• 35k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责酷我音乐各业务场景推荐策略优化及算法研发; 2.通过理解用户行为,结合数据挖掘技术,快速迭代并优化用户体验,以及各项数据指标; 3.能够有效学习并落地工业界前沿推荐算法,对业务增长起到推动作用。 任职要求: 1.计算机、数学或相关专业本科以上学历,三年以上工作经验; 2.熟悉常用机器学习算法、深度学习算法,并在推荐系统/搜索/广告等有理论基础和实践经验; 3.熟悉TensorFlow、pytorch常见深度学习框架,熟悉Spark,Hive等大数据处理工具; 4.具有良好的工程实现能力,熟练掌握C/C++、Java、Python等至少一种编程语言; 5.有较好的学习能力、沟通能力、团队协作能力,积极主动,愿意接受挑战。
  • 30k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 负责公司Android车载平台相关应用的开发和维护; 2、 和厂商沟通,分析并解决开发过程中遇到的各种技术适配问题; 3、 负责编制项目开发过程中的相关文档,问题分析总结等。 任职要求: 1、 大学本科及以上学历,计算机及相关专业或信息管理相关专业; 2、 三年以上Android平台开发经验;对Android的UI控件有优化经验者优先; 3、 精通Java编程以及面向对象设计,精通Android下的高性能编程及性能优化; 4、 有良好的团队协作意识;开发基础良好,理解设计模式,在项目或产品中有很好的设计实践; 5、有强烈的责任心和团队精神,善于沟通和合作;能独立完成设计和编码; 6、熟悉音视频播放开发,有android车载系统开发、适配等工作经验的优先 。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持字节跳动VR/AR产品团队,作为接口人满足业务团队日常人力资源相关需求; 2、深入了解业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 3、负责业务部门的团队搭建,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据现有团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施; 4、能够洞察组织和团队存在的问题,并应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案, 包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作,并推动方案落地; 5、协助完成组织及团队氛围建设,推动公司文化的建设和业务的高速发展。 职位要求: 1、**本科及以上学历,3年及以上人力资源工作经验; 2、了解人力资源各模块基本工作,并具备招聘、绩效等的实操经验; 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 4、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能承担较大的工作压力,能适应公司快速发展的工作节奏; 5、对新鲜事物有好奇心,逻辑思维强; 6、有互联网行业HRBP工作经验者优先, 有研发团队HRBP工作经验者优先,有跨地域协作经验者优先。
  • 100k-120k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】: 1,负责大型原创节目《君品谈》以及其他商业节目宣发推广; 2,负责凤凰网视频频道新媒体平台运营工作,包括微博、B站、公众号、视频号等; 【任职要求】: 1,本科及以上学历,有新媒体工作经验优先; 2,具有优秀的文案撰写能力,网感好、脑洞大,熟悉各平台运营技巧和语言风格; 3,会使用基础的图片及视频处理工具,包括不限于PS、PR; 4,有大型节目运营经验者优先
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    工作内容: 1.了解所支持部门的业务状况和团队运作状况,理解业务目标,提供符合业务团队需求的相关人力方案; 2.执行所支持部门的企业文化、培训、人才盘点等人力资源项目,协助业务部门提升组织绩效; 3.协助业务管理者进行团队文化价值观建设,保证组织的持续健康成长; 4.负责人力资源各项制度在部门的落地执行,并进行有效反馈和改进。 任职资格: 1.5年以上人力资源相关工作经验 2.具有较强的服务意识及团队合作精神,具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、高度的责任心及细节关注力; 3.有COE其他模块,如文化、薪酬等经验者优先; 4.能承受高强度工作压力,具有较强的执行力及计划实施能力; 5.有较好的数据分析能力。
