• 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 岗位描述:通过运营手段将课程与学员深度链接,注重学员体验并提升其参与感,维系好学员粘性并吸引潜在学员的加入,对有赞学堂在学员中口碑和形象负责。 工作内容: 1.主导课程项目的交付工作,策划丰富多样的线上及线下学习主题活动并落地执行,并进行数据分析和效果评估。 2.进行学员管理与运营,学员满意度维系与提升,追踪学习成果,包括线上社群运营和线下深度运营。 3.负责协调沟通运营团队、技术、教学教研等部门执行项目运营计划; 4.进行招生管理,保证学员的质量。 任职要求: 1.本科以上学历,3年以上工作经验,有项目管理和活动策划能力; 2.有社群运营,内容运营经验,有教育培训领域,特别是商学院的从业经验优先; 3.熟悉有赞系统与商家需求者优先; 4.乐观开朗,具备较好的沟通能力、对学习有好奇心、自驱力强、擅长统筹协调。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 负责有赞学堂所有课程内容体系的开发,将内外部知识、经验萃取至课程中,形成可输出的课程产品,为课程交付效果负责。 工作内容: 1.搭建课程体系:深入理解公司战略,从商家需求出发,策划与完成新零售、社交电商、内容营销等多系列课程研发,并根据实际需求等,持续推进课程体系的优化; 2.课程教研:明确课程定位,并与讲师/专家等配合,协同内部资源,共同萃取方法论、梳理课程逻辑,并输出课程大纲; 3.课程制作:与讲师配合打磨课程,并完成相关课件制作,并根据各类反馈优化迭代已有课程; 4.课程引入:围绕某类目设计引入课程方案,负责与外部机构/高校对接、体系设计、课程选择、类目运营等整体工作,根据各类反馈持续优化内容体系和运营设计。 资质要求: 1.本科以上学历,5年以上培训相关经验,具备优质课程判断能力和类目化运营能力优先; 2.有企业大学经验者优先,有电商平台、内容营销从业经历者优先,咨询或研究背景者优先; 3.有一定商业敏感性和市场洞察力,对新零售方向感兴趣并愿意深入研究; 4.逻辑清晰,擅于沟通与团队协作,具备极强的工作责任心和抗压能力。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责:工作职责:1、 结合目前的培训现状策划平台线上学习活动,增加平台和经纪人之间的粘性;2、 负责搏学项目(经纪人专业考试)的日常运营,包括不仅限于日常促学、搏学大考组织、考前学习安排等;3、 负责线上学习平台的日常运营(课程管理、数据支持等),保证线上平台的正常运转。任职资格:1.教育背景**本科学历及以上2.专业知识/技能熟悉各类办公软件操作、熟悉房地产行业业务流程与政策等业务知识3.专业年限及经验要求3年以上培训或相关岗位相关工作经验或HR专业/土地管理专业的应届毕业生;具有较强的独立思考和学习能力、良好的逻辑思维和总结提炼能力。4.工作成果要求培训调研报告、课程研发资料、经纪人学习手册、项目优化方案
  • 7k-14k·13薪 经验不限 / 大专
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、熟悉公司课程体系,能够独立进行课程的销售工作及培训市场拓展的工作; 2、熟练电话销售,能够解答客户提出的相关问题; 3、能够主动邀约、拜访、跟进客户并独立成单; 4、能够维系现有客户资源并开拓新的销售机会; 5、依据公司需求完成培训任务额目标 6、有专业服务机构(企业管理咨询、培训)销售经历者优先 任职要求: 1、计算机、市场营销等相关专业专科以上学历; 2、热爱销售工作、能够承担工作压力,自信、学习能力强; 3、性格开朗,较强的亲和力,良好的人际沟通能力和执行力; 4、熟练运用办公软件(word, Excel, PPT等),具备一定的文案能力; 5、有专业服务机构(企业管理咨询、培训)销售经历的优先考虑;
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    在线教育 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、梳理课程产品的内部业务线条,整合部门内课程资源并搭建有声播音主持课程体系; 2、负责企业内部知识萃取,完成课程开发、逐字稿撰写、课件制作及课程上线,打造梨花声音研修院课程品牌。 3.负责梨花声音研修院课程产品的相关运营与课程业务,协调配合其他团队进行音视频制作、网站课程内容更新等工作;完成课程上线和传播,并根据各类反馈优化迭代已有课程。 4.引入外部资源,进行市场调研,围绕课程产品设计引入方案,完成课程竞品调研、课程选择、类目运营等整体工作; 任职要求 1、本科学历及以上;普通话一级乙等及以上;播音主持、影视表演专业或戏剧影视文学专业毕业; 2、有过配音导演或配音业务相关经验或有声小说演播经验,有个人代表作品优先; 3.有声音教育经验优先; 有声书CP方工作、审听、播音管理经验优先 4.热爱声音行业及教学工作;目标感清晰、以结果为导向、思维活跃、性格开朗、有责任心,亲和力;
