• 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责客户端业务核心质量专项/性能问题分析、定位、解决方案制定,并落地实施; 2、解决测试过程中存在的人工,重复性,低效类工作,并提供自动化测试解决方案与效率工具链; 3、推动研发团队在专项与性能领域的持续优化,为用户提供更好的产品体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2、三年以上移动端产品测试开发或者开发经验优先; 3、熟悉android或iOS平台之一,了解原理机制; 4、熟悉Linux操作系统,熟悉MySQL等数据库,有java、python、oc/swift、shell其中至少一门以上语言的开发经验; 5、具备良好的学习能力、问题定位和分析能力,能基于客户端业务代码逻辑层面理解业务实现,开展自动化测试或者专项测试、进行问题分析和问题跟进; 6、熟悉以下二者之一: 1)移动端自动化:熟悉常用的测试框架,如UiAutomator、Appium、Robotium等;或者移动端测试工具链,如底层单测、mock、hook技术等; 2)专项/性能自动化:熟悉部分领域者优先,如CPU、内存、时延、稳定性、流畅度、网络流量、画质、电量、全链路监控等。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:1. 负责构建商业化的内容安全管理平台或内容安全审核策略,包括审核操作平台、任务处置平台、人员管理平台等,推动内容审核/管理/运营/科学、高效的运转,提升业务整体质量与效率;2. 负责对接不同业务方,优化业务接入流程,搭建通用化平台能力,提高业务支持效率;3. 负责优化客户审核体验,根据问题拆解为可执行的产品/运营路径,提供行业标杆的解决方案。4. 负责商业化内容安全的审核策略制定、通过优秀的功能体验、合理的策略制定及AI模型等技术,推动审核业务高效运转,提升业务整体质量与效率;5. 对接业务团队,发现并解决痛点提升平台服务能力,通过优秀的功能体验、合理的策略制定及AI模型等技术,基于不同场景,对派单及调度模式进行优化创新,持续提升审核人效。职位要求:1. 本科及以上学历,2年以上工作经验,数学、计算机等理工科专业优先,有大型B端平台经验或者审核策略经验优先;2. 产品感优秀,能够深度分析、理解用户需求,逻辑性强、同理心好、不断迭代自己;3. 具备强烈的责任心、学习能力强,需要很好的适应能力与抗压能力,能够融入快节奏的产品团队;4. 数据导向,具备熟练的数据分析和运用能力,有数据分析及 A/B Test 经验者优先考虑。
  • 30k-40k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。岗位职责服务SKA客户的售后环节,为订单量和履约质量负责1.负责美团配送KA客户运营,为服务满意度、客户保有率、订单量负责,对标行业先进水平,持续提升美团配送KA客户服务的能力及品质;2.定期组织客户沟通,定期拜访进行专业复盘,内容包括不限于指标分析、问题定位、问题解决、需求挖掘,建立起长期信赖关系,从而实现规模提升;3.收集、判断、引导客户需求,对内协调必要的产研、运力资源去解决,保证内部资源有效利用且有合理投产比,提升KA客户运营效率;4.高效响应履约过程中的异常,并持续梳理和迭代客诉解决机制,包括不限于问题分级、处理时效、上升机制等,保证专业的服务水准。能通过线上数据分析和线下调研走访,定位出履约问题背后的原因,并提出专业解决方案。 岗位基本需求1、大学本科,5年以上工作经验。具备良好的业务sense及履约分析能力,对即时配送行业或高端茶饮品牌/客户运营及管理有认知。2、具备良好的客情维护能力,能通过日常为客户解决问题,面对突发状况可以安抚客户。在客户侧树立良好的敬业、专业形象,与客户建立起信任关系。3、统筹协调能力,解决方案推进落地可能涉及到一线渠道经理、后线产研团队,也可能需要客户配合,需要该岗位有优秀的沟通能力、多任务并行规划能力和积极的协同意识。具备以下者优先具备即时配送服务行业背景,渠道经理、物流运营等经验,具备高端茶饮品牌运营或者客户服务背景者优先。岗位亮点有机会服务行业TOP客户,接触中高端茶饮、餐饮客户的行业解决方案。
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,企业服务 / 天使轮 / 50-150人
