【招聘岗位】：普工/数控操作员. 【招聘要求】：年龄在18--50周岁，男女不限，耐苦耐劳，身心健康，无大面积纹身、刺青，能适应工厂倒班工作制，服从工作安排. 【工作内容】：负责零件加工.机台操作. 【薪资待遇】：员工21元/小时，每月平均工时300--330个，月综合工资6500--7000元/月，每月28日发放上月工资. 【工作时间】：二班倒，早班8:00--20:00，晚班20:00--8:00，半个月倒班一次，月休2--4天. 【吃住情况】：住宿免费，宿舍4--6人间，有空调、热水器，独立卫生间和阳台，免费包工作餐，带餐具就餐就可以，水电费平摊. 【工作地址】：武汉市武汉东湖新技术开发区东一产业园2号路1号. 初六~初八面试的可享受新春红包500元，满月发放。公司内部员工推荐奖励600元（被推荐人做满一个月给予推荐人300元奖励，做满3个月奖励剩余300元） 入职需做职业健康体检，费用满月报销50％，满3个月报销另外50％ 健康绿码带口罩来面试。 携带本人二代身份证原件及个人行李物品参加面试！

职位描述： 一、产品性能优势、节约成本优势 我集团防水涂料不挥发，弹性好折不断，不渗水，节约30%成本； 我集团防水防腐胶混合粘度20mpa.s，无孔不入渗满混凝土内，挤出混凝土内的空气和水，不挥发物大于97%，不收缩、不开裂、不渗水。无需铲除混凝土上隆起的包，无需清扫地面，不怕水、不怕低温，无需防水卷材，节约成本40%，详情请打开： 技术研究院网站：https://www.hmcatri.com/ 防水胶网站：http://www.slfangshuijiao.com/ 石材胶网站：https://www.slshicaijiao.com/ 二、联络方式：郑女士 固定电话：************* 手机号(微信同号)：***********（视频面试） 邮箱号： ******************* BQ号：***************** 三、岗位要求 1．打字速度在60字/分以上 2．严格执行公司的规章制度 3．特别爱学习 4．性格外向，善于言谈 5．年龄：20-25岁 四、工作内容 负责潜在客户的收集、与客户业务洽谈，与成交客户的售后服务。 五、企业文化 每年每月工会文娱比赛活动内容如下（参与者均有纪念品、获奖者有奖金或奖品）： 元月：开展评优、舞蹈培训 二月：表彰联欢晚会（初八下午） 三月：麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语 四月：特等、一等奖长途旅游 二等、三等奖浏阳市内活动 五月：羽毛球、围棋、跳棋、扑克 六月：麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语、吃粽子比赛 七月：朗诵或演讲比赛、胶粘剂知识抢答赛 八月：七夕派对、舞蹈比赛、吃西瓜比赛 九月：唱歌、小品、猜谜语、吃月饼比赛 十月：麻将、乒乓球、羽毛球、篮球比赛 十一月：五年小庆、十年大庆、其它厂庆发礼品 十二月：扑克、麻将、象棋、乒乓球、桌球 六、节假日，按国家规定（星期六加班） 七、《优秀员工优惠政策》摘录 1．年终奖励（最高4800元，最低1200元）、出国旅游、国内旅游、带薪休假、无薪假期（不扣全勤奖）、节日礼品发放。 2．详见《优秀员工优惠政策》。 八、全年每月培训计划安排表 详见《全年每月培训计划安排表》

