密室逃脱是一个属于年轻人的行业，在这里工作，每天面对的都是各类俊男靓女，公司团队平均年龄不到25岁，我们充满朝气，共同努力。在这个平台里，你的付出都会得到相应的回报。 欢迎各类应届毕业生，最后一年学业没课的实习生，以及已经参加工作但觉得枯燥乏味，没有晋升空间，想换个工作实现自我价值的人。 无需相关专业知识，我们会对你提供一对一的培训，让你迅速上手成为一名合格的密室控场师。 我们为你提供完善的晋升空间，密室控场师 店助 店长 区域经理 合伙人。 工作时间符合当代年轻人的作息，可以晚睡晚起。 在快乐中工作，与同龄人共事，我们一起努力，遇见更好的自己！ 工作内容： 1.负责店内卫生 2.引导客人进行一次完整的密室游戏体验 3.前台收银 4.店长的其他工作安排 工作要求： 有上进心，认真负责。 工作时间： 早班10:30-19:30 中班 13:00-22:00 月休四天 年龄：18-25岁 工资待遇： 密室控场师： 3500~4500 店长：4000~7000 城市经理：4500~10000+ 合伙人：合资拓展新店，享有股东分红 如果有兴趣想了解可以随时联系我，我看到了都会回复消息。期待我们能成为共同努力的同事与朋友。

1·负责门店员工管理 团队建设 员工培训 2·对店内工作及员工工作安排 3·店长日常工作任务

工作职责 1. 主要负责电商详情、h5活动页面、音箱屏保、banner、动效设计等； 2. 参与营销策划，独立完成各种运营向视觉的产出，并总结梳理模版与规范； 3. 指导内外部团队进行运营设计工作，主持外部团队平台上架设计物料审核工作； 4. 主导完成公司VI规范、IP衍生品、产品包装等各种物料设计。 任职要求 1. 艺术设计、平面设计、数字媒体相关专业，本科及以上学历。3年以上运营设计经验，且必须具备电商设计经验； 2. 熟练掌握 Photoshop、AE、AI、Sketch等常规设计软件，擅长使用AIGC、Blender、C4D者优先； 3. 扎实的视觉表现能力与品牌意识，独立负责过大型线上活动设计。重视细节追求**，能够驾驭多种设计风格，具备插画能力。具备外包设计对接管理经验、体验设计经验者优先； 4. 积极主动执行力强，关注运营设计需求的底层逻辑，能有效驱动需求方高效策划； 5. 良好的抗压能力，能在多任务情况下抓住重点并分清优先级有序设计； 6. 具备自我迭代意识，在设计上线后能跟踪和分析结果，沉淀经验与方法论，持续提升线上关键指标数据； 7. 善于沟通协调，能高效指导内外部团队开展运营设计工作。 简历请附作品集

工作职责 1. 与业务方进行前期需求梳理挖掘、现有业务的痛点分析，形成项目机会； 2. 进行业务诊断、用户调研、产品设计、转型方案建议，推进项目的顺利执行； 3. 协调总部、分公司资源，把控交付质量，推进并确保试点落地工作的顺利实施； 4. 拟写管理层的汇报材料； 5. 部门的项目管理、项目推动相关工作。 任职要求 1. 有金融行业数字化转型经验； 2. 具备丰富的业务规划、运营提升、组织设计、流程优化的能力； 3. 熟练咨询工作方法和咨询项目管理； 4. 具有跨部门协调沟通的能力； 5. 掌握熟练的PPT文件拟写能力和高层汇报能力。

工作职责 1. 利用数据分析与挖掘工具（SQL/Python/SAS等），结合各类业务场景，对业务的风控关键点进行建模，并跟进数据验证、模型上线与运营优化等； 2. 探索新算法、新技术、新工具，推动有价值的数据分析工具、挖掘模式的设计、开发和应用； 3. 结合审计安排及专业特长，与审计业务专家协作，开展数据分析、数据排查，并按需参与审计项目； 4. 与一、二道防线协作，在风险监测工作上互通互补，推进数据推送排查、模型规则赋能、系统工具赋能等。 任职要求 1.本科以上学历； 2.拥有3-5年风险监测岗工作经验，银行同业相关岗位经验优先； 3.对审计专业有涉猎，熟悉数据分析与挖掘工具（SQL/Python/SAS等）。

