负责雷科技旗下账号AI相关内容创作，包括但不限于技术解析、产业观察、专家访谈、产品体验等。 职位要求： 1、有较强的写作能力，良好的文字功底，文笔流畅，加分项：有自己的文风、有拍摄的技能； 2、具备AI技术相关的背景知识，能看懂技术文章，可结合自身理解准确转译成大众能看懂的内容； 3、对AI产业化、AI大模型、AI硬件、AGI等AI技术有热情，看好AI技术的应用场景； 4、可接受实习，需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点：广州 注：税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金 关于我们： 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌，生产有趣而专业的内容，包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等，拥有图文、视频、信息流等内容形式，覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者（其中雷科技170万，小雷哔哔56万，电车通36万，智能Pro20万），我们的读者有科技发烧友，行业中高层，科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群，一共拥有 3 万粉丝，将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵，在微信拥有300万+科技读者，在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户，在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容，在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放，在新榜视频榜科技类排名TOP5，在B站已聚集20万粉丝。 福利： 1、转正后每月餐补500元； 2、常备各种零食，每月下午茶，生日礼物/金，节日福利红包； 3、定期团建活动，年度体检，身体健康很重要！ 4、双休不必说，法定带薪年假，带薪病假； 5、上手各种热门数码设备，并且享有员工内购优惠； 6、月度多重KPI绩效考核奖金，年终奖等，只要你够优秀！

1、负责公司各个新媒体平台的运营工作，包括日常内容分发，评论维护，用户引流等。 2、负责数码科技类、互联网类等文章撰写。 3、对内容产出及分发效果负责，根据平台数据进行良好的把控和分析，并提出运营优化建议。 4、定期策划活动，提升用户的粘性和活跃度，对用户增长、留存、用户活跃率目标负责。 5、运营数据分析与汇报：日常运营类数据分析与运营报告的撰写，通过数据找出运营存在的问题，提供解决方案。 职位要求： 1、思维活跃，对热点敏感，具有一定的文案能力。 2、能够接受机动加班工作制，可及时响应运营工作。 3、了解抖音、微博、B站等新媒体平台的运作机制与平台规则，了解新媒体运营技巧和玩法。 关于我们： 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌，生产有趣而专业的内容，包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等，拥有图文、视频、信息流等内容形式，覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者（其中雷科技170万，小雷哔哔56万，电车通36万，智能Pro20万），我们的读者有科技发烧友，行业中高层，科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群，一共拥有 3 万粉丝，将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵，在微信拥有300万+科技读者，在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户，在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容，在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放，在新榜视频榜科技类排名TOP5，在B站已聚集20万粉丝。 福利： 1、转正后每月餐补500元； 2、常备各种零食，每月下午茶，生日礼物/金，节日福利红包； 3、定期团建活动，年度体检，身体健康很重要！ 4、双休不必说，法定带薪年假，带薪病假； 5、可以上手各种热门数码设备，并且享有员工内购优惠； 6、月度多重KPI绩效考核奖金，年终奖等，只要你够优秀！ 注：税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。

岗位职责： 1、负责新媒体资源的整合，搭建媒体资源平台； 2、负责搭建医院新媒体部门，管理两微一抖、快手、头条号、小红书等; 3、负责平台运营、渠道引流、信息流推广业务； 4、承接部门医院新媒体渠道业绩任务； 5、负责企划建设，品牌宣传工作，对接各级媒体等品牌宣传工作； 6、保质保量完成领导交办的其他工作。 福利待遇 1、富有竞争力的薪酬结构，良好的发展空间。入职即缴纳五险； 2、完善的福利结构，节假日福利，生日福利、员工旅游；； 3、丰富的定期团建活动，工作之余丰富你的生活； 4、良好的培训及职业发展机会； 职位福利：五险、绩效奖金、包住、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

招聘人数：2-3人 工作内容：会剪辑，有运营经验。可以独立负责项目 每月薪资： 6000-10000 职位福利：周末单休，加班补助 学历要求 工作年限：1年以上 工作地址：山西省运城市新绛县新城 任职要求：无 报名方式：请直接投递简历报名