  • 15k-30k·14薪 经验不限 / 不限
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 5-8K 无责底薪 网络销售 餐补小食堂 在线教育诚聘网络销售20名: 【福利待遇】 该职位全职工作属于公司正式员工编制,一经录用将享有 1、高底薪+丰厚提成,底薪5-8K,综合薪资10-40K,上不封顶; 2、入职签订正式劳动合同,完整合规的社会保险和住房公积金; 3、试用期不打折,加班打车企业滴滴报销,餐补小食堂,带薪年假; 4、销售激励月月都有,最多单月个人奖励拿到6000元; 5、无需陌拜外出,公司提供资源; 6、跟对人、做对事 ,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻2-3倍。 【任职基本要求】 1、20-32岁,大专以上学历,计算机、市场营销、经济管理相关专业优先; 2、有教育培训行业经验者优先,有微信销售经验者优先,踏实上进的应届生也可; 3、熟练使用日常办公软件。 【工作内容】 1、 根据销售任务制定工作计划,完成销售任务; 2、 通过电话和微信统计、整理、回访信息量,挖掘有效顾客信息,促成订单; 3、 做好售后服务,例如发票/开课/转班/退费/客诉/礼品统计等; 4、 积极维护好已报名学员,促口碑报名以及复购; 5、参加团队销售培训,并参加培训考试,持续性进步; 6、定期做竞品分析,培养市场洞察力; 7、服从领导安排以及其他临时事项。 【培训体系】 1、新人阶段:公司规范化培训+销售TL以及师傅带教; 2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。 【晋升机会】 1、专业路线 :初级顾问-高级顾问-资深顾问-金牌顾问-**顾问; 2、管理路线:课程顾问-销售主管-销售经理-高级经理-总监-销售VP; 3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。 一年内销售人数翻了10倍+,8个组的销售管理都是课程顾问晋升哒。 【团队氛围】 在这赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。
  • 7k-14k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、通过线上及客户拜访等方式进行流程培训课程推广; 2、熟知课程的具体内容为潜在客户准确介绍课程产品,完成销售转化工作,客户关系维护、服务; 3、根据销售目标制定营销计划、工作任务计划,每周实施销售数据分析、评估检讨,制定改进方案; 4、定期学习熟悉公司产品优点和特色,根据产品推送给匹配行业客户,了解和发掘客户需求及购买愿望。 岗位要求: 1、本科,专业不限,我们看重的是你的能力与赚钱的欲望、改善生活的意志力; 2、有较强的语言表达和沟通能力; 3、表达清晰、流利,有强烈的事业进取心及企图心; 4、有自信,要相信自己能够做好销售; 5、有企业服务、电话销售、网络销售、房产、保险、服装、法律等销售行业经验者优先; 6、经验不限,一年以上经验优先,公司提供系统化1对1专业带薪培训。 公司相对于同行业的优势 1、客户优质--客户多是行业龙头,上下游关系紧密;对接客户都是高管工作体面; 2、成长迅猛--对接高端客户,进入高端资源圈子; 3、文化开放--每日早晚会复盘,升级打怪,领导比你还担心你实现不了发财的梦想; 4、待遇优厚--无责任底薪+高额业绩提成+各项奖金+年终奖; 5、带薪培训--完整的线上线下系统化带薪培训,让你更具专业化; 6、渠道给力--与市面上30多位讲师合作,给予客户更多的选择。 企业介绍: 杰成合力科技创建于2005年,是国内领先的流程管理与组织变革一体化解决方案提供商。 已经为中国数千家企业提供了流程管理与变革赋能培训,为数百家企业提供流程管理咨询服务,为近百家企业提供EPROS流程管理软件服务。
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育|培训 / C轮 / 500-2000人
