行业同类产品头部公司，腾讯头条快手媒体方VIP客户，完善的数据后台实时跟进分析，自有素材设计团队支撑创意，鼓励多元的投放策略，探索行业最新的投放模式。 轻社交产品“StandBy Us”荣获#2023年App Store十月最佳APP#； 中国风天气产品“安心天气”荣获#App Store十二月最佳推荐#。 目前有免费短剧类App，计步类，天气类，iOS 小组件等工具品类矩阵App，自投代投均有编制，高级岗基础岗均开放招聘。 【岗位职责】 1. 负责公司国内市场投放与素材设计团队的管理与总体投放目标的达成； 2. 根据公司的策略规划，制定产品在不同地区，不同平台和渠道的广告投放，结合流量和运营数据分析，制定精准的流量获取目标和策略； 3. 分析投放方式和渠道，及时调整投放策略，提升广告效果，提升ROI； 4. 整合渠道资源，维护渠道关系，建立长期稳定的渠道合作关系； 5. 监控和研究市场/竞品动态，不断了解行业新的推广模式，拓展和优化渠道投放策略。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，5-8年以上广告投放相关经验；3年以上投放团队管理经验；有头条、快手工作经验优先考虑； 2. 熟悉国内头条、抖音、穿山甲、广点通等推广投放渠道； 3. 熟悉海外Facebook、Adw等主要推广投放渠道； 4. 具有渠道资源和丰富的推广操实践经验； 5. 具有较强的数据分析能力，具备严谨而有效的网络广告投放分析思路； 6. 良好的沟通、团队管理能力，能够主动思考和高效执行。 【相关福利】 1、待遇标配：试用期即购买五险一金，双休，国家法定假期统统都有~ 2、薪金升级：除全勤奖、内部人才推荐奖外，还有季度分红奖金、年终奖，根据公司经营状况每年4月份享有调薪机会~ 3、办公环境：甲级江景写字楼，三面环江，风景优美，1.4米超长办公桌~ 4、弹性打卡：每个月60分钟迟到缓冲，再也不用害怕等电梯~ 5、健康关爱：每个月享有0.5天带薪生理假，2天带薪病假，健身房配备有跑步机、椭圆机、哑铃凳，周三更有篮球、飞盘、羽毛球体育活动，每年10月份组织年度体检~ 6、餐饮福利：自助式包餐，每月零食基金，下午茶，生日礼金，节日礼品等你解锁~ 7、休闲娱乐：每月团建基金、年度1~2次（工作日）公司旅游~ 8、发展平台：公司提供培训、轮岗、晋升机会，陪伴大家走好升职加薪每一步~ 【面试信息】 面试轮次：3轮； 面试官：用人部门—HR—创始人； 时间安排：异地人选可先安排用人部门线上沟通，双方都有意向后，再约线下面谈的时间；当地人选尽量一次走完全部流程。

职位职责： 1、负责抖音集团抖音方向的内容质量工作，接受培训，熟练掌握管理后台的操作使用及质量管理规则； 2、对不良信息及时进行整理、分类、汇总、上报； 3、协助上级推进业务承接，梳理业务操作流程，跟进业务指标达成情况； 4、对平台工具、流程、策略等提出合理优化建议，协助提高工具的效率。 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、热爱视频方面工作，关注新闻时事，具备一定的新闻敏感度； 3、熟悉互联网信息安全，具有风险意识； 4、具有良好的学习能力、分析判断能力，人际沟通协调能力强； 5、能适应互联网的工作节奏和文化，能适应排班工作制。

岗位职责： 1、根据品类的项目规划、市场调研，按照集团的政策，推进项目合作谈判，进行资源整合并签订合同，对项目销售情况进行分析汇报； 2、专员门店季度、月度指标制定、月度销售报表复核、季度培训、促销活动安排、月度销售总结、专员门店商品和专员日常管理等工作； 3、项目门店销售管理，厂家资源整合，月度促销活动安排与销售跟进； 4、各项目工作管理规范制定、申请、存档； 5、协助各品类促销方案的销售跟进； 6、根据项目门店销售情况减少或增加项目门店数量； 7、安排及执行项目和专区门店拓展巡店工作； 8、根据地区需要，落实各专柜工作； 9、与门店协调促销员平时工作上遇到的问题 ； 岗位要求： 1、本科及以上，药学、市场营销、企业管理等相关专业； 2、执行力强，能快速理解领导的意图； 3、具备较强的沟通协调能力。

职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 高额提成，行业内一站式服务公司，落地、售后全包。欢迎投递～~ 【岗位职责】 1.部门中层储备管理干部岗位，往管理层培养，承担上级安排的工作； 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识； 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升。 【任职资格】 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生，专业不限； 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力，符合公司价值观； 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神； 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利： 1、高收入：底薪 + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力，加入泉邦，你将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝你更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道； 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假； 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段，欢迎有销售志向的优秀人士加入我们，提供完善培训与晋升空间！ 泉邦期待你的加入！

一、工作内容：短视频推广，微信公众号营销，微信朋友圈经营，组建团队 二、任职要求：熟练操作电脑智能手机，有上进心，责任感，能胜任工作任务 三、福利待遇：提供宿舍两餐都有肉，每月两次团建，公司组织国内外旅游奖励，完成任务有苹果手机，金条，宝马汽车等奖励 四、工作时间：早8晚5点半午休1个半小时，8小时工作制，单休，可以调休攒假，完不成任务会有加班

招聘人数：20 工作内容：房产交易，租赁、买卖、装饰装修等业务都会有涉及 每月薪资： 试用期无责任底薪6000元-10000元，转正后享有行业超高提成30%-70%，加额外绩效奖金 职位福利：（五险一金/） 学历要求：本科/专科 工作年限：应届/25年毕业 工作地址：北京市朝阳区安慧里二区11号楼底商 任职要求：全职 报名方式：请直接投递简历报名

