岗位职责】 1、依据公司战略制定技术发展规划，建立规范、高效的技术团队管理体系并优化完善，持续提升技术团队的工作热情、质量和效率。 2、在公司和高管团队的方向指导下，主持公司技术研发、项目管理工作，指导并参与核心代码的编写，制定技术团队开发规范、编码规范，组织解决开发过程中的重大技术问题。 3、对技术市场具有敏锐度，及时掌握市场发展动态和技术应用、工具的更新，带领技术团队开放学习技术市场的最新应用，陡峭学习曲线，对公司技术发展提供决策性建议。 4、协调研发资源，制定开发计划，对开发过程中的风险进行评估和控制，建立合理的产品迭代规划，确保产品顺利上线、更新和正常运营。 【岗位要求】 1、本科以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业，33周岁以下。 2、有抱负有心胸，责任心强，自律成熟；勇于自我批判，积极拥抱变革。 3、熟悉人工智能、算法工程的组合应用，擅长NLP、机器视觉与语言模型，具备文本数据挖掘、信息处理、知识系统等方面的研究和开发经验。

职位描述： FireUG 频道编导/剪辑 工作职责： 1.负责官方账号“FireUG技术社区”的视频内容生产工作：策划、脚本、拍摄、后期剪辑；发掘知识类方向的短视频内容； 2. 负责B站、微信视频号等官方渠道的社区运营； 职位要求： 1.本科及以上学历，了解与熟悉各大短视频平台和传播玩法，有成熟作品； 2.具备一定的英文听说能力，可以和母语为英语的同事交流； 2.对IT技术类类短视频账号有研究，具备短视频编导策划经验；具备优秀的脚本、拍摄和剪辑能力； 3.熟练使用主流拍摄设备，熟练使用PR、PS、剪映等剪辑软件；能高效快速产出高质量的影片。 ----------------- Videographer （including directing, shooting, and editing） In charge of operating our SSW FireUG 技术社区 channels: BiliBili - 搜索 FireUG技术社区 Youtube - https://www.youtube.com/@fireusergroup #Excellent English communication skills required 【About this role】 • A Video media/advertising/program director or other related majors • Good communication skills in English • 1-3 years experience in editing and videography (including directing，shooting and editing) • IT background will be preferred 【Skills】 • You have an experienced track record as a videographer/editor and a strong portfolio that showcases your creativity and technical skills, particularly in short-form video content. • Highly competent in Adobe Premiere Pro or Davinci with advanced proficiency in video editing techniques & workflow optimization. • Experience in basic motion graphics and animation is a must. • Excellent communication and collaboration skills, with the ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment. • A keen eye for detail and a relentless drive for perfection. #In the spirit of transparency, our interview process has an initial chat, a timed take-home communication challenge, and a technical challenge in English.

（公司编制正式员工，带薪培训，无需外出） 任职资格： 1、大专学历（须持有大专或大专以上***原件）， 2、年龄20-35岁，男女不限，有无工作经验均可， 只要你有想法不甘于平庸 3、表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心； 4、性格活泼开朗，喜欢结交朋友 工作时间：周一到周五9:00-18：30，中午休息1.5小 时，周末双休，国家法定节假日休息 福利及其他： 1、属集团正式编制员工，享受世界500强正式福利待遇； 2、无责任底薪3000+3、入职签合同即购买本地标准“五险一金”（享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金，社全福利保障） 4、节假日过节费、带薪年假、生日礼金、年度旅 游、健康体检等多项福利； 5、公司额外提供员工综合德利保障计划（涵括意外保障、住院保障等）； 6.丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表影活动等等。 7.提供带薪岗前培训、药接培部、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间： 8、公司倡导”高效工作，快乐生活“理念，一周上五 天班，周末固定双休 透明，公正，公开的考核起堂，可以让您的职业规划 的更加消晰。 高大上的写字楼室内办公工作时间每周一到周五。周末体息 定期组织团队聚餐，每年一至两次境内旅游机会，优 秀员工可安排出国外旅游机会