    您将要负责: 1、中英文双语授课,主要对象是0-3岁孩子; 2、保持与家长和孩子密切互动, 营造愉快的教学环境及氛围。;  3、关注孩子的发展发育情况,并及时和家长进行交流和沟通;  4、积极协助并参与中心活动。 您需要具备: 1、专科以上学历,形象亲和气质佳;  2、优秀的英语会话能力,喜欢音乐或其他才艺;  3、具有爱心和耐心,喜欢萌娃;  4、思路敏捷、很强的学习能力,较强的服务意识;  5、能接受双休日工作,周中休息(双休);  我们为您提供: 1.行业内极具竞争力、较完善的薪酬福利体系; 2.全面专业的培训课程(新员工培训+部门培训+管理培训); 3.长期在金宝贝工作,职业晋升路线是宽广的: 基础岗位—部门经理—部门总监(中心校长)—合伙人(每次职位的提升意味着薪资、眼界、境界和生活方式的巨大变迁) 4.员工子女入学享受折扣至学费全免的优惠; 5.北京五险、生日会、聚餐、节日礼品、员工旅游; 6.交通便利,5A环境,同事和睦友好。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    我们需要你: 1-开发并维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验的优先; 2- 1年以上TOB销售经验,有企业客户开发、维护经验者优先考虑;  3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作;  4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 5-如果你是刚刚步入社会的新成员,只要你积极主动肯付出,同时有较强的沟通能力并自我驱动,小勾也很欢迎你的加入。 【福利】 1-交通补助 2-公司不定期团建。 3-入职全额缴五险一金,转正后增加商业补充医疗 4-台球,游泳,羽毛球,篮球任你选 5-上班不打卡 6-交通便利,坐标中关村创业街边上就是美食街。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 负责电话外呼,联系学员家长邀约面谈,引导学员报班;   2. 了解客户的需求,综合学员情况给出合理化的课程学习建议;   3. 记录学员信息,定期回访,挖掘客户的潜在需求,促成签单或再次消费;   4. 沟通、联系学员与学习顾问,保证学员后期服务的衔接;   5. 负责学员的课程安排以及后期学习情况跟进;   6. 提供讲座活动的现场咨询,邀约有意向学员,引导报班;   7. 完成上级领导临时交办的其他任务    任职要求: 教育背景:本科及以上学历,英语、销售类、教育类相关专业  资格证书:英语四级  知识技能:熟练使用Office办公软件  能力要求:洞察力、决策能力、整体把控、沟通能力、亲和力、抗压能力   福利待遇:  1、薪资构成:固定月薪+绩效奖金+五险一金;  2、工作时间:一周双休,享受法定节假日;  3、福利:五险一金、多天带薪年假、生日礼金、节假日福利、婚育礼金、健康体检、年度旅游、出国游学等;  发展通道:1. 每年一次内部晋升2.每年两次顾问晋级考核3.学校.集团培训师选拔
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责目标学员的需求调研和分析,提炼业务需求,独立完成课程教学设计方案与培训内容的规划,具备设计并输出培训调研报告与课程产品的能力; 2、与业务专家沟通并萃取相关专业方法论形成内容及工具,沉淀行业经验; 3、规划搭建外部课程体系,产出对应的培训以及检核内容,对课程的质量以及检核负责; 4、完成课程的研发与持续迭代,包括但不限于业务精品课程、专业课程等; 5、负责课程的传承,包括讲师课件修改、讲师授课指导、讲师录课评估等内容。 职位要求: 1、**本科及以上学历,有3年以上课程统筹和课程研发经验,擅长课程研发工作; 2、熟悉房产经纪业务,有房产经纪品牌相关培训经验的优先; 3、具有敏锐的洞察力和沟通协调能力,逻辑思维清晰,擅长总结和提炼; 4、具有良好的自驱力和目标感,熟练使用office办公软件; 5、有通用能力培训等相关经验的优先考虑。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 不断打磨、包装课程体系,控制提升课程质量; -设计制作详情页、礼盒、配套教材,不断提升课程包装; -修改维护销售辅导SOP; -制定课程定价、续费、课程优惠策略; 【职位要求】 应聘者条件 -愿意学习国际象棋知识,并在入职后通过国际象棋初级教练员考试; -本科以上学历; -具有课程运营经验,可以在入职后立刻接手复杂的工作; -性格踏实注重细节; -可以承受压力和快节奏的工作环境
  • 6k-8k 经验1年以下 / 大专
