职位职责： 1、新平台产品导入管理： 1）牵头制定服务器新产品（含整机、关键部件）的NPI导入计划，明确ODM工厂的导入节点、交付标准及资源需求，协调研发平台、供应链等团队完成最终交付需求； 2）主导DFM（可制造性设计）评审，针对服务器结构设计、硬件配置、组装工艺等提出量产优化建议，推动研发端改进（如降低组装复杂度、提升测试效率），缩短试产周期、提升生产效率及产出； 3）统筹工厂端试产流程，包括业务样机、小批量试产（EVT/DVT/PVT阶段），推动问题闭环，确保试产阶段的生产问题100%解决； 4）优化工厂端 NPI 管理机制，跟踪物料齐套性、产线准备进度、人员培训等4M1E准备情况，推动工厂按时完成试产交付； 2、量产平台灰度交付导入管理： 1）牵头制定量产套餐新业务/新部件/新套餐灰度爬坡计划，满足最终供应交付及相关需求下，明确各ODM工厂导入时间及首批生产完成节点，满足最终供应上量爬坡需求； 2）统筹工厂端从灰度策划到生产交付过程的问题管控，针对生产准备及生产过程中的问题，及时推动各方资源解决，最终保障按时交付； 3、生产风险管理与交付保障： 1）统筹生产过程风险，涵盖物料、产品生产工艺/质量等问题，制定对应风险预案，保障生产顺利达成； 2）针对突发交付问题，快速协调各方周边资源推进问题解决，确保问题及时解决保障最终交付目标。 职位要求： 1、多年硬件产品NPI或制造代表经验，3年及以上服务器产品导入经验； 2、成功主导过至少两款服务器产品的新产品导入，具备试产到量产从0到1以上的产能爬坡实战经验，熟悉服务器硬件基础架构及组成； 3、熟悉ODM/OEM工厂运作模式，熟悉服务器生产关键工艺（如SMT贴片、整机组装、系统烧录、功能测试、老化测试）； 4、擅长与研发（硬件/软件）、采购、质量、工厂等多角色沟通，能推动问题解决，具备优秀的跨部门资源协调能力； 5、能通过良率数据、产能数据、物料周转率等指标识别生产痛点并推动持续改进。

职位职责： 1、中国区商业化广告创意平台产品运营工作，协同策略团队完成相关创意产品功能的测试、上线推广等； 2、基于对创意的分析和AI知识的理解，明确AIGC方向做功点，并参与产品设计和模型优化，推进产品上线； 3、建立和优化创意各方的沟通机制和合作流程，推进协作团队优化并解决销售或客户痛点问题； 4、建立长效监控机制，通过专项数据统计分析，针对异常情况进行跟踪和深入分析，并推动解决。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年以上产品运营工作经验，有互联网广告行业从业经验，了解AIGC相关知识并对互联网创意制作有经验者优先； 2、拥有较强的业务理解能力，能够站在客户视角想问题，善于倾听，善于平衡客户体验和运营需求； 3、有一定的数据分析能力，可以从数据中发现问题并给出解决方案。

岗位职责： 1、负责农村清运的数据类工作; 2、负责与企事业单位、社区、个人的垃圾清运工作对接; 3、负责现场驾驶员装卸等环节的的安全监督工作; 4、负责对清运工作小组的日常培训工作； 5、配合现场的卫生环境管理工作; 6、应对清运过程中的应急情况； 7、上级安排的临时工作。 任职条件： 1、专科以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； 2、熟练使用常用办公软件，具备业务数据收集、分析能力； 3、沟通能力强，擅长协调各类人际关系；

1、负责地图生产项目需求对接、计划管理及跟进、预算制定、项目结算等 2、负责生产过程监控与分析（进度、效率、质量、耗时等），发现问题并组织改进，完善生产过程，提高生产能力； 3、负责驻场外包人员管理工作（外包招聘对接、面试、人员稳定度提升等），外包同学培训、技能帮带、人员能力监控；提高人员能力和团队凝聚力，及时发现外包人员问题，并推动与快速解决，帮助外包商提升管理能力； 4、协助团队不断提升生产效率及数据质量 任职资格 1、***大学本科及以上学历，地理信息系统、测绘、计算等相关专业优先； 2、熟练使用office办公软件； 3、具有较好的逻辑思维，学习能力，善于主动思考和主动优化意识； 4、具有愿意为团队多操心，抗压能力强，能够吃苦耐劳，具有良好的沟通能力及团队合作精神； 5、有规模化外包生产管理经验者优先。