一、产品性能优势、节约成本优势 我集团防水涂料不挥发，弹性好折不断，不渗水，节约30%成本； 我集团防水防腐胶混合粘度20mpa.s，无孔不入渗满混凝土内，挤出混凝土内的空气和水，不挥发物大于97%，不收缩、不开裂、不渗水。无需铲除混凝土上隆起的包，无需清扫地面，不怕水、不怕低温，无需防水卷材，节约成本40%，详情请打开： 技术研究院网站：https://www.hmcatri.com/ 防水胶网站：http://www.slfangshuijiao.com/ 石材胶网站：https://www.slshicaijiao.com/ 二、联络方式：郑女士 固定电话：************* 手机号(微信同号)：***********（视频面试） 邮箱号： ******************* BQ号：***************** 三、岗位要求 1．在国内外防水大型生产企业，如东方雨虹、科顺、西卡、北新、卓宝、雨水情、德高、三棵树、驼峰、宏源、马贝、圣戈班、汉高、卡宾防水、鑫达鲁鑫、立邦漆、嘉宝莉、九阳、鲁鑫、桂湖、新三亚、宇虹、亚士、豫王、赛力克、鼎新高科、凯伦、叶氏化工、美佳新材、传化漆、华谊、金力泰、中华制漆、飞鹿、上海新阳、松井、东来、渝三峡A、集泰、奔腾、吉人高新、广信、菱湖、**、威旗、优波科。一直从事市场拓展、销售（渠道）管理部门的负责人，对应的工作经验原则上不少于6年 2．严格执行公司的规章制度（当兵3年以上优先） 3．特别爱学习 4．年龄：28-45岁 四、管理范围（工作内容） 负责管理集团营销市场策划、客服、防水之乡、招投标、专业市场部门，以及全国七大区域公司。 五、优惠政策 1．享受股份制（赠股或自愿加入） 2．独立的住房 3．安排爱人工作，小孩当地上学 4．距浏阳总部500公里以上，每年12天带薪（基本工资）探亲假。 六、企业文化 每年每月工会文娱比赛活动内容如下：（参与者均有纪念品，获奖者有奖金或奖品） 元月：开展评优、舞蹈培训 二月：表彰联欢晚会（初八下午） 三月：麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语 四月：特等、一等奖长途旅游 二等、三等奖浏阳市内活动 五月：羽毛球、围棋、跳棋、扑克 六月：麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语、吃粽子比赛 七月：朗诵或演讲比赛、胶粘剂知识抢答赛 八月：七夕派对、舞蹈比赛、吃西瓜比赛 九月：唱歌、小品、猜谜语、吃月饼比赛 十月：麻将、乒乓球、羽毛球、篮球比赛 十一月：五年小庆、十年大庆、其它厂庆发礼品 十二月：扑克、麻将、象棋、乒乓球、桌球 七、节假日，按国家规定（星期六加班） 八、《优秀员工优惠政策》摘录 1．年终奖励（最高9600元，最低4800元）、出国旅游、国内旅游、带薪休假、无薪假期（不扣全勤奖）、节日礼品发放。 2．详见《优秀员工优惠政策》。 九、全年每月培训计划安排表 详见《全年每月培训计划安排表》

岗位职责： 1.根据公司人力资源规划，协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及流程，并根据需要进行及时调整、修改； 2.协助部门经理制订员工招聘计划，并实施； 3.根据公司发展需要和年度招聘计划，开发、甄选和维护招聘渠道； 4. 招聘数据的统计和分析； 5. 完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，1-3年工作经验； 2.有大型互联网或电商公司背景，精通招聘模块工作经验者优先考虑； 3.具备较强的语言表达能力、沟通能力及组织协调能力； 4.熟练使用office办公软件和操作办公自动化设备； 5.有猎头背景优先,有带团队背景优先。

职位职责： 1、负责梳理供应链物流域的客服相关产品需求及行业内竞品产品能力分析，研究并抽象不同国家的业务需求，拆解和转换成匹配业务发展的标准产品解决方案； 2、负责分析和洞察供应链与物流相关的客诉问题，建立合理的数据指标，识别物流体验异常并分析问题根因，针对问题进行各域可优化点拆解； 3、负责物流客服及服务体验相关项目的产品方案设计及功能持续迭代，包括物流工单、智能客服工具、客服工作台、赔付账单等，参与产品规划、需求定义、开发、测试及上线的全流程工作，并对产品最终落地效果负责； 4、协同上下游及合作方，与相关合作方达成一致目标和优先级，设计有效的项目管理和需求管理策略，并能及时识别风险，推进协同效率提升及项目落地。 职位要求： 1、供应链物流行业或互联网客服产品相关经验，具有国际业务经验和智能客服产品实施经验更佳； 2、熟悉供应链物流行业从进线路由分配、客服工作台处理、物流商对接、质检分析的全流程； 3、至少5年以上产品经理工作经验，英语口语可工作交流沟通； 4、目标导向，自我驱动，有极强的好奇心和出色的学习能力，团队协同和沟通能力强。

岗位职责： 1、通过数据监测挖掘潜力歌曲； 2、策划创意视频和传播内容，对歌曲进行推广； 3、善于总结及分析数据，对站内外推广效果、回流、ROI进行复盘。 岗位要求： 1、热爱音乐，有唱片公司/MCN/音乐流媒体相关工作经验优先，掌握各类音乐推广资源； 2、熟悉音乐市场行情，抖音/快手/B站重度用户，对内容敏感度高，具备出色的内容创意策划能力，掌握歌曲推广玩法及引流转化方法； 3、会使用剪映或简单的视频制作软件，能制作推广参考素材； 4、具备良好的数据分析能力，行动力强，积极思考探索，良好团队意识。

