• 7k-12k·18薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【职责描述】: 1、 作为KA销售部中台团队,协同后台部门一起为前台销售团队提供专业支持 2、 结合客户需求,负责推进微博非标商业产品创新与改造、垂类运营合作及内容种草,并不断沉淀经验、归纳方法 3、 项目前期负责方案/创意的落地可行性分析,中期管控项目整个生命进程,后期结案复盘。 4、 作为项目的**责任人,负责各部门协调沟通、解决问题 5、 具备一定的数据分析处理以及结案总结能力 【任职要求】: 1、本科及以上学历,媒体/代理/MCN工作经历1年以上,具备项目管理经验; 2、有KOL/KOC种草、内容营销经验优先考虑; 3、有客户经理从业经验的优先考虑; 4、有良好的协调能力、沟通能力,以及解决困难的耐心; 5、有亲和力、责任感与敬业精神;工作风格成熟稳重,有良好的学习能力; 6、可以熟练掌握运用office办公软件以及PS软件的优先考虑;
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 参与系统的需求调研和需求分析,提出技术研究及可行性报告,并对此制定可落地方案并督促执行; 2. 针对业务需求,提供系统架构设计,包括系统应用逻辑架构、技术架构、数据架构、软件选型等; 3. 结合需求设计高扩展性、高性能、安全、稳定、可靠的技术系统 ; 4. 指导研发工程师的产品开发和技术研究工作,解决各类技术疑难问题,形成良好的研发氛围,提升团队整体技术水平。 【任职要求】 1. 7年以上的工作经验,至少三年以上的大型实时交易类系统或业务中台类系统的架构经验;保险、银行、证券、大型互联网公司经验优先; 2. 熟悉Java平台下高性能、高可用性、高可拓展性业务中台架构设计模式;精通多线程及队列编程,熟悉HTTP,TCP/IP协议; 3. 对数据库的基本理论和内部实现机制有深刻的理解,能够熟练应用MySQL/NoSQL,有实际大数据量的数据库设计经验; 4. 熟悉缓存技术,网站优化,服务器优化,集群技术处理、网站负载均衡、系统性能调优等软件编程高级技术; 5. 具有良好的逻辑思维能力,熟悉业务抽象和数据模型设计,能够形成领域归纳并抽象成领域模型,具有很强的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情; 知识面广,思路开阔,创新能力强,对新技术持有敏感性并愿意致力于新技术的探索和研究。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1. 年龄25岁-50周岁 2. 相貌端正,身体健康,具有良好的语言表达和沟通能力 3. 具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录 4. 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 5. 本科毕业,有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 6. 有耐心、有责任心及团队精神 7. 认可保险行业,态度积极端正 8. 有很强的内驱力和自我管理能力 9. 良好的学习能力、分析和沟通能力 10. 善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 11. 熟悉保险产品及相关法律法规,具备基本的保险知识 12. 较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 13. 认可保险行业的发展,有销售行业或服务行业经验者优先 14. 良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 15. 不限行业,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放 16. 遵循客户需求,致力长期经营,具备职业风范,拥有专业素养,掌握先进工具,持续学习进步 招 薪资福利待遇: 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考2022年全国业务员平均收入: 1.全员人均月收入:11628元 2.经纪人及以上职级人均月收入:43162元 3.主管职级人均月收入:82861元 1. 达到相应的职级及要求,可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中 高端医疗 (可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2. 