岗位职责： 1. 负责公司全媒体平台（包括但不限于微信公众号、微博、抖音、快手、B站等）的日常运营和推广工作，提高品牌知名度和关注度； 2. 制定全媒体推广策略和计划，根据公司业务发展需求，制定并执行营销活动，提升用户粘性和活跃度； 3. 负责跟踪、分析推广数据，对推广效果进行评估和优化，提高推广效果； 4. 负责与各类媒体、渠道合作，拓展和维护良好的合作关系，为公司争取更多的推广资源； 5. 负责公司内容创意和撰写，根据公司品牌形象和业务需求，制作高质量的推广内容； 6. 负责公司线上线下活动的策划和执行，提高活动效果和用户参与度； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新闻、传播、市场营销等相关专业优先； 2. 至少2年以上全媒体推广运营经验，有成功案例者优先； 3. 熟悉各类媒体平台的特点和运营规则，具备良好的网络营销推广技巧； 4. 具备较强的数据分析能力和良好的逻辑思维能力，能根据数据反馈优化推广策略； 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能与公司其他部门协同工作； 6. 具备优秀的创意和文案撰写能力，能独立完成推广内容的策划和制作； 7. 熟练掌握办公软件

岗位职责： 1各媒体后台维护及推广工作; 2收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，负责各平台（公众号、住小帮、抖音、小红书等）推广内容进行实时调整和更新; 3.负责策划并执行网络营销线日常活动及跟踪维护，根据要求编辑、推送相应内容; 4.挖掘和分析粉丝客户在线的问题反馈及服务体验感受，与用户进行互动;了解社交化媒体发展趋势，能够结合实时营销动态，优化营销方案; 5、上级领导安排的其它工作内容。 【任职要求】 1.大专及以上学历，市场营销、广告、电子商务、新闻、中文等专业优先; 2.具有2年及以上新媒体运营经验者优先; 3.有较好的文字功底，懂得线上传播技巧，热衷于各类网络社交平台，熟悉移动互联网运营; 4.热爱新媒体行业和自媒体运营，对多种平台熟悉者优先。

1，严禁主播的助理，运营人员等，任何非主播本人的人员，以主播的身份冒充主播去和粉丝聊天，这属于诈骗，要承担法律责任。 2， 艺人，主播的经济收益来源于直播平台的直播打赏和直播带货佣金获得，主播，艺人和公司签订的是经纪合作合同，工会依法按照委托代征的方式税收，严禁收受除直播以外粉丝的任何私下转账，红包，贵重物品。 3，严禁以和粉丝“谈恋爱”以男女朋友关系的方式利用粉丝打赏。严禁以虚假身份，编造恶劣的虚假简历，不能兑现的虚假承诺，诱导粉丝打赏。严禁唆使粉丝以花呗套现 信用卡及网贷等借贷方式进行充值打赏，严禁给粉丝编造虚假的打赏后可以晋升或者做其他工作为由让粉丝打赏。 4，主播个各网络平台发布的短视频、图片、文字等内容作品不能带有任何与婚姻相关的话题，任何交友软件也不能有婚恋性质，聊天话题中严厉禁止有关于任何关于婚姻的任何话题，如果有粉丝聊起这个话题都立即表明你和他只是朋友的立场。 5，不能引导粉丝过度消费，量力而行，要提示粉丝理性消费，因为有的粉丝冲动消费后会借款的方式，这样后续会产生很多纠纷。微信上聊天不要铺垫关于直播间的pk,任务等各种关于刷礼物的内容，打电话的情况下不能聊直播间里的事情，更不能索取粉丝来刷礼物。 6，运营人员不得手把手的教主播聊天，更不能截图通过微信询问该怎么回复，运营只能集体统一培训情商，可以给主播讲解人与人之间沟通交流，如何获得别人的好感的框架性的概念，让主播之间相互学习，让情商高的主播相互分享，而不是成为运营的一个傀儡，督促主播在聊天回复的过程中合法合规。 7，主播开播以后，运营人员要严厉监督整顿，直播间各项涉政、涉黄、涉赌、涉毒，低俗直播，谩骂诋毁，恶劣体罚，等不利于社会道德价值观的行为，拉黑或者禁言评论极端，低俗等用户。运营人员要监督主播营造直播间有积极能量，愉悦的氛围。

