岗位职责： 1、负责电力能源行业双碳咨询工作，开展能-电-碳融合相关信息化顶层规划、场景预演等咨询项目实施工作； 2、负责碳监测、碳减排、碳核算、碳配额、碳计量、碳盘查、碳足迹、等相关课题研究工作，提供专业技术服务； 3、各种双碳类科技项目的实施工作，包括但不仅限于需求调研、项目方案设计、模型研究等工作； 4、完成高端文案编写工作，包括不限于公文写作、演示文档、成果包装等。 任职资格： 1、本科及以上学历，3-5年相关工作经验； 2、具备极强的研究报告文字写作能力、技术分析和研究创新能力； 3、熟悉低碳有关政策、业务，熟悉能源数字化、智能化相关知识优先； 4、具有电力行业或碳市场行业背景，熟悉碳资产管理（碳核算、碳核查、碳履约、碳配额等）、碳交易、碳金融等相关业务经验优先； 5、学习能力强，具有一定的多线程工作能力，抗压能力强； 6、善于沟通，良好的团队合作精神与项目管理能力； 7、能适应短期出差。

岗位职责： 硬件质检（40%）软件质检（60%） 1.依据标准参数，使用量具（如卷尺、游标卡尺）检测智能设备的外观尺寸、接口位置、机身材质等硬件参数，确保符合设计规格； 2.测试硬件功能（如麦克风、电源适配、散热风扇、接口插拔等），记录异常（如松动、异响、功能失效等）并反馈至技术团队。 3.按操作指南完成智能设备的系统软件（如Android智能系统、品牌定制UI）安装及初始化设置； 4.测试软件运行流畅度（开机速度、界面切换、应用加载、视频播放等），验证系统功能是否正常，记录卡顿、闪退、功能缺失等问题； 5.对比产品说明书，确认软件版本与功能描述一致，输出质检报告。 6.如实记录质检过程，通过指定表格/系统提交检测数据及问题照片/视频； 7.配合团队优化质检流程，对常见问题提出改进建议。 任职要求： 1.熟悉智能电子设备（如3D设备）的操作，具备基础软件安装及调试经验； 2.能熟练使用测量工具（自备常用量具优先），具备基础问题排查能力（如重启设备、检查连接线等）。 3.工作细致严谨，注重细节，能精准识别尺寸误差（如±1mm）及软件细微卡顿； 4.责任心强，主动记录问题并清晰描述（如“开机后第3次切换界面时卡顿2秒”）； 5.具备基础沟通能力，能通过线上工具（微信/钉钉）及时反馈进度。 兼职时间灵活，有电子产品质检、智能硬件测评经验者优先。

上海安硕信息技术股份有限公司 官网：https://www.amarsoft.com/index.html (简称“安硕信息”）成立于2001年，于2014年在深交所成功上市（股票代码300380）。是国内知名金融IT上市公司，中国领先的金融资产风险管理整体解决方案提供商之一，多年来一直在该领域保持较高的市场占有率。 公司总部位于上海，在北京、苏州、深圳、厦门、重庆、成都均设有分支机构，在苏州设立研发中心和培训基地。公司员工近4000人，获得计算机软件著作权超过120项，在全国、上海地区获得荣誉奖项20余项。 Java高级开发（hc 1） 任职要求： 1、 学信网可查的**本科及以上学历，双证齐全18年及以前毕业 2、 至少4年及以上Java开发经验，建议推荐5年 3、 熟悉Redis、MQ，docker容器技术，SpringBoot、SpringCloud、MyBatis等开发框架，以及一种或多种消息中间件（Tomcat，Weblogic等） 4、 熟悉VUE、JQuery等前端开发技术更佳 5、 熟悉数据库Oracle，熟练编写SQL 其他信息： 1、 工作时间：9:00-18:00，偶尔加班 2、 不强制要求相关经验，也不强制要求银行/金融行业经验 3、 2轮面试，安硕面试 4、需要月底前到岗，推17-18年的人，