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: -负责公司头像市集的插画作品细化绘制,根据业务定位和圈层人群需求,独立绘制头像插画,输出高品质的美术作品; -参与IP衍生物美术作品的创意策划,参与部分项目的独立绘制; -参与外部画师的审稿,与运营协作,支持产出高质量美术作品。 岗位需求: 1、具备良好的绘图功底,结构透视等基础功底扎实,气氛营造、细节刻画及光影塑造能力在线,配色审美能力强,对服饰和场景等具有较高审美能力; 2、对二次元圈层文化和内容有深入了解和研究,对用户需求和当下流行风格较为敏锐,能产出符合原创圈等二次元圈层喜好的作品; 3、对原创圈的人群需求和作品风格感兴趣,学习能力强,有意愿根据用户反馈进行优化调整。
  • 教育 移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、担任英语读书会导读工作,小班课教学。 2、负责产出、迭代优化研发读书会核心教育产品内容,如设计产品功能、结构、内容、形式等。 3、根据读书会等产品要求,制定导师筛选机制、上课标准,组织磨课。 4、推动产品研发成果有序落地,根据实施时发现的问题及课堂反馈,制定产品改进方案,并实施执行。 5、上级领导安排的其他任务。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历(学信网可查),有留学/生活/工作经验优先。 2、有2年及以上的群体教学、教研工作经验,了解8-16岁学生心理。 3、具有积极主动的工作心态、市场敏锐度,能研发符合市场需求的产品。熟悉国际教育行业、生涯规划、英语读书会等领域优先。 4、具有良好的英语口语表达能力、思辨能力,有全局观。 【你能获得】 1、根正苗红:周一至周五09:30-18:30,享受国家法定假期、圣诞假期、加班补贴,入职买五险一金。 靠近地铁,舒适的办公环境,设备齐全。 2、奖金好多:按岗位提供绩效奖金、年终绩效奖金、13薪、项目奖金/奖励、出差津贴、住房补助、合理建议奖励、员工荣誉奖励、人才内推奖金等。 3、福利满满:节日福利、定期团建/聚餐/零食、年度体检、生日会及礼金、年度旅行、司龄假、额外假期、带薪年假等。 4、学习型组织:定时进行专业技能培训、分享会,达成个人发展计划有大额奖金(如锻炼、阅读、考证)。 5、扁平化组织:团队气氛有爱,且有性格超好的可爱猫猫陪您共同办公。每半年可晋级及调薪一次,优秀者可得期权奖励、晋升为合伙人。
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责国外留学生学习规划 面向留学生群体,了解客户需要,根据客户需求规划课程方案,帮助学生顺利完成国外课业。 2、全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助客户了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考; 3、定期对记录的咨询信息进行回访,告知潜在客户最近的培训动态; 4、对潜在客户的定时跟踪,做好客户关系维护,挖掘其中的潜在客户。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限, 2、有教育销售、留学工作经验者优先 3、熟练使用各种办公软件、尤其擅长用 WORD / PPT / EXCEL 做工作报告和产品展示; 4、普通话标准,亲和力强,耐心,细心,具危机处理能力;善于观察,精于沟通;具备优秀的逻辑思维能力、沟通说服能力和团队合作精神有高度的敬业精神和职业道德,吃苦耐劳,抗压力强。 福利待遇 1.远超行业平均水平的薪资待遇:无责底薪5000起+业绩提成+续费提成+年底激励+五险一金 2.细致全面的新人培养体系:入职带薪岗前培训,试用期内均有1对1师傅同步辅导,助力新人成长! 3.业绩导向的晋升调薪体系:结果导向,没有按资排辈,只要你足够优秀,公司可以为您提供更高的薪资,更大的团队,更广阔的做事空间! 4.超级 NICE 的工作环境和氛围:团队人均90后,95后,年轻,专注,有冲劲,值得想做事的小伙伴加入我们! 5. 地理位置:北京市朝阳区万通中心C座/丰台区搜宝商务中心,4号线马家堡可就近选择
  • 15k-30k 经验5-10年 / 不限
    教育,企业服务 / 天使轮 / 少于15人
