• 20k-30k 经验不限 / 本科
    教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1.通过日常电话、微信沟通及当面拜访开拓新客户并获得成交,完成销售目标; 任职要求 1、通过各种渠道(企查查、美团、高德、公众号、社群、展会、协会等)开发行业企业客户资源,有行业企业资源者优先。 2、利用电话、微信、线下拜访及会销等形式介绍产品、详细分析客户需求及痛点,促进签约; 3、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签约; 4、与售后团队对接,介绍已签约商家基本信息及需求,协助维护商家; 5、及时跟进即将到期客户并进行续费
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责公司业务目标区域代理商及业务合作伙伴的开拓和管理; 2.负责代理商的团队组建和日常管理,带领团队完成公司目标。 3.根据区域特点和代理商布局、成长形态,适时调整优化和引进优质和匹配度高的代理商; 4.从数据中发现问题,持续优化策略和计划,带领团队完成业务目标,达成业绩。 任职要求 1.出色的人际沟通能力,极强的目标导向,有行业企业资源者优先; 2.乐观、正能量、抗压能力强; 3.具有SaaS软件,互联网相关行业从业经验者优先; 4.聪明、皮实、有要性、诚信、正直,富有责任心和创业精神。 5.1年以上渠道开拓和管理经验
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 熟悉公司各业务线的工作流程,带领团队处理各个渠道的纠纷与投诉; 2、 带领团队在工作中积累经验,建立健全网站诚信管理体系; 3、 负责对客户投诉案件进行登记、编号、整理和建档; 4、 负责业务部纠纷组的日常管理工作,对员工进行管理、指导、培训及评估; 5、 制定与完善小组内部管理制度,规范和完善岗位职责,优化完善公司的投诉流程; 6、 对外联络政府相关部门,维持良好的公共关系,树立优质的服务形象。 任职要求: 1、 **本科以上学历,文史法律专业优先; 2、 有团队管理经验,且团队管理规模在10人以上者优先; 3、 有电子商务交易纠纷处理经验或公共关系维护经验者优先; 4、 有较强的学习能力、沟通协调能力、书面和口头表达能力; 5、 高度的责任心和良好的服务意识,富有工作热情、能独立解决问题。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 对二手旧货、古旧图书和商品交易平台(孔夫子旧书网)咨询部门的工作负责,包括但不限于:用户服务、用户管理、用户需求管理、内部需求管理; 2、 负责部门规范化管理,制定标准化的工作流程与服务质量标准; 3、 负责员工培训与工作指导,合理安排培训内容及培训后的考核跟进,提升部门员工业务能力和综合素质; 4、 负责管理和协调客户反馈/投诉的收集,追踪处理重大客户问题,解决处理客户危机事件; 5、 其他网站正常运营涉及的服务工作。 任职要求: 1、 **本科以上学历,文史类专业优先; 2、 有3年以上团队管理经验,且团队管理规模在10人以上者优先; 3、 责任心强,思维敏捷,严谨,具备较强的学习能力及创新意识; 4、 工作有计划性,踏实认真,具有团队合作精神; 5、 较全面的解决问题的能力,善于和各部门交流沟通。
  • 7k-11k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、 网站用户投诉处理:依据流程进行日常投诉处理,通过网站自有投诉系统等方式进行协调; 2、 用户管理工作:对用户行为进行多角度记录及分析,形成用户综合管理办法,协助提升用户管理水平,为网站用户运营提供业务支撑; 3、 及时反馈、跟踪,防止用户问题升级,妥善解决用户的各项诉求; 4、 对投诉问题进行分析总结,提出服务改善建议、流程的优化建议; 5、 与各部门的及时对接,解决问题; 6、 完成上级可能交付的其它相关工作内容。 任职资格 1、**本科及以上学历; 2、良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识; 3、遇事冷静,考虑问题客观、全面,工作耐心、细致; 4、高度的责任心和服务意识,亲和力强; 5、了解古旧书行业者优先;文史、法律类专业优先;有相关工作经验者优先。 工作时间 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点;轮休,不固定休周六日。