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 岗位职责： 1.协助收集项目所需数据资料，并整理成档提供咨询老师参考 2.咨询记录，对咨询过程中的方案进行文字记录，并提交方案交付清单架构 3.方案制作，在公司提供的方案模板库中，根据客户的实际情况进行方案制作(咨询老师辅导) 4.项目执行监督，监督客户方案推行进度，并收集所遇到的问题递交咨询老师解决 5.具有良好的公关和应急处理能力，对外沟通能力较强。善于组织、协调、与人交往。 6.该岗位需要思维逻辑缜密，有咨询行业经验优先！ 任职要求： 1、年龄25-33岁，***本科及以上学历，（C9高校毕业优先），法务专业优先考虑； 2、具有良好的团队合作精神，热爱销售工作 ，形象气质良好 3、具备一定的文案、文字编写能力； 4、精通企业管理理论并有实际操作经验，以有企业实际生产管理经验择优； 5、3年以上企业管理或管理咨询工作经营者优先，或具有较强的行业背景且有志于向管理咨询业发展； 6、具有很强的沟通能力和问题分析能力，能够准确理解企业高管的想法； 7、具有很强的团队管理意识与能力，能适应经常出差； 8、热爱咨询业，有意在咨询行业深入发展，具有高度的责任感和工作热情 加入泉邦，您将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝您更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道（业务岗、管理岗）； 5、超长假期：15天起； 6、表现优秀者将有机会入股公司，成为股东，享受高额分红，成为企业的主人； 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。

负责南宁西乡塘区双定、金陵、坛洛等周边乡镇的民用、商用罐装燃气的销售推广及客户维护工作。 要求会说平话或壮话，会开车且自有代步车为佳，可提供住宿(包住在公司气库工厂宿舍，水电费自理，有饭堂)，性格外向，有较强的沟通表达能力。 待遇底薪加提成加各类补贴加年节福利，平均工资5-8K，上不封顶。 工作时间8小时周日休息，法定节假日放假，购买五险及商业险。

支付宝双码3.0覆盖旧码。商家更换不需要一分钱，对商家好处很多。22.5一单立马结算 商家更换3.0收款码有什么好处？ 回答：好处一，可以免3年交易手续费和提现手续费。           好处二，营业流水500以内，免稅，（原2.0收款码，年收款额达到80万或者收款笔数达到2000笔，将受到限制，且需要纳稅）            好处三，商家收款秒到账（原2.0老码T+1到账）            好处四，顾客扫红包码获得红包，在商户消费立减，商户可获得顾客立减金额50%的现金红包。 好处五，免费更换一套全新的二维码，很多商户有这方面的刚需，二维码破旧，模糊 作业，招聘条件 1.向可作业商户更换，支付宝双码 2.必须和商户沟通后，经得对方同意 3.有专人培训操作流程，作业时间一单约2分钟，主要是和商家沟通的时间 4.一单一结算，22.5当天提交后台当天结算 5.作业时间自由，可兼职，没有任务压力要求 需要善于沟通，做过地推，销售人员优先入职。 也接受大学生兼职作业，但是该工作需要出门找商户，跟人老板沟通。

支付宝双码（收款码、红包码）地推 销售专员 / 团队主管 一、工作内容: 1.从事支付宝收款码和红包码的线下商户地推工作。 2.操作简单，有个人支付宝账号即可。 3.支付宝平台有内部培训，可作业推广区域和商家数量个人支付宝自动显示，有针对性的直接找到可推广商家，省时省力。 4.时间自由: 不打卡。 5.工作地域: 全国30个省市234个城市可选（具体城市再咨询）。 6.支付宝双码推广商家、收入等后台实时显示，多劳多得，公平公正，月薪6000以上。 二、任职要求: 1.年龄18-45岁； 2.经验不限； 3.学历不限； 4.吃苦耐劳； 5.自觉性好。 三、激励政策: 每个新开通城市，前5名同事，工作满一个月且当月收入不低于8000，可组建本区域自己的团队，额外获得团队奖励。 四、面试: 可线上面试。

支付宝双码（收款码、红包码）地推 销售专员 / 团队主管 一、工作内容: 1.从事支付宝收款码和红包码的线下商户地推工作。 2.操作简单，有个人支付宝账号即可。 3.支付宝平台有内部培训，可作业推广区域和商家数量个人支付宝自动显示，有针对性的直接找到可推广商家，省时省力。 4.时间自由: 不打卡。 5.工作地域: 全国30个省市234个城市可选（具体城市再咨询）。 6.支付宝双码推广商家、收入等后台实时显示，多劳多得，公平公正，月薪6000以上。 二、任职要求: 1.年龄18-45岁； 2.经验不限； 3.学历不限； 4.吃苦耐劳； 5.自觉性好。 三、激励政策: 每个新开通城市，前5名同事，工作满一个月且当月收入不低于8000，可组建本区域自己的团队，额外获得团队奖励。 四、面试: 可线上面试。