工作职责： 负责对录音电话进行质量违规检测（如辱骂、脏话、非营销客户凑时长等） 负责企业微信后台聊天记录的实时监控，对通话进行记录及通报。 工作时间： 周一至周五9:00-12：00   13:30-18:30 周末双休，周末公司呼出系统总部关闭，所以想加班都加不了 月休八天，休不满别回来上班。所有法定节假日正常休假，年额外5天带薪年假 福利待遇： 入职就签订正式合同，同时购买六险一金，无试用期！ 节日福利：中秋+国庆:450元，元旦+圣诞450元，劳动节:220元，端午节:220元，开门利是:300元，防暑降温:560元，春节:520元 总部直聘无任何中介手续费， 中介勿扰

1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理 3、各项规章制度监督与执行 4、参与公司绩效管理、考勤等工作 5、奖惩办法的执行 6、协助行政部经理进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务 7、负责公司快件及传真的收发及传递 8、参与公司行政、采购事务管理 9、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作 10、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作 11、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作 12、 协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排

通过公司的综合金融服务体系，全方位的解决客户的金融需求

负责团队的日常管理，招聘，会议，培训，团队目标的制定，活动方案的筛选等等日常管理工作

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通过集团公司综合金融科技平台服务体系，全方位的解决客户的金融需求，为客户制定科学合理的资产配置等全方位的金融服务

招聘简章公司简介： 平安保险公司是一家知名的综合性保险公司，致力于为客户提供优质的保险服务。公司拥有一支专业化、高效的人力资源团队，现因业务扩张，诚聘人事行政HR人才加入，共同开创美好未来。 职位名称：人事行政HR 工作地点 ：城市 成都 岗位职责： 1. 负责员工招聘、面试、录用和入职流程管理，确保人才储备和招聘计划的顺利执行； 2. 负责员工入职培训、薪酬福利管理、绩效考核及员工关系维护等工作； 3. 编制、完善公司各项人力资源管理制度和流程，并进行执行、落实和监督； 4. 维护和管理员工档案，确保信息准确、及时更新； 5. 协助处理员工离职手续及相关离职事宜。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2. 一年以上人力资源或行政管理相关工作经验，具备较强的员工招聘、培训、绩效管理能力； 3. 熟悉相关劳动法规和人事制度，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力和执行力。 福利待遇： 1. 薪资待遇优厚，年终奖金和绩效考核奖金； 2. 五险一金、员工体检、带薪年假等福利待遇； 3. 提供良好的职业晋升机会和培训发展空间。 应聘方式： 请将个人简历发送至邮箱 ***************** 邮件标题注明“应聘人事行政HR-姓名”，我们会尽快回复您并安排面试。 备注：本招聘简章内容仅供参考，具体细节以公司实际要求为准。希望您能加入我们，共同努力打造更加美好的工作环墋。

主要职责：   1. 了解客户需求：与潜在客户进行沟通，了解他们的保险需求和目标。 2. 提供专业建议：根据客户需求，提供合适的保险解决方案，并解释保险条款和政策。 3. 推销保险产品：向客户展示保险产品的特点、优势和价值，促成销售交易。 4. 客户关系管理：建立和维护良好的客户关系，提供优质的客户服务。 5. 了解市场动态：研究市场和竞争对手，了解保险行业的最新趋势和产品。 6. 完成销售任务：达到个人或团队的销售目标，不断提高销售业绩。 7. 参加培训和发展：参加公司提供的培训课程，提升专业知识和销售技巧。   任职要求：   1. 具备良好的沟通和销售技巧。 2. 对保险行业有兴趣和一定的了解。 3. 有较强的客户服务意识和团队合作精神。 4. 良好的学习能力和适应能力。 5. 可能需要通过相关的保险从业资格考试。

负责规划、设计和管理产品。 需要了解用户需求、市场趋势和技术发展，以确保产品能够成功推出并满足用户的期望！

公司分配老客户经营维护二次开发，匹配居家养老服务。 好上手，不用自己找资源，薪资高

1.办公室文件收发，下达 2.经理日常工作派发 3.办公室物品及卫生整理情况 4.档案录入，资料管理 5.其他部门职能工作