岗位职责： 1.负责音乐版权对外转授商务合作、新合作拓展及销售； 2.负责公司内部相关部门沟通协调，确认转授内容、权利、策略； 3.负责国内及海外目标合作平台沟通谈判，协调推动内外合作方，解决问题并达成合作； 4.负责跟进商务合作相关约定执行； 5.负责公司内部音乐权利使用相关项目协调； 6.参与制定版权音乐对外合作策略及业务目标，负责业务目标达成。 岗位要求： 1.3年以上互联网领域商务合作、合作拓展或销售经验，有音乐版权内容相关经验者优先； 2.熟悉互联网行业及音乐使用场景，理解音乐合作模式，在各领域有一定资源基础； 3.有一定的版权转授商务能力以及渠道人脉资源，特别是国内市场； 4.对音乐行业和版权有一定认知，较强的沟通和协调能力； 5.商业模式构建，以及战略合作层级的思考与项目管理能力，内容理解与运营能力。

岗位职责: 1. 负责态势感知平台产品的设计和项目交付，确保产品满足客户需求和市场趋势； 2. 了解大数据架构和相关技术，能够将其应用于产品设计和开发过程中； 3. 与开发团队紧密合作，协调各种资源，确保项目按时交付，并保持高质量； 4. 对项目售前、项目交付、项目运维过程中所涉及的产品层面的支持，应提供较为全面的支持。包括：技术资料撰写、项目汇报支持、典型产品资料输出、传递产品价值及品牌影响力； 5. 与客户和合作伙伴进行沟通和协调，收集反馈意见，并及时响应和解决问题。 任职要求: 1. 本科以上学历，计算机、网络安全相关专业，3年及以上相关工作经验，具备安全分析背景优先； 2. 熟悉大数据架构和相关技术，对数据分析和挖掘有一定了解； 3. 具备基本的项目管理能力，对项目进度及风险能进行综合把控，具备态势感知平台交付经验或软件开发项目经验优先； 4. 具备PPT制作能力及项目汇报能力，能编写常用的产品资料并进行项目汇报； 5. 具备良好的沟通和协调能力，能够与不同团队有效合作。

岗位职责： 1.品类管理：结合外部数据，深入理解商品的方向和趋势，通过数据提取分析，为品类管理提供决策支持; 2.人群洞察：深入挖掘消费者数据，对消费者购买行为进行分析，形成用户画像; 3.店铺分类：根据公司店铺分类逻辑，分析人货场关联关系，提供商业洞察; 4.报表维护：负责日常报表系统与数据库维护。 任职条件： 1. 本科及以上学历，数学、统计学、经济学等专业优先； 2. 有SQL/Python/R语言/Tableau技能者优先； 3. 熟练使用Excel, PPT和Word； 4. 具有流利的英文读写能力； 5. 工作积极主动、能在压力下高质量完成工作。

职位描述： 1. 负责运营推广活动Banner设计； 2. 负责移动端产品UI及官网等设计； 3. 能够把握产品和品牌调性，了解最新的设计发展趋势，收集行业竞品的信息； 4.完成leader交代的其他事项。 职位要求： 1. 对设计有追求，不应付差事，外向性格喜欢沟通； 2.广告设计相关专业，大专及以上学历，擅长平面设计； 3. PS、AI、Sketch熟练； 4. 有手绘、C4D、AE视觉动效经验可加分。 PS：此岗位招聘2025年之后毕业的实习生，2024年毕业的请勿投递。

工作职责 岗位职责： 1、 建立适用于跨业务领域和跨公司的数据要素资产库及“数据要素×”在包括但不限于保险、银行、投资、证券、医疗健康、养老等行业的试点应用。 2、 创新建立跨业务领域和跨公司的人工智能与非结构化数据的相互促进生态体系，进一步提升人工智能（特别是多模态大模型）在垂直领域的深入优化。 3、 推动与外部同业、政府及公立机构、数据科技公司的非结构化数据合作交换机制的建立和试点。 任职要求 1、 熟悉数据治理体系，包括但不限于：数据质量、数据安全、数据标准。有相关企业落地实践经验者优先。 2、 熟悉常用的大数据框架，包括但不限于：hdfs、spark、flink、ray等。有相关技能实践经验者优先。 3、 熟悉机器学习，包括但不限于：Decision Tree、XGBoost等。有视觉、语音、语义深度学习三大领域至少其一从业经验者优先。 4、 学历要求：本科及以上，博士优先。工作经验十年及以上。

