• 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,游戏 / 未融资 / 50-150人
    加州面包店,火热招聘中~ 加州面包店是公司旗下的高端面包品牌,引进美国加州圣地亚哥的日式面包制作技术,打造松软、健康、层次丰富的口感。目前在高新区已经有三家分店,未来陆续在成都市主城区成立更多店面。主要面向高端白领、社区、商超等进行推广和销售。诚招各类人才加盟。 工作内容: 1.运营管理:全面负责门店的日常运营,合理地进行人员排班、库存管理,确保原料与商品的充足供应且避免积压浪费;严格把控卫生安全,为顾客营造干净、放心的消费环境 。 2.销售策略:制定切实可行的销售目标,并密切监督执行情况;深度分析经营数据,敏锐洞察市场动态与消费趋势,针对性地优化销售策略,有效提升门店销售额与市场竞争力 。 3.团队建设:负责员工培训管理,提升员工专业技能与服务水平;积极营造良好的团队协作氛围,增强团队凝聚力,打造高效执行力的团队 。 4.成本控制:严格控制各项成本,从原料损耗到水电能耗等细节入手,精细化管理每一项开支,确保门店达成盈利目标,实现可持续发展 。 5.社群运营:具备强烈的服务意识与高亲和力,负责门店社群的沟通与连接,通过优质内容分享、互动活动策划等方式,增强顾客粘性与忠诚度,提升品牌口碑 。  任职要求: 1.行业经验:拥有快消品或零售行业管理经验,熟悉行业运营模式与管理要点;有烘焙行业经验者优先,能够快速适应并融入门店运营。 2.专业能力:熟悉门店运营全流程,从店面筹备到日常经营都能游刃有余;具备扎实的数据分析能力,能够运用数据驱动决策,优化门店运营。 3.综合素质:沟通协调能力强,能够与员工、顾客、供应商等各方进行有效沟通;具备出色的应变能力,能妥善处理各类突发事件;性格沉稳,情绪稳定,面对压力保持冷静;对烘焙行业满怀热爱,有强烈的责任心与敬业精神,年龄要求40周岁以下,有健康证。 4.工作地点:天府一街至天府四街就近分配
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容:熟悉蛋糕制作,能独立完成工作 职位要求:有相关工作经验1年以上 工作时间:8小时
  • 4k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    生活服务,服务业 / 未融资 / 50-150人
    要求: 1、年龄18-25岁,性别不限; 2、学历不限,无经验,由本店烘焙师傅带着熟悉产品制作和流程; 3、品行端正,服从烘焙师和店长安排;认同本店企业文化 岗位要求: 1、 学习能力强、有责任心、热爱烘焙西点行业感兴趣 2、 负责协助店铺师傅制作 蛋糕、 面包 、甜品、西点等店铺商品 3 、求职人员需身体健康,注重卫生,健康证没有店长会协助办理 相关福利: 1、 上班时间为早上9:00到下午6:00,中午一个半小时休息; 2、 一个月四天休息,节假日根据规定放假调休;入职上岗购买社保 3、提供吃住,由店铺阿姨做饭,住小区电梯房、可以免费吃店里的蛋糕甜品饮品等商品。 4、月底工资结算,不压工资 5、岗位晋升透明原则,店铺每个季度会选拔优秀员工,作为师傅培养
  • 社交、其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、时刻保持客区和吧台干净整洁,确保门店正常营运; 2、时刻竭诚为顾客提供优质的产品出品,**不马虎不将就; 3、时刻铭记 主动、热情、礼貌、耐心、周到接待顾客; 4、能负责收银工作,并介绍店内的面包饮品与信息; 任职要求: 1、有基础的饮品制作技能或愿意学习 2、只要你是开朗的,热情的,善于表达的,有良好亲和力和沟通能力 3、接受轮班制工作 (门店一般营运时间10:30am 10:00pm); 早班10:00-19:00晚班13:00-22:00 4、未来每两到三个月会新开一家门店,表现优异的可以晋升店长的岗位。
  • 3k-6k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    一、市场调研与分析 1. 研究烘焙市场动态、趋势和竞争对手情况,为公司烘焙调味、果酱系列产品的市场定位和销售策略提供依据。 2. 分析不同渠道的特点、优势和潜在机会,确定重点拓展的渠道方向。 二、渠道开拓与维护 1. 开发新的销售渠道,如烘焙加工厂、面包店、便利超市等,建立合作关系。 2. 维护现有渠道客户关系,定期拜访,了解客户需求,解决合作中出现的问题。 3. 与渠道合作伙伴进行商务谈判,制定合作协议和销售政策,确保双方利益。 三、销售目标管理 1. 制定并分解销售目标,为不同渠道制定具体的销售计划和策略。 2. 监督和评估渠道销售业绩,分析销售数据,及时调整销售策略以确保完成销售目标。 四、产品推广与营销 1. 制定针对不同渠道的产品推广方案,提高公司果酱产品在烘焙渠道中的知名度和市场份额。 2. 组织参加行业展会、研讨会等活动,展示公司产品,拓展渠道资源。 3. 与市场部门协作,为渠道客户提供产品培训、促销支持等。 五、团队管理与协作 1. 领导管理渠道销售团队,培训和激励团队成员,提高团队的销售能力、完成公司战略销售目标。 2.与公司内部其他部门(如生产、研发、物流等)密切协作,确保产品供应、质量和物流配送的顺畅。 六、薪资 薪资根据情况面议,欢迎能力强的!
