职责描述： 1、**文科、理科复读生、艺术生专职班主任，负责学生日常学习、纪律、安全、生活及思想教育等管理工作； 2、熟悉每位学生的个性、爱好，时刻关注学生的思想、学习状态，及时采取措施教育帮助学生，及时与带课老师、家长沟通联系，共同促进学生学习； 3、组织召开班会活动，督促、指导、培养学生的自学、自治、自理能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限、性别不限； 2、热爱教育，乐于奉献；有较强的管理能力和丰富的教育教学经验，善于沟通，富有团队协作精神；爱岗敬业、吃苦耐劳，诚实守信，性格开朗；语言、文字表达能力较强，计算机和相关办公软件使用熟练。 3、可接收2021届***本科及以上学历应届毕业生。2019届、2020届***本科及以上学历未就业高校毕业生。

职责描述： 1、**文科、理科复读生、艺术生专职班主任，负责学生日常学习、纪律、安全、生活及思想教育等管理工作； 2、熟悉每位学生的个性、爱好，时刻关注学生的思想、学习状态，及时采取措施教育帮助学生，及时与带课老师、家长沟通联系，共同促进学生学习； 3、组织召开班会活动，督促、指导、培养学生的自学、自治、自理能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，性别不限、年龄21~40岁，要求有三年以上培训机构班主任、中学班主任、中学教师工作经验； 2、热爱教育，乐于奉献；有较强的管理能力和丰富的教育教学经验，善于沟通，富有团队协作精神；爱岗敬业、吃苦耐劳，诚实守信，性格开朗；语言、文字表达能力较强，计算机和相关办公软件使用熟练。 3、可接收2022届应届本科及以上学历应届毕业生。2020届、2021届本科及以上学历未就业高校毕业生。

【岗位职责】 1、基于直播平台开展高考升学政策讲解和指导工作； 2、能策划直播脚本，能独立完成3-4小时的直播和互动； 3、能够独立讲解各大类升学规划话术，快速解答粉丝问题，和粉丝互动并引导粉丝下单； 4、该岗位是IP孵化，要求镜头表现力强，逻辑表达能力强，欢迎有IP志向的伙伴踊跃加入 【岗位要求】 1、全日制本科以上学历，1-3年高考志愿填报相关工作经验，base北京，线下坐班； 2、了解高考政策，能够熟练应对家长提出的问题，熟悉职业能力测评工具及职业规划体系 3、有过高转化经验，高GMV，目标导向强的能力，能抗压 4、逻辑清晰，有较强的沟通能力，表达能力强，反应敏捷，吐字清晰 5、主动学习能力强，工作有热情，性格开朗，责任心强，有较强的团队意识； 6、播音主持专业、新闻学专业者、教培机构任职过的优先考虑

【岗位职责】 1、基于合作工业软件厂商的产品和解决方案能力，针对普通高校及高职类院校的专业教学、人才培养和科研需要，设计打磨有针对性的教学场景和软硬一体+AI的教学方案。 2、参与工业软件教学场景方案的讨论，进行方案的设计、方案搭建，以及面向高校客户群体的演示讲解，取得客户的认可和确立合作。 3、与厂家和软件研发团队紧密合作，指导方案定制化开发过程，确保方案的可行性与实现质量。 4、撰写解决方案文档，包括但不限于需求文档、设计文档、操作手册和运维文档。 5、为客户提供技术支持和咨询，解答客户在方案实施过程中的疑问。 6、持续跟踪行业动态及市场需求，提出创新性的解决方案，以提升产品竞争力。 【任职要求】 1. 本科以上学历，计算机、软件工程、工业工程、机械工程或相关专业本科及以上学历。 2. 具备一定的工业软件工业数字化使用和方案设计实施的经验，了解不少于2个行业的制造业的设计、生产、仓储、物流流程及相关领域的应用知识。 3. 了解软件开发流程及相关工具，掌握至少一种编程语言（如C/C++、Python、Java、C#等），有工业大模型，工业领域AI场景应用的经验优先。 4. 具备良好的需求分析、方案设计能力，有项目管理、客户演示、方案讲解经验的优先。 5. 良好的团队合作精神，优秀的沟通能力及客户服务意识，能承受较强的工作压力。 6. 有高校、高职领域工业数字化，如MOM/MES/WMS/ERP/Lab-view/PLM/CAD/数采互联相关的教学、实验和横向项目经验优先。

