的沟通能力和表达能力，能承受一定的工作压力。 有实施知名区块链项目的经验者优先考虑。 有为知名开源项目做出贡献的经验者优先考虑。

岗位职责： - 设计测试用例，选用适合的测试工具，执行测试用例与分析，输出产品测试报告，综合评估软件版本质量； - 负责软件测试工作，涉及功能、性能、自动化、安全、研发质量等方面，并推动研发持续性改进； - 编写测试过程各阶段文档产出物（如用户手册、测试大纲、测试报告等），研发 Python/Shell/Java等的脚本或测试工具； - 能读官方英文技术规范文档，制定测试计划及方案，识别风险并推动解决； 综合要求： - 工作态度踏实严谨，具备优秀的工程师素养； - 快速学习、快速适应、肯钻研、肯实干； - 注重团队协作，有效沟通，保证高效高质量的产出； - 有参与创业的热情。 任职要求： - 计算机/电子/通信等相关专业，本科以上学历，1～3年相关行业的测试工作经验，有通讯行业经验优先； - 熟悉测试流程和测试技术方法论； - 至少掌握 Python/Shell 等其中一门语言，根据测试需求去研发和熟练运用测试工具或脚本； - 英文听说读写能力良好，能阅读英文技术规范，以及支撑海外客户完成验证测试; - 承压能力好，强烈责任心，耐心细致，有效沟通能力，有质量&效能的意识。

职位描述 1、负责类目商品招募和商家运营管理，持续优化商家和货品的结构层次，提升商家以及商品的丰富度，为核心爆品和趋势品的招募、商品表现以及所属类目的GMV和商家规模负责； 2、预判爆款商品方向，前置输出趋势类目分析报告，指引商品招商与运营落地； 3、基于行业发展和竞争格局，制定行业规划，推动行业行业策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历，2年以上相关类目运营经验，有品牌和产业带资源优先，对货品有较好的认知，有电商平台运营经验者优先； 2、逻辑清晰，有快速制定策略并快速落地的能力，有强烈的Owner意识； 3、有快速的学习适应能力，有一定数据分析能力，能够整合平台各类资源，高效协同； 4、具备成熟的商务谈判及BD经验，出色的沟通能力和团队合作精神。