1、负责直播的日常管理，维护直播运营的秩序,与观看顾客积极互动 2、负责策划及执行直播运营活动，包含活动策划、方案攥写、需求沟通、上线及后续跟进总结等; 3、收集和分析运营数据，定期反馈最新信息; 4、维护直播艺人、经纪公司关系,解答直播艺人咨询及建议，反馈并处理各项问题，提出合理解决方案; 5、关注直播行业动向监测分析竞品动态并提出相应对策; 6、负责直播运营和内容建设，提升用户粘性; 岗位要求: 1.善于沟通，热爱互联网、热衷社交; 2.性格开朗，工作积极主动,有责任心，应变协调能力强，团队意识强

【岗位职责】： 1、负责公司抖音视频号等短视频账号，包括策划、剪辑、字幕压制等，对短视频的质量和传播效果负责； 2、协助市场负责人制定新媒体矩阵（微信公众号、微博、小红书、知乎、视频号、抖音）的内容建设方案； 3、负责短视频账号粉丝维护、管理、粉丝互动，提高账号影响力和关注度，追逐热门话题等； 4、实时监控视频播放量结果，结合涨粉计划，视频播放率，点赞率等数据对视频制作方向提供建设性策略； 5、熟悉新媒体（抖音、快手、B站等）运营玩法，短视频数据分析与研究； 6、达成阶段性自媒体矩阵的运营目标； 7、有互联网思维，短视频策划经验，能独立撰写脚本、拍摄、剪辑短视频等工作能力者优先；

我们正在寻找具有整合营销经验的大V人士。 你将负责管理企业自媒体、广告营销、官媒品宣，将品牌在市场上的知名度提升，实施和完善公司的社交内容营销和品牌营销计划，推动企业在国内市场的增长。 岗位职责 1 、独立运营公司自媒体平台 (如微信公众平台、微博、短视频、百度百科等) 内容策划、内容撰写及运营等； 2 、负责自媒体平台的日常运营，包括日常发布、粉丝互动等，提高企业、品牌、赛事对外的爆光度和知名度； 3、负责企业与官媒宣传、对接工作； 4、精细化分析，通过分析数据，整理用户反馈，及时调整运营方向； 5、负责公司对外宣传文案的撰写，展示、PPT 等整理制作； 6 、负责公司所有对外平台渠道的产品推广内容规划与发布； 7 、定期更新公司对外宣传平台 (包括官网及其他宣传途径) ； 8、完成上级交办的其他事项； 任职要求 1 、大学以上学历新闻学、传播学、新媒体运营专业优先，或从事自媒体行业一年以 上有经验的优秀人才，当然如果你刚刚毕业，但自认为足够出色，我们也欢迎你的加入； 2 、有较强的文字功底，有创作能力和审美基础； 3 、熟悉各大平台使用规则 (如微信公众号后台编辑工具等) ； 4 、有较强的用户洞察力与热点敏感度； 5 、热爱体育运动， 自己长年健身、跑步者优先考虑、能够接受出差和弹性工作制； 6 、文风多变，或严肃深度、或轻松调侃，我们不怕你大开脑洞，就怕你没脑洞，我们需要你知道如何制作行业爆款，也需要你能够生产通俗易懂的内容； 薪资范围：5000-15000 基本薪资：4000-8000

【工作内容】  抖音自媒体短视频拍摄，直播协助，宣传片文案撰写 【职位要求】 1.有文学功底，会摄影，会产品文案策划 2.熟练使用ps，会使用视频制作软件 3.拥有奇特的脑洞和创造能力，每日追踪当下热门视频并捕捉其亮点； 公司团队以95后群体为主，作为互联网时代的新生军，他们拥有更高的目标与热情，敢想敢干，凭借丰富的运营经验，借助强大的技术开发实力，为客户提供全面的一站式服务，给你一个展示洪荒之力的平台。 诚挚欢迎各方有志之士加入，共创电商奇