  • 3k-5k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    面包店前厅的导购、产品陈列、商品介绍等工作
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    面包店,收营及整理对工作有责任心,勤快,服从安排,侍人诚恳,
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    长白班八小时招聘暑假工、短期工啦128元/天!!! 【工作岗位】前厅营业员 【招聘对象】 17-35岁男女不限,身体健康 【工作内容】营业员:面包店摆面包,接待顾客,理货 【工作时间】早班:6:30-15:00 中班:10:00-19:00晚班:14:00-22:30,早晚班每天8小时 【薪资待遇】16元/小时,综合月收入3000+ 【工作地点】武汉三镇200家门店就近分配,地点工作时间弹性灵活!(男生女生都可免费提供住宿,所有门店都提供住宿)
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    长白班八小时招聘暑假工、短期工啦128元/天!!! 【工作岗位】前厅营业员 【招聘对象】 17-35岁男女不限,身体健康 【工作内容】营业员:面包店摆面包,接待顾客,理货 【工作时间】早班:6:30-15:00 中班:10:00-19:00晚班:14:00-22:30,早晚班每天8小时 【薪资待遇】16元/小时,综合月收入3000+ 【工作地点】武汉三镇200家门店就近分配,地点工作时间弹性灵活(男生女生都可免费提供住宿,所有门店都提供住宿)!
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责: 1.部门中层储备管理干部岗位,往管理层培养,承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求: 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生,专业不限, 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力,符合公司价值观; 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神; 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利: 1、高收入:底薪+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦,您将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝您更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道(业务岗、管理岗); 5、试用期保底薪资; 6、超长假期:15天起; 7、表现优秀者将有机会入股公司,成为股东,享受高额分红,成为企业的住人; 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务类商品(如到店、酒旅和综合行业等)的全生命周期服务策略制定,结合用户需求与行业痛点设计差异化服务方案; 2、基于消费者行为数据(如用户分层、购买偏好)制定运营策略,提升用户价值; 3、应用大模型技术优化智能客服系统,包括知识库自动构建(文档抽取、FAQ挖掘)、多轮对话意图识别、拟人化话术生成等,对客服进行提质提效,探索大模型在个性化服务推荐、情绪识别、数字人交互等场景的落地,推动多模态技术(语音/图像/视频)与生活服务的深度融合; 4、联动产品、技术、市场团队,推动线上线下服务闭环; 5、沉淀服务运营方法论,形成可复用的行业解决方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上产品运营经验,熟悉服务运营体系,具备产品化的意识和能力,有成熟的服务创新设计经验优先; 2、有敏锐的问题洞察能力及良好的逻辑思考能力,有产品视角,能够通过产品方式解决问题; 3、具备一定的商业敏感性,能够敏锐的通过服务信号捕捉到对企业有商业价值的用户需求; 4、有一定用户研究的能力,了解用户研究的基本流程,并解读出对应的机会点; 5、有大模型方向的工作基础优先。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    *二、主要职责** 1.负责接待顾客,为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理,确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁,确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全,确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品,完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能,能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感,能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解,熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准,能够遵守相关法律法规和公司制度。
  • 9k-15k·13薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、调研项目前沿技术,输出解决方案,并协助落地。 2、解决公司项目开发中遇到的疑难技术问题。 3、优化游戏性能,提升代码质量。 4、独立完成技术点调研和优化攻坚。 5、良好的图形渲染相关知识,能够找到游戏中的性能瓶颈并针对性的进行优化。 职位要求: 1、计算机相关专业本科以上学历,5年以上相关程序开发工作 2、扎实的程序基础,精通C#/Java/Objective-C/JS/C++ 中至少一门语言 3、热爱游戏,有将前沿技术落地到实际项目中的能力。 4、有丰富的应对开发过程中遇到问题的解决方案。 5、良好的逻辑思维和编程习惯,具备独立解决技术问题的能力。 6、有责任感,良好的沟通能力和团队合作精神。 7、能够独立阅读和理解英文文档者优先。 8、有Unity3D引擎开发经验者优先。 我们为您提供: 基本工资+13薪+项目绩效奖金+社保五险+住房公积金; 和国外同事一起工作,站在互联网的最前沿,深入交流学习讨论; 非外包业务,自主项目,很少加班,周末双休; 正式期员工享有带薪年假; 免费下午茶和饮料,高效工作之余的小憩; 每月丰富有趣的集体活动,每年带你去看山观海~ 交通便利的工作地点,舒适的办公环境; 弹性工作制,外企的服务型管理理念!
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、大数据应用或产品的需求调研、开发、迭代、测试等; 2、制定数据建模、数据处理等技术规范并落地实施; 3、数据模型设计,在充分理解业务的基础上不断完善和优化已有数据产品的功能,提供各类运营BI报表及决策分析; 4、不断学习和探索新的数据处理方法和工具,保持技术的领先优势。 任职要求: 1、熟悉Oracle/Redis等主流数据数据库; 2、熟悉JAVA/SCALA/C++/python至少一种,有扎实的开发功底; 3、熟悉可视化分析,各种BI算法和产品等; 4、了解大数据解决方案包括Hadoop、Spark、Storm、机器学习、深度学习等大数据解决方案; 5、了解容器、虚拟化、微服务框架等相关技术。 6、具有数据分析/数据产品研发/机器学习等工作经验者优先。
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性; 2.深入理解业务系统的核心功能,制定合理的系统指标及业务指标,并推进指标的持续优化; 3.参与技术的跟踪调研和产品创新,负责关键项目的选型设计和难点攻关,解决业务系统技术瓶颈; 4.负责后端研发团队管理,包括人员招聘、能力培养、绩效激励等,提高组织效能。 任职资格: 1.**本科以上学历,计算机相关专业,5年以上团队管理经验; 2.熟练掌握架构设计和系统调优,有商业化系统后台开发经验优先; 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架,精通io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm; 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等; 5.擅长团队的选用育留,具备提升团队效能的经验; 6.具有较强的学习能力和主人翁意识,能够从技术和业务多角度分析和解决问题。