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、 负责通过电话、在线消息等多种渠道,解决用户使用平台遇到的问题,提升用户体验; 2、 收集、挖掘用户需求,协助完善网站产品功能; 3、 对平台用户进行适当的管理; 4、 配合完成部门其他工作。 职位要求: 1、 本科及以上学历; 2、 有强烈的学习愿望,愿意和公司共同成长发展; 3、 普通话标准,声音甜美,有良好的沟通、表达能力、逻辑思维清晰; 4、 具有较强的服务意识,做事积极、热情、有耐心。 5、 爱书、爱旧书者优先。 工作时间: 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点;轮休,不固定休周六日。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 进行网站书店、拍卖、社区的图书违禁审核工作; 2、 配合审核主管制定审核规则流程,制定考核标准和奖惩机制,确保该小组的日常工作。 3、 及时协调处理上级管理机关的相关通知,维护相关部门的联系。 注:属于互联网信息审核岗,非图书编辑或图书校对。 任职资格 1、 正规**本科以上学历,文史类专业优先; 2、 高度的责任感和耐心; 3、 较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力; 4、 良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识。 工作时间 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点或24点(21-24点在家办公);轮休,不固定休周六日。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 对网站图书违禁审核工作整体负责; 2、 通过审核工作发现问题,不断优化现有流程及审核规则; 3、 协调处理上级管理机关的相关通知,维护相关部门的联系; 4、 与产品、技术、运营进行沟通,共同完成工作目标; 5、 对审核人员进行辅导,帮助员工进行能力提升。 任职要求: 1、 本科及以上学历,文史类专业优先; 2、 对图书行业或传统文化有着浓厚的兴趣; 3、 有团队管理经验(必须),且团队管理规模在10人以上者优先; 4、 有较强的学习能力、风险识别和判断能力; 5、 严谨负责、积极主动,有较强的钻研精神,能够承受较大的工作压力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音内特效在Feed流/相机等不同流量场景的分发推荐策略,提升抖音用户投稿渗透和规模; 2、联动算法,基于优秀的素材/内容/用户/场景理解,制定精细化策略,极致优化特效分发效率; 3、协同业务,探索新业务场景、新素材类型的用户体验提升和增长突破; 4、深入理解行业、洞察用户需求和痛点,协同功能产品/运营/分析/研发等,推进合作落地,交付业务结果。 职位要求: 1、本科以上学历,2年以上策略产品经验,有推荐策略经验优先,熟悉短视频/相机领域优先; 2、数据敏感,善于挖掘用户需求,较好的逻辑推理/目标分解/抗压能力,自驱力强,结果导向; 3、优秀的沟通表达和团队协作能力,有不错的审美判断。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    主要职责 1、负责产品设计,撰写产品方案并推动落地,对产品变现负责; 2、关注并理解AI发展,基于AI能力及学习理念,探索AI落地场景,编写教学资料,提升用户体验与教学效果; 3、对业务场景、用户反馈、关键数据指标等进行深度分析,为产品迭代提供方向。 任职要求 1、本科及以上学历,1年以上产品经验,有教研经历优先; 2、对教育产品和业务创新有浓厚兴趣,有从0到1创新型功能/项目经历优先; 3、对AI等前沿技术与应用有热情,具备快速理解技术的能力和创新精神,有较强的方案撰写能力,做过AI策略应用相关的优先; 4、良好的沟通能力、组织协调能力;较强的自驱意识和责任感; 5、热爱产品设计工作,对产品体验敏感,具有较好的审美和交互设计能力。
