• 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    短视频,新零售 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1、负责公司新业务市场调研,并完成内部立项计划,或商业计划报告; 2、公司内重点业务项目跟进,并给予相应支持。包括但不限于工作传达、资源协调、项目参与等; 3、公司对外合作类业务探索与重点合作关系维护。与商业合作伙伴、相关机构建立良好的沟通联系,并定期进行维护更新; 4、定期完成董事会所需报告,以及公司管理层与投资人所需的业务文件。 【任职要求】 1.*****本科以上学历,海外留学背景优先; 2.8年以上工作经验,3年以上团队管理经验; 3.对媒体,市场,消费品,互联网其中某一领域有一定经验; 4.具备优秀的思维逻辑,良好的沟通度协调能力,可以独立完成各项业务支持。 PS:此为业务方向岗位,非行政事务类
  • 35k-65k 经验5-10年 / 本科
    硬件,其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.全面负责公司的运作和管理,参与公司的整体策划; 2.能够根据公司现状制定整体运营方案,并主导公司业务目标进行拆分,推动各个部门业务目标的实现,促成经营目标的完成; 3.负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;管理并激励运营部门的业务绩效,协助CEO推动日常工作的管理; 4.负责对各部门经营管理,包括经营及管理目标的确定、运营支撑调配、执行情况监控、执行结果考核等,提升业务营运效益; 5.牵头建立、完善集团内部的运营管理体系,推动各职能及业务板块体系建设的优化与变革,持续提高体系化运作的有效性; 6.研究竞品策略、运营数据和用户反馈,挖掘产品及运营痛点,为运营策略改进和产品优化提供可靠依据; 7.建立和塑造公司的品牌和风格,提高平台知名度和品牌影响力; 8.密切关注市场发展动态,预估行业动向及趋势,为公司高层提供合理的决策建议; 9.对外政府关系主导管理。 岗位要求: 1.35-45岁,大学本科或以上学历,工科背景; 2.极强的沟通能力、组织规划能力、决策能力、执行能力; 3.有智慧城市、互联网、物联网、通信、大数据、AI、智能制造等相关行业从业经验,懂研发、工程、生产管理; 4. 三年以上集团层面运营总监或以上工作经验,有知名成功的运营经验者优先; 5.有敏锐的洞察力,对内外部业务敏感,能够快速转化为落地的运营方案; 6.具有创业精神和良好的职业操守,目标达成意识强,具有创新思维; 7.具备较强的抗压能力,积极,阳光,能够深度思考并沉淀方法论,能持续精进和不断成长。
  • 60k-100k 经验10年以上 / 本科
    社交平台 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.根据公司业务特点,制定平台公司战略,负责互联网平台的整体运营工作,制定运营策略并组织执行; 2.负责内容建设、活动策划、媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略和计划的制定和实施等日常运营工作; 3.负责分析强化用户体验、挖掘顾客需求,有效提升用户产品的口碑,提升用户访问量、用户转化和用户粘性; 4.根据公司战略,进行市场调查和反馈,业务方向的综合策划,加强公司品牌形象建设,提高平台知名度及品牌影响力; 5.指导策划互联网营销方案并组织、开展,确保达成产品的市场目标; 6.有效对接内外部资源,提升运营工作业绩指标; 7.研究运营数据和用户反馈,挖掘用户需求,调整运营策略,制订产品优化方案;找到运营问题并给出解决方案,以保证运营绩效的持续提升,并定期出具运营分析报告及改进意见; 8.负责总体日常运营管理工作,分解任务、资源、带领团队完成任务指标,进行进度、质量与成本监控; 9.培养并建设运营团队,不断提升团队的执行力及专业度,为公司的发展储备必备人才。 任职要求: 1.8年以上,互联网从业经验,具备系统化的互联网思维; 2.具有短视频,直播,社交互联网平台经验优先考虑;3.具备创新思路,熟悉互联网行业市场策略、品牌、运营、风控、用户市场推广等各项业务; 4.具备创业者精神,善于团队组建、管理和激励; 5.对互联网市场动向具有较强的感知能力,精通互联网产品运营。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,其他 / C轮 / 150-500人