岗位职责： 1、负责产品的全流程测试，包括参与需求分析评审、制定测试计划和方案，以及测试用例设计、执行，缺陷跟踪，保质保量交付； 2、负责产品的功能、自动化、性能等测试工作，多元化地保障产品的质量，提升用户体验； 3、与运营、产品、研发团队紧密合作，能积极主动推动解决项目高效高质量的发布； 4、开发测试脚本或相关测试工具，提升测试效能。 职位要求： 1、***本科及以上学历，计算机、电信、电子工程等相关专业，具有5年及以上移动端产品测试、软件开发、自动化测试或白盒测试工作经验，具备测试开发经验者优先； 2、熟悉软件测试流程、软件测试规范，具备编写测试计划、方案、测试用例等测试相关文档的能力； 3、熟练使用配置管理工具、缺陷管理工具； 4、至少熟悉一门脚本语言，如Java、Python，具有编写脚本的能力，有自动化测试经验优先； 5、熟悉LoadRunner、JMeter等性能测试工具，有性能测试经验优先； 6、熟悉数据库技术，如MySQL、Oracle、SQL、MongoDB等，熟练掌握SQL语句； 7、熟悉Linux平台，掌握Linux常用命令； 8、具备良好的沟通协调能力，有强烈的责任心与团队合作精神，有较强的学习能力、分析能力和解决问题的能力。

工作职责 1、负责业务系统的测试工作，测试内容涵盖功能、接口、安全、性能、自动化、兼容性测试等； 2、参与需求及技术评审，分析需求合理性，参与开发设计评审，关注设计及代码可测性； 3、制定测试计划，设计测试用例，组织及执行整个测试流程，包括接口测试、系统测试和回归测试。协助开发定位问题，跟踪分析，推动解决测试过程中问题及线上问题； 4、优化产品研发测试及发布流程，维护测试环境及测试数据，制定测试策略提高产品质量和测试效率； 5、引进和完善测试方法，开发测试工具，构建测试框架，开发维护自动化案例； 6、推动质量运营工作，通过复盘问题、过程总结，发现团队(产品/研发/测试)存在的问题，制定措施，落实到位，改善产品质量； 7、完成领导安排的其他工作。 任职要求 1、*****大学本科及以上学历，硕士研究生优先；计算机相关专业，1-3年工作经验； 2、熟悉测试流程，熟练掌握web测试方法，能够独立进行测试分析； 3、熟悉至少一种数据库，能熟练运用sql进行增删改查等，并能对数据库脚本问题进行分析； 4、有UI自动化、接口自动化等测试经验； 5、掌握一种以上开发语言（如java，python等）并有工具开发（如测试工具）经验者优先； 6、熟悉性能测试，掌握性能测试工具使用，能够进行性能测试分析、定位、调优者优先； 7、具备良好的沟通协调能力、团队协作能力，创造力、逻辑思维能力。

工作职责 1、健康管理：客户分层，对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动：制作医学相关营销材料，推广保险、医疗健康相关产品和服务，完成业务推动及追踪; 3、客户拓展：协助销售队伍，进行客户分析及准客户挖掘，建立和维护客户关系; 4、行业研究：对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究，并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作：与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作，推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、医疗相关专业；保险相关专业； 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳； 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神，抗压能力强； 5、性格开朗乐观，工作积极主动，责任心强，具备大局观。

工作职责 1、负责会计期末结账管理，财务报表编制，根据内外部要求及时提供财务信息，并规范信息披露的形式、数量和质量； 2、负责定期编制财务分析报告，以及财务报表解读。 3、负责公司新业务、新平台会计论证，解读会计政策，并进行必要的财务风险提示。 任职要求 1、本科及以上学历，财会金融类专业优先，持CPA证者优先，四大会计师事务所背景优先； 2、2年及以上相关工作经验，有金融行业从业经验者优先； 3、具备优秀的团队合作能力，有责任心，较好的沟通及抗压能力。

工作职责 1、计算机，软件工程、物理或数学等理工科相关本科以上学历 2、具备2年以上的开发、测试、运维实践工作经历 3、良好的沟通、协调和推动力 4、熟悉软件工程、项目管理、软件度量体系等，如PMP、Scrum、6sigma，ITIL，CMMI等认证 任职资格 1、 根据业务和研发规划，制定质量过程体系框架 2、 总结和分析软件工程实践和现状问题，及时制定改进策略、规范并落实 3、 建立产品研发过程与产出的有效度量机制，为管理和研发提供准确数据依据

