岗位职责： 1、配合销售专员完成客户订单、跟进发货、物流、签收、售后、对账开票等相关事宜。 2、按照工作流程执行订单跟进，分解、跟踪、打样、下单和交货等安排； 3、负责与客户签订采购合同，督促合同正常如期的履行，采购计划的制定； 4、按时按量按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场； 5、根据工厂提供的发货记录跟踪货品情况，将寄来的打样样品与客人原样进行核对，对到货差异进行跟踪； 6、跟踪订单的整个业务，生产，交货流程；处理与供货商的业务往来微信、邮件等事 项。 7、及时汇报当日工作内容，整理跟进项目日志；完成部门领导交办的其他任务。 任职要求： 1、25-35岁，要求大专及以上学历，品质正直，责任心强； 2、有大型制造业工厂的销售业务跟单工作经验优先，（对账数据敏感）熟悉制造业的运作流程。 3、熟悉订单从接单到出货的操作流程。 4、熟练OFFICE中的WORD、EXCEL操作、熟练PPT、ERP系统。 5、有良好的沟通协调能力 6、具有计划性执行团队目标。 7、有强烈的责任心，能承受较大的工作压力

文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号，做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟，招一个提成几万 3、宣传推广，像视频，软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现，工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间：早8-5.30中午休息1.30小时管吃住

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一、工作内容 1、招聘自营家政人员，以及跟进转化 2、邀约外部家政人员和家政商家入驻我们平台 3、辅助家政商家完成订单交付 二、薪酬标准   试用期 100元/天，试用期一个月内的时间； 转正后  底薪5000＋会员奖金。 综合5-8k 三、任职要求 20-30/岁，男女不限，有无经验均可，有耐心，有责任心！有正确的人生价值观 四、上班时间 月休4天调休，8:00-12:00，14:30-18:30

诚聘客服文员1名 要求： 1、大专以上学历。 2、熟悉电脑办公软件（WORD\EXCEL\PPT)操作，较强的语言沟通能力，具有一定文笔基础； 3、工作认真、刻苦、有责任心； 4、8小时，能接受早晚轮班工作制。 ****，，购买社保 工作地点：肇庆广宁

前台助理/行政文员 工作职责： 1、前台事务，如：来电管理、快递管理、访客接待、机票/酒店代订、员工车辆信息维护等； 2、日常行政事务，如：差旅平台管理及结算、快递/酒店/饮用水等账单结算及报销、名片及座位牌制作、大堂/公共会议室环境管理及物料补充、无人超市及文具区管理、办公室和公司绿植管理等； 3、采购相关事务，如：文具及超市物资补充采购、合作酒店价格沟通及续签、行政物料的采购等； 4、其他领导交办的工作，如：公司展厅运维和讲解、公司大型活动的行政支持等。 任职资格： 1、学历要求：专科及以上学历 2、有良好的服务意识和沟通能力 3、耐心、细心、有亲和力 4、擅长总结和归纳，有基础的文档能力 5、有行政工作经验优先

【招聘】五名文员（不加班） 无责底薪6500+全勤奖励500 主要工作内容记录员工业绩 记录晨会内容，考勤 要求：女 年龄:18-45 早九晚五，周末双休 五险一金，会简单使用电脑 有专门人培训，有师傅带 要求长期稳定，工作认真 听话照做，公司福利多多 每个月15号工资打卡

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要求如下：​ 学历：大专及以上学历，行政、文秘等相关专业优先；​ 技能：熟练使用 Word、Excel 等办公软件，具备基础文字排版与数据整理能力；​ 素质：细心严谨，有较强的责任心与沟通协调能力，能高效完成多任务处理；​ 经验：有 1 年及以上行政或文员相关工作经验者优先，应届生可培养。​ 若你符合上述要求，渴望在稳定团队中成长，欢迎投递简历！

学历：大专及以上学历，行政、文秘等相关专业优先；​ 技能：熟练使用 Word、Excel 等办公软件，具备基础文字排版与数据整理能力；​ 素质：细心严谨，有较强的责任心与沟通协调能力，能高效完成多任务处理；​ 经验：有 1 年及以上行政或文员相关工作经验者优先，应届生可培养。​ 若你符合上述要求，渴望在稳定团队中成长，欢迎投递简历！

工作职责: 作为公司文员,你将负责支持公司的日常运营和行政工作。你的主要职责包括: 1. 管理和维护公司的文件和记录,确保其准确性和完整性。 2. 协助公司高管处理各种行政事务,例如差旅安排和会议组织等。 3. 协调公司内部各部门之间的沟通和合作,以解决日常问题。 4. 处理和回应各种邮件和电话,确保信息及时准确地传递给相关人员。 5. 组织和参与公司的活动和会议,协助高管和员工准备会议材料和 presentations。 6. 保持对行业动态的了解,为高管提供相关的信息和知识,帮助他们做出更好的决策。 职位要求: 1. 大学本科学历,专业为行政管理、人力资源、商务管理等相关专业。 2. 至少2年以上的相关工作经验,具有行政管理或相关领域的工作经验。 3. 熟悉办公软件,如 Microsoft Office 和 Adobe Creative Suite 等。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与各个部门和员工进行有效的沟通和合作。 5. 具备较强的组织协调能力和时间管理能力,能够有效地处理多个任务和项目。 6. 具备良好的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解英文文件和邮件。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 2. 提供良好的工作环境和晋升机会,具有竞争力的职业晋升空间。 3. 提供专业的培训和发展机会,帮助员工不断提升自己的能力和职业发展。