招聘人数：20 任职要求：1、年龄18-27岁，大专学历、机电，自动化，电子，机械设计等相关专业优先； 2、性格开朗，具备良好的沟通能力，有一定的抗压能力； 3、会基本的电脑操作，WORD、EXECEL等软件 每月薪资：6000-9000 职位福利：（五险一金/包吃/包住/年底双薪/餐补/交通补助/加班补助） 学历要求：专科 工作年限：无 工作地址: 广东省惠州市博罗县湖镇镇湖广路168号 报名方式：请直接投递简历报名

1、**大科以上学历优秀应届毕业生，男女不限; 2、主要安排销售、研发、技术等岗位进行培养; 3、主要培养方向:2-3个月的培训期，后根据自己职业方向，选择岗位 4、要求聪明好学、有责任心、吃苦耐劳、服从管理，有较强的沟通能力、应变能力和执行力; 5、****。

岗位职责 1: 针对我司共享充电宝产品展开线下吃喝玩乐商户地推式销售、点位铺设，可就近安排工作。 2:负责签约商户设备到店后的调试、安装、商户端培训。 3:产品安装后咨询、客诉调解。 4:通过商户合作，挖掘共享充电宝产品衍生可孵化项目的运营与策划。 5:设备安装后的经营数据分析、运营策略优化。 任职要求： 1:热爱互联网行业，对线下地推销售模式充满热情(应届毕业生亦可) 2:具备一定的经营数据分析能力、学习能力及学习欲望。 3:餐饮、休闲场所、高端会所、商场电影院、酒店等生活服务类商户资源丰富者优先。 薪酬福利:1:底薪5000+行业较高长期提成25%。2:丰厚奖金:项目奖、年终奖 岗位福利: 1.上班时间10:30到晚8点半。支持外勤打卡。周末休一天。每周不定时开一次会。区域较远的可线上开会 2.公司有扶持政策。越努力越幸运。吃的苦中苦方为人上人 3.完善的福利:生日福利+节假日福利+带薪年假+专业培训 4.有挑战的工资:底薪+高额提成+各类补助 5.健全的培训制度:新人； 6：上班地点可就近

我们招聘的是一个战壕的伙伴！ ——六日 双 休，节假日休。 早10：00-晚18：00 午休：一个小时 晋 升 体 制：【每三个月可以上调一次薪资及职位】没有空降兵。只从内部员工中筛选只要有能力，就会给你机会和施展平台。 实习储备干部——组长——部门经理——市场经理——市场总监——分公司经理 一、岗位职责： 岗位职责： 1、从0-1搭建社群架构，负责运营群聊。根据不同课程与负责人沟通。 2、以服务特点和有群内服务进行运营，提升用户粘性。 3、挑选超意向用户进行精细化运营，培养重点ko1用户，根据用户反馈推动服务内容优化，提升用户体验。 4、根据领导与业务部门的需求，对业务发展状况进行分析，通过对数据的收集、统计分析与利用，编制分析报表。 5、负责完成部门的工作，在上级的帮助下不断总结和提升自己的能力。 二、任职要求： 1.专科及以上学历； 2.对教育行业感兴趣，专业不限 3.喜欢挑战高薪工作、对赚钱有强烈欲望,良好的执行力和团队合作精神，并勇于挑战高薪； 4.执行能力强，态度认真，有亲和力、同理心。 三、公司福利 1.年终奖金； 2.五险一金+底薪+高提成+完善的奖金制度； 3.福利待遇： 全勤奖 下午茶 节日福利多多…人性化管理公司福利

1.负责组建销售团队 2.团队业务指标达成 3.了解公司企业文化以及公司运营模式 4.新人的管理，培训，带教 5团队人员的考勤，活动量管理

库迪咖啡（桐庐横村店） 招全职咖啡师/储备店长 薪资3500-5000 年龄18-35周岁，无大面积纹身 服务态度好，制作效率高 培训有补贴 上班时间三班制，每周安排一日单休 需办理健康证 具体**** 地址：横村镇市场路414号 联系电话：***********毛先生（微信同号）

福利待遇：  1.底薪+奖金+提成+免费培训+免费住宿+晋升空间=6000-12000； 2.免费提供员工宿舍，宿舍家电齐全，环境干净整洁； 3.公司实行阶段性一对一培训，公平公正公开的提升制度； 因公司与阿里巴巴，腾讯等知名企业和品牌有合作，特招聘一批有上进心，有野心，有能力的伙伴。经过内部培养，优秀者两年后月薪打底30000。  岗位职责： 1、公司内部储备管理岗位，前期在市场-人事行政-运营岗位接触基础工作内容，有专人带领一对一学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到管理者的责任  2.采用ABC定岗制，三个月后根据个人能力和意向量身制定职业发展规划，可以往部门管理方向发展 3.综合能力和可塑性较强者，有机会往中高层管理者发展，甚至可以独挡一面  岗位要求： 1.大专及大专以上学历，可接受在校实习生、退伍军人及应届毕业生;  2.强烈的责任感（敢于承担团队责任），有较强的实现个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想； 3.有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑； 4.有良好团队合作精神，善于自我激励与激励他人； 5.积极进取、乐观开朗，有志于从事管理方面的工作。    晋升空间：基层—主管—高管—准副理—副理—经理

储备店长 储备厨师长 创业合伙人年薪10-20万，年龄28-35岁，****，中专以上学历优先；有无经验均可，你有梦想，我有平台，共同创业； 服务员，厨师，年龄25-40岁，男女不限，学历不限，工资4000-8000元，每月公休2天，包吃包住，有保险，工作地址：南阳市