    职责描述: 1、了解业务战略及目标,深入公司业务,主动获取分析业务情况; 2、结合业务情况与COO运营策略,为公司提供有效解决方案; 3、独立的进行业务数据的梳理分析并给出建议,协助参与制定公司业务策略; 3、针对公司业务情况,将战略目标和COO决策在公司进行跟进执行; 4、与COO、公司管理者,形成良性的沟通机制,保证传递信息有效且通畅,做好业务情况的上传下达; 5、推动业务部门业绩良性发展,从而完成战略目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,4年以上软件/IT公司的销售经验,有意向往销售管理方向发展。 2、抗压能力强,极强的自驱力和成就动机 ; 3、沟通能力强、执行力强、有目标感; 4、能够独立处理分析业务情况并给出推断及决策建议。 5、皮实抗压,能灵活拥抱变化,并调整自己进入最佳状态 。
  • 50k-100k·14薪 经验5-10年 / 本科
    在线教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责C端用户拉新,包括:渠道引流、内容导流、资源互换等,以最优解决方案在最短时间内与团队共同达成拉新任务; 2、负责用户分层体系的建立,能对用户群体细分,并设计相关机制,增加用户粘性、贡献和忠诚度,促进留存及活跃; 3、通过对各级用户的多维数据分析,能够针对竞品和行业现状提出有效的应对策略和方案; 4、配合C端产品,优化或创新产品功能,推动用户产品体验与需求满足。 任职要求: 1、本科以上学历,具有互联网,互联网保险行业经验优先; 2、5-10年以上互联网运营经验,有参与过产品初期用户增长及用户运营的经验者优先; 3、数据分析能力强,特别是能够基于数据提出有建设性的突破点; 4、聪明好学,思维活跃,注重细节,并关注外部宏观竞争环境变化; 5、高效执行力、责任心、团队合作意识强;
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责金融平台运营工作,对用户增长、留存、业务交易数据等核心指标负责; 2、根据公司的运营规划和方向,制定整体运营策略,针对性地开展线上活动的策划、执行和效果跟踪,按计划推动运营效果达成,持续提高用户体验和转化率,对产品数据和规模负责。 3、研究运营数据和用户反馈,关注数据,并能从数据中发现问题,并给出解决方案,以确保用户的增长率、留存率、活跃度、转化率; 4、建立标准化的运营机制流程,通过对产品运营、数据、活动策划、内容、风控、渠道等详细运营指标建立用户的管理体系,并协同产品经理丰富衍生品玩法,利用内外部资源,最大化提升业务量。 5、协调合作部门把控衍生品设计、制作环节产出,密切关注市场变化及用户反馈,持续跟踪和研究日常数据,并据此调整运营策略。 6、参与产品运营平台项目需求分析,提供改进意见,优化平台产品,并能适时的调整运营策略; 7、对市场热点和突发事件高度敏感,快速结合热点策划金融交易相关社群活动,负责相关运营活动的具体策划、执行和追踪8、组织协调团队,达成预定目标,合理规划预算掌控roi。 任职资格: 1、***本科(含)以上学历。 2、从事金融交易5年以上经验,具有3年以上运营管理经验,有金融交易行业经验,创投圈拥有比较丰富资源优先。 3、熟悉推广渠道、运作模式、精通平台,APP等运营管理,有成功的金融交易所运营案例; 4、具备优秀的战略规划,市场洞察,组织管理和沟通协同能力,对数据有一定分析能力,风险评估能力。 5、有运营过大型金融交易项目案例优先,对Defi行业了解熟悉; 6、良好的用户服务意识,团队合作意识强,较强的项目管理能力、沟通协调能力和资源整合能力。 7、英文可作为工作语言。
  • 30k-60k·14薪 经验10年以上 / 本科