工作职责: 1、全面负责抖音、小红书等新媒体平台的达人/机构合作； 2、统筹MCN事业部达人签约、商务采买工作、既要完成头部账号的签约、扶持成长规划，也要考虑商业价值较高的腰部以上达人的签约、经纪、商单的整体规划，具备优秀的谈判能力和资源； 3、根据业务增长需要规划新媒体内容、制定推广策略，制定内容标准并严格把控达人产出的内容质量，能提供具体可行的修改和优化建议； 4、关注和分析达人、新媒体行业数据，为运营提出新玩法建议； 5、为投放预算、量级、效果负责，及时复盘优化投放策略； 6、负责团队的搭建&管理、持续引进和培养优秀人才； 任职资格: 1、**本科及以上学历，5年+相关工作经验、3年+管理经验； 2、具备抖音和小红书等平台大规模（预算、条数）投放经验和深入的理解，有良好的审美和沟通能力； 3、对抖音、小红书、B站、视频号、微博、快手等平台及其达人生态有深入理解； 4、有品牌或者供应商资源及合作经验，熟悉媒介和KOL投放流程优先； 5、对新媒体的法律法规和伦理规范有了解，能够保证新媒体合作及推广过程中的合规性&道德性，管控舆论风险； 6、能够接受出差

职位描述： 我们正在寻找一位有政企行业销售经验的销售经理加入我们的团队。该职位需要候选人具备丰富的政企IT系统销售或政企集成项目销售工作经验，并拥有出色的历史业绩。我们期待这位销售经理能够与客户建立长期稳定的关系，并能够熟练运用各种销售技巧和策略，以推动公司的业务增长。 职位职责： 1、负责政企行业客户的销售工作，达成销售目标； 2、管理客户关系，与客户建立良好的信任关系； 3、根据市场需求和公司战略，开拓新客户，并维护和扩大现有客户； 4、熟练掌握公司产品和服务，为客户提供个性化解决方案； 5、跟踪市场动态，收集竞争对手的信息，制定有效的销售策略； 6、积极推动团队合作，实现销售业绩增长。 职位要求： 1、本科以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、5年以上政企行业销售经验，运营商销售或运营商工作经验者优先； 3、有出色的销售业绩和客户资源，能够独立完成销售任务、拓展新的客户； 4、具备优秀的沟通和协调能力，能够有效地处理客户关系； 5、具备良好的团队合作意识和领导能力； 6、熟练掌握办公软件； 7、具有高度的责任感和执行力，能够承担工作压力。 8、有先有政府、行业客户资源或能在近期实现签约的优先。

岗位职责： 1、负责制定及迭代外贸部门商品相关策略，涵盖商品定价、市场趋势等多个维度 2、洞察业务动态，构建业务指标体系，并发布分析报告 3、为公司业绩增长提供解决方案，推动执行并对其成果负责 任职要求： 1、本科及以上学历，优先考虑统计学、市场营销、金融、电气自动化等相关专业； 2、至少三年的数据分析经验，有应用数据驱动策略的实战经验，有跨境电商/供应链相关工作经验优先； 3、精通Excel，熟练掌握SQL/Python等技能； 4、优秀的沟通能力和团队合作精神，具备强大的跨部门协同工作能力。

职位描述： 1、根据公司战略，规划中台产品的发展方向和顶层架构，并协同内外部推动落地； 2、带领产品团队与上下游协作共创，持续推动产品创新，共同确保业务目标达成； 3、负责产品团队建设，持续提升团队人才密度，并通过数字化思维和工具优化组织，提升组织效能，确保组织与战略匹配。 职位要求： 1、硕士及以上学历，计算机、金融、经济等相关专业，985 211院校优先； 2、8年以上支付等2B交易业务相关经验，对行业及市场有深刻认知； 3、对商业化和产品创新具备敏锐视角，有创新产品0-1的成功经验，对数字化和智能化有深度理解和思考； 4、优秀的产品架构能力，具备复杂场景产品架构设计经验； 5、3年以上产品团队管理经验，对业产研运协作机制和协同界面优化有实践经验和深度思考； 6、具备优秀的跨部门推动和协作能力，有领导公司级大型项目成功的经验； 7、强自驱力，对自我实现有欲望，有韧性，面对不确定性保持勇气和坚定。