职位详情 生产操作员 智能制造 |  上海临港 职位描述 职位介绍： 按照工艺文件要求完成组装操作，贯彻质量三不原则，确保生产产品质量，按照生产计划完成产量，及时汇报生产过程中异常情况。 职责描述： • 严格执行公司的安全规范以及安全操作规程，正确穿戴劳保用品，参与各项安全活动及不断改进，保证安全生产； • 遵守公司规章制度，严格按照作业指导书工作，积极查找安全隐患，及时汇报安全隐患和事故，提出安全合理化建议，通过不断改进，创造安全健康的工作环境； • 按作业指导书要求生产出合格工件，完成生产任务； • 依照设备点检细则对设备进行点检、保养、维护； • 参与质量控制工作，发现质量问题及时反馈； • 参与班组降本工作，节约使用生产材料，对所在生产现场进行清理、检查和改进； • 能够检测过生产过程中的异常，并利用视觉、触觉或听觉接收安全信号； • 完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 必须 • 年满18周岁，高中、中专、技校及以上学历； • 能接受倒班及加班安排； 优先 • 有整车厂生产经验； • 有流水线及倒班生产经验； • 纪律性强、服从安排，工作态度积极、具有良好团队精神。 你将获得： 富有竞争力的薪酬：税前11万-12万元/年（包含基本工资、加班费、倒班津贴及目标绩效奖金）。 丰富多样的福利：五险；住房公积金（7%）和补充公积金（5%）；补充商业医疗保险（社保内医疗费用100%报销，覆盖员工本人、配偶、未成年子女）；法定年假；节日礼品；年度体检；员工内推奖金；员工俱乐部及各项体育赛事（足球、篮球、羽毛球、乒乓球、跑步、台球、单身交友、网球、摄影、垂钓等）；各类节日活动和主题活动（家庭日、达人秀、美食节、嘉年华等）以及临港地区餐饮、娱乐、饰品、 电子产品等折扣福利。 便利的食宿与通勤：公司免费提供工作餐和加班点心餐，以及300多条免费班车线路覆盖上海全市 注：以上综合收入预估包含每月36小时加班费及目标绩效奖金，新员工绩效奖金按照公司规定的实际服务时间进行折算，具体奖金金额取决于公司绩效及个人绩效。

职责描述： 1、全面负责机器人事业部生产体系的运营，包括生产管理、设备技术管理及精益全流程管理的推动； 2、建立和健全机器人事业部制造管理体系。 任职要求： 1、**本科及其以上学历，理工专业背景出身； 2、大型制造公司8年以上生产、设备、精益管理相关的背景经验。"

【京东直招】杨浦区&静安区 -综合生产员 全职：15人  |  兼职：9人 杨浦长阳店：全职2人（1理货员；1名上架员） 柳营路店：全职13人（9名综合生产；1名理货员；3名夜班上架）；兼职9人（24元/时）  【薪资待遇】前三个月绩效保护，基本工资+绩效工资+餐补+全勤+高低温补贴，综合税前收入白班6960元、晚班7740元，额外700元住宿补贴，待后期转计件后，住宿补贴会以差异化计提形式实现。 【入职地址】杨浦区长阳路（直接入职）、静安区柳营路（7月15日起陆续回本店筹备开业，前期入职长阳路店） 【面试地址】宝山区三门路501号鑫和吉普天 【排班参考】白班6~19；7~20；8~21；10~23。夜班18~7；20~9；21~10。班次根据仓里实际需求来排布，周末上午爆单的时候夜班班次会稍微靠后一点来应对高峰 【任职要求】服从管理，有小象叮咚等同行业经验者优先 【工作地址】上海市杨浦区长阳路店上海市静安区柳营路店 【综合生产员-综合6000-9000】4名 20-45以内【夜班】 夜班上架：主要负责入库，上架。主要以补充库存为主，方便白班的出库，大夜班，以内配的形式上架，上架顺序冷藏-冷冻-常温。 【综合生产员-综合6000-7000】11名 20-45以内 拣货打包：主要负责拣货完成+打包，此岗位的动作是同一个人完成。平均一个订单的拣货完成正常速度2分钟，订单完成后，回到打包台自己打包，打包需耗时1分钟。放在货物架上由骑手配送。