招聘截止时间：2024.12.31 【写在前面】 如果只是想过来看看的，没想好的建议不用过来了，大家时间都宝贵，如果你不能吃苦的，还想赚钱的也别来了，我要的是想赚钱，想快速成长，想以后干事业的人。 【正文如下】 管培生是我司培养经理主管的一种主要来源渠道，需要经过公司半年的考核，下基层考核通过才可以带领销售团队 1.工作内容 入职培训以后按照公司规定完成工作内容，完成相对应的工作任务，需要通过电话，邮件，QQ，微信等各种方式开发客户，成交客户。 2.销售产品 互联网产品，如网站建设，搜索引擎排名，网络营销工具。 3.销售对象 主要针对企业做互联网营销，我司提供相对应的服务 4.工作氛围 90%都是90后，辛苦并快乐着，苦逼并有趣着，压力大大赚钱多多 5.你能获得什么？ 第一，专业的互联网知识和技能 第二，大量的企业老板的人脉资源 第三，过硬的销售技能还有赚钱能力 第四，待上市集团公司，规范化管理，升职空间大，三个月一考核，半年一晋升。 6.说说我自己 2015年3月25日入职，（当时还是实习生），7月份毕业，一年时间完成销售到销售主管，销售主管到销售经理的蜕变，2017年1月升职战区总监，两年不到从实习生升到总监，相信你也可以，我要找的是合伙人，而不是普通员工，了解更多百度：珍岛集团 【职位诱惑】 1．晋升空间： 储备干部 -商务主管- 商务经理 – 战区总监 - 分公司总经理 2．薪资待遇：底薪8000-10000（每三个月一调底薪），提成点9%-29%行业内封顶的提成，月薪破3万不是梦。 3. 每月生日Party，惊喜不断，**Happy； 4．免费提供员工宿舍，每天免费提供爱心早餐（现磨豆浆，各种包子，油条，鸡蛋，内蒙古小米粥） 5． 公司福利：养老保险、医疗保险等各项保险、婚假、产假、年假、团队聚餐、公费旅游，多项激励方案、享受带薪假期！员工团队国内外旅游，公司定期举行月底、季度、年度聚餐等比赛活动及娱乐活动 6．系统的培训体制：60%的员工都没有互联网行业经验，我们包教包会，一周扫盲，2个月成为专家； 7．定期王者荣耀，LOL，羽毛球，篮球，足球比赛等着你 【任职资格】： 1．年龄18-26周岁，性别不限； 2．本科及以上学历,有无相关经验均可，优秀应届毕业生亦可； 3．热爱销售、热爱互联网行业，有目标、有热情，想挑战高薪！ 5．具备销售经验者优先，热爱互联网行业者有限。 6．本专业是市场营销和计算机专业方向者优先 7．王者荣耀、英雄联盟钻石段位以上者优先（公司定期比赛） 【公司简介】 珍岛成立于2005年，秉承“整合数字资源，技术驱动营销”的理念，专注于数字营销技术、产品、资源、服务的创新与整合，为传统企业互联网商业转型各个阶段提供全方位应用支撑。 经过19余年的快速发展，珍岛深刻理解未来数字营销内容与技术的融合之势，积极引进优秀的互联网技术、营销策略及内容创意专家，先后从IBM、微软、华为等知名IT企业引进大量优秀人才，目前公司逾千人规模，上海作为总部，同步辐射北京、深圳、香港、江浙、成都、内蒙等全国20余家分/子公司，目前已服务企业数量达上万家。 目前珍岛已分别与百度、阿里、腾讯、Google、Yandex、Facebook、LinkedIn、网易、新浪、优土、360等知名主流平台建立了良好的合作伙伴关系；同时，随着珍岛集团营销及技术服务体系的不断创新升级，“珍岛数字商业云”逐步成形，并完成了珍岛集团适应未来数字营销发展趋势的全新商业模式的升级转型，即SaaS智能营销云平台(www.71360.com)；未来，珍岛集团将继续引领智能营销方向，实现商业价值及社会价值的高度融合，成为“全球领先的数字生态服务平台”。