    公司从2011年成立。Founder是普林斯顿大学博士、校友面试官,沃顿商学院研究员。我们主要做高端定制留学,团队成员都是藤校毕业。国内往届参与留学VIP项目学员,美国top50录取率近100%; 美国top 30录取率超90%。我们正在寻找一位有5-10年留学市场经验,熟悉公立/私立国际学校市场,具备大型留学机构市场工作经历的专业人士。 工作职责: - 搭建和维护与公立/私立国际学校的关系,包括学校咨询、招生宣传、市场推广和销售支持等。 - 开发和执行留学市场计划,确保实现公司的市场目标。 - 研究市场趋势和竞争对手,了解行业动态,并提出相应的市场策略和建议。 - 策划和执行各种市场活动,包括线上和线下的宣传活动、展览和会议等。 - 创建和更新留学市场的品牌形象和宣传材料,并协调公司内部资源,确保品牌形象的一致性。 - 监督和评估销售业绩,提供市场反馈和建议,以改进和优化留学市场的销售策略和流程。 职位要求: - 5-10年留学市场经验,熟悉公立/私立国际学校市场。 - 大型留学机构市场工作经历,有独立的市场调研和分析能力。 - 熟悉留学市场的趋势和动态,了解竞争对手的情况,提出相应的市场策略和建议。 - 具备良好的沟通和团队合作能力,能够有效地与学校和客户沟通和协调。 - 具备数据分析和处理能力,能够分析和解读销售数据,提供市场反馈和建议。 公司福利: - 具有竞争力的薪资和福利待遇,包括带薪年假、医疗保险和养老金等。 - 专业和全面的培训机会,包括市场培训、管理培训等。 - 良好的工作氛围和发展机会,包括国际化的工作环境、职业晋升空间等。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育|培训 / 天使轮 / 50-150人
    岗位详情: 杭织梦留学教育科技有限公司 成立于2013年 主营出国留学教育咨询 在这里,不论资排辈,只要你才华出众,那么下一个晋升的就是你;我们不勾心斗角,你可以做自己善于且乐于做的事;这里没有烦人的酒局,我们做业务只讲实力。 期待有热血,有激情的小伙伴加入。 5-7k浮动底薪+提成 工作时间为:上午9:00-12:00,下午13:00-18:00 双休 工作地点为:下沙1号线文海南路/云水站附近, 工作职责: 1.负责英语国家的文书申请文书撰写及申请递交; 2.负责英语国家的签证申请 任职要求: 1.有责任心,能够认同公司的企业文化工作仔细,有耐心,有良好的沟通能力和团队意识。 2.英语熟练,有英语专八或六级,有雅思6.5以上,有留学经验者优先考虑。 2.本科或以上学历,有较强的文书写作能力,有文案申请工作经者优选。 3.自身有较强的学习能力,能够灵活变通,耐心、细心、责任心,热爱教育事业。 我们的团队: 我们有最优秀的销售精英带队,团队荣誉感极强配合融洽; 我们有强有力的市场团队作为招生团队的有力支持,最广阔的市场资源源源不断的提供给我们的优秀顾问; 福利待遇、薪资待遇为: 1、底薪加提成,上不封顶 2、拥有较大的发展空间,入职后根据个人综合能力表现设计发展通道,个人与公司共同发展。职业发展通道:专员-经理-总监-合伙人 3、带薪休年假+法定假,公司缴纳五险一金等 4、公司提供电脑、手机等;额外的话费、交通补贴,全勤奖+每月销售奖励等 5、丰富多彩的员工活动,员工旅游,节日福利等 工作时间:9:00-18:00,午休1h
  • 8k-12k 经验1年以下 / 本科
    教育 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.为学生做整体的留学规划,其中包括:语言考试规划,选校方案,实习科研推荐,收集申请材料,申请递交服务,签证指导等; 2.熟悉海外研究生申请流程,有美国研究生申请经验优先; 3.把控学生学业和申请的进度与质量,定期反馈并归纳学生整体进度,高效地解决学生相关的申请问题; 4.协助前期顾问完全相关咨询业务。 5.协助参与市场部门线上和线下活动。 任职要求: 1、国内外一流大学本科或以上学历毕业,熟练的普通话与基本的英文听说读写。有海外求学背景优先。 2、熟悉留学国家教育制度、社会制度、文活生活习俗、地理概况、各院校招生要求。 3、做事细心,耐心负责,沟通灵活,需要一定的学习和抗压能力。
  • 8k-13k 经验不限 / 本科
    教育 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.与同学沟通,修改简历、文书、研究计划的文字申请材料; 2.参与设计和优化产品流程,编写和录制辅导教材; 3.把控同学学业和申请进度和质量,为广大学生谋福利,收获满满幸福感; 4.协助参与市场部门线上和线下活动。 任职要求: 1、国内外一流大学研究生或以上学历毕业,熟练的普通话与英文听说读写;托福105+或雅思7.5+。有海外求学背景更佳。 2、熟悉留学国家教育制度、社会制度、文活生活习俗、地理概况、各院校招生要求。 3、主动积极,认真负责,沟通灵活,学习和抗压能力强。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责所在留学业务条线,留学咨询部门的日常管理、团队搭建、建设与业务指导/培训工作,确保月度、季度、年度销售业绩目标的达成。 1.跟踪留学意向客户,为团队组别提供个性化留学规划方案 2.