岗位职责 人事: 1、负责公司人力资源规划，根据各部门人员需求，制定招聘计划，组织实施招聘活动，完成人员招聘和配置； 2、负责员工入职、离职等人事手续的办理，建立和维护人事档案和员工档案； 3、负责员工劳动合同的签订和管理工作，确保劳动合同的合法有效； 4、负责公司考勤统计和绩效考核工作，制定和实施绩效管理制度，并监督执行； 5、负责员工培训和发展工作，制定和实施培训计划，组织培训活动，评估培训效果； 6、维护员工关系，合理规划和安排员工关怀工作； 7、协助其他部门完成相关人力资源工作，如薪酬调整、员工福利管理等； 8、完成领导交办的其他人事相关工作。 行政: 1、负责公司日常行政事务，协助完善和实施公司行政管理制度，确保公司行政工作的规范化和高效运行。 2、负责公司内外沟通和协调工作，与其他部门或机构保持良好关系，确保公司各项工作的顺利进行； 3、维护办公环境整洁和秩序，确保员工工作和生活的舒适和便利； 4、协助完成领导交办的其他行政相关工作。 任职要求 1、人力资源、管理学、心理学等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、有招聘、培训、绩效管理、员工关系管理等方面的3年及以上从业经验，能熟练运用各种人力资源相关工具和方法； 3、良好的沟通能力和优秀的组织能力，能与各级员工、领导进行良好的沟通和协调，能够组织各种会议、培训、活动等，并确保各项工作的顺利进行； 4、熟练使用办公软件，包括但不限于Word、Excel、PPT； 5、性格开朗，有一定抗压能力。

1.岗位描述：经1-2年轮岗培养，从事金融科技相关工作，包括系统开发及管理、流程优化、体验设计、UE/UI设计、产品设计、统计建模、数据挖掘、数据分析、系统及网络运行维护、信息安全、系统测试等工作，成长为既熟悉银行业务又精通IT技术的金融科技复合型专业人才。 2.岗位要求： （1）***普通高校硕士研究生或省内外重点院校本科，计算机、软件工程、通信工程、自动化、数学、数理类、理工类、数字媒体、产品设计等相关专业； （2）近三年毕业生：境内院校要求在2022年1月后毕业，于2024年8月底前取得相应学历、***书；境外院校要求在2021年9月后毕业，于2024年8月底前通过教育部学历认证； （3）熟悉java、C语言和ORACLE等通用计算机技术；具备较强的数据分析统计和科技信息管理能力；具备一定的软件开发和硬件维护能力。 3. 应聘须知： （1）***本科学历是指通过****考试，录取进入普通****进行***学习的本科学历教育，不含**、**、**本科等学历； （2）每位应聘者最多可投递2个志愿； （3）简历投递过程中务必填写完整信息，否则将影响后续录用流程； （4）本行对所有应聘者信息予以保密，应聘者需对所提供材料真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

【任职要求】 1.学历要求：普通高校本科及以上学历 2.专业要求：计算机、数学或统计类相关专业优先 3.年龄要求：35周岁（含）以下，综合条件优秀的可放宽至38周岁（含）以下； 4.经验要求：具有3年以上（含）相关工作经验，有银行应用开发经验者优先； 5.其他要求：具备高度责任心与较强的抗压能力，能适应夜间、节假日值班等； 6.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。

【工作内容】高中生物/历史/地理全日制小班授课 【薪资待遇】 【全职】责任底薪4500元（50课时，25节自习）+超课时提成(100元/节)+超晚自习提成（20元/节)+班主任补贴（如兼任，+1500元），五险，包住，教师培训。 【岗位要求】本科+教学经验 或 本科+高中教资 【工作地点】石狮、晋江

工作内容 1.市场资源外呼, 判定资源有效性 2.了解课程信息, 通过电话邀约客户到校区参加体验课或活动 3.记录客户沟通内容, 和销售对接 4.按时完成上级安排的工作任务 任职要求 1.全日制大专以上学历，专业不限，有教育行业外呼经验优先 2.良好的沟通表达能力 3.有电话销售行业经验的人优先 4.有过客服相关工作经验的人也可考虑

学习管理师  岗位职责：   1.定期对学员及家长进行回访，及时沟通作业、考试、学习状态、学习习惯等情况，能够赢得家长信任、维持良好的互动关系、家校信息互通。 2.对学员的学习进度进行管理，及时记录并反馈学员的考勤情况，对考勤相关的调课、听课、补课等情况进行协调管理   3.组织家长会，全面负责家长会的协调与沟通职责，积极筹划提高家长会的参与度   4.及时记录整理学生的词汇测试、阶段性测试和模考的成绩，制作学员学习成长的轨迹 5.负责日常班级家长反馈群、学生群的运营和监管   6.及时发现隐患问题，解决家长投诉  根据学员具体学习需求，协调学校留学、教学等资源帮助规划。  7. 负责班级学生的考试报名和收分工作  控制退费，提升结课满班率和班级的客户满意度  教学质量监控与反馈   任职要求：   1.统招全日制本科及以上学历优先。 2.一年以上学管工作经验者优先。 3.认真踏实，责任心强，沟通能力好，有亲和力   4.热爱教育事业，高度认同新东方精神和文化（诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远），具有良好的职业道德、优秀的敬业精神和较强的自我成就愿望。 5、性格活泼开朗、善于沟通 6、四六级500分以上。若有专四专八成绩通过优先录取。雅思6分以上。 上班时间：朝九晚六、双休； 福利：入职立即缴纳五险一金，年度调薪，享受上市公司均有福利待遇。