行业内极具竞争力的薪酬福利体系 3. 足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市 4. 专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 5. 系统学习相关专业知识,包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 6. 学习保险市场上的优势产品,包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、 团体保险等 7. 享受公司以及团队层面完善的培训体系,系统性学习保险理论知识
  • 11k-18k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、团队管理: 1、基础运营管理:带领团队完成KPI指标,并对工作现场进行督导及提供专业支撑; 2、员工能力辅导与提升:负责团队员工的专业技能提升,并对员工进行绩效评估与反馈; 二、团队建设: 3、负责团队组织文化建设、团队氛围及凝聚力提升; 三、项目管理: 4、关键任务:以项目的形式承接部门分解的重点业务,聚焦信息安全领域(非技术)的工作推进; 5、业务优化:负责提出并反馈日常工作中的流程、策略、系统优化建议,并根据优化方案推动落地; 岗位要求: 1、管理经验:2年以上管理工作经验、管理规模20人以上,能够灵活解决管理过程中的突发问题; 2、项目经验:掌握项目管理知识,具备跨团队的项目管理实践经验; 3、专业经验:具备信息安全领域(非技术)的工作经验或质量管理经验、业务分析等经验优先; 4、能力素质:具备较强的抗压能力,敏感意识和沟通能力;熟练使用办公软件,善于数据分析及总结提炼。 岗位与腾讯全资子公司腾讯瑞德铭签约,属于子公司正式员工,更多招聘资讯,可搜索关注【腾讯子公司招聘】公众号。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】1、负责数据智能创新应用系统的架构方案设计、评估及实现;2、负责系统(项目)研发管理、任务分配,带领团队攻坚克难,分析并解决软件开发过程中的问题;3、与项目经理、产品经理协作,保证项目的交付质量和时效,对项目研发结果负责【任职要求】1、本科及以上学历,6年以上Java开发经验;2、精通Java技术栈,对JVM原理有深入了解,关注系统性能和安全,熟悉服务器性能优化,掌握RPC、SpringCloud、MySQL、Redis、Kafka、Zookeeper、MQ等框架和中间件,了解Docker,K8s等容器化技术;3、有数据数据类或平台类应用研发和实际产品落地经验,具备数据中台相关项目经验,主导或参与过大型应用系统的架构设计,熟悉大数据量下的系统架构技术方案,具备代码调优、系统重构经验;4、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,熟悉服务治理、过载保护、熔断降级等高可用架构理念;5、有较强的沟通能力,良好的团队合作精神
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责零代码/低代码平台前端团队的搭建和管理,制定中长期规划,建设有战斗力的团队; 2、持续改进前端应用架构和工程架构,对前端团队产出的质量和效率负责; 3、有较好对标业内 PaaS、aPaaS、SaaS 平台,持续优化架构设计方案,参与解决方案的制定,推动在各业务的落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件相关专业,有管理经验者优先; 2、有扎实的编程能力和代码品位,熟悉主流的前端开发框架; 3、有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、良好的团队沟通和协作能力,有良好的责任心、优秀的问题发现和解决能力,有良好的自驱力和学习能力; 5、有 SaaS、PaaS 领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责大客户的业务行销,做好大客户的开发与维护、销售任务的达成、竞争方市场份额的开拓等; 2、完成目标客户定期拜访,维持与现有客户的良好业务关系,充分了解客户需求、制定/演示招聘解决方案、推动谈判/业务达成,保证方案的有效实施; 3、做好沟通和服务,提升客户满意度,推动成交,提高单个客户销售额,帮助客户实现目标。 任职要求: 2、有一定的销售工作经验,有友商同行从业经验者优先; 3、愿意从事富有挑战的销售工作; 4、思路清晰,目标明确,积极主动,能在高强度下完成销售任务; 5、有出众的表达能力与沟通技巧,擅于发掘客户的潜在需求,善于把握,有优秀的谈判和快速反应决策能力; 6、 价值观正,有想法、善于思考、好奇心。 福利待遇:五险一金、商业保险、7天带薪年假、7天带薪病假、定期体检、员工活动、专业培训等等 上班时间:周一至周五,周末双休,法定假期