并促成签约。 3.跟踪、分析各组销售数据,及时改进并优化销售绩效及建议。 任职资格: 1.熟悉留学市场与销售业务并具备3年以上管理经验,任职期 2.具有出色的团队领导与管理能力,善于组织协调,有激情,热爱教育行业,喜欢接受挑战,有开拓能力并能不断创新。 3.具备一定的外部协调,谈判沟通能力,能够独立解决公司内外部的冲突。 4.诚信正直、成熟稳重,职业性和责任心强,有良好的职业道德,能够承担较大的工作压力,抗压能力强。 5.沟通表达能力强,逻辑思维敏捷,有良好的容户服务意识,思维敏捷,做事谨慎周密。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位要求: 1.本科及以上学历; 2.热爱销售工作,具备较强的市场敏锐度及市场拓展能力,有一定的抗压能力; 3.学习能力强,能迅速掌握与公司业务相关的各种知识; 4.有责任感和服务意识,具备良好的沟通能力、应变能力和团队意识,工作积极认真; 5.个人形象佳、有亲和力,具有良好的职业素养,品行端正; 6.懂粤语优先,有留学移民等相关行业销售经验者优先,有香港留学经历或有香港身份者优先,亦考虑优秀应届毕业生。 职位描述: 1.通过电话沟通、接待来访等方式为客户提供全方面的留学移民咨询服务; 2.深入了解客户相关背景和需求,根据客户实际情况为其设计切实可行的专业留学移民方案,积极促成签单; 3.与公司后期文书机密配合,跟进已签约客户,协助推动申请进度; 4.维护客户资源,积极与客户沟通并建立信任友好的关系,提升公司形象,为客户主动推荐或二次销售打下良好基础; 5.依公司需要,参与留学移民项目的推广和相关市场活动。 福利待遇: 一周五天制工作,上班时间9:30-18:30,周末双休; 在行业中具有竞争力的薪酬体系; 公司拥有人才公寓,视实际情况提供; 员工享有五险一金、带薪年假; 港资企业,香港团队已成立近4年,公司稳定,团队年轻,氛围融洽; 公司周边交通方便,位于地铁5号线铁路公园站A出口。 公司介绍: 铭昇书院(MSC)于2019年在香港成立,是一家香港本地的升学引才专业机构,服务范围包括本硕博副学士升学、中小幼(国际学校、直资学校)升学、培训辅导(副学士保本、雅思、粤语)、学生公寓、人才引进(优才、高才、专才)、企业入驻香港等,专注为内地及香港学生、家庭、优秀人才提供一站式升学、培训及引才服务。 至2022年,铭昇书院累计协助2000+学生圆赴港求学梦,帮助1000+家庭实现移民之愿。 铭昇书院肩负教育的使命感,为家庭服务的责任感,砥砺前行,不负众望,努力搭建香港和内地之间教育文化的桥樑。 公司荣誉: 2023年2月,香港铭昇书院荣获第十届杰出企业社会责任奖; 2021年3月2日,香港****协会委任香港铭昇书院为会长单位; 2021年2月25日,香港铭昇书院被授予香港各界文化促进会团体会员身份; 铭昇书院多次被香港大公报、香港信报、香港商报等主流纸质媒体整版报导。 香港铭昇书院创始人兼校长陈泽普个人荣誉: 于2022年荣获第三届粤港澳大湾区杰出青年企业家奖; 于2020年荣获十大杰出新香港青年提名奖; 于2020年荣获服务香港杰出贡献奖。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    One School 是一家专注于 英式 K-12 课程辅导及英国中学/大学升学服务 的国际教育机构。 薪资详情 薪资范围:20000-30000元/月(上不封顶) 职位底薪:10000-15000元/月(根据能力定底薪) 岗位职责 1. 根据客户需求规划课程方案或留学方案,为客户制定学习计划,向客户推荐适合的产品和服务,完成业绩指标。 2. 与客户保持长期良好的沟通,建立深度信任,树立良好的口碑。 3. 为潜在学员积极传递公司的优势和特色,回访和跟踪意向学员。 4. 跨部门沟通,提升客户满意度,给客户良好的后期服务体验。 5. 定期进行数据分析,完成销售报表 6. 及时协调和处理客户在服务中遇到的突发情况。 7. 协助和支持公司其他活动,提升品牌影响力。 任职资格: 1. 本科及以上学历,专业不限,英语熟练优先。(优秀者可放宽条件) 2. 有英本,英研,美本,美研方向顾问经验优先;具备较强的学习能力,拥有清晰的销售逻辑思维,掌握基本的销售技巧与谈判方法; 3. 对销售工作充满激情,目标感强,有教育、培训行业销售相关经验者优先; 4. 熟练使用各种办公软件、尤其擅长用WORD/PPT/EXCEL做工作报告和产品展示。 5. 具备良好的团队协作意识,责任感强,抗压能力强,能积极配合团队完成共同目标。 (我们更注重面对困难时的独立思考和应对能力。) 福利待遇 薪酬待遇:具有竞争力的底薪+高提成,收入上不封顶。 保障福利:五险一金,带薪年假,法定节假日正常休,双休。 成长支持:定期提供英国中学/大学留学行业知识,咨询技巧等培训。 发展空间:清晰的职业晋升路径,可向咨询主管,经理等管理岗位发展。