    职位诱惑: 竞争力薪资,团队年轻,创业公司,节日福利 职位描述: 希望你有独当一面的能力,以及面对其他相关工作的快速适应和熟练能力; 我们的用户运营团队还很小,你会参与到组建的过程中,所以你很重要。 任职要求: 1、**大专及以上; 2、有客服经验,有互联网行业背景的加分; 3、普通话标准,正能量,阳光积极; 4、具有良好的人际沟通能力、写作、学习思考和总结归纳、计划与执行能力,能独立开展工作; 5、对客户服务有一定的认知,并热爱本职工作,有责任心; 6、能够熟练使用办公软件、打字速度快。 岗位职责: 1、及时响应售后群消息,解决客户在产品使用中遇到的问题; 2、收集、整理和反馈客户对产品的需求及问题,推动产品优化; 3、用户使用教程的撰写及功能更新优化,偶尔涉及通知公告撰写; 4、武汉当地偶尔上门售后,了解使用情况,现场解答客户问题,维护客情;
  • 人工智能 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责: 1. 研究机器学习、计算机视觉的基础理论与算法,特别是小样本学习、物体识别或自动驾驶中的目标检测与识别。 2. 在**期刊或会议发表高水平论文,关键技术申请专利。 3. 合作开发小样本物体识别或自动驾驶中的目标检测与识别演示系统一套。 任职要求: 1. 博士学历,在机器学习或计算机视觉的**期刊或会议以一作发表过高水平论文。 2. 热爱科研,自我高要求,有合作精神。
  • 人工智能 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责: 1.负责类脑计算机操作系统、编译工具、开发工具以及基础中间件等软件设计与实现,包括详细方案设计、软件编码实现与测试、系统调试等; 2.负责分析解决项目中与操作系统、编译工具、开发工具以及基础中间件等相关的技术问题,按时完成项目开发计划,保证项目质量; 3.负责需求分析、概要设计和详细设计等技术文档的撰写; 职责要求: 1.***硕士及以上学历,计算机、软件工程、通信等相关专业优先; 2.至少精通C语言、Java或者Python等编程语言中的一种,具备良好的编程思想和规范者优先; 3.英语四级或以上,可熟练阅读并理解英文技术文档者优先。
  • 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 -带领售后支持小组为百度智能云客户提供技术支持(人工智能/基础云/媒体云)服务,持续提升客户体验 -主导百度智能云售后平台和工具的开发迭代 -以成就客户为导向,分析梳理业务场景,推动业务流程优化与客户需求落地 任职要求 -五年以上的To B售后支持工作经验 -精通至少一门开发语言(Python,Go,Java等),熟悉 Web 前后端开发和常见框架 -具备人员管理经验和技巧,优秀的沟通和协同能力 -具备owner意识和创新意识,能够有效推动问题闭环 -深入了解主流操作系统/网络/数据库/人工智能等技术领域
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责1. 结合用户体验的研究方法,还原并分析用户的使用习惯、情感和体验需求,为产品的开发与设计提供有价值的用户信息 积极关注并深入了解跟进项目所属品类、竞品,产出有价值的分析和拆解,为项目的研发决策提供支持2.评估产品的用户体验水平,监控产品用户体验中的问题与不足,追踪产品用户体验问题的落实解决,切实帮助产品提升用户体验3. 为跟进产品提供市场发行向支持,帮助产品探索目标用户,为项目的发行研发给出有价值的方向性建议任职要求1. 3年及以上互联网产品用户研究、市场研究等相关岗位的经验;有游戏行业经验优先2. 关注游戏行业并有丰富的移动游戏经历,乐于接触、尝试新鲜事物3. 自我驱动力强,能够主动开拓新的研究领域、研究方向,能够积极沉淀自己的研究方法体系4. 具有优秀的逻辑思维、洞察能力,有一定商业分析基础5. 英语听说读写水平佳,能够使用英文进行访谈与报告撰写6. 良好的沟通、人际交往能力和团队合作精神,对待跟进项目有主人翁精神
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 我们需要你: 1- 通过电话、拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 欢迎你来发现更多的精彩......