工作职责 1、督导分支机构逾期账户诉讼追偿工作和业务达成，跟进诉讼追偿全流程管理； 2、管控诉讼追偿风险，针对诉讼异常类案件研判风险并应对处理； 3、创新诉讼追偿策略，推广诉讼新项目（诉前调解、支付令、诉前保全等） 4、指导机构对接属地法院及公安资源，开拓诉讼追偿渠道； 5、研究行业及监管政策，监控地方司法动态； 6、负责诉讼预算编制及日常使用管理工作； 7、其他领导交办的工作。 任职要求 1、法学、法律类相关专业***本科及以上学历，或具有法律职业资格证书； 2、两年及以上法院、公安、检察院、律所、金融行业等诉讼管理或法务实务工作经验者优先； 3、年龄35岁以下，具有金融行业贷后诉讼管理经验者可适当放宽； 4、具有较强的沟通能力、创新力、逻辑性和分析能力

岗位职责： 1、根据学校目标，配合团队完成月度招生计划。 2、参与和配合校区的市场推广活动，试听课邀约。 3、负责到访家长接待、课程的推广工作并向客户提供专业的课程体系讲解。 4、与家长及学生建立良好的关系，做好学员的记录、服务跟进、帮助学生完成学习目标。 5、完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1、专科以上学历，经验专业不限，市场营销专业优先，有相关工作经验优先； 2、熱爱教育事业，性格开朗，喜欢孩子，有良好的服务意识、亲和力、责任心； 3、优秀的表达能力，良好的营销意识； 4、喜欢挑战高薪，不断提升者优先； 5、具有团队精神、专业精神和职业操守。 薪资待遇： 底薪＋成交奖励＋月休6天＋寒暑假+五险一金+团建旅游 详细地址：内蒙古通辽市百花新城芙蓉园南门

该职位主要负责服务企业客户广告投放运营工作，包括国内和海外市场的广告投放，以及数据分析和优化。我们需要一位具有至少一年以上相关工作经验，熟悉国内和海外广告投放运营流程，具备良好的数据分析能力的候选人。 主要职责： 1. 负责公司广告投放运营工作，包括广告投放策略制定、执行和优化；   2. 跟踪和分析广告投放数据，及时调整广告投放策略，提高广告投放效果；   3. 熟悉国内和海外广告投放渠道和平台，了解不同渠道和平台的广告投放规则和技巧；   4. 与广告代理商和内部团队密切合作，确保广告投放顺利进行；   5. 定期汇报广告投放情况和效果，为公司的广告投放决策提供数据支持。 职位要求： 1. 本科及以上学历，广告、市场营销、统计学等相关专业优先；   2. 至少一年以上广告投放运营工作经验，有海外广告投放经验者优先；   3. 熟悉国内和海外广告投放渠道和平台，如 Google AdWords、Facebook Ads 等；   4. 具备良好的数据分析能力，能熟练使用 Excel、PPT 等办公软件；   5. 良好的沟通能力和团队合作精神，能承受工作压力。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇，包括弹性工作时间、培训和职业发展机会等。如果你对这个职位感兴趣，并且符合上述要求，请提交你的简历和个人陈述，我们期待你的加入。

  仓库管理员（仓管员）岗位 JD 职位名称：仓库管理员 岗位职责：   1. 负责仓库的日常管理，确保仓库安全和整洁；   2. 负责仓库货物的收发、保管、盘点及对账工作；   3. 按照公司要求，对库存货物进行分类存放，并确保货物的标识清晰准确；   4. 负责仓库货物的出入库记录和库存报表的编制，确保数据准确无误；   5. 配合采购部门，做好供应商的发货和到货验收工作；   6. 负责仓库设备的维护和保养，确保设备正常运行；   7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求：   1. 高中或以上学历，物流、仓储等相关专业优先；   2. 1 年以上仓库管理工作经验，熟悉仓库管理流程；   3. 具备良好的沟通协调能力，能与采购、销售等部门有效配合；   4. 具备一定的数据分析能力，能熟练使用 Excel 等办公软件；   5. 工作细心、责任心强，能适应加班和临时性任务；   福利待遇：   1. 薪资：按劳动法计时4500-5500左右 2. 五险一金：按国家

工作描述: 作为公司的一名普工,你将负责执行生产计划,并完成各种生产任务。 职位要求: - 良好的沟通能力和团队合作能力。 - 能够承受较大的工作压力,并能够在快节奏的工作环境中工作。 -提供宿舍和伙食补助，更有保底套餐，返费套餐等多种薪资结构选择。