以下是发布工艺员岗位招聘信息的一般步骤： 1. **确定招聘平台**：根据招聘需求和目标人群，选择合适的招聘平台。如果你主要面向的是企业内部员工，那么内部招聘平台可能是一个不错的选择。 2. **创建招聘信息**：在所选平台上注册账号，并创建一个新的职位。描述工艺员的岗位职责、任职要求、薪资待遇、福利等信息。同时，提供公司简介、企业文化、工作环境等吸引求职者。 3. **发布招聘信息**：将工艺员职位发布到平台上，并确保所有信息都已填写完整并符合平台的规范。 基于刚才生成的工艺员岗位JD，你可以按照以上步骤在合适的招聘平台上发布招聘信息。以下是一个可能的招聘广告样本： **职位：工艺员** **工作地点：XX** **工作时间：全职** **岗位职责**： * 负责生产工艺的制定、实施、优化和改进。 * 参与新产品的开发和试制，提供工艺支持。 * 跟踪生产过程，解决工艺问题，确保生产顺利进行。 * 参与生产现场的日常管理和维护。 **任职要求**： * 良好的沟通、协调和团队合作能力。 * 熟练掌握相关生产软件和办公软件。 * 有相关工作经验者优先。 **薪资待遇**： 5000—7000

一、岗位职责： 1、跟进业务下单后面、辅料情况，生产进度； 2、从下单后到完成出货的整个流程协助； 3、核对样板，款式，面料，规格，做到确认无误； 4、跟进反映生产过程中的问题，并协助解决，异常订单整理上报上产PC； 5、维系各加工厂关系和跟进，保持实时沟通； 6、加工厂对账，系统数据维护。 二、任职要求： 1、一年以上工作经验，有工厂服装跟单经验优先考虑； 2、中专以上学历； 3、积极配合工作，认真负责，良好沟通能力

岗位名称：生产主管 主要产品：智能服务机器人 职位描述： 1. 根据项目计划制定与执行生产计划，按时保质保量完成生产任务。 2. 合理安排各项资源，优化生产流程，参与生产现场的管理，指导、培训并监督生产技术人员根据标准规范组装、调试、测试机器人，提升标准化生产工艺，提高生产效率。 3. 参与新产品的试制、生产、工艺改进等工作。 4. 协调与生产相关的部门和人员，配合并协助采购计划、原物料检验、机器人安装、调试、收发跟踪、部署等，确保生产工作的顺利进行。 5. 配合销售人员完成机器人新项目的生产、测试等工作。 6. 解决产品售后问题，机器人故障处理，为优化与改进产品性能提供建议。 7. 负责生产相关文档编制，生产数据统计、分析、汇报，为生产决策提供依据。 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业优先。 2. 二年以上生产管理工作经验，有制造业背景优先，有机器人行业优先。 3. 熟悉生产流程，熟悉各电子元器件，了解生产工艺，具备较强的现场管理能力。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够处理多部门之间的协作问题。 5. 具备较强的责任心、团队意识、执行力及抗压能力。

1、负责跟踪现场生产与生产计划的一致，根据临时异常情况，及时调整生产计划； 2、制定生产成本预算，生产现场的5S管理； 3、负责现场工艺的管理，协助技术中心优化生产工艺； 4、负责公司生产物料领用的控制； 5、审核维修、改造生产设施、设备及模具的工作制度和工作流程，并督导制度和流程的执行。检查监督设备模具MTTR、MTBF； 6、有大型汽车零部件注塑方面的5年以上相关工作经验； 7、具备生产管理知识、安全管理知识、质量管理知识、设备模具管理知识等； 8、有较强的沟通能力、承压能力和领导能力。