我们是医学营养领域的专业品牌，致力于为大众提供科学、有效的健康解决方案。在此，我们诚挚地邀请您关注我们的招聘岗位：小红书运营达人！ 岗位职责： 1. 负责小红书平台的日常运营，包括内容策划、文案撰写、推广及数据分析等； 2. 挖掘和分析用户需求，结合公司产品特点，制定有针对性的营销策略； 3. 了解行业趋势，掌握各类营销手段，提高品牌知名度和用户粘性； 4. 跟踪市场趋势和竞争对手动态，调整和优化营销策略。 岗位要求： 1. 具备医学营养或相关领域的知识背景，有小红书运营经验者优先； 2. 熟悉小红书平台的运营规则和推广工具使用； 3. 具备良好的文字功底，能够撰写高质量的小红书文案； 4. 善于沟通协调，具有较强的团队协作能力和服务意识； 5. 具备较强的数据分析能力和创新思维，能够根据数据调整运营策略。 我们为您提供： 1. 富有竞争力的薪酬待遇和福利体系； 2. 广阔的发展空间和职业晋升机会； 3. 丰富的团队活动和人性化的管理理念； 4. 优秀的团队氛围和良好的工作环境。 我们期待你的加入，共同打造医学营养领域的专业影响力！ 致电***********

1、薪资待遇:月收入2500-4000，薪资按作品数据结算无上限 2、工作内容:负责短视频内容剪辑，视频的包装与制作等事项 3、任职要求:会使用手机电脑剪映或其他视频 剪辑软件 4、工作地点:地点不限可居家办公 5、工作时间:不用坐班，工作时间自由，工作量少，平均每天0.5-1小时

职位描述： 我们正在寻找一位充满激情和活力的新媒体销售人才，加入我们的新媒体销售团队。如果你热爱互联网，喜欢与人沟通，具备良好的团队合作精神，那么这个职位将为你量身定制。 岗位职责： 1、你只需要以网络平台(抖音、快手、小红书、bilibili)和社交工具(微信)与客户沟通联系,解决沟通过程中客户遇到的问题及异议； 2、熟系公司业务知识及销售话术，解答客户在新媒体营销推广运营中遇到的疑问，与有意向的客户沟通，促成成交； 3、维护好老客户，同时开发新的客户，做好售后跟踪以及客户的升级服务； 4、通过有效的销售手段和策略，实现销售目标，完成公司交给的任务； 5、根据公司要求，制定并执行相关销售计划和策略，确保销售目标达成； 6、负责收集、整理和报告销售数据，为团队提供数据支持； 任职资格： 1、性别不限，经验不限（可带薪培训）、优秀毕业生可放宽要求，18-30岁积极乐观，市场营销，电子商务优先考虑； 2、熟悉互联网、电脑及常用的办公室软件，会玩抖音、快手、小红书、bilibili等任何一个新媒体优先考虑； 3、具有团队精神，高度执行力，有较强的沟通能力，敢于挑战，有强烈赚取欲望； 三、福利待遇： 1、薪资构成：无责任底薪+高额提成+团队/个人优秀奖+全勤奖； 2、季度调薪：转正后无责任底薪根据个人业绩每个季度调薪一次； 3、带薪培训：提供带薪岗前培训、精英培训、储备经理培训（专业知识、岗位技能、管理能力等）； 4、晋升通道：基础员工——精英——组长——主管——事业部股东（持公司股份）/大区总部辅助员工自主创业（10万元免费创业基金）； 5、节日福利：除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假，过节礼品、生日礼物、春节利是等多项福利； 6、丰富多彩的员工活动：聚餐K歌、国内外旅游、生日宴会、节日晚会、优秀员工表彰大会等。 工作时间：早上9:00-12:00 下午14:00-18:30； 加入我们，下个月收入过万就是你，20000多人的选择，聪明的你肯定不会错过！投递简历后，我们承诺24小时内必定安排专职HR回复，让你了解这个职位的更多信息！ 可以电话联系哦，主动才有故事 主动才有故事

职位描述： 1、负责每天通过社交媒体、社群等渠道分享自己专属的旧物品线上回收平台，赚取终身分成收入及团队业绩奖金； 2、工作内容简单，有手机即可； 3、根据个人时间安排，可居家办公，适合长期发展，全国范围不限区域； 职位要求： 1、年满18周岁，无工作经验要求，小白也可； 2、有销售经验或者地推经验优先； 3、有能力搭建自己团队，带领团队； 4、吃苦耐劳，有赚钱欲望，能独立思考； 薪资待遇： 1、可以拿到长期流水分成； 2、多劳多得，高提成，系统自动结算，签收后可直接提现； 3、不收取任何费用； 目前可0费用做代理，机会难得，欢迎每个有能力，有团队，有想法的你加入！