    教育|培训 / 不需要融资 / 少于15人
    课程顾问上班时间:1、周二至周五下午14:00-晚上21:00,周六周日上午9:00~下午6:00周一例休。2、法定节假日跟着国家走。(让你有足够的休息时间,休息好了才能好好赚钱) 岗位职责: 1、通过地推,线上线下活动,异业合作和小课包等方式方法引流到校转化成正式早教产品销售。2、定期对老客户做回访,维护好客户关系,促进二次成交。(售后做好,后顾无忧) 任职要求:1、中专以上学历,可课程顾问上班时间:1、周二至周五下午14:00-晚上21:00,周六周日上午9:00~下午6:00周一例休。2、法定节假日跟着国家走。(让你有足够的休息时间,休息好了才能好好赚钱) 岗位职责: 1、通过地推,线上线下活动,异业合作和小课包等方式方法引流到校转化成正式早教产品销售。2、定期对老客户做回访,维护好客户关系,促进二次成交。(售后做好,后顾无忧) 任职要求:1、中专以上学历,可接受应届生。2、有良好的语言表达能力以及沟通协调能力。3、性格开朗,富有激情,热爱本职工作。 薪资福利:1、综合薪资5-8k,提成上不封顶。(带薪培训) 2、享有补贴、奖金、节日福利。3、购买五险一金。(让您工作安心有保障)接受应届生。2、有良好的语言表达能力以及沟通协调能力。3、性格开朗,富有激情,热爱本职工作。 薪资福利:课程顾问上班时间:1、周二至周五下午14:00-晚上21:00,周六周日上午9:00~下午6:00周一例休。2、法定节假日跟着国家走。(让你有足够的休息时间,休息好了才能好好赚钱) 岗位职责: 1、通过地推,线上线下活动,异业合作和小课包等方式方法引流到校转化成正式早教产品销售。2、定期对老客户做回访,维护好客户关系,促进二次成交。(售后做好,后顾无忧) 任职要求:1、中专以上学历,可课程顾问上班时间:1、周二至周五下午14:00-晚上21:00,周六周日上午9:00~下午6:00周一例休。2、法定节假日跟着国家走。(让你有足够的休息时间,休息好了才能好好赚钱) 岗位职责: 1、通过地推,线上线下活动,异业合作和小课包等方式方法引流到校转化成正式早教产品销售。2、定期对老客户做回访,维护好客户关系,促进二次成交。(售后做好,后顾无忧) 任职要求:1、中专以上学历,可接受应届生。2、有良好的语言表达能力以及沟通协调能力。3、性格开朗,富有激情,热爱本职工作。 薪资福利:1、综合薪资5-8k,提成上不封顶。(带薪培训) 2、享有补贴、奖金、节日福利。3、购买五险一金。(让您工作安心有保障)接受应届生。2、有良好的语言表达能力以及沟通协调能力。3、性格开朗,富有激情,热爱本职工作。 薪资福利:1、综合薪资5-8k,提成上不封顶。(带薪培训) 2、享有补贴、奖金、节日福利。3、购买五险一金。(让您工作安心有保障)1、综合薪资5-8k,提成上不封顶。(带薪培训) 2、享有补贴、奖金、节日福利。3、购买五险一金。(让您工作安心有保障)
  • 5k-8k 经验1年以下 / 不限
    教育|培训 / 不需要融资 / 少于15人
     课程顾问 上班时间:1、周二至周五下午14:00-晚上21:00,周六周日上午9:00~下午6:00周一例休。2、法定节假日跟着国家走。(让你有足够的休息时间,休息好了才能好好赚钱) 岗位职责: 1、通过地推,线上线下活动,异业合作和小课包等方式方法引流到校转化成正式早教产品销售。2、定期对老客户做回访,维护好客户关系,促进二次成交。(售后做好,后顾无忧) 任职要求:1、中专以上学历,可接受应届生。2、有良好的语言表达能力以及沟通协调能力。3、性格开朗,富有激情,热爱本职工作。 薪资福利:1、综合薪资5-8k,提成上不封顶。(带薪培训) 2、享有补贴、奖金、节日福利。3、购买五险一金。(让您工作安心有保障)接受应届生。2、有良好的语言表达能力以及沟通协调能力。3、性格开朗,富有激情,热爱本职工作。 薪资福利:1、综合薪资5-8k,提成上不封顶。(带薪培训) 2、享有补贴、奖金、节日福利。3、购买五险一金。(让您工作安心有保障)
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,在线医疗,工具类产品 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 1:负责和心理学课程研发组对接,完成内容板块的梳理和课件开发。 2:负责媒体渠道内容板块的上线和内容运营。 3:依据数据支持来推进媒体运营和数据运营。 4:负责对课程开发组课程的质量和标准进行优化。 任职资格 1:本科学历以上,3年以上工作经验,有课程研发,课程运营,内容运营有丰富沉淀的运营经验优先。 2:具备运营思维,有互联网行业领域 教育领域经验优先。