  • 17k-20k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    具有本科及以上学历,6年以上需求分析与设计工作经验; 参加过5个及以上中型项目(100人月及以上)并独立担任某些模块的需求分析工作,其中包含两个以上汽车行业供应链或营销类项目; 了解用户交互设计,熟练使用Axure等 优秀的沟通协调能力; 对B端业务销售或者供应链相关业务流程; 英语6级或相等水平,口语可以在工作中进行沟通; 逻辑思维清晰,可以为用户提供流程建议更优
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 业务介绍:智创资源平台是国际化短视频体验的重要组成部分。我们的使命是通过强大的创作工具激发用户创造力。我们的资源平台所有效果的生命周期,从创作到消费。我们正在寻找有才华的个人,他们喜欢产品、数据、设计和工程的交叉点,以帮助我们达到全球用户的下一个里程碑。 我们遇到各种各样的技术挑战,从数据展示一致性、系统稳定性和可扩展性到定制的效果分发策略。你将加入一个后端团队,该团队可以利用所有国际化短视频的现有框架,并参与设计和实施新技术和基础工作,进一步改善用户体验并展示国际化短视频的价值。 1、负责国际化短视频智创资源平台后端研发团队的搭建和管理; 2、领导和开发大型软件系统,为国际化短视频效应提供动力; 3、领导和改进系统设计和架构,以确保产品的高稳定性、性能和可靠性; 4、与跨职能团队合作,作为合作伙伴,在快速产品开发中提供高质量的工作。 职位要求: 1、在大规模面向消费者的应用程序构建平台和服务方面,具备丰富经验; 2、具备与跨职能团队合作交付成功产品的经验,有管理经验优先; 3、深入理解计算机架构、数据结构和算法; 4、精通以下至少一种语言:Go、Python、Java、C++; 5、对业务及数据敏感,有良好的业务理解和痛点分析能力,善于将合理的架构应用于业务; 6、具备良好的团队沟通和协作能力。
  • 移动互联网,社交 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 一、团队管理: 1、基础运营管理:带领团队完成KPI指标,并对工作现场进行督导及提供专业支撑; 2、员工能力辅导与提升:负责团队员工的专业技能提升,并对员工进行绩效评估与反馈; 二、团队建设: 3、负责团队组织文化建设、团队氛围及凝聚力提升; 三、项目管理: 4、关键任务:以项目的形式承接部门分解的重点业务,聚焦信息安全领域(非技术)的工作推进; 5、业务优化:负责提出并反馈日常工作中的流程、策略、系统优化建议,并根据优化方案推动落地; 岗位要求: 1、管理经验:2年以上管理工作经验、管理规模20人以上,能够灵活解决管理过程中的突发问题; 2、项目经验:掌握项目管理知识,具备跨团队的项目管理实践经验; 3、专业经验:具备信息安全领域(非技术)的工作经验或质量管理经验、业务分析等经验优先; 4、能力素质:具备较强的抗压能力,敏感意识和沟通能力;熟练使用办公软件,善于数据分析及总结提炼。 岗位与腾讯全资子公司腾讯瑞德铭签约,属于子公司正式员工,更多招聘资讯,可搜索关注【腾讯子公司招聘】公众号。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与Android平台客户端软件架构设计,负责客户端应用开发及优化; 2、遵循软件开发流程,遵循代码开发规范,能独立进行应用的设计和实现; 3、与团队其他角色紧密配合工作,共同创造稳定易用的产品。 任职要求: 1、本科及以上学历,1年以上Android平台工作经验,熟悉flutter等跨端技术加分; 2、精通Java语言或者Kotlin语言。对内存、多线程、算法、数据结构等有较深的理解,熟悉网络编程; 3、熟悉Android开发框架及各种特性,熟悉XML、JSON、SQLite、JNI等技术; 4、有强烈的技术追求、良好的代码习惯,具备一定的分析解决问题能力; 5、具有较强的团队意识和良好的沟通能力,高度责任感,对工作积极严谨,有较强的学习能力; 6、有对外发布软件者优先考虑。