岗位职责： 1、使用公司已有客户开发平台和软件以及自主通过社媒等渠道（如阿里国际站、小满软件、展会、whats app、Facebook等）进行客户开发和客户管理，对销售业绩负责，完成公司规定的销售目标和任务； 2、按公司要求，协作进行阿里国际站等公司已有平台的日常运营和管理。负责客户的报价、订单处理和货物发运等以及客户维护工作，负责客户的来访接待与业务洽谈； 3、参加国内外展会，包括不限于参展前准备、展会中客户接待、参展地老客户拜访/新客户地推、展会后客户跟进开发、客户维护等工作； 4、按照公司要求，管理客户的日常工作并负责所负责的客户的公司品牌建设的有关工作； 5、按照公司要求，符合带教资格后承担对新同事的带教与培训工作，完成其他与工作输出结果相关的工作。 任职要求： 1、英语CET-4及以上,全日制大学本科及以上学历，2年以上外贸销售工作经验，男女不限； 2、有独立工作能力，具有良好的英语沟通能力，工作细致思路清晰条理感强，熟悉国际贸易商务，具有强烈的企图心和进取心，敢于挑战，能突破经验认知敢于尝试新领域； 3、具有优秀的学习能力和总结能力，具有优秀的执行力，具有良好的职业素养和优秀的沟通能力，性格开朗坦率，具有较强的责任心和使命感。

工作职责 1、协助拓展并接入新的金融机构和产品，包括但不限于公募基金、券商资管产品等； 2、协助挖掘公募基金公司特色，制定并落地公司重点营销方案； 3、协助整合公募基金公司资源，支持公司各业务线实现产品销售； 4、协助动态跟踪同业发展，并收集优秀案例形成分析报告 任职资格 1、全日制本科一本院校或以上 2、有金融机构（公募基金公司/券商/三方）渠道/营销/市场/产品部门实习经验优先 3、有基金从业资格优先 有转正留任机会

职位描述： 1、擅长武侠/次时代风格的特效设计工作； 2、需要保持与策划，设计，技术等相关部门保持紧密的合作与沟通； 3、需要与主美紧密合作，制定游戏特效风格，输出特效设计模版和规范； 4、参与具体特效设计任务，制定质量标准及规范制作流程，参与审核； 5、具备良好的语言表达能力及合作态度； 6、有手游研发经验者优先。 职位要求： 1、有3年以上的游戏特效设计工作经历，设计/绘画相关专业，大专（全日制）以上学历； 2、有坚实的绘画技巧和良好的色彩感；，有高超的创造力以及良好的创新设计思维； 3、对于各种动态效果有很好的观察及分析能力； 4、熟悉掌握3dmax/Maya,AE,PS等其他相关游戏特效制作软件； 5、具备良好的沟通能力，具备良好的自学能力及学习意愿； 6、对于游戏开发充满激情，做事积极主动； 7、有绘制特效设计稿能力者优先； 8、对资源把控，材质处理模块有丰富经验。

店经理 岗位职责 1、负责店面的整体运作，制定门店的销售计划和指标，并带领团队实现销售业绩； 2、打造高绩效团队，提升团队凝聚力；完善服务体系，提升顾客满意度； 3、评估运营状况，发现问题和机会，推进并完善店铺运营管理体系。 岗位要求 1、全日制本科及以上学历（优秀者可放宽）； 2、具有品牌零售管理工作经验； 3、良好的团队合作精神；有效的团队管理能力； 福利待遇： 薪资构成：基本工资+绩效工资+奖金； 主要福利：五险+商业保险+公积金、多元化激励奖金、节假日关怀、团队建设、文体活动等； 培新和晋升：岗前培训+岗中培训+晋升培训+专业培训。

【招聘对象】：2020届实习生/往届毕业生 【招聘岗位】：房产经纪人（房产置业顾问） 【晋升路线】：助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 2、匹配客户需求，为客户提供优质的看房体验； 3、促成买卖双方交易达成，协同双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限； 2、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强； 3、具有较好的亲和力，协调能力以及抗压能力； 4、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，有团队合作精神。。 【优厚的薪资福利】 1、试用期无责任底薪5000元， 转正后享有行业超高提成30%-75%， 入职1年平均工资10000-15000元；努力多，收获多； 2、实习期缴纳实习生意外伤害险，转正后可按个人情况缴纳五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）； 3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；