  • 9k-16k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1.通过电话、拜访开发、维护企业客户,分析客户招聘需求,制定销售计划和招聘解决方案 ; 2.服务合作中的客户并发掘潜在客户,独立完成新客户的开发与老客户续约; 3.按期完成销售目标,负责解决方案制作,商务谈判,合同签订与实施执行、回款等事项; 4.定期拜访客户,持续关注客户使用情况和需求,维护客户关系,促进产品的二次销售; 5.定期进行回访以及信息收集,整理和分析市场数据,并定期反馈最新信息; 6. 根据客户需求和市场变化,及时收集客户反馈,对公司的产品和服务提出改进建议; 岗位要求: 1. 大学专科及以上学历: 2. 具有2年以上to B(企业客户)销售经验,人力资源行业相关产品销售经验者优先; 3、良好的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4、适应外出拜访工作,较强的沟通协调能力和应变能力,善于快速处理问题; 5、特别热爱销售工作,富有激情,对互联网有强烈的兴趣; 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求卓越的高效团队 自由平等的潜力平台: 非常美好的福利体系(这只是一部分): 七险一金且双休 爱心餐补:公司买单倍儿爽 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 生日会:全体伙伴陪你过 不让你孤单 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞~
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    高薪销售+无责底薪+团奖+住宿方案+公平的选拔机制+购租房津贴+麦基金+意外险 1、优越的薪酬 **本科:底薪8000元+提成(30%-60%) **专科:底薪6500元+提成(30%-60%) 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励 +小组业绩团奖(培训期满6个月次月后)= 全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 2、工作地点 店面遍布北京,70个区域,400多家门店,可就近安排。 3、培训 带薪培训+阶段性培训,带你逐步了解行业,熟悉业务,掌握专业技能,领导和团队的伙伴都会帮助你,给你充足的安全感。 4、晋升空间 业务线管理干部100%自主培养,经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-城市总经理,晋升速度快,机会平等,看能力,不看年龄。 5、岗位职责 (1)负责新客户和业主的开发,前期接待和咨询。 (2)了解客户需求,提供推荐合适产品,进行价格谈判,跟进。 (3)负责住宅、公寓、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交,交易过程为客户提供专业的权属转移服务。 (4) 维护老客户,建立长期合作关系。 6、任职资格 (1)年龄20-35周岁 (2)*****大专及以上学历,专业不限(少量**名额,退伍军人可放宽学历要求); (3)具备良好的沟通表达能力和学习能力,工作积极主动; (4)做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; (5)最重要是有一颗想要的心,有目标感,肯付出和努力。 7、公司介绍 2000年,麦田在福州成立,2005年进驻北京,2007年拓展厦门。如今,麦田已经发展成为以北京为中心,辐射福州、厦门的集团连锁企业,拥有员工超1万人,近600家直营门店,每年服务超过650000的客户。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.品牌运营:帮助连锁餐饮品牌方提升线上外卖经营能力,通过改善线上运营的方法,策略,有效提升商家流量、转化、复购等指标 2.专业赋能:研究餐饮外卖行业特点,品牌线上及线下经营阻碍,帮助品牌制定专业线上外卖经营方案和策略,输出赋能, 影响品牌方; 3.数据分析:通过分析历史经营数据,行业数据分析,品牌经营数据分析,了解行业规律,确保品牌经营策略有效性,持续指导经营方案迭代; 4.创新孵化:思考分析行业发展走势,赋能品牌共同探索下阶段新外卖商业模式 5.竞争:负责搜集行业竞争信息,跟进竞争动态 任职要求: 1.本科及以上学历,2年以上工作经验,有活动运营或项目管理经验优先; 2.良好的沟通表达能力及较强的数据分析能力; 3.根据客户需求,制定个性化的营销方案,与商家谈判并达成合作。