    区块链,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.根据公司战略发展规划,协助CEO策划、制订公司的运营战略规划; 2.协助制定公司运营目标、年度发展计划,推动并确保营运指标的顺利完成; 3.负责组建核心团队,并负责团队的协同管理、组织建设和梯队建设,不断提升公司的组织发展能力; 4.组织协调制定各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍; 5.推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整; 6.建立规范、高效的运营管理体系并优化完善; 7.负责公司的运营管理、品牌提升、团队建设以及重大政府关系、公共事务等工作; 8.负责带领团队开拓市场,挖掘市场需求,执行并完成业绩目标,并对公司营收、利润等目标负责; 职位要求: 1.本科及以上学历,市场营销、企业管理、电子、计算机、通信、自动化等相关专业毕业; 2.三年年以上互联网(区块链)行业相关经验,具备互联网业务的布局和高效拓展能力; 4.五年以上大中型团队管理经验,有全面公司运营管理、业务管理经验者优先; 5.具备互联网领域知名公司、上市公司等大中型公司运营管理经验优先; 6.具有较强的激励、沟通、协调及团队管理能力,具有很强的责任心和事业心; 7.善于沟通协调,能整合资源,具有良好的团队合作意识,具备良好的职业素养和敬业精神;
  • 60k-80k 经验10年以上 / 本科
    社交平台 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述:1、参与公司战略发展制定,在符合整体战略及当前资源配置情况下制定具有创新性及突破性的运营规划。2、领导管理APP运营团队,带领团队进行市场推广业务规划和开拓。3、负责APP项目的搭建与运营、线上线下宣传推广活动策划及日常开拓。4、负责与APP项目的商务拓展与资源合作的整合。5、进行市场竞争态势、目标客户群体、客户需求等市场调查、研究旅游市场环境与发展趋势、分析竞争对手、为APP项目营销战略制定提供相关依据。6、其他工作任务。任职要求:1、8年或以上互联网产品策划、产品运营经;2、精通策划、网络口碑营销、具备策划能力,有市场调研分析、品牌规划相关推广经验并熟悉网络平台流量数据分析、营销型网站策划、客户体验分析等;;3、有成功的互联网产品运营经验优先;能够独立完成产品功能及数据效果分析并提出相应的产品优化建议:4、具有较强的责任心、团队协作能力和创新精神,有策略性眼光;5、逻辑清晰,思路开阔,具备较强的总结归纳能力和团队管理能力。
  • 30k-60k·13薪 经验1-3年 / 本科
    在线教育,游戏 / 未融资 / 15-50人
    职位特色: 1、项目好,作为公司联合创始人,有股权有分红,发展前景无限,定期团建旅游。 2、可居家工作,不外包,可帮你在天津落户。 职位描述: 我们是垂直游戏教育的职业培训平台。 寻找有多年游戏项目经验、管理或教学经验的教研组老大。(偏游戏程序的加分) 主要负责教学课程开发,制定教研体系、优化和监督所有线上线下的课程内容、教师队伍的管理和培训、并与讲师、技术和市场销售等团队沟通。 职位要求: 懂游戏、懂教育! 人品过关,高度的工作热情和良好的职业道德, 3年以上的教育、游戏项目及管理工作经验, 有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力, 有很强的创造能力、抽象思维能力和管理能力, 有很强的判断、决策、计划与执行能力 。 最后: 如果你还有梦,不甘心寄人篱下,不想一辈子为他人打工,碌碌无为; 如果你中年辞职,有冲劲有干劲,只想给家人更好的生活; 如果你焦虑35岁之后被辞退,想早日实现自我价值,获得财务自由,就加入我们吧! 静候佳音~
  • 70k-100k 经验10年以上 / 本科