岗位名称：建筑消防公司文员/资料员 职位概述： 建筑消防公司的文员/资料员负责收集、整理、归档和报告建筑消防项目的相关资料。该岗位需要与团队成员、客户和供应商进行有效沟通，确保项目进度和信息的准确传递。 主要职责： 1. 收集、整理和归档项目文件，包括图纸、计划、预算、进度报告等。 2. 确保项目信息的准确记录和更新，以便于跟踪和管理。 3. 协助项目经理进行项目进度跟踪，提供项目进展报告。 4. 负责与团队成员、客户和供应商之间的沟通，确保信息的准确传递。 5. 协助处理文件和文档的打印、扫描和存档。 6. 协助进行项目成本核算和报告。 7. 保持工作区域的整洁和有序。 基本要求： 1. 大专及以上学历，建筑、工程或相关领域专业背景优先。 2. 至少一年以上相关工作经验，熟悉建筑消防行业者优先。 3. 熟练使用Microsoft Office等办公软件。 4. 良好的中英文书写和口语能力，能够进行有效的口头和书面沟通。 5. 具备强烈的团队精神和良好的合作意识。 6. 具备出色的组织和时间管理技能。 7. 能够承受一定的工作压力，具备优秀的自我驱动能力。 加分项： 1. 熟悉建筑资料管理软件。 2. 有处理复杂文件和报告的经验。 3. 有良好的项目管理技能。 4. 有良好的人际交往和谈判技巧，能够处理复杂的客户关系。 希望以上信息能帮助您完成建筑消防公司文员/资料员的岗位JD，如需更多信息，请参考相关招聘网站或联系猎头公司。

文员招聘要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，文秘、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。优秀应届毕业生也可投递，我们将提供成长与发展机会。 2. 技能要求： ◦ 办公软件操作：熟练运用Microsoft Office办公软件，如Word进行文档编辑排版，Excel处理数据、制作图表 ，PowerPoint制作演示文稿。 ◦ 文字处理能力：具备扎实的文字功底，能撰写通知、报告、会议纪要等各类办公文书，语句通顺、逻辑清晰。 ◦ 办公设备使用：熟悉打印机、复印机、扫描仪等常见办公设备的操作与基本维护，可独立完成文件复印、扫描及简单故障排除。 3. 工作经验：有1年以上文员、行政助理等相关工作经验者优先，了解办公室日常工作流程，能快速上手新工作。应届毕业生若有丰富实习经历或突出能力表现，也在考虑范围内 。 4. 个人素质： ◦ 沟通协作：拥有良好的沟通能力，能与同事、上级及外部人员有效交流；具备团队协作精神，积极配合各部门工作，共同达成团队目标。 ◦ 细心负责：工作细致认真，注重细节，对文件整理、数据录入等工作有高度责任心，确保工作准确性与高效性。 ◦ 学习能力：具备较强的学习能力和

数据录入文员 职位详情 双休 包吃住 八小时工作制 岗位详情: 一、岗位主要是负责产品的数据编码类别进行统计收纳文员进行统计分析报备登记通知返修外加公司生产的产品单号编码数据统计(在办公室里) 二、薪资福利: 1、有带薪年假婚假，产假至少按照法定。 2、薪酬:无责底薪4500+餐补400+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后双人间住宿。 4、工作时间:8:00--17:00中间休息1-2H实际工作8小时上五休二。 5、有带薪年假,每年有10天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2/3周实习需要到总部一线实习操作如品检质检等可调配’实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

职位概述： 仓库文员负责协助仓库管理团队进行货物的接收、存储、分发等操作，并确保相关记录的准确性和完整性。该岗位需要良好的团队合作精神，能够处理多任务，并具有一定的组织能力。 主要职责： 1. 货物接收和录入：根据系统指令接收货物，完成货物的录入和扫描操作。 2. 库存管理：协助进行库存控制，确保库存的准确性和及时性。 3. 货物分发：根据订单或内部需求分发货物，确保货物的及时交付。 4. 文档管理：负责相关文件和记录的整理和归档。 5. 协助团队管理：协助仓库管理团队进行其他相关工作。 我们期望候选人具备以下条件： 1. 中专或高中学历，物流、行政或相关专业优先。 2. 熟悉基本的电脑操作，包括Excel、Word等办公软件。 3. 良好的团队合作精神和沟通能力。 4. 工作认真细致，能够承担一定的工作压力。 5. 有责任心，能够独立完成任务。 福利待遇： 1. 薪资：月薪6000元+，根据工作表现和绩效进行年度评估和调整。 2. 双休：工作时间为每周40小时的工作日，周末双休。 3. 五险：按照国家规定缴纳五险一金。 4. 包食宿：公司为员工提供免费的工作餐和住宿。 5. 节假日福利：按照国家规定享受法定节假日和节日福利。 6. 培训发展：公司为员工提供专业培训和职业发展机会。 我们欢迎符合条件并有意向的候选人投递简历至公司邮箱，请在邮件主题注明姓名和应聘职位。我们将根据申请者的简历进行初步筛选，并通过电话或邮件通知合适的候选人进行面试。