  • 15k-20k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    高端销售顾问 为什么要做销售? 这是很多人想知道的答案,但是又是很多人答不不出的问题。 尝试换一种思维,为什么不做销售? 世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员,从业销售可以获得高收入,不仅让我们学习,锻炼和成长,建立丰富的人际人脉,更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉,一种经验的积累,一种综合素质的体现,一种性格潜能的释放。 怎么做销售?让麦田房产集团来告诉你! 用你的努力去经营一份属于自己的事业! 职位描述: 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。 2、清晰的规划 高端销售顾问(半年)--菁英销售顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。 3、高端的群体 麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 4、雄厚的平台 全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。 5、强大的培训 “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。 6、自由的分布 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 岗位职责: 1、负责客源和房源的开发与维护; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责一二手房买卖及金融业务,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交; 任职资格: 1、专科(含)以上学历,年龄20-45周岁之间,男女不限,房地产相关专业者优先; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 5、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。
  • 15k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,数据服务 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责管理客户现场IT信息系统驻场运维工作; 2、负责管理客户现场10位左右的驻场运维人员; 3、负责客户的整体服务满意度; 4、有效整合公司内部资源,确保客户运作的持续稳定性; 5、根据客户业务发展,持续提供符合客户长远发展价值的解决方案; 6、负责完成公司的售前业绩目标; 7、负责完成售后实施业绩目标; 8、负责挖掘客户线索; 9、 组织项目团队完成项目交付,确保项目工作按时按质完成; 10、依照公司项目管理流程进行项目管控; 11、对项目关键节点进行风险把控; 12、保障项目在客户处及内部的满意度; 13、把控项目成员完成所需文档的编写,含方案设计、实施报告、问题列表等; 14、对项目现场的情况及时与客户及内部进行定期沟通反馈; 15、保障团队成员的稳定性; 16、负责团队成员的能力管理,为团队成员定制定务相关的学习计划,并保障学习效果; 17、关注团队成员的工作、及生活状态,并解决团队成员的状态问题;18、负责客户现场团队成员的招聘、考核、轮岗等工作; 任职资格: 1、大学本科或以上学历,5年以上工作经历、3年以上项目管理经验、有带团队的经验,理工科专业; 2、具有PMP及另一项专业技能认证RHCE或MCSE等(如不具备PMP,须在提升为见习项目经理一年内获得PMP); 3、熟悉微软、linux、数据库、虚拟化、shell,python、运维开发等技术; 4、具备良好的项目管理能力及团队管理能力,具备较好的客户经营能力,具备较好的沟通能力。
  • 8k-13k·14薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台,工具类产品,软件服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    工作职责: 1、为客户提供产品实施培训工作,深度配合客户完成注册、产品使用等; 2、负责客户生命周期管理,提升客户活跃度、粘性,挖掘销售商机并协同销售人员制订新购、增购、续费方案,与客户达成长期持续合作; 3、负责客情维护,和客户关键决策层建立长期稳定的客户关系; 4、根据客户不同行业及运营需求,针对性提供咨询和解决方案,为客户持续提供价值输出; 5、提炼有价值的客户反馈意见和产品问题并积极推动落地,不断打磨用户体验,助力产品迭代。 职位要求: 1、大专及以上学历,2年及以上SaaS/SCRM产品售后运营经验,熟悉理解2B产品的应用场景及客户需求; 2、至少1年KA客户维护经验,表达能力强,具备直接面对客户高层工作经验; 3、结果导向,有较强的自我驱动力,执行力、以及沟通协调能力; 4、对电商、教育、新零售、社区团购任一行业有所接触,具备一定的数据分析和方案输出能力。