    电商,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责跨境电商(亚马逊为主,ebay,独立站等平台)全流程及相关工作节点的管控点和工作输出,能够辅导运营各部门负责人完善和补齐业务运营管理中的短板和不足,提升部门的业务支持能力。 2. 通过对业务系统流程的管理,根据业务实际情况不断优化业务运营部门的日常,能够及时针对业务管理流程、运营效率的提升等提出解决方案并推行。 3. 深入了解负责亚马逊以及其他平台的业务逻辑、业务特点,能够独立完成对应业务的支持工作并可以有效跟进、推动业务的进展。 4. 能够有效制定团队的考核绩效,工作任务、目标和输出质量要求等;基于对业务的深刻理解,能快速识别达到目标的关键路径并落实;同时制定合理的业绩分配制度。 5. 参与并对年度产品规划,公司战略发展规划做出一定的建设性意见,并且输出执行落地方案。 6. 负责销售运营团队日常管理,能够持续体系化、规范化日常工作流程,并通过不断总结工作中的问题和经验,形成团队的工作手册,赋能团队。 7. 负责对团队成员的培养与指导,为销售运营团队的人才与梯队建设负责,保障团队能够不断适应公司的发展目标。 8. 能够在日常工作之外,关注组织的发展方向与机遇,通过领导和策划、组织各类专项工作任务来提升组织战斗力和工作输出绩效。 【任职要求】 1、本科,10年以上销售管理经验,3年以上跨境电商运营副总级别以上岗位经验,精通产品打造、数据分析等核心环节,英文无障碍优先; 2、有成功案例,操盘过年营收额30亿以上的跨境电商业务,至少带过300人以上团队;有较为丰富的跨部门沟通经验,能清晰定位问题并按逻辑推动解决,以结果导向, 3、管理能力强,有数据分析和建模的能力,主导过组织架构、绩效制定以及分解,团队激励、提成制度等规章制度的涉及; 4、有行业相关资源,对跨境电商的行业现状、关键人才以及竞品有深入的理解; 5、对团队人员的选拔、培养、考核以及梯队建设有独到的见解,并能结合业务目标提出工作计划并落实。 6、对商业和业务逻辑敏感,具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力,善于总结和思考,乐于表达和传承,能够将实操经验书面化。 7. 领导力强,能够培养和带领团队实现公司发展需求与目标。能够组织和领导从0到1的组织发展任务。
  • 移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    【职位描述】 1. 负责公司信息化产品的规划、设计、执行和落地,参与产品规划、需求定义、开发、测试和上线的全流程,并对产品最终效果负责; 2. 收集提炼用户需求,进行市场和竞品分析,制定产品规划、升级产品功能、辅助产品运营及落地实施; 3. 与集团各业务线充分沟通协调,保证功能的高效迭代,推动落地实施; 4. 参与ERP和流程管理相关的用户培训、宣导等; 5. 持续监控和分析产品上线后的用户反馈和使用数据,不断改善用户体验。 【职位要求】 1. 本科及以上学历,8年左右互联网产品经验,财务、物流、计算机类专业优先;【简历请附作品】 2. 具有优秀的学习能力、逻辑思维和分析能力、沟通表达能力文档撰写能力,自驱力强,具备优秀的跨团队沟通协调能力,具备一定的项目管理经验。 3. 善于归纳及抽象问题,能抓住问题的本质并结合业务现状制定出产品的解决方案和演进路线.
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 天使轮 / 50-150人
    职责描述: 1、根据公司本地生活业务总体发展战略及行业特点,制定运营战略,做好业务规划布局; 2、负责日常管理,建立并实施公司业务开展的内部管理制度、规范、标准及业务流程; 3、负责公司业务整体运营,制定并不断优化运营策略方案并组织执行,提升用户转化,推动平台发展。 4、跟踪关键运营指标,进行收益数据分析,提出并推动产品优化。 5、把控各个部门运营结果,监督并协助各个团队完成运营目标。 任职要求: 1、大学本科以上学历,专业背景不限; 2、熟悉互联网行业管理模式及工作规程,有8年以上本地生活平台相关岗位任职经验,优秀候选人可放宽至5年以上相关任职经验; 3、有从0~1的经验者优先,有用户裂变、平台增长相关经验优先; 4、精通市场分析、市场定位、产品规划及运营实施; 5、有全局观、诚信务实、积极进取,能承受工作压力 岗位为旗下本地生活全资子公司招聘。