职位详情 【招聘岗位】助理经纪人/置业顾问 【工作职责】 1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户需求，提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【任职资格-开放的链家欢迎您】 1. 18周岁以上，**本科以上学历； 2.抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的目标感； 3.有毅力，具备良好的沟通能力； 4.具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神； 福利待遇： 薪酬：实习期无责任底薪6000 转正保障性底薪4500-6000，提佣30%-75%+五险+ 一金/商业保险 【人才发展通道】： 1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的 专家路线 或 管理路线 进行发展。 2. 管理路线为： 房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层

职位详情 【招聘岗位】助理经纪人/置业顾问 【工作职责】 1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户需求，提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【任职资格-开放的链家欢迎您】 1. 18周岁以上，**本科以上学历； 2.抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的目标感； 3.有毅力，具备良好的沟通能力； 4.具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神； 福利待遇： 薪酬：实习期无责任底薪6000 转正保障性底薪4500-6000，提佣30%-75%+五险+ 一金/商业保险 【人才发展通道】： 1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的 专家路线 或 管理路线 进行发展。 2. 管理路线为： 房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层

职位信息： 1.负责采购供应链领域的调研和理解客户业务，设计解决方案、原型设计、形成需求文档； 2.负责项目实施过程中需求验证测试，组织用户验收测试、收集意见并跟进开发上线； 3.组织客户需求评审、需求确认、需求变更、功能上线通知； 4.参与完成项目经理和上级交办的其他任务，如项目评估材料、项目立项汇报材料； 5.必须不断学习行业领域知识，不断加深行业理解。 任职资格： 1.***本科以上学历，计算机、软件、美术、绘画优先考虑，以下几点有优势的可不限专业； 2.有较强的问题解决能力和业务理解能力，严谨的逻辑以及创造性的思维提炼出方案，并能有效执行； 3.逻辑思维清晰缜密，优秀的沟通能力，擅于引导的优先; 4.有采购供应链、ERP、物流、报账系统等大型系统需求分析经验的优先； 5.具有较强的抗压能力； 6.熟练使用RP等至少一种原型设计工具；

岗位职责： 1、负责计算机视觉、深度学习方向算法的研究、开发与实现工作； 2、参与项目研发及交付工作； 3、针对应用场景进行数据分析、算法训练及算法优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机，软件工程，人工智能专业或相关专业毕业；工作经验1-3年。 2、熟练掌握图像处理常用算法（包括图像的去噪、增强、分割等）。 3、熟练使用至少一种常用的框架，包括但不限于：TensorFlow、Pytorch等； 4、熟悉计算机视觉常用算法（如物体检测、分割、分类、跟踪、OCR识别等），了解行业领域中经典算法的原理与实现，熟练掌握Python等编程语言； 5、具备团队合作精神，工作态度积极、具有良好的学习能力、沟通能力。

双班司机（2人一车） 零押金，报销车辆油费，电费，提供住宿 公司合作多家平台，单量充足，享有优先派单权，车辆全部自动挡，车型多多，没经验也不用怕，公司提供免费培训 任职资格 年龄22-55岁，C1以上驾照，男女不限，会用智能手机看导航 无犯罪记录，无重大交通事故记录 吃苦耐劳，责任心强，有安全意识 携带身份证，驾驶证即可办理入职 月入8000-12000，上不封顶，多劳多得

任职资质： 1．学信网可查本科及以上学历，20年及以前毕业，可***，计算机相关专业，三年及以上Java软件开发经验。 2．具备长期出差条件（6个月）； 3．熟悉JavaEE技术，熟悉Spring、SpringMVC、SpringBoot、MyBatis、SpringCloud等主流技术框架； 3．具备良好的文档编写习惯和代码书写规范；及业务逻辑学习 4． 责任心强，有良好的团队合作精神和承受压力的能力和能够适应中短期出差； 5．有特定技术专长者优先，如：有大数据生态技术经验、SQL调优或Oracle数据库开发经验； 6. 有项目管理经验或电力项目经验者的优先考虑； 7．有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、解决问题；能够独立或带队进行项目开发 岗位说明： 1. 参与软件产品的技术开发，担当主要开发任务； 2. 参与需求分析，承担软件系统模块设计的工作； 3. 负责完成代码的编写工作； 4. 负责完成模块集成、单元测试、模块测试； 5. 参与软件产品部署及维护等 面试形式：线上面试 工作时间：前三个月单休，后面大小周，8：30--21：00，午休2小时，晚休1小时 节假日福利：全年2000元过节费 其他：电脑补贴、五险一金、带薪假期