【黑湖科技】中国智能制造云端协同SaaS引领者，目前累计完成C轮融资8亿元（资方包括真格基金、金沙江创投、淡马锡等知名投资机构），现已成为3000+制造企业的数字化合伙人； 据统计，全国目前共有4800万家中小微型企业，而其中的绝大部分均是制造业企业，而这些企业内部，仍还停留在使用纸单、白板的零数字化状态，这些老板也抱着一颗做大做强的心，寻求数字化产品，但苦于成本，时间的问题，耗不起也等不起；而小工单以高性价比、即买即用、3小时跑通，助力了4000+制造企业拥抱生产数字化转型。 而现在，小工单也在不断进化中，也需要更多优秀的小伙伴，与我们一起做点事情，因此我们诚挚的邀请优秀的你加入小工单，帮助小工单更好的服务制造业。 我们的工作内容： 1.产品的规划与设计，并保证高质高效的迭代开发； 2.负责收集客户的需求反馈，不断完善产品功能及用户体验； 3.负责与客户成功，设计，研发及其它部门的沟通协调，推进项目落地。 我们希望你是： 1.本科毕业，1年及以上To-B企业服务产品设计经验； 2.良好的文档编写能力和原型制作能力； 3.极强的主动性，愿意主动承担份内和份外的工作； 4.较强的逻辑思维能力和沟通能力； 5.有ERP/MES/WMS/SRM产品经理经验，如：金蝶、用友、汉得等主流厂商； 6.熟悉制造生产相关流程优先； 7.良好的逻辑思维能力和自我驱动力，通过数据洞察不断迭代产品。

岗位职责： 1、负责全国机构实施顾问赋能，帮助机构建立制造交付团队； 2、根据客户业务现状和企业管理目标，主导完成需求分析和方案设计； 3、辅导行业机构实施顾问进行项目实施； 4、项目案例提炼与总结； 5、项目实施方法、实施工具的总结提炼； 岗位要求： 1、**本科及以上学历；5年以上供应链、生产制造企业信息化经验或咨询实施工作经验； 2、具备ERP软件售前、解决方案经验； 3、流利的口头与书面表达能力，具有良好的结构化思维、问题分析能力和学习能力； 4、熟悉SAP、Oracle、用友、金蝶、鼎捷等制造产品模块者优先； 5、BASE地可选北京、上海、广州、深圳、成都、重庆、武汉、长沙、南昌、南京、杭A州等地，能适应短期高频出差；

【生产技术员-普工】10名（没经验可以培养） 1、按照客户要求定时定量完成产品订单（操作3D打印机设备）； 2、做好3D打印产品的后处理工作； 3、协助做好3D打印机（设备）的日常维护与常规保养； 4、完成部门交办的其他日常事务。 任职要求： 1、18-40岁，学历不限，有五金、模具、机械加工相关专业或经验者佳； 2、身高165CM以上，体重60KG以上；阳光朴实； 3、吃苦耐劳，能承受工作压力，有一定的服从性，执行力高。 薪资情况： 月薪6k-7k元，一般6.5k元以上/月；交五险一金，另外有夜班津贴30元/天，餐补15元/餐； 上班时间： 做六休一，8：30-20：30两班倒，用餐2个小时休息，工作10小时，一个月一倒班。

职位职责： 1、依据战略发展需求，统筹服务资源人力规划，负责保障客户接通感知顺畅； 2、负责话务预测、人力需求预测、排班拟合、现场调度等模块的统筹规划，与交付、服务商管理等团队建立强有力的关系，推动供给资源有效保障和高效投入； 3、结合业务阶段，统筹保障618、双11等重大活动日的客户接通稳定； 4、持续完善资源管控机制，推进指标监控体系的搭建和升级，推进生产力体系全面产品化； 5、开展员工调研，收集员工反馈，持续优化排班管理和现场管控，均衡生产与员工舒适性需求。 职位要求： 1、5年以上客服中心现场运营/生产力管理经验； 2、熟悉呼叫中心的现场管理体系，具有较强的洞察力，能处理各种应急事件； 3、具有较强的数据分析能力、良好的跨团队组织协调能力和沟通能力； 4、有产品运营/项目运营经验优先； 5、工作细致耐心，有较强的责任心和执行力，具有较强的学习能力。