  • 50k-100k 经验10年以上 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、了解行业动态,根据公司战略发展规划结合产品发展节奏,做出商业判断和决策性建议,制定运营战略计划,对平台运营进行统筹规划。 1、 负责运营管理,根据运营战略,制订阶段性目标和计划,沉淀适合高效的运营流程,方法,协调各部门落地执行,确保运营目标实现。 2、 数据化运营,推动目标方案落地并持续跟进提升; 3、 团队管理和人才梯队建设,打造具有战斗力的团队,帮助团队成员快速成长。 4、 完成集团战略方针,保障业绩目标按时按质完成。 任职要求: 1、 二年以上互联网电商行业(社交电商犹佳)运营总监或副总裁岗位经历,具有互联网电商行业高度敏感度,精通电商行业运营手段和方法,擅于数据驱动; 2、 具有战略,品牌,营销等全方位运营规划和执行经验,熟悉各位运营模式且有一定见解; 3、 精通电商互联网(重点社交电商)运营手段和方法,能结合各种实际资源组织分析和实话决策; 4、 具有敏感的商业敏锐度和洞察力,分析问题及解决问题能力,具有优秀的资源整合能力和业务推动能力; 5、 具有高度的战略思维,具备较强的市场洞察能力,富有激情,创意能力,应变能力,能适应快节奏的工作; 6、 较好的团队管理能力,掌握一定的团队激励方法论,并具有团队带领百人以上团队作战经历,年龄28-35周岁。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 协助CEO制定全年战略目标,对战略目标进行阶段性拆解,并落地执行; 2. 对业务推进的过程和结果管控,制定有效的管控及反馈方式; 3. 创建业务制度/流程/跨部门业务推进政策,确保业务推进按照流程和制度进行,禁止跳流程作业; 4. 制定业务中心里程碑激励机制,并落实里程碑目标; 5. 制定业务中心管理红线,确保业务行为价值观统一; 6.负责品牌整体营销及运营管理工作,制定整体运营计划,组织、协调公司的各项资源,确保公司整体经营目标的达成; 7.负责线上线下业务全渠道运营管理工作,包括运营团队管理、营销活动管理,对渠道平台的运营及销售目标负责; 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上团队管理经验,8年以上互联网运营工作经验; 2. 有较强的工作目标感,有很强的业务预期管理能力; 3. 具有较强的沟通/理解/抽象及概况能力; 4. 有很强的学习能力和抗压能力; 5. 对业务数据有很强的判断能力和分析处理能力; 6. 带有创业属性,能适应快节奏的工作强度。 医疗、母婴、互联网背景者优先
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    电商平台 / A轮 / 150-500人
    运营总监岗位职责: 1.负责线上电商平台的经营战略,制定线上平台总体定位,策划和运营线上平台的活动和市场推广,从创意策划、流程设计、页面制作、流量引入、监督执行、效果评估等多角度协调资源,完成年度电商平台业绩指标; 2.组建和管理运营团队,开发和培养部门员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率; 3.保证线上平台产品供给、价格定位、优化产品供应链,有效降低成本和风险 4.有从0-1经验。能制定不同阶段的销售计划与企划方案,推进执行店铺的日常运作营,完成营销目标; 5.定期提交运营报告,数据反馈,根据销量、跳出率、地域分布、转化率等数据及时进行运营调整, 给出确实可行的改进方案; 6.熟悉活动排期、商品管理、订单处理、物流配送、客户服务、货款结算等各项事宜; 7.负责执行与配合工作相关营销活动,策划店铺促销活动方案等。 运营总监任职要求: 1.多平台电商运营经验,大专及以上学历,3-5年或以上工作经验,3 年以上B2B电商运营管理岗位经验优先。 2.对产品供应链,电商推广运营经验丰富,具有很好的数据分析能力,实战经验丰富,有过成功运营案例和数据,与各线上平台有良好的人脉关系; 3.跟踪平台的动作规则,市场环境和竞争对手,及时调整网店运营,分析总结竞争对手、行业信息,有获取平台资源的能力; 4.具备优秀的运营管理能力及实操经验,专长于店铺战略规划、营销推广、品牌传播、日常运营管理等方面;善于活动策划(能够统筹活动全过程)及打造爆款。 5.熟悉大小平台渠道的运营操作规则,具备非常强的视角和市场敏感度,能结合公司总体策略梳理和调整商品,掌握市场分析技能和大数据。 6.有激情、有创新力,具备谈判能力并能带领团队。