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、支持现有牌照的业务运营工作,包含且不限于数据统计、测算等工作; 2、支持牌照合规管理,跟踪金融监管政策动态,整理监管对牌照最新的合规指引; 3、参与公司信贷业务的推进,配合合作方的尽职调查等工作; 4、协助完成其他事务性工作。 【任职资格】 1、国内外重点高校本科及以上学历,26年及之后毕业; 2、学习能力强,具备优秀的信息检索与政策解读能力,对金融经济有基础认知者或者金融行业有实习/从业经历者优先; 3、熟练使用PPT、excel等办公软件; 4、具有良好的沟通能力及团队协助精神; 5、每周至少实习3天,实习期至少4个月。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责项目前端的需求分析及开发工作,能够整理相关技术文档; 2、负责与产品和后端做良好沟通,完成接口制订、功能联调等工作; 3、对前端项目进行持续优化。 职位要求: 1、3年及以上前端开发工作经验,计算机科学或相关学科的本科及以上学历; 2、基础扎实,熟练掌握Web前端开发技能,熟悉HTTP协议,精通JavaScript、ES6、HTML5、CSS3等,熟悉TypeScript更佳; 3、掌握Git使用,熟悉前端工程化,能熟练配置Vite、Webpack等工具; 4、能够熟练使用Vue或React及其生态,且具有相关实际项目经验,深入理解其设计原理更佳; 5、具备良好的代码风格、编码规范、接口设计、模块设计,了解常用数据结构及设计模式; 6、具备良好的沟通能力、责任心、主动性和团队合作意识,善于思考,积极融入团队; 7、具备良好的英语和中文(广东话和普通话)口语和书面表达能力。
  • 30k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、风险洞察与方案制定:深度融入业务场景,敏锐洞察商户和交易环节潜藏的风险。在充分兼顾业务持续增长需求的基础上,定制合理、切实可行的风控解决方案,为业务开展筑牢风险防线。 2、风险管控体系搭建:联动业务、产品、技术等上下游团队,构建完善的风险感知、识别、处置管控体系,驱动各类风险逐步收敛,全力保障健康发展。 3、策略迭代优化:依据业务发展情况对风险管理策略以及系统能力持续提出迭代升级需求,并全程跟进直至闭环。不断优化交易异常指标监测体系,提升对异常行为的精准识别能力与高效管控水平 。 4、新业务场景支持:针对新开拓的业务场景,依据已识别的业务流程风险点,迅速出具详尽的风控解决方案及风控运营方案,为新业务顺利开展提供有力支撑。 职位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,计算机科学与技术、数学、统计学等相关专业优先,具备扎实的数理基础与逻辑思维能力。 2、工作经验:拥有 5 年及以上2B风险治理或支付风险治理相关工作经验,有带人经验优先。 3、数据分析与算法能力:能够熟练运用 SQL、Python等工具处理海量数据,善于从复杂数据中深度洞察业务风险。具备算法应用能力,熟悉常见算法,有大模型在风控领域落地应用经验者优先考虑 。 4、业务洞察能力:具备强大的业务理解与洞察能力,能够在短时间内快速熟悉新业务,精准把握业务核心要点与潜在风险,迅速制定针对性风控策略 。 5、团队协作与沟通能力:出色的团队协作精神,能够与不同部门团队成员高效沟通、紧密协作,共同推进风控项目落地实施。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 负责集团自有短视频娱乐营销账号矩阵的建设,统筹各账号内容、采编及运营,对流量及热搜结果负责; 2、 负责利用娱乐营销矩阵助力集团歌曲、演出、活动、艺人等各项业务的宣发; 3. 负责短视频平台的宣发合作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,5年以上头部娱乐媒体、自媒体或微综艺策划运营经验; 2、出色的内容策划、采编能力,多条高赞视频和热搜话题操盘案例; 3、对音乐、娱乐热点感知敏锐,具备优秀的整合营销思维,能整合集团各项宣发需求策划内容; 4、具备丰富的媒体行业资源,擅长对外沟通和对内协作,有出色的项目统筹能力。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责Android端产品的功能开发、优化和维护,大前端新技术研究; 2、参与产品需求分析,设计合理的技术方案; 3、编写高质量的代码,确保代码可维护性和扩展性; 4、与产品经理、测试人员紧密合作,确保产品按时上线。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机相关专业,有扎实的Kotlin/Java编程语言基础,3年以上Android开发相关工作经历; 2、掌握Android各种UI布局和控件,能够熟练自定义UI控件; 3、对Android系统应用管理、进程管理、内存管理、activity管理机制有理解; 4、熟悉Android各个系统版本API特性,熟练掌握各种相关开发、调试、优化工具; 5、在规定时间内高效完成任务并具备良好的团队合作精神,可承受一定的工作压力; 6、有SDK开发维护经验,组件化、插件化、自动化测试开发等项目经验的优先; 7、熟悉APP端性能优化或有鸿蒙、H5项目开发经验者优先。