  • 40k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与产品的全流程质量保障工作,主要负责后台软件测试工作,验证业务数据的准确性,对业务数据有一定敏感度; 2、根据需求确定测试方法,制定测试计划,编写测试用例,独立执行测试工作; 3、具有接口自动化测试、性能测试、后端服务化测试相关经验; 4、跟踪定位产品软件中的缺陷问题,主动提供反馈和优化建议,持续改进项目质量。 任职要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历,3年以上测试经验; 2、掌握软件测试技术、测试流程及方法;熟练使用禅道/Jira,使用jenkins,有接口测试,有大数据测试经验者优先; 3、熟悉Jmeter等性能测试工具的使用、调试、执行,熟悉中间件、数据库、操作系统、jvm 性能问题定位; 4、熟悉掌握JAVA、Python等至少一门开发语言; 5、熟练linux命令,mysql数据库,TCP/IP、HTTP等网络协议; 6、具备熟练的实施部署能力,可按照文档进行性能测试调优。 7、思路清晰,工作细心,耐心,有责任心,有很好的沟通能力和团队协作精神。
  • 30k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1. 数据应用:以经营目标为依据,负责经营分析看板的体系搭建、口径梳理、指标体系建设及后期运营工作;支持并协同业务开展数据分析。 2. 数据基建:基于分析场景,拆解数据建模与数据血缘需求。 3. 数据项目:主R数据治理/数据产品项目,并在项目中统筹梳理、沉淀细化流程、标准规范等。 4. 数据资产:对数据资产化和数据资产的价值化有深刻理解,输出数据资产管理相关模块的内容建设。 5. 数据产品:基于数据应用、数据基建、数据项目、数据资产的沉淀通过抽象提炼,输出相关产品需求。 任职要求 1. 大学本科以上,信息自动化、数学、统计等相关专业,5年以上数据分析或数据中台等工作经验;项目管理经验为加分项。 2. 熟悉数据体系建立的全过程,包括数据采集、数据同步、数仓建设、数据资产管理、BI探索分析与BI Report开发等。 3. 具备互联网金融业务相关背景,经营分析的基本业务sense。 4. 自驱力强,学习能力强。良好的表达、理解、文档撰写和深度思考复盘能力;思维敏捷活跃、学习能力强,逻辑分析能力突出,乐于拥抱变化。
  • 2k-3k 经验1年以下 / 大专
    企业服务,工具,数据服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:带单员 招聘人数:2人 岗位职责: 1. 负责与客户进行沟通,为客户提供专业的咨询和建议。 2. 负责公司产品的推广,完成推广任务和目标。 3. 建立和维护客户关系,提升客户满意度。 4. 负责协调处理客户推广问题,确保客户权益。 5. 负责完成上级领导交代的其他相关工作。 任职要求: 1. 年龄:18-40岁,性别不限。 2. 学历:大专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先。 3. 具备出色的沟通能力和学习能力,能够迅速掌握产品知识和推广技巧。 4. 具备较强的服务意识和团队协作精神,能承受一定的工作压力。 5. 具备良好的职业道德,诚信、敬业、务实、创新。 薪资待遇: 1. 底薪+提成+奖金,****。 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假等带薪假期。 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 4. 良好的团队氛围和舒适的工作环境。 工作地点:官渡区新螺蛳湾精品三区28栋1907 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,工具 / 不需要融资 / 少于15人
    虽然是个公司,但实际就是个初创项目 重点了解下我和我的项目 一、个人简介 从毕业到现在一直在互联网行业,一开始是在腾讯杭州B端服务中心(企业微信、腾讯云)做初级运营,后来做了2年产品设计,到现在辞职创业做的这个项目。 二、项目简介 【优待地图】,帮助退役军人和其他优待对象查询/使用全国的优待项目(是这个群体的不用介绍就能明白其中的价值,也可以咨询下身边的退役军人) 前期小程序MVP验证已完成(可wx搜),目前正在上线App........ 特来寻一名专业的运营伙伴。 三、运营伙伴要求 1-3年互联网运营相关经验(需要有),退役军人/军属优先(非必须)。 初创期,诚意如下: (1)目前还是居家办公,因此可以远程工作(试用磨合); (2)工作内容主要是公众号、短视频平台的运营(简单讲我负责产品设计/开发,你负责宣传/平台运营)